通知活动的范文(活动通知怎么写)

1.10篇英语作文 50词带翻译

网站改版的申请报告

篇一:网站改版申请

为贯彻县委县政府招商引资精神,实现开发区网上招商项目更好发展,经开发区领导同意,特向桓仁县信息中心提出开发区网站改版申请。

一、 建议将发展动态板块移动至开发区网站首页顶端,并作滚动栏播出。

二、 申请将开发区概况板块,区位和资源优势板块、优惠政策板块合并为投资环境,内设子链接,并能插入视频图像(不必用系统承载视频,可以将视频发布至优酷,土豆等网站,然后通过代码播出)。

三、 申请将个人及企业办事指南板块及行政审批板块合并为服务指南板块,内设子链接。

四、 申请对项目推荐板块、园区企业及产品板块做出适当修改。

五、 申请开发区链接位于网站首页醒目位置,例如:漂浮气球类。

六、 我单位将派专人负责该网站更新、改版、发布,希望信息中心领导允许给予账户适当权限,方便改版、修改,以达到宣传目的。 恳请县信息中心领导对该申请加以批准。

辽宁五女山开发区管委会

2012年3月5日

篇二:网站修改申请表

服务品牌·创造品牌

项目修改申请表

申请部门:  申请人:申请日期:

该“项目修改申请表”提交到客户服务部之后,设计部等相关部门负责人将对下单申请进行审核,审核通过并按照提单的时间排期处理,如有疑问将与申请人进行沟通并达成共识再安排处理。

备注:1、各签字环节签字时须注明签字日期和完成日期;

2、申请修改部门和个人须把申请修改的要求和详细资料搜集整理完整,以电子书面形式形成申请表的附件。否则,相关部门可以不受理修改申请,因此造成的业务损失由申请人和申请部门承担。

3、各受理修改部门必须按时完成相关修改人物,否则,由此造成的损失由受理部门及负责人承担。

篇三:农村电网改造申请报告

吉州区郊电公司:

长塘镇路口村委会下辖的黄泥塘和滑江自然村位于吉安北大道两侧,黄泥塘村现有120余户,滑江村现有30余户。因两自然村背靠吉安监狱和城北”4S”店等用电大户且夏季用电高峰已来临,原有农村电网已远远不能满足如今农村的生活、生产需要,特别是近一年来现有的'农村电网已给村民的生产、生活带来了极大的不便,现特向贵公司申请对黄泥塘和滑江两自然村农村电网进行升级改造。两村电网运行情况如下:

1、电力太弱。农村生产和节日用电高峰期连正常得照明需求都满足不了。平时生活中连电风扇、电动车充电这些低负荷的电器都不能带动。

2、频繁断电。因变压器容量较小,线路老化。特别是雷雨天气时,经常出现断电现象,多次报修亦治标不治本。

鉴于黄泥塘、滑江农村电网现状,为了消除严重的电力安全隐患,发展农业生产,惠及民生。特申请两村农网改造项目! 妥否,望批复。

长塘镇路口村委会

2015年7月7日

2.用英语写一篇学校通知书作文50个单词

电子行业企业调研报告

随着时代的发展,电子产业大力发展近年来,我国也采取一系列积极举措,加快电子信息与新材料产业发展。一是强化产业发展的组织协调力度,形成了由市领导牵头,相关市直部门各负其责和开发园区紧密配合的产业发展推进机制,把工作重点放在招商引资、打造产业链和壮大产业园上,以重大项目的引入带动产业发展。二是完善扶持政策,加大产业支持力度。将电子信息与新材料产业列入“双千工程”项目库,对符合条件的软件产品、新材料产品实行增值税退还政策,对经认定的新办软件生产企业和集成电路设计企业,实行企业所得税减免政策。对一些重大关键项目。三是扩大对外开放,加大招商引资力度。 现就调查结果做以下 分析报告。

一.我国电子相关行业发展状况。

在各项政策措施的支持和推动下,经过不断努力,我市电子信息与新材料产业有了较快发展,具备一定规模和基础,在一些领域具有明显的成长性优势。产业发展呈现以下特点:

1、产业规模不断扩大:据市科技局提供的数据,2011年,全市拥有规模以上电子信息企业约260家,总产值293亿元,同比增长33%以上,约比规模以上工业企业产值增速快7个百分点;新材料产业实现总产值101亿元,同比增长27%。目前,全市拥有海尔信息、长虹实业、彩虹液晶玻璃基板、科大讯飞、皖通科技、捷敏电子、杰事杰新材料、乐凯产业等一批行业龙头企业和项目。特别是总投资175亿元的京东方TFT-LCD六代线项目,已被列入国家电子信息产业振兴规划。该项目于2011年4月开工建设,有望于今年4季度投产,达产后年销售收入将超过120亿元,并预计可吸收上下游产业新增投资约300-400亿元,可吸纳5万人就业。此外,合肥杰事杰投资4.3亿元的亚洲单体最大的年产8.4万吨工程材料及高分子复合材料研发生产基地项目,合肥乐凯投资13亿元的平板显示器材光学级聚脂薄膜生产线项目等也相继投产。上述一批大项目的建成投产,必将使我市电子信息和新材料产业的规模进一步扩大。

2、产业集聚逐步显现。在电子信息产业方面,高新区已初步形成了电子信息服务外包基地;经开区形成了以海尔、长虹为代表的数字信息家电基地,以捷敏电子、芯硕、国晶微电子等为代表的集成电路产业初具规模;新站区正在形成以京东方、鑫昊、彩虹为代表的新型显示器件和电子元器件产业基地。同时,以高新区为主,我市拥有一批在国内同行业中具有较高知名度的优秀软件企业。软件产品应用范围涉及语音合成、电子政务、信息安全、安全生产、交通监控、企业ERP、网络通信等多领域。在新材料产业方面,已形成了以乐凯、杰事杰、国风、开尔纳米等为核心,以化学建材为主导,以产业链为纽带,聚集一批企业共同发展的新材料加工基地。

3、产业自主创新能力不断增强。近年来,我市电子信息与新材料领域的高新技术企业不断增加,企业自主创新能力得到加强。在电子信息企业中,仅

2011年就有59家获得高新技术企业认定,17家获得技术先进型服务企业认定。科大讯飞的“语音合成/识别软件”、科大立安的“自动消防炮灭火系统”、美亚光电的“数字化色选机”3个电子信息产品列入首批国家自主创新产品群。在新材料企业中,近年来共有82家获得高新技术企业认定,8家获得各级企业工程技术(研究)中心认定。“十五”以来,我市新材料产品中,进入国家级“双高一优”和“火炬计划”项目9个,进入省级“火炬计划”项目近20个,获得国家、省、市科技攻关计划项目支持的近100项,取得了200多项国家专利。 4、产业发展环境日臻完善。作为国家唯一创新型试点城市和合芜蚌自主创新综合试验区的龙头城市,我市已具有较为明显的技术研发、政策环境、人力资源。、商务成本和区位优势。电子信息与新材料产业的基础环境和发展所需保障条件已得到了极大改善,初步建立了电子信息产业发展的资源共享体系,为重大项目的实施和产业基地建设奠定了良好基础。

二. 国内外有哪些代表性的电子相关企业?这些企业的优势在哪里。

1.《三星品牌战略对中国品牌的启示》:

《商业周刊》杂志公布的其与Interbrand公司合作评估的2012年度全球最有价值品牌排行榜后,就不得不对三星成功的品牌价值提升战略深表敬意。排行榜表明,三星的品牌价值2012年达到150亿美元,比2011年上升幅度大约为19%。韩国三星电子的品牌资产有些不可思议地超过松下、飞利浦,这其中的成功经验对中国品牌是弥足珍贵的。坚信品牌的价值,规划好品牌识别后让整个企业机器(研发、设计、广告、公关)都围绕品牌的新识别而展开,这使三星浴火重生,也是对中国品牌最大的启示。

2.《LG88电子在华发展15年》

在中国家电行业30年的发展历程中,外资品牌扮演着极为重要的角色。自上世纪80年代末,松下、日立、东芝、夏普等日本品牌率先抢滩中国市场,并开始投资中国家电行业。之后,西门子、惠而浦、三菱电机、三菱重工、LG、三星、伊莱克斯等几乎所有著名跨国家电企业纷纷来到中国。他们不仅将中国视为极具发展潜力的市场,带来巨额资本、兴建生产基地,还将中国作为其全球战略的一部分。跨国企业的进入让中国家电行业迅速融入全球家电发展潮流,中国家电行业的迅速崛起也让跨国企业在中国感受到前所未有的激烈竞争。有的跨国家电企业退出了,坚持下来的企业也在不断调整着自己的中国战略。中国市场在这些企业全球战略中的地位,变得越来越重要。LG电子在中国15年的发展历程极具代表性。

3.《中国IT企业的全球奥运战略到底能走多远》

2015年12月底,国内首家国际奥委会全球合作TOP伙伴——联想宣布在2015年后退出奥运合作计划,取而代之的恰恰是与其激烈争夺全球PC市场第三把交椅的宏碁。到底是功成身退而转投他途,还是无以为继而理性放弃?

4.《索尼·郎朗协奏曲 奏响未来娱乐新乐章 索尼公布全球品牌

推广战略及中国市场目标》 全球知名的消费电子和娱乐企业索尼公司在北京举办了签约全球品牌形象代言人郎朗的新闻发布会。会上索尼全球高级副总裁盛田昌夫先生公布了索尼郎朗全球品牌推广战略,索尼(中国)总裁永田晴康先生亦透露了中国市场的发展目。

5.《杭申集团:自主创新昭显品牌之魅》

杭申控股集团是国内著名的从事超高压及高低压成套开关设备、电力变压器设备、高低压电器元件、智能电子仪表、电工材料等生产销售的集团型企业,也是集电气制造、房产、投资、金融、教育等于一体的多元化企业。集团拥有“杭申电气”、“华通开关”、“江灵变压器”三大在国内享有盛誉的品牌,并形成了超高压电器、高压电器、低压电器、军工产品、电子产品、电工产品、变压器产品等在市场上具有较高竞争力的产品制造体系。

6.《Intel:品牌引擎带动战略转型》

在拉斯维加斯举办的消费电子大展(CES)上,英特尔宣布全面启用新商标,被视为科技营销典范之作的“Intel Inside”也改为“LeadAhead”(超越未来)。PC 广告中经典的 Intel Inside 四声“嘣嘣”跳跃音符从此成为绝响,以 PC 芯片为核心战略的 Intel 随之成为过去时。投入25亿美元,换掉一个有着37年历史、位居全球品牌价值前5位(355.9亿美元)的企业标志,这一风险系数极高的举措寓含了英特尔以品牌再造为切入点实施战略突围的意图。过去几年,全球 PC 成长趋缓,竞争对手 AMD 也在不断

三. 展望今后的学习目标和努力方向。 通过了解我国电子发展和对过内外知名电子企业成功案例分析,我感到自己的确长了不少见识,学习思路灵活了,首先要身为电子系的学生要丰富自己的专业知识,要深入具体了解,要让专业有被重视的感觉,善于对自己所了解的进行反思,并不断形成自己独立的思维方式。但不能为了形式而盲目了解忘了实质内容。

行业企业调研报告2016-12-26 20:23 | #2楼

一、 前言

在现今社会重大的压力下,和现如今大学生的现状,根据教学计划要求,行业企业调研是每名学生的必修课程。汽车维修技术专业人才培养,以职业岗位要求为依据,根据行业、企业职业岗位人才的知识结构、能力结构的需求确定培养目标,构建专业课程体系和课程教学内容。在制定汽车维修技术专业人才培养方案,构建课程体系,建设核心课程过程中,本专业分将鼓励学生们到较大的汽车维修企业、汽车制造企业就有关汽车专业人才培养模式、社会人才需求和工作领域典型工作任务等方面进行多次专业人才需求调研。通过走访,参观,座谈,研讨等形式,了解了与本专业相关人才的社会需求情况,相关行业对本专业的发展要求及企业的典型工作任务的信息。培养适应社会发展需求的高素质技能型人才。

二、 调研概况

(一) 调研主要目的

根据教学计划要求,行业企业调研是每名学生的必修课程。旨在使学生了解企业实际的生产现场、企业对营销专业、技术现状行业企业调研,以及企业文化,培养学生职业素质,为学生今后的就业和创业奠定基础

(二) 调研对象

汽车生产厂、汽车4S店、汽车维修厂。

(三) 调研方式

1、深入汽车维修现场与企业经理、一线的维修工、技术总监座谈;

2、深入汽车维修现场与参与顶岗实习的学生座谈;

3、邀请行业专家专题研讨;

4、通过网络进行问卷调查;

5、通过上网了解国家示范汽车检测与维修职业高职院校的建设及调研资料。

三、 调研企业

(一) 企业介绍

深圳华爵汽车用品有限公司(汽车用品部)成立于2015年9月,是一家专业经营车载电子系列产品的多元化公司,旗下深圳市“车部落”汽车影音连锁有限公司于2015年4月26日正式开业。是深圳领先的集车载电子产品与专业汽车音响改装为一体的多元化公司。

华爵汽车用品部经过近几年的健康快速发展,主要是靠不断地开拓创新,敢为人先。坚持“一切以消费者的利益所想,一切以顾客的期盼所虑”的经营宗旨,在企业战略目标的实施过程中,倡导以人为本和团队合作精神,以集体的智慧和力量实现公司的战略目标。在管理上做到组织结构科学化,岗位设计专业化,工作流程标准化,知识培训日常化,使员工能充分释放无穷的力量,创造价值的最大化,为企业的跨越式发展提供了有力的保障。如今,公司机制灵活,管理措施得力,已形成奋发向上、努力拼搏,敢于迎接新挑战,精力旺盛的年轻团队。多年来,公司充分整合内外部资源,致力于经营车用专业AV系列产品。华爵以产品的卓越性、高质性以及售后服务的高质、高效性,业务网点遍及海内外,深受国内外客商的好评。代理产品有:天派车载DVD导航、飞歌车载DVD导航、飞利浦车载DVD导航、卡百特车载DVD导航、VDN-D车载DVD导航、意大利汽车音响、车视杰倒车摄像头、头枕显示器、路博士便携式导航、征服者移动电子狗、看车狗车载GPS防盗等系列;另外,华爵还代理了四维、道道通、凯立德等地图升级服务业务,能全方位为客户提供各种优质服务!

(二)企业经营

主营行业 :汽车影音改装、汽车用品更换等。专业批发DVD导航,音响、隔音、喇叭,低音炮,功放,精品汽车配件,主代理品牌有飞歌,浪卡、天派、PHILIPS、飞歌、凯立德,卡百特,DVD导航。钻石,赫兹,弗莱德,欧迪臣音响,提供最专业的音响设计,独到的原车屏幕升级,包括CMMB,智能倒车轨迹,DVD,手写GPS导航,蓝牙,实用的全车加隔音技术,还提供一切技术上门安装。同时也提供相关其他汽车用品。

四、汽车车载影音改装

(一) 汽车影音介绍

汽车影音采用行业最新的高清晶彩数字显示屏技术,高分辨率800*480,无

论是在色彩饱和度、色彩还原性还是响应速度上都表现非常出色,在播放影片和GPS导航时色彩更高清保真。

(二) 汽车影音功能

1 DVD功能

汽车影音能播放DVD/VCD/CD/MP3/MPEG/CD-R/WMA/JPEG等市面流行格式碟片。 除了16:9与4:3之间切换,还具备完美的1—4倍图象等比缩放功能,可以轻松应对各种视频播放和游戏画面。无损缩放技术,视频画面自动缩放解决了各种不同片源在主机上的显示问题,保持画面不失真。应用了当今先进的触摸屏及多点触摸技术,结合流动式平滑切换用户界面,直接用你的手指来控制主机所有操作,让你能随心所欲的畅游在音乐、电影、导航之间,所具备的创新性,互动性和用户友好界面将极大改善车主的使用体验。

2 导航功能

采用国内知名地图公司的最新高分辨率电子地图。齐集实景地图、手势命令和亚光防眩三大创新功能,功能、界面、数据全面革新。

三维立体导航,采用三维建模的实景路口地图形式,可以显示全国各大城市3万多幅路口实景画面,将复杂路口完全真实的无差呈现,以最清晰突出的方式引导驾驶者进入目标车道,一目了然,零辨认时间。

人性化的设计界面和多种便利的功能带给您舒适的操作和生活的乐趣,轻松出行,畅行无忧。

收音功能高灵敏度数字调频,信号更强更稳定,可存储24个AM/FM电台,满足不同广播爱好的车主需要,实时掌握各类新闻和交通路况信息。

3 蓝牙

通过内置蓝牙免提装置,实现行车过程中直接通过DVD主机显示屏接听、拨打电话,让车主在行车通话时双手完全专注于方向盘,行车更安全,通话更愉快。

4 虚拟碟盒功能

通过DVD播放器将碟片音乐文件直接存储到主机内置的存储器当中,其容量足够播放7.5个小时,近乎六张光盘的播放时间,同时具备目录管理功能,允许用户把喜欢的歌曲按目录归类,直接用主机一键切换,常用功能键一目了然,简单操作,可以通过文件设置,目录切换,快速选曲等功能简单操作就能快速的找 

到任意一首歌曲,既方便也有利于驾驶安全,传统换碟机的取碟和换碟在这里只需要单的删除和覆盖操作。

5 AV输入功能

AV功能输入,方便连接外部信号 6 设置功能

用户可根据个人喜好对主机的视频、音频、时间等进行个性化设置,满足不同车主的个性化需求。

7 后台控制功能

可通过后头枕屏实现前后台-独立控制,方便前排和后排的用户时享受各自喜欢的节目,互不干扰,后台视频可驱动一路或两路,汽车生活“各得其乐”。

五、 汽车用品介绍

1.品牌系列

车内吊饰有不少世界著名畅销品牌,如史努比、维尼熊、KITTY、华纳迪斯尼、TYPE-R品王等,可爱的造型在装扮您的爱车的同时更体现了车主的品位与情趣。特别提示:只要你喜欢,放满一车也没关系,不过注意别阻碍了行车视线哦。

2.温馨系列

座套坐垫、头枕靠垫、挂饰玩具、方向盘套、后视镜套、手刹排挡套、纸巾盒套、护肩等,这些可爱的小东西不但看着让人赏心悦目,而且套上后更感时尚与温馨,让您体会到无限的驾驶乐趣。特别提示:要想做一名合格的时尚一族,就要一个都不能少哦。

3.功能系列

除了具有装饰效果以外,还有一些小东西具有实用性,如置物盒、电子表、眼镜架、指南球、大视野后视镜、警示用品、方向助力球、手机饮料架、票据架、遮阳板袋、CD杂物袋、儿童安全座椅等。这些饰品因其具有实用的功能,且张扬着个性的设计,因此成为时尚一族行车中不可缺少的用品。特别提示:既有个性又实用,时尚的生活原来可以这样哦。

4.电器系列

冷暖箱、逆变电源、吸尘器、打气 胎压表、按摩垫、转换器、车载免提、车用氧吧、车用剃须刀等。这些现代科技的产物在你爱车上的完美应用,会给行车生活带来许多的便利。特别提示:科技的迅猛发展给有车生活带来了更多的方便,时尚一族当然会充分利用这些科技成果啦,否则就要被时代淘汰了。

5.芳香系列

香水是最受车主喜爱的车内小饰品,它具有装饰与去除异味的双重作用。车用香水多是采用天然香料制成,有一股自然而吸引人之芳香,加上造型外观华丽,人性化设计会让你使用更加贴切。一般香水分为液体香水、出风口香扇、香座、固体香膏等。查看所有车载香水。特别提示:炎炎夏季快到了,追求时尚的有车族自然会让爱车里“暗香涌动”,心情愉悦哦。

6.野营系列

一些车主是不是正在准备自驾车旅游?一些时尚用品在这个时候更是派上了用场,如帐篷睡袋、吊床、折叠桌椅、照明灯具、水壶、折叠锹扁斧、拖车工具等等,想一想,这些东西哪个能缺少呢?好啦,现在就去准备吧。

特别提示:爱好自驾车旅游的时尚一族,缺少了野营装备就好像少了翅膀,会让人心情不爽。

7.闪灯系列

车用室内、室外装饰灯、功能灯。酷酷的车用装饰灯彰显车主的时尚与个性。有人说,车上的灯就是车的眼睛,如果你也同意这种说法的话,赶快让爱车的眼睛亮起来吧,说不定会引来不少羡慕的目光呢。特别提示:眼睛是心灵的窗户,怎能不让它炯炯有神呢!

8.应急系列

你平时肯定会准备一些头痛感冒的药,以备应急之需。汽车正如人的身体,哪有不生病的道理,如果你爱你的车,还是为它准备点“药品”吧。比如,超级车用工具、拖车绳、打气机、胎压表等,行进的途中,一旦出现小小的故障,这些东西会成为你排忧解难的好帮手,不至于紧急时刻手忙脚乱。特别提示:时尚一族最懂得如何让爱车“长生不老”,趁着爱车安然无恙的时候,多给它一点关爱吧

六、 职业素质要求

1、企业极为重视和敏感的'问题是实习安全问题,学生应具备的较强的职业道德和工作安全意识。在企业每个学生上岗前都要经过工厂、车间和班组三级安全培训。建议学校重视学生的职业安全、法律、法规、制度和节能环保意识的培训。希望把这方面的内容增加到学生在校期间的课程体系当中,同时企业也表示愿意为学校提供这方面的培训。

2、企业强调学生应具备熟练使用检测仪器的能力,企业发现刚毕业的学生在对检测设备认识的广度,深度和可操作性生方面存在一定的缺陷,例如不会使用解码器,不会使用发动机综合性能分析仪等。建议今后在教学过程中加大检测设备教学方面的实践比例。

3、许多企业认为刚毕业学生在就业过程中比较浮躁,以自我为中心,工作稳定性差,吃苦耐劳和钻研精神不够。建议学校在教学初期阶段增加人生观,就业观、职业道德培训方面的课程教学内容。建议在教学过程中注重培养学生的团队精神、吃苦精神,在学生离校就业前进行就业教育,以除去他们的浮躁情绪及对职业认识的误区。企业强调:学生职业生涯规划、职业意识和心态为第一位,知识技能为第二位。

七、 汽车电子技术专业才需求状况

(一)就业方向

汽车电子技术专业毕业生可到电子信息产业企事业单位,电子科技与科贸集团公司、政 府生产与管理以及汽车制造与改装、交通运输、汽车电气与电子产品生产、车辆 检测与维修、汽车技术市场、汽车销售公司等部门,从事电子信息处理、电子产 品与仪器设备的开发、电子系统集成、运行控制或技术管理以及与汽车电气与电 子技术相关的技术工作或技术管理工作

(二) 就业前景

汽车电子技术专业精通汽车电气系统的构造和工作原理,具备汽车故障的检测与诊断、维修、维护等专业技能;能从事汽车性能检测、汽车故障诊断和维修,现代汽车制造及零部件加工、汽车装配调试、产品检测及调试、生产及质量管理等方面工作的高素质技能型人才。

从最近召开的全国高级技能人才培养与研讨会上获悉,我国目前技术工人队

伍结构中,技师以上、高级工、中级工、初级工的比例仅为4:8:31:57,而发达国家的比例为11:23:49:17,显然,我国中高级技术人才短缺情况十分严重。其中尤其以汽修、数控等热门专业为代表,被称为“高级蓝领”的高级技工已经成为稀缺资源,“高级蓝领”出现断层的消息屡屡见诸报端。据预测,到2015年,我国汽车维修方面中高级技术人才缺口将达到300万,目前,北京、深圳、上海、广州等地汽车维修高级技工的薪金待遇更是可以和研究生相媲美,从这一系列数据看来,学习好汽修,掌握一门过硬的本领,就业前景非常广阔

汽车电子技术专业毕业生就业目标主要为汽车电器与电子设备的安装调试,汽车检测与诊断,汽车整车维修,汽车维护与修理,汽车技术服务、管理,车载导航、车载影音系统等后装、改装,同时可以在汽车销售、汽车售后服务、汽车保险与理赔、导航支持、意外救援、汽车防盗、汽车配件管理与销售、二手车交易、汽车美容装饰等汽车服务岗位工作及汽车综合性能检测站、车辆管理所和中等职业技术学校等,就业前景十分广阔。

八、 心得体会

心得体会(结论和建议:应根据调查结果总结结论,并结合企业或行业情况提出其所面临的优势与困难,提出解决方法,即建议。对建议要作一简要说明,

使读者可以参考本文中的信息对建议进行判断、评价。)200字左右。

表5-1 汽车技术服务与营销类人员职业素质要求调查表

表4-1 岗位技能证书要求调查

温州电子企业调研报告2016-12-26 16:14 | #3楼

为推进我校人才培养方案修订工作,使得人才培养方案的修订工作更具有科学性,6月25日至6月29日受电子与电气工程系的指派,我到温州长江汽车电子有限公司和温州银河电子有限公司进行了为期4天的调研工作。在调研过程中我采用走访用人单位、问卷调查、资料收集与分析等手段,我充分了解到电子企业对应用电子技术专业人才需求状况,了解到电子企业未来的人才需求和培养要求,为人才培养方案的修订提供科学依据。现就调研情况总结如下:

一.行业企业和用人单位对专业人才在知识、能力和素质等方面的诉求 应用电子技术专业学生的就业岗位群主要为电子及相关企业生产线上的装配工、操作工、调试维修工、检测工以及一般的管-理-员工等。

根据生产企业对毕业生适应职业岗位的要求,总结出对电子技术应用专业毕业生的知识结构、能力和素质要求(要求依次递减):

1.具有良好的职业道德修养,能服从管理,忠诚于公司;

2.具有吃苦耐劳的精神,能勤奋好学;

3.适应性强,能在较短时间内完全胜任工作;

4.具有较强的实际工作能力,能解决实际问题;

5.具有较强的理论-功底,表现出专业的水平,能够胜任较高级的工作;

6.取得维修电工、高级电子产品装配工、无线电调试工、无线电调试工等从业资格证书;

7.具有较合理的知识结构,能反映出业界的发展现实

8.能给企业注入新鲜血液,为企业带来许多新信息、新知识、新能力

9.具有较清晰的职业定位,能力知识较宽且精

从调查问卷可以看出,企业期望毕业生所具备的素质中前三项是较为看重,在前三项中第一项职业道德企业最为看重,这也反映出企业员工流动性大,企业培养出来的员工跳槽频繁的现实。

二.本专业相关行业的发展趋势

从调查的两家企业来看,电子行业发展前景看好。温州长江电子是一家主要生产汽车中控面板、开关电路以及其他一些汽车电子产品的企业,从2015年的

一家只有600人的小厂发展成为现有员工3000多人的大厂,做到了汽车电子行业第三的位置,市场份额占到三分之一,而且已经搬到了新厂区,随着汽车产业的进一步发展,汽车电子企业的发展也是后劲十足。温州银河电子是一家生产PCB板的企业,企业的订单额也在逐年稳步上升。

另外从亳州本地区的情况来看,市政府提出的亳州市十大支柱产业中有两大产业(电子信息产业和汽车产业)都与电子有密切的关系,政策上的优势使得我市在近年来也涌现了多家电子企业,电子企业的发展必然带来大量的用工需求。

三.社会经济发展对本专业人才的需求状况

在当前的环境下,电子企业对电子相关专业毕业生的需求依然较大,特别是对那些有扎实理论-功底,素养较高,勤劳肯干的毕业生会有一些供需上的矛盾,在某些地区甚至会有一些缺口,这一点通过企业特别希望能够招聘到在学校得到过一定实际锻炼(比如参加过电子设计大赛等各种比赛)的学生上能够体现出来。这种供需上的矛盾在学校跟企业的接触中,企业所表现出来的热情上也有所反映。班干、学生会干部依然受企业欢迎。

四.历届毕业生就业后的发展情况

在录用和培养电子专业的毕业生方面,绝大部分的企业都是非常重视的。对新毕业的学生,先进行上岗前培训,熟悉企业各项规章制度、生产流程,让其充分了解企业;对已上岗的毕业生,采用老员工负责指导,主管部门定期考核的办法,让他们尽快熟练工作;对动手能力较强、表现较好的毕业生则实行加薪加酬的办法,最大限度地提高员工的工作积极性。

电子技术专业学生在企业中的岗位升迁经历主要是从事一线员工,而且占比大。部分毕业生经过半年左右时间的生产实践和管理培训,能进入初级管理岗位,如:组长、线长、技术员、生产班长;经过1至5年的生产实践锻炼,能进入中层管理岗位,如:车间主任,部门经理等。

1.电子企业对高职高专应用电子类人才的工作定位主要有三个:生产一线、管理部门、研发部门。

对生产一线的定位主要有四个岗位:装配工、操作工、调试维修工、检测工,

这些岗位一般有这样一些特点:劳动重复性高、劳动强度大、劳动技能性要求低、职业认同感低。所以毕业生如果长期从事这些岗位跳槽率高,企业对这个问题也有清晰的认识,所以这些岗位企业一般会安排处于实习阶段的毕业生或者是刚开始工作阶段的员工来从事,经过一线岗位的锻炼以后绝大部分的毕业生都能够实现转岗(一般三个月以内),走向其他岗位,转岗以后劳动强度会下降,劳动的技能性会提升。

实习期是企业对毕业生的考察阶段,这种考察体现在各个方面:最起码的要求是遵守公司的规章制度,其次是适应环境能力和专业技术能力。在实习期表现的越好,得到提升会越快。

2.电子企业对高职毕业生管理部门的定位主要有一下几个方向:技术员方向、班组长方向、人力资源方向、行政方向、车间主任、部门经理。毕业生经过实习期锻炼以后,通过表现不同的能力,学生有不同的发展方向,发展的范围也不仅仅局限于技术岗位。对于一些善于与人沟通、表现突出的学生可能会走向公司的行政岗位或者人力资源岗位,而对于一些专业技术过硬,工过后又肯钻研的可能走向研发岗位(电子、电路工程师、PCB工程师、嵌入式开发工程师等)。对于一些技术岗位,经过几年的锻炼后,有的可以升任车间主任、部门经理等。

五、结合我校实际情况,对电子专业的几点思考

1.课程体系改革势在必行。

改革旧的课程体系,保证职业教育复合型人才培养。必须抓好专业基础知识学习,使学生打好厚实的专业基础;加强职业技能的培养,突出专业技能;重视素质教育,提高学生综合素质。这是我校电子技术应用专业在课程设置方面的主要依据,同时,本专业在“贴近生产、贴近工艺、贴近装备”思想指导下,以电子产品设计、生产、安装、调试、检测及维护能力培养为核心,认真分析行业发展现状和趋势,针对中职教育的宗旨和电子技术应用专业社会岗位的需求适时的调整教学内容、优化课程体系。课程增强实用性、实践性,包含更多的现代技术和新技术应用。课程改革是职业教育教学改革的重点,是进一步加强专业建设的核心,是保证职业教育技能型人才培养特色的关键。电子技术专业的迅速发展,很多课程和教材已不适应专业的发展的需要因为应加大课程改革的力度,应以服务

为宗旨,以就业为导向,以能力为本位,以职业实践活动为主线,构建与生产实际紧密结合、具有鲜明职业教育特色的课程体系和运行机制。

1. 紧扣电子技术的发展脉搏,根据企业对电子技术人才的要求,确定培养目标

对于每个电子企业检测工的需求都比较大,可以增开一些电子检测方面的课程,或者把电子检测方面的教学融入到已有课程里。另外,从所调查两家企业情况来看,SMT技术在电子工艺中已经是普遍使用的技术,两家企业都有SMT设备,所以学校这方面的教学不管是从教室水平还是从实训条件来说都还很薄弱。

2.重视一体化教学,边学边做

电子企业需要的大部分是生产一线上的装配工、调试工、检测工、维修工以及一般的管-理-员工等,这就要求学生必须具备较强的实践动手能力。一体化教学有利于培养学生的兴趣、动手操作能力、实践能力,激发和培养学生的创造潜能。我系已经有一些课程能够实现理实一体化教学,但是这方面是不是还可以加强。

3.坚持“多证书”教学。大幅度增加实践教学的比重,加大教学设施的投入,注重校内现代电子实训基地的建设。

4.联系尽可能多的用人单位,然后对用人单位进行深入的了解,经过筛选和甄别,尽量能给学生提供一个能得到锻炼的实习单位和实习岗位,切实搞好毕业生的就业指导工作。

3.英语作文50词10篇

应该是公司技能考核内容,是“通知”格式,把主要意思表明清楚就行了。

通知的格式范文 通知的格式 通知的格式,包括标题、称呼、正文、落款。? ①标题:写在第一行正中。

可只写“通知”二字,如果事情重要或紧急,也可写“重要通知 ”或“紧急通知”,以引起注意。有的在“通知”前面写上发通知的单位名称,还有的写上 通知的主要内容。

? ②称呼:写被通知者的姓名或职称或单位名称。在第二行顶格写。

(有时,因通知事项简短 ,内容单一,书写时略去称呼,直起正文。)? ③正文:另起一行,空两格写正文。

正文因内容而异。开会的通知要写清开会的时间、地点 、参加会议的对象以及开什么会,还要写清要求。

布置工作的通知,要写清所通知事件的目 的、意义以及具体要求和作法。 ④落款:分两行写在正文右下方,一行署名,一行写日期。

? 写通知一般采用条款式行文,可以简明扼要,使被通知者能一目了然,便于遵照执行。 通知范文一 中共**县委办公室 **县人民政府办公室 关于加强机关值班、加强机关安全 保卫工作的通知 办发〔2005〕45号 各乡镇党委、政府,县直各部、委、局、办、中心: 时至年底,全县各种不稳定因素增加,治安形势比较严峻。

加强值班工作,加强安全保卫工作显得尤为重要。然而,近一段时间以来,我县一些单位和乡镇在机关值班和安全保卫方面存在一些问题。

有的单位平时不安排值班,公休日、节假日期间更是无人在岗,值班制度形同虚设;有的单位领导不带班,只有一般工作人员守摊子;还有的单位连值班室、值班电话都没有设立,有些单位和乡镇安全保卫工作制度不落实,管理松懈,导致发生入室盗窃等问题。针对这些情况,现就进一步加强值班、做好机关安全保卫工作提出如下要求: 一、提高思想认识,加强组织领导。

机关值班和安全保卫工作是各级机关搞好自身管理的重要组成部分,是维护机关工作秩序、保持上下联系畅通的必要保证,也关系到整体工作的大局。各级各部门一定要站在讲政治、讲大局、讲稳定的高度,充分认识加强机关值班和安全保卫工作的重要性,真正摆上重要位置,认真研究和及时解决工作中存在的问题。

各级党政主要领导要高度重视,加强领导,督促检查。该投资的要舍得投资,经费缺乏的要增加经费,人员不足的要配齐配强。

特别是对全体机关干部,要切实加强机关安全教育,牢固树立维护稳定意识和安全防范意识,坚决克服各种麻痹松懈倾向,坚定维护机关良好秩序和稳定局面。 二、采取有效措施,落实完善制度。

做好机关值班和安全保卫工作,必须配备好值班和安全保卫人员,认真完善和落实各项规章制度,加强管理和检查,形成制度化、经常化的防范机制。结合当前实际,全县各级机关必须做到以下两点:一是认真落实机关值班制度。

县直机关和各乡镇机关要坚持实行常年值班制度,确保每天24小时不间断有人值班,并要由一名班子成员带班。没有值班室、值班电话的要抓紧设立。

对值班期间发生的重要情况和重大事件,要按照有关规定迅速上报,及时采取应对措施。二是加强安全保卫工作。

各乡镇和县直各部门要建立健全机关安全保卫工作制度。凡是有机关大院的单位,都要确定专门的安全保卫人员,配齐配好必需的工作生活设施,加强巡逻,严明责任。

特别是重点部门、要害部位要严防死守,确保万无一失。 三、强化监督检查,严肃追究责任。

从现在起,无论是上班期间,还是公休日、节假日,县委、县政府将对值班和安全保卫工作采取电话检查、现场检查等方式进行定期不定期地督查。电话查岗时无人接听,一律视为无人值班;现场检查时要求值班人员在岗,各项制度健全。

对措施落实不到位、不按时值班的单位要进行通报批评。对因误岗、漏岗、工作失误导致出现失盗失火、财物损坏、人身伤害事件的,将按照规定严肃追究有关人员与主要领导的责任。

中共**县委办公室 **县人民政府办公室 年 月 日 通知范文二 通知? 原定今日下午进行的校际足球对抗赛因雨改期,具体比赛日期经两校协商后,另行通知。 另,午后的体育活动改为文艺活动,由各班按预案组织实施。

? 教导处? *月*日? 通知范文三 通知? 各分公司各厂:? 为贯彻市政府安全工作会议精神,研究落实我公司安全生产事宜,总公司决定召开1999年度 安全生产工作会议,现将有关事项通知如下:? 1?参加会议人员:各车队队长,修理厂厂长。? 2?会议时间:5月3日,会期1天。

? 3?报到时间:5月2日至5月3日上午8时前。? 4?报到地点:第二招待所301号房间,联系人:赵爱国。

? 5?各单位报送的经验材料,请打印30份,于4月20日前报公司技安科。? 特此通知? **总公司? ****年4月15日。

4.写一篇英语通知,50词左右

人物访谈报告范文格式

人物访谈之后大多需要写报告,下面是小编为大家精心推荐的人物访谈报告,希望能够对您有所帮助。

人物访谈报告(一)

1。现在的工作与过去的梦想一致吗?如果不一样,做简单的介绍

刘:小时候我最初的梦想是当一名飞行员,长大后却发现自己并不适合;上了初中,接触到神奇的化学又立志要做一名化学家,可在一次实验中被浓硫酸烧破了裤子,胆子就变小了。我想要是将来和化学打交道,肯定少不了各种危险的化学药品,在实验室里时时刻刻都要小心谨慎,这样的生活不是我所期望的,所以我又改变了志向。从高中开始我逐渐喜欢上了计算机,回忆起当年时光,可以说是为之着迷。那时出于兴趣,我报名参加了山西省计算机竞赛,获省一等奖以及代表省队参加全国比赛的资格,当时为了准备比赛,经常是在实验室里通宵,吃住都在实验室。现在感觉当年很疯狂,但也是这份疯狂使我对计算机有了深入的了解,也使我的志向越来越坚定。现在我的事业也开始起步,我将一直走下去,期望你能在计算机领域有所建树。

2。机会都是为有准备的人而准备的,你是如何脱颖而出的?

刘:我想说兴趣是最好的老师,兴趣驱使人不断地去学习。因为我对计算机始终保持着浓厚的兴趣,所以我没有间断过对有关知识的学习;此外,计算机也是一门实践性非常强的学科,所以在业余时间我也参加了很多实践,像"挑战杯"、程序设计比赛等我都参加过。参加这些活动并不是浪费时间,不光将所学应用于实践,而且还锻炼了自己能力。你只有做好充足的准备,才能脱颖而出。

3。你认为什么样的能力和品质能胜任这份工作?这样的能力和品质主要从哪里获得?

刘:在我看来,这其实是一种"折腾"精神,对所有的事物保持着好奇心,对自己的专业充满激情,凡事都要问个为什么。将课堂上学到的东西运用到自己的生活当中,慢慢地就会对自己所学的知识有更深的见解。

4。你对这个行业的前景有什么看法?

刘:计算机科学的发展会大力推动人类社会的进步的进程。随着科技的日新月异,计算机的智能化越来越进步,许多有规律和规则的工作,计算机都可以代劳,计算机自动化取代部分人力劳动成为未来的发展趋势。在我走上工作岗位之后,我了解到"云计算"这个概念,我们目前的工作就是为这个工程服务的,我相信"云计算"问世之后,可以给人们带来更多的生活便利,也将极大地改变人们现今的生活生活状态。

5。你认为这份职业是否实现了你的人生价值?

刘:这份职业仅仅是一份工作,这份工作使我真正地独立,我依靠自己生活下去。而我的人生目标是通过我们的努力,让人们可以享受计算机科学技术发展所带来的便利,改善人们的生活状态。可以想象一下,比尔·盖茨在看到几乎所有人都在用他们所研发的WINDOWS系统时的那种心情,我想这一刻可以说我们的人生价值得到了实现。

6。你认为大学生如何在就业过程中处理预期与现实的关系?

刘:坦率地说,这个我很难说得清。

7。在校期间是否参加过实习?如果有,请谈谈对你的就业有什么帮助

刘:在校时我并没有实习过,不过自己还是做了很多好玩的程序,锻炼了自己的动手能力。制作这些程序还是很锻炼人的,在制作过程中积累的经验,有助于在工作中很快的进入状态。

8。在就业的过程中,谈谈你对学历与能力的看法

刘:一般情况下,学历和能力基本还是成正比的,当然也不排除极少数的人有着很高的学历,却只有很低的能力。不过我们对待问题应该更加理性,不能全盘否定学历的重要性。

9。谈谈你对本行业未来五到十年的发展前景,及你将做出哪些调整以应对未来的变化

刘:我刚刚入行不久,很难对行业未来的发展做出清晰的判断,不过我坚信计算机行业的发展必将与人们的生活越来越息息相关,另外无论行业怎么变,我都会坚持自己的理想,360行,行行出状元。

10。是否有晋升的目标,是否了解晋升的门径?

刘:目前还没有明确的晋升目标,我还是希望先通过case积累经验,多向前辈学习,等自己的能力得到提升之后再去想晋升的事情,如果能力有欠缺,在竞争激烈的计算机行业里,是无法站稳脚跟的。门径方面了解一些,行业内经常会举行年会,众多业内从业者一起交流、学习,还有一些外派的培训学习,一般有这种机会的人回来都会晋升的。

人物访谈报告(二)

访谈时间:20XX年8月3日

访谈方式:面对面

被访谈人:黄先生,大学本科学历计算机专业,现任海鸥公司旗下益成茶行市场部主任

访谈内容:

问题1:您是如何找到工作?

答:是通过熟人介绍的,经过数月实习,通过自己的努力,从销售一步一步干到了主管。

问题2:您认为具有什么样的精神品质、性格和能力对工作来说是重要的?

答:坚持。对于经验来说,都是需要用时间来培养的。坚持一份工作,就会产生经验,从而会有更大的发展。还需要踏实的性格,毕竟这种工作并不会短时间就能有一个很满意的收入,所以需要踏实。其实做这行还需要对市场的敏锐的观察力,因为每一个行业都有竞争,如果做不好,那么只能被淘汰。只有抢先抓住市场的动向,知道顾客需要什么,才能离成功越来越近。

问题3:这项工作所需要的个人品质、性格和能力在同别的工作要求的有什么不同?

答:首先是有与人沟通的能力,而且最好是这种能力特别强,因为在卖场销售的时候,就是面对面的与顾客交流,如果沟通不好的话,首先会影响你的销售业绩,其次甚至会引发矛盾,遭到投诉,工作不保。沟通能力是一方面,还要有想上一个问题中提到的坚持、踏实和耐心,这些即是所有工作顺利进行的前提,也是我这份工作的成功因素。像我现在的工作,还需要善于发现问题,解决并将其总结,把每一个店在销售中的问题,归纳汇总,制成文字材料经典案例,在日后给所有的销售讲课的时候教授给她们怎样解决这些问题。提到给销售讲课,我的工作还需要一些勇气,不能怯场。当然也需要日积月累的经验,如果不是我也是从基层的销售干到主管,也许会与销售们有距离。所以也许有基层的锻炼。

问题4:刚参加工作时会有什么培训?

答:刚进入工作,公司会对企业文化和公司产品经行培训,而且产品推新的时候,也会有培训。

问题5:平常在工作方面您每天都干些什么?

答:在办公室中处理各个经销商的问题与销售业绩统计。根据最新的市场销售信息反馈,判断消费者的需求,定期组织市场调研、收集市场信息、分析市场动向、特点和发展趋势,从而确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划。

问题6:男女工作者在这份工作上机会均等吗?

答:现在的工作基本是男女平等的了。工作嘛,都是有能者居之。只要自己有这个实力就去勇敢拼搏,你就能够争取到自己想要的。

问题7:觉得现在实现您的人生价值了么?家庭对您的工作满意么?

答:我觉得我已经实现了人生价值,我的人生价值并不多么伟大,只是想让家人温暖就好,只要满足这一点我就心满意足了。家里对我的工作也很满意,我们公司的休假是和国家颁布的放假一致,这使我有充足的时间来陪伴我的家人。

问题8:您对我们大学生有什么建议吗?

答:在学业上,把自己的专业知识学好,无论什么专业,只要它存在就有它的价值,所以不要浑浑噩噩的度过大学时光。在生活中,要吃苦耐劳,用于实践,要知道实践出真知。

活动感受:

社会的复杂多样,变幻莫测,是在书本、网络和学校里无法感受和洞悉的到的。没有亲身的经历,就无法清楚地了解当今就业形势的真实状况,就只能让自己继续隔绝于社会之外。

这次的假期实践以及生涯人物访谈都给了我很大的感受,对我也有很大帮助。我也就此次活动的感受进行以下几点总结:1.首先需要定位自己做什么合适,要有一个职业生涯的规划。2。积极争取学习和进步的机会。3。积累个人的信誉。从你的职业生涯的第一天,就要按照诚信的原则办事。要做到,当人们提起你的名字的时候,说,这人还不错,做事还行。4。注意利用资源。如果你有有钱的亲戚、成功的长辈或者朋友,可以充分利用这些机会,得到更加顺利的发展前景。5。注意人脉的积累。最终,事业要靠在社会上的人脉的资源。要注意认识在你这个行业的人,结交他们,最终他们会成为你事业上的助力。6。多听听成功的前辈和成功的朋友的意见。注意少听家里长辈的意见,尤其是都已经退休的长辈,他们对社会的认识还停留在很久以前,而这个社会已经发生很大的变化呢。最重要的是,长辈有时候会强求你做一些事情,但是,最终的结果他们是不负责的。只有你才能对自己负责。

机会是留给有准备的人,所以我们在大学这个小社会圈里就应该为我们进入大社会做好充分的准备。我们从现在起就要积极关注社会动态发展,学习好专业知识,积攒社会经验,扩宽自己的人脉,为自己的未来道路铺好路基。

人物访谈报告(三)

昨天有幸给一位先生做了一个职业生涯的访谈,虽然我们聊天的时间很短,却让我觉得收获颇深,使我对自己的职业生涯规划有了一个很明确的方向,也懂得自己在大学里该怎么去充实自己,更加看清了现代高等教育给予我们的机遇和弊端。作为一个大学生,尤其是一个刚踏进大学校门不久的新生,我们似乎更应该去了解一下自己周遭的社会环境和社会形势,四年的时间并不长,可能就在我们转眼之间就过去了,我们应该明确自己的方向,争取让自己在进入社会之前做好充分的准备,应对社会形式的改变,在社会中占有自己的一席之地。

下午2点钟,我和覃先生见面,原本打算找一家咖啡厅坐下谈谈,无奈在师大门口找不到合适的地方,最后只有进了一家辛汁味餐厅,覃先生很有礼貌的跟老板谈了谈,让我们借用一下地方,因为没有过做访谈的经验,我确实不知道该怎么做才好,还有点紧张,他会尽量照顾到我,语速稍微放慢,还给我解释得更清楚。在谈话中我注意到他总是记得给我的杯子添水,还会在观察我,让我初次感受到他在与人交流上具有的较强的能力。

以下是我根据我们的谈话整理的内容,没有完全还原,只是凭做的笔记和影响整理的:

采访时间:20xx年x月x日下午2点

采访地点:辛汁味餐厅

采访形式:当面访谈

采访者:韦莎莎

访谈人物简介:覃**,19xx年出生在广西河池市罗城县**乡的一个小村庄里,家庭情况并不是很好,一直很努力学习,在罗城县罗城高级中学上高中,后来考取了南京东南大学,因为家里很困难,他父亲在他读大学期间,到南京辛苦的打工挣钱,为了供他和妹妹上大学。后来他还在南京大学修学了第二学历,他在实习期间曾做过记者,后来进入华润苏果公司,进过几年的努力,成为华润苏果公司的市场研究科科长。

我:首先我想问一下请问您是如何找到这份工作的?

覃:投简历,和普通的大学生一样到处投简历,然后通过面试等环节进入公司。

我:那么你现在的职位是什么?你的主要职责是什么?

覃:华润苏果公司的市场研究科科长,主要职责就是市场研究了。有选址研究,就是开超市适合的地点这些,还有研究例如在每个地方人们比较喜欢消费的东西。

我:在工作方面,您每天都做些什么?

覃:我现在的工作主要分三大块,第一,市场研究,主要是调查一个地方是否适合开我们的超市、适合开多大的超市,我也会经常聘请一些在校的大学生给我调查,进行“街访”,也就是到街头去以问卷的形式进行一些调查,收集数据,分析数据,然后我们利用这些数据作为参考做出决策。就在一个月前我就在徐州招了一批大学生给我做了一项分析,在你们师大还招了不少人。可惜你没早些找到我,这样我还可以给你一个机会尝试一下。

我:啊,是吗?可惜了,我没看到你们在招人。

覃:我们在校园里有贴启示,可能你没有注意到,我们这个调查只是阶段性的,做过一次,可能在短期的一两年内都不在做了。继续刚才我说的,第二呢,我也正在做一些关于消费者消费观念的分析,深入到消费者的平常生活,去了解他们的消费习惯,还有消费的观念。第三个,我现在开始在关注房地产,要往这方面发展一些。

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5.10篇英语作文50词左右

暑假参加社会实践实习报告

炎炎夏日列日当头。正是因为有这样的环境,正激起了我要在暑假参加社会实践的决心。我要看看我能否在恶劣的环境中有能力依靠自己的又手和大脑维持自己的生存,同时,也想通过亲身体验社会实践让自己更进一步了解社会,在实践中增长见识,锻炼自己的才干,培养自己的韧性,更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用,自己的能力能否被社会所承认。想通过社会实践,找出自己的不足和差距所在。

那么,我的社会实践活动就从我的找工作拉开了序幕。我穿着大头皮鞋,带着我的绿色毡帽,骑着我的二手脚踏车带着希望与渴望,开始了我的找工作的征程。一开始,对自己手工艺期望很高,没有月薪两千不干。经过艰苦的找寻工作,很多的地方的招聘都要有工作经验的优先,一听说我没有经验就跟我说“这样吧,你回去等消息吧,如果需要的详,我会通知你的”。经过多次面试的失败,我总结了自己失败的原因。主要有两个方面的原因。一个方面是自己眼高手低,自己根本自身素质没有达到一定的水平,五个方面是自己没有给自己一个很好的定位,没有找准自己的位置。

总结了以前的失败的教训,摆正好自己的位置,仅正是社会实践只要有工作,能供饭吃,任何苛作都干。于是我找到了一家餐饮酒楼。老板看我人高马大,身体强壮,就让我来做传菜员。第二天,我便开始了我的暑期社会实践生活。刚开始的时候心理极不平衡。心想来从小到大读了这么多的书,家里花了那么多的钱把我培养长大成人,可现在只能端端盘子,瑞怎么着在学校里也是个学生会干部,多少也有点社会能力,心理学徒有点失落再加上传菜部领班是个小学文化的,还对我指手画脚,确实心理上很不舒服。

但是,人总是要适应自己自下而上的环境,我不想赐开始就干不下去了,不行,我一定要坚持下去。要在自己的式作的环境中让自己的工作做行很轻松,首先行把自己同领导和同事之间的关系搞好。因此我只好暂时避其锋芒。尽快地熟悉自己所在的工作环境。我所工作的地方是一个两层楼的酒楼,酒店大堂在一楼,楼上有包房,厨房在二楼,传菜间也是在厨房所以在传菜间里可以看到厨管理的机会。

厨房是厨师的战场,由其是是生意非常的时候,那种场面真的就跟战场上打战一样,厨师的工具以及厨房的任何摆设和物品(包括调味品和原材料)都是厨师的武器,锅、碗、瓢、盘也为威望工作编奏出一首首生活的乐谱。墩子也叫切配,专六负责原材料的精加工,打盒负责将切好的原材料拿给灶上的师傅,并且做好装盘,菜品的装饰。蒸菜师傅负责使用蒸箱蒸菜,灶上师傅掌勺用来专门负责菜品的烹制,点心间的师傅专门负责面食点心的制作,凉菜间在另一间房里,负责冷菜的制作以及水果的制作,我们传菜间的工人很简单,只要反台上做好的菜将盘子边上多余的'菜汁擦干净,需要配上味碟的将味碟配上,有汤的菜配上汤勺,并且注意菜品的出品顺序和出品的速度快慢并且要保持好住处的有效,随时传递好前台以及威望之间的住处所以每天工作和学习,在传菜部很累很辛苦,但是每天都活行很大有充实。

休息的时候,我也主动找我们的领导和同事虚心地向他们请教和学习,传菜部的领班跟我说:“我知道你是大学生大常有志向,想做大事,但是你千万不要小看做小事,大事都是由小事积累起来的,做大事的本领也是由做小事的本领不断地积累而成的,不积小流无以成江海;不积跬步无以致辞千里。”他为我指出了工作中的很多错误和缺点,我也一直很虚心地请都领班还对我说,我看一个人怎么样并不是看他学历、文凭怎么样,关键是看此人做事是否勤快踏实,然后他也跟我说:“你看到那掌勺的师傅和做基层工作的徒弟吗?你能看行出他们有什么区别吗和联系吗?“我说:”看不出“。“那我来告拆你,领班说”,做切配的做打盒的徒弟经过长期的踏实的努力就能成为灶上的师傅就能掌勺就能独当一面,这就是他们之间的联系和区别“。领班还对我说:”你跟我们的一些同事不一样,你是受过高等教育的,应该多利用时间不断地学习,不断地充实,不断地提升自己,年轻人不要怕吃苦,年累人就行能挑大梁,年轻人的时候不吃苦,难道到老了再吃苦吗?”确实,听了我的领导对我所说的金玉良言。我的确让的思想认识有了更深一层的提高,某种程度上,给我指明了很好的一个努力方向。

我的老板在走之前也给了我一些指点,他说:“一个人在他的学生时代最重要的是学习东本,增长见识,锻炼能力,尤其在大学学习时候,选用暑期时间参于社会实践活动是一个很好的锻炼机会,赚钱不是主要的,作为学生,能赚多少钱,等你毕业了有的是赚钱的机会,然后他给我说了他读书时的事,他说他读书的时候,也是求知欲非常强烈,想方设法地想多学点东本,放假的时候,经常往全国各地跑,不为别的,就为了增长见识”。

总结我的这次时期社会实践活动,虽然是我的第一次社会实践,但我认为是一次成功的,有用的,受益非同的社会实践这将会对我的以后学习起很大的帮助的。

6.英语小短文50词左右10篇

发包方(甲方):_________ 承包方(已方):_________ 经公开招标,甲方将_________绿化工程确定给乙方施工,为确保如期保质完成本工程,双方本着互相支持、紧密配合的原则,结合本工程具体情况,明确双方职责,特签订本合同,条款如下: 1、工程地点:_________。

2、工程总造价:_________万元(大写)。 3、工期 乙方确保在_________年_________月_________日开工,于_________月_________日完工,工程标准达到合格_________级。

4、开工准备 甲方前期使施工现场具备施工条件,并在开工后继续负责解决该工程遗留问题;甲方在施工前准备好施工图纸、技术交底等工作;乙方接到图纸后,尽快做出材料计划、施工组织设计及工程进度计划报给甲方。 5、工程款支付 苗木栽植完毕,经初验合格后,付合同价的1/3;半年后经复验合格,再付合同价的1/3;工程初验后15个月经验收合格,按审计决算付清余款。

6、工程质量 (1)所栽苗木质量必须符合工程要求,不得擅自改变苗木品种、规格及质量,所有苗木必须经过甲方验收合格后方可栽植; (2)施工过程中,乙方必须服从甲方的监督检查和质量管理,如因质量问题造成返工,其费用由乙方全部负责; (3)乙方在施工中要精心组织,确保安全,如有事故发生,后果自负; (4)乙方要确保施工现场清洁,及时清理废弃物。 7、养护管理和质量要求。

(1)大树及时支撑,支柱与树干相接部分应垫上防护物,以免磨伤树皮; (2)栽植后及时封堰浇透水; (3)及时中耕除草、施肥、修剪,确保苗木正常生长; (4)苗木要及时防治病虫害; (5)苗木管理期间,必须经常清理各种废弃物; (6)乙方包栽包活,在栽植完工后,要养护苗木_________个月,养护标准达到_________,其间发生的费用由乙方负担。 8、违约责任 甲方责任: (1)甲方接到乙方的验收通知书后,及时按期组织验收,甲方推迟验收,其间每推迟一天偿付给乙方逾期违约金_________元。

(2)甲方如未按合同规定的时间和数额支付工程款,其间每推迟一天按工程价款的千分之一偿付给乙方逾期违约金。 乙方责任: (1)工程质量不符合合同的规定,负责无偿修补或及时返工,由此造成的损失由乙方自行承担。

(2)乙方必须确保在工期内完成施工任务,除不可抗力因素经甲方同意外不能按期完成的,每推迟一天罚款_________元。 9、合同的生效与终止 本合同自双方签字盖章后生效。

竣工结算,甲方支付完毕,乙方将工程交付甲方后条款终止。 10、合同份数 本合同一式_________份,具有同等效力,甲、乙双方签字盖章后各执一份。

其它由甲乙双方分送有关部门存档。 11、本合同未经事宜,双方协商解决。

甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________ _________年____月____日 _________年____月____日 签订地点:_________ 签订地点:_________ 。

7.50词左右的英语文章10篇带翻译急求

疫情期间企业要求复工,如果企业的复工是得到政府批准的,那员工应该听从企业安排,如果员工所在地因为封路等不可抗力原因而不能返工,应该与公司协调好,如果没有正当理由又不复工的话,公司有权按照《劳动法》第三十九条的规定,解除与劳动者之间的劳动合同。

8.求:十篇英语带翻译的五十词作文

按小时支付加班费。

根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资。

按劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》【劳社部发[2008]3号】规定,小时工资=月工资收入÷(月计薪天数*8小时)=月工资收入÷(21.75*8),延长工作时间小时工资标准为 = 劳动合同规定的月工资标准÷(21.75*8)*150%。

按《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发[1995]226号)第一条规定,“按劳动合同规定的标准”,系指劳动合同规定的劳动者本人所在的岗位(职位)相对应的工资标准。

9.十篇英语五十词的小短文

关于请示报告的范文

写明请示要求,如请求物资要写明品名、规格、数量,请求资金要写明金额。如下是中国人才网给大家整理的关于请示报告的范文,希望对大家有所作用。

外出考察的请示报告范文

为了切实加强本校后勤内部管理工作,增强争创省一级重点中学内部管理工作的后劲,经后勤组全体人员商讨拟定,利用本周双休日xx中学参观考察。

具体工作安排如下:

xx同志负责本次活动的具体组织工作

xx同志负责本次活动的后勤保障工作

xx同志负责本次考察学校的联系工作

xx同志负责本次活动的安全及协调工作

本着厉行节约为原则,本次活动经费由学校、个人各负一半

外出时间:4月7日上午6:00——4月8日下午6:00(7日上午6:00于校门口集中上车)

外出人员:本校全体后勤组人员及部分有关同志

敬请批复

工作调动请示报告范文

xxx教育局:

我于1998年从xx学校毕业后分配在xx区从事教育工作,在xx小学工作四年后,于2002年7月调至xx小学工作至今。因本人工作的xx小学与家较远、丈夫不在市区工作等原因,导致小孩年幼无法照顾等实际困难,特向领导提出申请,将本人调到离家较近的.xx路第一小学工作。

1999年12月,我与在x县上班的爱人结婚。2002年我们按揭在xx巷购置了房屋。我的父母在xx市居住,爱人的父母在x县居住,均因年事已高,不能来xx区与我们一起居住,不能给我们提供任何帮助。我们的儿子今年4岁,现在市保幼院读书,我们工作繁忙,根本无法亲自接送。因为丈夫从事公安工作,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至xx小学较远,长期以来,我一直在学校与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我希望就近调入大公路第一小学工作。请领导批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

日期

工程建设请示报告范文

市发展和改革委员会:

为建设既合格又有特色的高职学院,院自年月省政府批准升格为高职学院以来。努力完善各项办学条件。据省教育厅安排,将于年内对我院进行“高职高专人才培养工作”评估,其结果将作为核实我院招生计划、发展规模、专业设置等的主要依据,这势必对我院的生存和发展产生重要的影响。

院在省林业厅、市政府的关心、支持下,长期以后。各项事业都取得较快发展,为我省林业事业和区域经济发展培养了近二万名各类专业技术人才。但由于现有校园土地只有198亩(含后山林地)严重制约了学院的发展,与国家教育部《普通高等学院基本办学条件的指标(试行)有关规定有较大差距。经我院申请,年月日市常务会议决定,市新区职校园区内有偿划拨300亩土地,同时另再控制300亩土地作为我院的教学建设用地,用于建设学院的新校区。

学院经过充分研究和论证,综上所述。拟投资建设新校区。该建设项目总投资8833万元,其中年校区一期工程建设总投资3883万元,年组织第二期工程建设,总投资4950万元,所需建设资金由学院向金融机构贷款及其他渠道融资和自筹解决。新校区一期工程建成后,全日制在学校生规模可达1500-2000人。根据项目建设的相关规定,特向贵委申请立项。

请批复。以上请示妥否。

学院

日期

请示报告分类

第一类

请求指示的请示。此类请示一般是政策性请示,是下级机关需要上级机关对原有政策规定作出明确解释,对变通处理的问题作出审查认定,对如何处理突发事件或新情况、新问题作出明确指示等请示。

第二类

请求批准的请示。此类请示是下级机关针对某些具体事宜向上级机关请求批准的请示,主要目的是为了解决某些实际困难和具体问题。

第三类

请求批转的请示。下级机关就某一涉及面广的事项提出处理意见和办法,需各有关方面协同办理,但按规定又不能指令平级机关或不相隶属部门办理,需上级机关审定后批转执行,这样的请示就属此类。

由标题、主送机关、正文、发文机关、日期五部分组成。请示的正文,主要由请示的原因、内容、要求三部分组成,请示时应将理由陈述充分,提出的解决方案应具体,切实可行。

10.求 10篇英语作文50字左右 带翻译的

6.《转发劳动部关于做好煤矿职工劳动保护工作的通知》

9.《转发劳动部关于发给离退休人员生活补贴费的通知》

转发通知知识要点:

第一,避免滥用标点符号。《国家行政机关公文处理办法》规定:“标题中除法规、规章名称加书名号外,一般不用标点符号。”因此,我们在拟写标题时,尽量少用标点符号。转发类通知标题中一层又一层的书名号是完全可以避免的。

第二,避免介词重复。当原文的标题中已经含有介词“关于”时,转发通知的标题就不再加上“关于”。例如“宜宾县工商局转发市工商局关于对市场环境治理工作进行督促检查的通知”,切勿写成“宜宾县工商局关于转发宜宾市工商局关于对市场环境治理工作进行督促检查的通知”。

第三,避免文种重复。若原文的文种为通知,转发通知的标题则不必在最后添加“的通知”。例如“宜宾县工商局转发市工商局关于进一步规范公文处理相关工作的通知”,结尾切勿写成“的通知的通知”。

第四,避免结构助词重复。若原文的文种不是通知,转发通知的标题一般会是“转发+原标题+的通知”这种结构,此时可以将原标题文种前的结构助词“的”去掉,使标题更通顺。例如“宜宾县工商局转发市工商局关于全市商品交易市场信用分类监管工作通报的通知”,结尾切勿写成“的通报的通知”。

第五,避免层层转发。公文若层层转发,每级部门都是按照“发文机关+转发+原标题+的通知”的固定格式,势必又会形成“某县某某部门转发市某某部门转发省某某部门转发国家某某部门的通知的通知的通知的通知”这种让人拗口费解的公文标题“奇观”,其实这种情况大可省略中间环节,直接转发初始发文单位文件。例如“宜宾县工商局转发国家工商总局关于基层建设意见的通知”。如果最终转发的是规章制度之类的文件,也可直接转发该规章制度。例如“宜宾县工商局关于转发《国家行政机关公文处理办法》的通知”。

第六,避免直接引用发文字号。按照《国家行政机关公文处理办法》的规定,公文标题应当准确简要地概括公文的主要内容。转发通知的标题直接引用原文发文字号,例如“宜宾县工商局关于转发川工商宜办〔2010〕XX号文件的通知”,阅读者就无法从这则标题中得知公文的主要内容,因此要尽量避免直接引用发文字号。如果原文标题确实冗长,不得不引用发文字号来代替,那么可以从原文中提炼出主要内容,增加在转发标题中。例如“宜宾县工商局关于转发川工商宜办〔2010〕XX号文件切实做好流通领域食品监管工作的通知”, 这样既避免了冗长,又概括了内容。

1.通知书之英语作文通知范文

产科医生个人述职报告

时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间以来的工作,我们取得了不错的成绩,是时候静下心来好好写写述职报告了。那么好的述职报告是什么样的呢?以下是小编收集整理的产科医生个人述职报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

产科医生个人述职报告1

作为一名妇产科医生,在上级主管部门的领导下。在院长的支持配合下,我院妇产科工作取得了一定的成绩,现将个人今年以来的工作情况总结如下:

在政治思想方面,始终坚持党的路线、方针、政策,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论等重要思想,始终坚持全心全意为人民服务的主导思想,坚持改革、发展和进步,不断提高自己的政治理论水平。积极参加各项政治活动、维护领导、团结同志,具有良好的职业道德和敬业精神,工作任劳任怨、呕心沥血、多次到上级医院培训学习。在工作期间,积极围绕妇幼卫生工作方针,以提高管理水平和业务能力为前提,以增强理论知识和提高业务技能为基础,坚持走临床和社会工作相结合的道路,积极配合全院职工齐心协力、努力工作,认真完成了各项工作任务。

在工作中,本人深切的认识到一个合格的妇产科医生应具备的素质和条件,努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,学习有关妇幼卫生知识,丰富了自己的理论知识。经常参加培训学习聆听上级专家学者的讲课,上半年到中医院进修学习新的医疗知识和医疗技术,从而开阔了视野,扩大了知识面。始终坚持用新的理论及技术应用到工作中去,能熟练掌握妇产科的常见病、多发病及疑难病症的诊治技术,能熟练诊断处理产科疾病、宫颈糜烂、等及其他产科并发症及合并症,熟练诊治妇科各种急症、重症,独立进行妇产科常用手术及各种计划生育手术。工作中严格执行各种工作制度、诊疗常规和操作规程,一丝不苟的处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治。

自从事妇产科以来,本人诊治的妇产科疾病诊断治疗准确率在80%以上、独立完成数例其他妇产科手术,病人都能按时出院,从无差错事故的发生。真正发挥了业务骨干作用。本人在工作期间,格按照上级妇幼工作要求,认真制定了切实可行的工作指标和计划。

医患沟通到位,科室人员相互理解,团结一致,对住院分娩病人的孕妇,观察产程严密,耐心做好医患沟通让孕妇及家属了解产程过程及可能发生的情况,让其心理有数,并有一个心理准备及理解过程,手术病人严格把握手术指针,对危重病人进行尽快治疗,手术严格无菌操作,无一例产褥感染。

严格自己遵守排班制度及首诊负责制定,杜绝了医疗事故的发生。科室消毒责任明确,正规,及时记录。

总之,在这一年中无论在工作中或技术水平上都有很大的提高,自己也还有很多不足之处,需要进一步提高各种业务素质和理论水平,提高文字水平和综合素质,使自己圆满出色地完成本职工作;希望在明年的工作中再接再厉。

产科医生个人述职报告2

在本次执业医师定期考核期间,作为一名妇产科主治医师,在考核期内认真履行了自己的工作职责,踏实工作、恪守敬业。现述职如下:

一、执业道德方面:

考核期间内,本人能坚持“以病人为中心”,全面贯彻执行领导安排和布置的各项工作和任务,履行了一名医师的工作职责,按区卫生局指派于20xx年05月至20xx年06月在夷陵区樟村坪镇卫生院下乡支医。牢固树立为人民服务的思想,全力以赴地在临床一线工作。作为一名医务人员,恪守行医准则,牢记为人民服务的信念,在临床工作中热忱服务患者,忠于一个医生的圣神使命。

在执业中,能遵守单位规章制度,遵守各项行医规范,坚决抵制医疗行业中的不正之风,不利用职务之便谋取私利。不做损害患者利益的事情,无损害医院的行为。对待患者一视同仁,设身处地为患者着想,节约医疗费用,不开大处方、合理检查,合理用药,让患者得到最好的服务。

二、业务水平方面:

本人一贯能够认真并负责地做好医疗工作,在工作中,本人深切的认识到作为一个合格的医生应具备较高的素质和条件。因此,在工作中能努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习,通过阅读大量业务杂志及专业书刊,学习有关医疗卫生知识,经常参加各种学术会议,并于先后于20xx年11月至20xx年11月在xx市xx医院妇产科、20xx年01月至04月在xx市中山医院妇产科进修学习,极大地开阔了视野,扩大了知识面。始终坚持用新的理论和技术指导业务工作,促进自己业务水平的不断提高。始终坚持用新的理论技术指导业务工作,从而使自己能够熟练掌握多种常见病、多发病的诊断和处理技术和方法。工作中能严格执行核心制度、诊疗常规和操作规程,认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治发生。

三、工作成绩方面:

作为一名妇产科主治医师,本考核期间能认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故。尽最大能力完成了作为一个医生的各项工作和任务。热情接待每一位前来就诊的患者,严格要求自己,不骄傲自满,尊重领导,团结同事,相互学习,共同提高,遵守医院各项纪律,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

在本轮考核期间,表现良好,成绩显著,得到了医院领导及同仁们的认可。

产科医生个人述职报告3

今年x月,我担任妇产科副护士长一职。在过去这一年时间里,在院领导、妇产科主任及护士长的正确领导和关心帮助下,我坚持"以病人为中心"的服务理念,坚持以认真严谨的工作态度和积极热情的工作理念投身于学习和工作中。在认真努力且踏实地学习专业知识和医疗护理方面知识的工作中,在获得病员广泛好评和认可我的工作态度的同时,也得到各级领导、护士长的认可。顺利的完成了这一年安排的所以工作任务。现简要总结如下:

一、思想道德、政治品质方面:

能够认真贯彻且执行党的基本路线方针和政策,通过报纸、杂志、书籍等方面积极学习政治理论。尊重领导,团结同事。遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的`责任感和上进的事业心,积极主动地学习妇产科护理专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥,规范操作。严格遵守医院的各项?规章制度,遵守医德规范,积极参加医院和科室组织的各项活动。

二、专业知识、工作能力方面:

从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。通过将近半年来的工作实践,使我更深层次地认识到了一个副护士长的职责。本着"把工作做的更好"这样一个目标,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,能够做到换位思考别人的苦处。

在医疗文书的书写过程中做到认真负责,态度端正、头脑清楚。认真学习科室文件书写要求,规范书写一般护理记录,危重护理记录等。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。对于自己的工作要高要求严标准,每次走进病房,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇,耐心的帮他们了解情况、建立信心。为提高每位护士的理论和操作水平,经常组织、参加理论及操作考试。

三、学习、生活方面:

非常喜欢马云的一句话,他说:"一个人的胸怀,是被委屈撑大的。"

工作时间越来越多,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。凭着成为一名国优国标白衣天使的目标和对知识的强烈追求,我严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,基本上掌握了妇产科一些专业知识和技能,做到了理论联系实际。除专业知识的学习外,还注意拓展自己的知识面,广泛的涉猎其他学科的知识,提高自身的思想文化素质。同时,在生活上坚持严谨的态度和良好的作风,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理。为人热情大方,诚实守信,乐于助人,能与同事和睦相处,积极参加各项活动,不断的丰富自己的阅历。

四、今后目标:

当副护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说,对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。

护理工作是平凡的工作,又是一项崇高而神圣的事业。在今后工作中,我将加倍努力,努力在科室护理队伍中,以身作则,起表率作用。

1、扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。

2、在院领导、科主任、护士长的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。

3、以科室为家,工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。

光阴似箭!一转眼,从我加入本院成为一名救死扶伤的护士,工作已有15年了。我感谢院领导给予我的指导和关心,感谢每一位和我共事的同事的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我生活在这样一个温暖的大家庭!希望来年,我们仍然能够荣辱与共,共同感觉感受生命和生活的美好美丽,共同去创造一个更加灿烂的未来!

2.英语通知范文

1. 仓管员兼叉车司机在装车前应核对发货通知单、发货点数单、备货卡和备货区的备货是否一致,同时要求装货司机核对数量,核对无误后通知门卫让装货的车辆进入指定装缷区。

2. 仓管员兼叉车司机负责检查装货车辆的卫生情况,如卫生不符合要求则要求司机打扫干净才能装货。

3. 搬运工根据发货通知单备注栏的客户编码,调好印章盖在发货通知单上,仓管员兼叉车司机核对无误后开始装货。

4. 仓管员兼叉车司机装货上车时只能是一板,搬运工可用手动叉车拉到车内堆码,不能用一板货推另一板货进车内,每叉出一板产品要在发货点数单记录整板数和尾数。

5. 仓管员兼叉车司机装车完毕后,在发(送)货单和发货点数单上签名,装货司机核对无误后签名,并要在发(送)货单上加盖“已提货”章。

6. 开具《放行出闸纸》,同送货单一齐交送货司机(如属自提者,送货单第三联交提货人,其它三联交客户服务部)。

7. 将发货通知单与对应发货单、发货点数单和备货卡附在一起,并根据车辆卫生情况和装车时间填写《当日仓库对装货车辆整洁、卫生、安全考评及装车时间跟踪表》。

8. 仓管员兼叉车司机清理装车现场的卡板,放到指定的卡板堆放区,如有产品破损,应放到指定破损产品堆放区,并在《仓库破损产品登记表》做好记录。

9. 晚班仓管员兼叉车司机在发完所有货后,有剩余产品放回相应发货卡位,并将发货卡位的产品摆放整齐。,

10. 晚班仓管员兼叉车司机发货工作完成后,应即时盘点发货卡位的产品数量与产品卡是否一致,若不一致应报告值班主任,并查找原因。

11. 值班主任打印当天产品发货总数给仓管员兼叉车司机核对,确认发货数量无误后填写日报表,计算当天的搬运费,填写搬运费用凭证,检查当天破损产品是否在《仓库破损产品登记表》上做好记录。

12. 下班前将所有发货单据、日报表和搬运凭证上交主任办公室归档。

相关记录

1. 发货通知单

2. 发(送)货单

3. 发货点数单

4. 备货卡

5. 放行出闸纸

6. 当日仓库对装货车辆整洁、卫生、安全考评及装车时间跟踪表

7. 仓库破损产品登记表

8. 搬运费用凭证

3.用英语写一份通知

给男朋友的爱情语录

天变、地变、海变、人变,世界更是变、变、变,唯一永恒的是--我对你的情、我对你的爱、还有一颗早已为你沉醉的心。以下是小编收集的给男朋友的爱情语录,欢迎查看!

1、你有地图么?因为我刚在你的眼神中迷失了。

2、你知道吗,我一直站在你的身后,期待着有一天,你会回过头来看看我。如果有一天,你需要倾诉、怀抱,需要有人为你擦去泪水,你只要回过头,你就会看到我在你的身后。

3、我不小心把“我爱你”误发给你了。如果你接受那就储存起来,如果你不接受,就把这三个字返发给我。

4、我觉得我暗恋你已经很久了。

5、不是每一朵花都能代表爱情,但是玫瑰做到了;不是每一种树都能耐得住干涸,但是白杨做到了;不是每一头猪都能收到短信,但是你做到了;也不是每个人都喜欢猪,但是我做到了。

6、我之所以活到现在的全部意义,是为了此刻能对你说,我爱你,我会在你身后永远守护你。

7、哪怕是世界末日,我都会爱你。

8、我很想对你说,在我心中你是我的全部,我不祈求你以同样多的爱对我,只想有你的安慰和理解。

9、我在佛祖面前许了一个心愿,希望化座一颗小树,矗立在你每天经过的路旁。我将爱恋与思念挂满枝头,希望有一天你会与我相恋!

10、我知道爱要自由才能快乐,我却宁愿留在你身边,陪你,陪你走过。

11、喜欢你不一定要告诉你,但一定要告诉我自己。

12、你是我的一切,上帝让你来到我身边,我真是太幸运。

13、我早上醒来的原因有两个:闹钟和你。

14、如果我们相识的结果注定是流泪,我宁愿独自享受这份残酷的美,从不后悔与你在一起的日子,只想你永远都好好地。

15、如果这一生我们爱不够,来世必能长久。

16、我爱月,爱它纯,爱它明,爱它圆。我爱你,爱你真,爱你善,爱你美。

17、我不会象他们那样把分手说的如此婉转,我只会道一声珍重!

18、我以为天是蓝色的,可是他却是灰色的。我以为心是静的,可是他却是跳动的。我真的很想你!

19、每次和你发性格后我都很忏悔,其实我的目地是很单纯的,我只想要你在意我。

20、想你的心情实在没办法用一句话代替……

21、老公,我昨晚也几乎一晚没睡,除了检查自己的差错,我还要用举动表现,抓紧光阴赶制“温暖”牌,原谅我吧!

22、亲爱的:最近我牙齿痛,因为常常晚上想你,那感觉太甜蜜了,会蛀牙。

23、喜爱手被你握在掌心的`那种感到。想和你深爱到老,牵手一生。原谅我曾经的任性和刁蛮。爱你……

24、夕阳抚慰你一天的疲累,星辉按揉酸痛的背,夜晚要卸落工作的累赘,开心打闹,休憩大脑,听轻音乐,品美酒佳肴,放松精神,洗去烦恼,美美的睡一觉。祝美梦,晚安。

25、都是你,害我失眠了;都是你,害我食之无味;都是你,害我做事错误频频;全都是你,害我生活彻底乱掉了。作为赔礼,罚你一辈子被我“监禁”,有何异议?

26、跟怎么样的人过一辈子才会有意思呢?怎么才能将一辈子过得有意思呢?我一直只觉得你是个很有意思的人,日子也过得很有意思,你愿意用下半生教我过有意思的生活吗?

27、以前,我的梦想是我们可以相爱,后来我实现了这个梦想,如今,我的梦想是,我们可以一直相爱下去一辈子!你是愿意呢还是愿意呢?

28、你是岸,我是船,你是太阳,我为你转,幸福有你才能算,给我世界都不换,因为你是我的。

29、爱像一把火,将我燃烧,情像一杯酒,将我迷醉,你像位天使,将我吸引,你的美让爱火烧的更旺,你的笑让情酒醉的更深,爱上你是种美妙的幸福。

30、当年,你捧着一盘廉价的草莓,单膝跪地说:嫁给我吧!于是我成了新娘。因为那草莓实在太便宜,所以我每天向你索一个吻。

31、建一个甜蜜温馨的爱情码头,只愿你顾盼的眼眸停留,不要错漏了我的真切追求,愿一生与你共享人生的快乐烦忧,从此幸福奔腾不休!

32、心本来就伤了,心不能再伤;心本来就凉了,用掌心将心捧着,用心去暖着心;心本来就痛了,跌落到地上会更痛了,所以用自己的手将自己的心捧着。

33、为你夜夜不眠,为你日日思念,为你肝肠寸断,为你泪流满面,多想和你结段缘,多想和你共缠绵,天涯何处无思念,我的心永远在你的心里面,亲爱的,愿和你天涯海角,今生相伴。

34、默默地与你相守,珍惜每一秒的时光,可以失去一切,但是不能没有你。你是我心灵的寄托,你是我灵魂的依靠,为何如此的依恋你,很简单,没有你,谁给我送饭啊!快送饭来!!!

35、直到遇见了你,我才感受到自己的存在,一直舍不得离开你,虽然你说的如此坚决……

36、一年之计在于晨,早起的鸟儿有虫吃。懒猪快起床,财神在敲门。懒猪快起床,幸福等着你。一夜好梦今朝成,事事顺心万事发。朋友,早安。

37、太阳当空照,花儿对你笑,拿起你的工作包,快乐上班了。从来不迟到,爱工作,爱创新,时光不虚耗。碰到同事有礼貌,问候少不了,早安。

38、生日就像一首歌曲,奏着美妙的旋律!生日就像一副油画,有着鲜艳的色彩!朋友,在这个生日里,让我的祝福陪伴你,祝你快乐永久、幸福无限!

39、一不小心撞见你,是我安排的;不知不觉喜欢你,不是我故意的;一心一意爱上你,是我真心的;全心全意对待你,是我乐意的;可一生有你是我最最想要的!

40、基于“人之初,性本贱”的经典判断,滋养爱情的从来都不是时间,时间只是会培养感情,滋养爱情的是感觉,滋养感觉的是没有得到的东西!

41、因为有花,世界所以芬芳;因为有水,自然所以清凉;因为有爱,生活所以阳光;因为有你,幸福所以徜徉。今生有你,感谢上苍,今生有你,希望飘扬!

42、如果你是一条鱼,我愿化作一条河,永远陪着你,如果你是一朵花,我愿化作绿叶,永远陪衬你,如果你是一只羊,我愿变成灰太狼,永远追着你,这辈子也别想逃出我的世界。

43、发条短信郑重的告诉你:我已经不喜欢你了!你光滑的肌肤,你清澈的双眸,你纤细的双腿,你滋润的嘴唇,你乌黑的秀发,你的一切的一切我都不喜欢了!因为我已经深深的爱上了!

44、单身时的女子像老鹰,想怎么飞就怎么飞;订婚时女子像鸽子,想飞但不敢飞太远;结婚的女子像鸭子,想飞但力不从心;而你,就是煮熟的鸭子,想飞也飞不了;因为你是我老婆!

45、天蓝蓝,水蓝蓝,中间夹个小懒人,爱吃爱喝爱睡觉,厌动厌烦厌做饭,小嘴长的有品味,小手摸得口感,小脸笑的很天然,小懒人最爱的还是你。

46、爱转身,擦干眼角的泪痕说再见,往日幸福已消失不见,阻止爱意在心底蔓延泛滥,忘却所有甜蜜的信誓旦旦,从今后我们就两不相欠!

47、我经常想你,闭上眼睛是你,睁开眼睛是你,脑子里面是你,心里面也是你,如果你也有同样的感觉,就请阅读这条短信,如果没有那你就别打开这条短信了。

48、由于你长期从事窃取我的真心活动,本人无法忍受,请求公安部门全国通缉你。通缉时间:一辈子,通缉罪名:爱你让我失去自我。望你看到通缉之后,早日来我家自首。

49、多想你的袜子香香我,多想你的汗水粘粘我,多想你的粗口说说我,多想你的吐沫星子喷喷我,多想你像鬼一样缠着我,多想和你共度爱河。相识一种缘分,今生不要错过。

50、曾经沧海难为水,如今眼里全是云,总想比翼双双飞,奈何独身桥头寂寞归,可惜天涯难结缘,却怪表白不频繁,我说心里只有一个你,可愿和我聚良缘。

4.【通知英语作文】

按照正常的格式对员工进行夸奖,对员工如何奖励写上。

1:开头标题写奖励通知。

2:写明这个员工是什么事迹或者什么行为的表现。

3:公司对员工的奖励内容,让其他员工如何学习。

4:企业奖励员工福利时,要让群众心服口服,让群众了解该项福利确确实实就是该人应当享有的。可以将享有特别福利的员工名单进行公示。

5:福利政策正确导向企业采取福利措施,目标是使员工行为与企业行为保持高度一致,有效地将广大员工团结在一起,群心群力,实现企业利润最大化。福利从本质上讲又是一种补充性报酬,既然是报酬,应当以员工支付合理劳动为对。

5.用英语写一遍通知书内容随便

重阳节的起源 九九重阳,早在春秋战国时的《楚词》中已提到了。

屈原的《远游》里写道:“集重阳入帝宫兮,造旬始而观清都”。这里的“重阳”是指天,还不是指节日。

三国时魏文帝曹丕《九日与钟繇书》中,则已明确写出重阳的饮宴了:“岁往月来,忽复九月九日。 九为阳数,而日月并应,俗嘉其名,以为宜于长久,故以享宴高会。”

晋代文人陶渊明在《九日闲居》诗序文中说:“余闲居,爱重九之名。秋菊盈园,而持醪靡由,空服九华,寄怀于言”。

这里同时提到菊花和酒。大概在魏晋时期,重阳日已有了饮酒、赏菊的做法。

到了唐代重阳被正式定为民间的节日。 到明代,九月重阳,皇宫上下要一起吃花糕以庆贺,皇帝要亲自到万岁山登高,以畅秋志,此风俗一直流传到清代。

重阳节的传说 和大多数传统节日一样,重阳节也有古老的传说。 相传在东汉时期,汝河有个瘟魔,只要它一出现,家家就有人病倒,天天有人丧命,这一带的百姓受尽了瘟魔的蹂躏。

一场瘟疫夺走了青年恒景的父母,他自己也因病差点儿丧了命。 病愈之后,他辞别了心爱的妻子和父老乡亲,决心出去访仙学艺,为民除掉瘟魔。

恒景四处访师寻道,访遍各地的名山高士,终于打听到在东方有一座最古老的山,山上有一个法力无边的仙长,恒景不畏艰险和路途的遥远,在仙鹤指引下,终于找到了那座高山,找到了那个有着神奇法力的仙长,仙长为他的精神所感动,终于收留了恒景,并且教给他降妖剑术,还赠他一把降妖宝剑。 恒景废寝忘食苦练,终于练出了一身非凡的武艺。

这一天仙长把恒景叫到跟前说:“明天是九月初九,瘟魔又要出来作恶,你本领已经学成,应该回去为民除害了”。仙长送给恒景一包茱萸叶,一盅菊花酒,并且密授避邪用法,让恒景骑着仙鹤赶回家去。

恒景回到家乡,在九月初九的早晨,按仙长的叮嘱把乡亲们领到了附近的一座山上,发给每人一片茱萸叶,一盅菊花酒,做好了降魔的准备。中午时分,随着几声怪叫,瘟魔冲出汝河,但是瘟魔刚扑到山下,突然闻到阵阵茱萸奇香和菊花酒气,便戛然止步,脸色突变,这时恒景手持降妖宝剑追下山来,几个回合就把温魔刺死剑下,从此九月初九登高避疫的风俗年复一年地流传下来。

梁人吴均在他的《续齐谐记》一书里曾有此记载。 后来人们就把重阳节登高的风俗看作是免灾避祸的活动。

另外,在中原人的传统观念中,双九还是生命长久、健康长寿的意思,所以后来重阳节被立为才老人节。

6.用英语写通知书格式如何

新劳动法关于工作时间和加班时间的规定 发布时间:2016-10-17 编辑:1019 手机版 新劳动法对于关于工作时间和加班时间有什么规定呢?下面梳理了相关内容,供大家参考借鉴。

新劳动法关于工作时间及加班时间的具体规定如下:1、什么是工时?我国现行的标准工时制度是多少?答:工时,又称为工作时间,是指劳动者根据法律和法规的规定,在企业、事业单位、国家机关、社会团体以及其他组织中用于完成本职工作的时间。工时是劳动者进行劳动的时间,是劳动的自然尺度,是衡量每个劳动者的劳动贡献和付给劳动报酬的计算单位。

工时的主要表现形式是工作日,即指法律规定的劳动者在一昼夜内的工作时间长度。所谓标准工时制度,是指通过立法的形式规定劳动者为履行劳动义务而消耗时间的最长限度的一种工时制度。

根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条和国务院《关于职工工作时间的规定》的有关规定,我国现行的标准工时制度是劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。在正常的情况下,任何单位和个人不得擅自延长劳动者的工作时间。

2、哪些企业职工可以实行综合计算工时工作制?答:要回答这一问题,首先应当明确综合计算工时工作制的概念。综合计算工时工作制,是指因企业生产特点或工作性质等原因不能均衡生产,必须在一定时间内连续生产或工作,以一定期限为周期综合计算工作时间,采取集中工作、集中休息的一种特殊工时制度。

根据国家劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和上海市劳动局《关于贯彻实施〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法〉若干具体问题的说明》的有关规定,企业符合以下条件之一的职工,可以实行综合计算工时工作制:一是交通、铁路、邮电、水运、航空、渔业等行业中因工作性质特殊,需连续作业的职工;二是地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工;三是因受季节条件限制,淡旺季节明显的瓜果、蔬菜等食品加工单位和服装生产,以及宾馆、餐馆的餐厅和娱乐场所的服务员等;四是其他适合实行综合计算工作制的职工。综合计算工时工作制的计算周期一般以周、月、季、年为周期,且其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准时间基本相同。

3、符合哪些条件的职工可实行不定时工作制?答:所谓不定时工作制是指劳动者因生产条件或工作的特殊性,在一段时间内必须进行连续生产或工作,而不受固定工作时间的限制,不进行固定计算工作日而无定时工作,采用轮休调休、弹性工作时间等方式的一种特殊工时制度。根据劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》和上海市劳动局《关于贯彻实施〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法〉若干具体问题的说明》的有关规定,企业符合以下条件之一的职工,可以实行不定时工作制:一是企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、部分值班人员和其他因工作无法按标准工作时间衡量的职工;二是企业中的长途运输人员、出租汽车司机和铁路、港口、仓库的部分装卸人员以及工作性质特殊,需机动作业的职工;三是企业的消防和化救值班人员、值班驾驶员等;四是其他因生产特点、工作特殊需要或职责范围的关系,适合实行不定时工作制的职工。

4、企业可以自行决定实行特殊工时制吗?答:根据上海市劳动局《关于转发劳动部〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法〉的通知》“对不符合规定和未经批准而擅自实行不定时工作制和综合计算工时工作制的企业,应坚决予以纠正。对情节严重的,依据有关规定给予处理或处罚”的规定,为保障劳动者的休息权,企业不得自行决定实行不定时工作制和综合计算工时工作制等特殊工时制。

实行特殊工时制,必须按照规定的权限报劳动保障行政机关批准。按照上海市劳动局上述规范性文件及《关于贯彻实施〈关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法〉若干具体问题的》的规定,企业实行不定时工作制或综合计算工时工作制按下列权限报劳动保障行政机关审批:(一)中央直属企业,经其主管部门审核后,报国家劳动部批准,报市劳动局备案; (二)市属企业,经其主管部门审核后,报市劳动局批准,报所在区、县劳动局备案;(三)区、县属企业,经其主管部门审核后,报区、县劳动局批准;(四)外商投资企业按现行管理体制分别报市、区、县劳动局审批;(五)其他无主管部门的企业,报所在地区、县劳动局批准;(六)外省市在沪建筑施工企业由所在省市的劳动部门审批,在本市登记的外省市企业由企业所在地的区、县劳动局审批;(七)本市与外省市联营的企业联营一方为本市市属企业的,由市劳动局审批,其他企业由企业所在地的区、县劳动局审批;(八)有多个主管部门的企业,按无主管部门企业的审批办法,由所在地的区、县劳动局审批。

7.英语的通知范文

计算机假期社会实践报告范文

社会实践报告是进行社会实践后需要完成的报告,是指有目的、有组织、有计划的深入实际、深入社会,对完成的社会实践活动的一个总结报告。下面是小编整理的计算机假期社会实践报告范文,欢迎阅读。

一 写在前面的话

当迈入xx大学的第一刻时,我知道 我新的生活开始了。而在这新的生活里,在这新的世界里,我真正能学到些什么?如今的世界已不再是传统的脚下的世界,而是不断飞跃的信息世界。信息世界的基础又是建立在计算机上的。而这一个学期里,我在计算机课程上学到了多少呢?那就在此反思,在此汇报。

二 计算机实践的任务和内容

在我们学完《大学计算机基础》课程后,我们已基本掌握了一些基本的 Microsoft Office 程序,如制作FrontPage网页、幻灯片PowerPoint、 flash动画等。

学习实践中自然遇到很多的困难和挫折,其中的主要原因是:计算机基础不好,平时接触的计算知识不够,实战演练较少。通过实践了解到也只有实践才能巩固和强化理论,理论必须加以实践才能变成活的事物。

在最后,我还是成功地完成了要求的课程。个中的艰辛自然只有我自己知道。在幻灯片中,我以《我的大学生活》为主题,较好地反映了自己刚进大学的一路欢欣;在网页中,我以《湖北之行》为主题,向大家较详细地介绍了我的家乡名胜。在Flash动画中,我做了一个飘飘而坠的落叶…

三 设计的步骤:

网页—《湖北之行》

在制作这个网页的时候,我是怀着异乡游子思乡之情完成的,只由身处异地才知道故乡的一草一木是那样的美丽。开始的做网页的时候想了很久都不知道做什么主题,突然有一天“我的故乡”遭我的脑中挥之不去,我知道我主题出来了。后来我就用《湖北之行》为主题开始了我的第一个网页。在我的网页wezhong我详细的介绍了会湖北的八大名胜,真的可供大家大饱眼福。

我网页包含四页:第一页是主题概览,后面的.三页围绕八大名胜展开。我将我的《湖北之行》分成八站,分别是:第一站壮美三峡,第二站 神秘神农架,第三站 传奇黄鹤楼,第四站 古韵武当山,第五站 秀丽东湖,第六站 清幽归元寺,第七站知音古琴台,第八站 神农祭坛。 在第一页的每一个标题字上,我都使用了超,使在第一页的页面上都能到想要到达的“哪一站”。而在各页中都插入了,各页之间可以自由地转接。

幻灯片—《我的大学生活》

进入大学后,我深切地感觉到一股新的血液在源源不断地注入到我的体内,我感觉到新生。而打开我的手机,相册里总安静地躺着我在大学的一言一笑和身边人的一举一动。当老师让我们制作幻灯片的时候,我的第六感告诉我决不能浪费手机上的相片资源。我要用我的第一个幻灯片生龙活虎地再现我的新生大学生活。于是我开始了我的第一张幻灯片制作,开始了我的精彩。

在我的幻灯片—《我的大学生活》里,一共包含了一十三张:第一张是主题封面,第二张是各小标题的陈列和,后面的十一张是按小标题展开。我的幻灯片同时又是围绕我的四个小标题进行的,它们分别是:生活前奏 校园文化  个性生活 尾声感悟。 在这里我用一张张零碎的画面拼凑着我生活的点点滴滴,那一个个零碎在我的幻灯片得到串联,并最终获得永生。

在第一张里,为了制(当然是我自己了)和我的大学(中南大学),我特地把这两个地方以动画制作。我让自己的名字“周立超” 反复震动,让“中南大学”不断地凸现变大。在第二张中,为了便于归类和寻找,我将幻灯片归为四个小标题,同时在小标题的后面附上的字符,这样可以很轻松地到达想去的那一个幻灯片。在后面的各页中,我同样加入了合适的动画和。很值得一提的是,我幻灯片里的绝大部分图片都是使用我大的手机拍摄的,所以这里反映的是我真实的大学生活。

四 制作方法和手段

网页—《湖北之行》

四张网页均采用计算机自带的模版,选择的模版很好的切合我的主题思想,且更好的凸现主题中心。每张网页插入了切合主题的图片和动画,图片的是网上的搜索,动画亦是。因为是初次制作网页,所以采用了FrontPage 的制作向导。这样就像是有老师亲自辅导一样,减少了不少的麻烦。然而因为开始时不明白在不同的网页格式下支持的图片格式不同造成许多的图片不能插入或丢失。在格式对应后才插入了自己满意的图片。

后来由于觉得怎么弄都不便于排版,于是经过反复摸索,发现原来可以使用图框使得排版更加完美和整齐。这样我的网页显得整齐有序,同时又十分合乎我的心意。

幻灯片—《我的大学生活》

实践理论是PowerPoint基础知识。PowerPoint2003室微软公司生产的制作幻灯片和剪报的软件,是最优秀的演示文稿软件之一,也是最简单的、最方便的多媒体整合平台。所谓演示文稿,使指人们在介绍情况、阐述观点时所用的演示材料,这些材料由一些特定的画面组成,能以图文并茂的形式形象地表表达演讲者要介绍的内容。

实践过程:步骤1,设置幻灯片版式。2,输入信息。3,设置应用设计版式。4,应用配色方案。5,幻灯片。6,幻灯片的格式化设置。7,保存演示文稿。

幻灯片的制作较网页制作简单,所以花时间也较之少。通过实践更深的了解了演示文稿的制作与设计。

五 遇到的问题和解决办法

开始制作网页时,由于急于想按照自己的心意排版,于是在工具栏上找到一个叫“绝对定位”的工具,开始以为使用它便可以随心所欲地经行排版。开始换很高兴自己发现新大陆,然而徐不知这下面隐藏着一个巨大的陷阱。当我把那一自认为很满意的网页做好后,预览时却让我大吃一斤:我的网页怎么排版成这番模样!这是网页莫!然而 没办法,只好重新再来。这一回我知道了什么事“绝对定位”。于是为了按照自己的心意排版,我的重觅它法。后来我知道了,可以通过使用“图框”来固定自己的网页版本。于是“图框”的使用使得我的排版精美了许多。

而制作网页中插入声音更是有趣。开始的时候,我一心只想着插入我喜欢的音乐。然而,不管我怎么搜索,给我的回复总是“无法找到文件”。我一头雾水,怎么回事啊,文件不是在那儿好好的吗? 经过询问其他人才知道原来是声音格式不对,有的格式是插入不了的。恍然大悟,后来虽然无法插入心爱的音乐,有些遗憾,但学到新的东西又让我感到高兴。

而幻灯片插入声音又是“山穷路转”插入的音乐总是只能放在某一张幻灯片上,而且使得各幻灯片不能够自动切换。反复尝试终是未果。请教了各位高手,却依旧没有的到答案,一切原来终是要依靠自己。后来发现插入声音后,会有动画效果选项。答案终于找到,要在这里操作i。于是“山穷了,路直了”

六 总结 体会

在这一学期的学习中,可以这样说i,计算机的学习和实践给我带来了一路的心路的进化和攀升,更乐给我展示自己心路的新的舞台。在这一过程中,我深切地体会到科学在头脑中的进补是一个不断摸索的进程,它让我懂得问题要敢于向高手请教,却更要依靠自己。没有自己的思考和摸索,别人再多的帮助也是竹篮打水,终是一场空。还有就是我不仅学到了很多知识,也增加了我对计算机的兴趣和热爱,同时知识是无止尽的,有待我们更好的去学习和掌握。

以后的日子,我相信自己能进步。

8.关于通知的英语作文

形势与政策调查报告要求

关于《形势与政策》课社会调查报告的说明

1、调查报告册人手一份,大家在写之前请认真阅读报告册上的说明及要求;报告册封面应填写的项目要填写清楚。

  2、调查及写作时间:2010年7-9月,写完后交给本班班长,班长收齐后务必于国庆放假之前将报告册交到5#220,并写明有无同学未交、因何原因未交、等详细信息;同时附带一本按学号排列姓名的'成绩录入册。

  3、调查报告必须从下列选题中选择:

(1)大学生创业问题研究 (2)大学生就业形势调查

(3)大学生择业心理调查 (4)大学生回乡创业情况调查

(5)当前经济形势对就业影响的调查

(6)女大学生就业状况调查 (7)大学生诚信问题调查

(8)大学生爱情观调查 (9)大学生道德现状的调查

(10)农村留守儿童问题调查与分析

(11)农业补贴对农民收入影响的调查

(12)大学生勤工俭学状况调查

(13)农村养老方式变化趋势及原因调查分析

  4、如有不明白的地方,可联系社科部崔枫,电话15054393204, 邮箱denggaoyuantiao@tom

  5、班长或学习委员可以于本周到5#220办公室找范丽娟老师或崔枫老师领取社会调查报告册。

  强调:调查报告要书写工整、条理清楚,并且注明具体的调查范围(如某某市县、乡镇或单位)和调查数据结果。如果未明确显示则视为抄袭,按不及格处理。

 

社科基础教学部

2010年6月10日

1.英语通知范文

毛概课学习心得怎么写

心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,下面是小编整理的毛概学习心得,欢迎来参考!

通过这学期毛概学习,使我对“马克思主义,毛泽东思想和邓小平理论”,有了较多的学习心得和体会。

首先,从“马克思主义”方面来说,通过学习我认识到马克思列宁主义是全世界无产阶级政党的科学理论基础和指导思想。马克思列宁主义学说经历了马克思主义和列宁主义两个重要发展阶段。马克思主义是马克思和恩格斯的观点和学说体系,它阐述了无产阶级和一切被压迫人民争取解放的科学理论。是工人阶级及其政党的科学世界观和行动指南,是一个完备和不断发展的理论体系,为无产阶级革命提供了强大的思想武器。

学习和研究马克思主义,就要在实践中用发展了的马克思主义来指导和推动工作用发展了的马克思主义来指导和推动当今社会的进步,用马克思主义的立场、观点和方法分析和解决当今中国社会政治和经济领域存在的实际问题,是我们学习马克思列宁主义的目的。马克思在自然唯物主义和古典经济学基础上发现的唯物史观和剩余价值规律以及在空想社会主义基础上提出的以经济平等和政治民主为根本原则的科学社会主义的理想模式,这都是马克思对人类社会做出的卓越贡献。马克思的`历史唯物主义立场以及社会主义理想的内核(根本原则),我们应当继续坚持和发展;而对于马克思的剩余价值理论,我们应当结合当今社会环境和条件及社会状况,去不断修正、充实和完善,切不能搬用其僵死的教条。唯物史观指出,人类社会历史的发展,有其客观的规律性,这与自然界的发展有其自身规律性是一样的道理。马克思设想的社会主义的根本原则,所追求的价值标准----经济上的平等和政治上的民主,作为全人类共同的美好理想,至今仍然不会过时。

然后,从“毛泽东思想”方面来说,毛泽东思想的伟大功绩和不朽的历史意义就在于:从根本上理顺了千百年来中国腐朽混乱的封建思想,从总体上开创了新中国政治经济文化的现代化。

毛泽东思想就是这种具有中国作风的中国气派的中国化的马克思主义。在内容上,它是运用马克思主义的立场、观点和方法,分析和解决中国革命的实际问题,揭示了中国革命的发展规律,并把中国人民在长期革命斗争中所积累起来的丰富经验加以科学的总结和概括,使之上升为理论,成为中国化的马克思主义。在形式上,它把马克思主义从欧洲形式变成中国的民族形式。即:根据中国的民族特点,运用中国人民所喜闻乐见的民族形式,深入浅出地阐述马克思主义基本原理,阐明中国革命的理论和政策。这充分体现了马克思主义与时俱进的理论品质。

实事求是是毛泽东思想的精髓。实事求是就是一切从实际出发,而不是从“本本”或“原则”出发;就是理论联系实际,要把马克思列宁主义基本理论同中国革命和建设的具体实践相结合;就是坚持马克思列宁主义的科学实践观,坚持实践是检验真理的惟一标准。

群众路线是中国共产党的根本路线。群众路线就是一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去。这是以毛泽东为代表的中国共产党人把历史唯物主义关于人民群众是历史的创造者原理运用在党的全部活动中,而形成党的一切工作的根本路线,是对党和党领导的人民革命斗争历史经验的总结。群众路线是党的全心全意为人民服务的根本宗旨决定的,是实现党的宗旨的必然要求和根本体现。

独立自主,自力更生,是以毛泽东为代表的中国共产党人提出的根本方针,是中国革命和建设所必须坚持和遵循的基本原则,是从中国实际出发,依靠中国人民自己的智慧和力量进行革命和建设的必然结论。

毛泽东思想的现实意义在于毛泽东的军事理论、阶级理论及国家建设理论是我们最宝贵的财富。毛泽东思想武装了我们的党,哺育了几代人,将中华民族引上独立、强盛的发展道路。我们应该结合新的实践,学习毛泽东思想。

最后是关于“邓小平理论”的个人心得体会:邓小平最伟大之处,莫过于他在1978年十一届三中全会上对改革开放的提出。在这届会议上邓小平所提出的“解放思想、实事求是,是我们党的思想路线,是马克思主义的精髓、毛泽东思想的精髓,也是邓小平理论的精髓。”

第一,解放思想、实事求是贯穿于邓小平理论形成和发展的始终,是邓小平理论创立的思想前提、理论基础,也是邓小平理论建构的基本方法论;第二,解放思想、实事求是贯穿于邓小平理论的每一个重大问题,成为贯穿于邓小平理论的基本的指导性线索。邓小平理论科学体系的每一个领域,每一个重大的理论问题,都是解放思想、实事求是的结果,都坚持了一切从实际出发,依据社会生活和实践的变化研究新情况,回答新问题,解决新矛盾,作出新结论的思想原则。 作为根本的立场观点方法,解放思想、实事求是贯穿于邓小平理论的始终。只有正确地并坚定不移地坚持解放思想、实事求是,才能全面地正确地领会和掌握邓小平理论的科学体系和精神实质,把建设有中国特色社会主义的伟大事业全面推向21世纪。

理论确定为新时期中国共产党领导人民进行社会主义现代化建设的指导思想,是时代的要求,人民的愿望。它统一了新时期中国共产党和中国人民的思想、意志,为继续推进中国的改革开放和社会主义现代化建设事业的向前发展,为推进党的建设的新的伟大工程,体现中国共产党锐意改革、奋发进取的形象指明了方向。

我们当代大学生要树立起远大的理想,面对逆境不折不挠,为祖国时刻准备着贡献自己的力量。

2.通知书之英语作文通知范文

伟为然所写作文

总有一天,你会知道,为什么总在想你的时候,我的眼、有泪流下……

我的思念、你不懂,只是单纯地想念你而已

犹记得,在那个繁花殆尽的季节,一片苍茫中我遇到了有可爱酒窝的你。一切美好地就像童话一般。是你、让我感到了生如夏花般美丽。

遇见你以前,我的世界时灰色的,是你用柔情温暖了我那颗冰冷的心,你的笑就像彩虹般、将我的世界一点一点渲染。

遇见你以前,我一直很自私的想,如果世间只有我一个人该多好、那样就永远不会有人与我分享我该得到的,是你用柔情告诉我孤独时可怕的。从此、拥有你,就仿佛拥有了全世界。

你、是我的。我、也是你的……

我的痛苦、你不懂,只是单纯地依赖你而已。

早已习惯你的存在,你的陪伴是我这辈子最大的幸福。所以你的离开、对我来说是致命的.打击,你还记的么?我曾说过、我最怕的就是距离,因为时间足以把一切冲淡甚至是回忆。这、不是我想要的结果。

可是这些怎么都回不去了呢?

是啊、一切尽在不言中。所以我决定相信,你一定会回来,那么请记住、我会在最初的地方、等你回来。

谢谢你,我挚爱的你,如果不是你,我可能还在黑暗中苦苦挣扎。谢谢你,我挚爱的你,如果不是你,我可能还在过分自我中黯然神伤。

我一定会等你回来,续写我们的春华秋实在这世间、我忍受了那么长时间的寒冷与寂寞。终于、我来到了你身边……

既然有第一次,那么我不介意为你再多一次的等待。因为

宿命早已将我的灵魂赐予了你。

虽然你爱的不是我,但是我永远都是你的,我不会爱别人的。

3.英文通知范文

学生实验分析报告

篇一:实验报告

学 生 实 验 报 告

实验课程名称 《spss统计分析基础教程》

开课实验室 管理教学示范中心实验室 学 院管理 年级 2012 专业班 信管2班

学 生 姓 名蔡明月 学 号

开 课 时 间2014 至 2015 学年第 一 学期

试验1:数据文件管理

一、 试验目的

通过本试验项目,使学生理解并掌握SPSS软件包有关数据文件创建和整理的基本操作,学习如何将收集到的数据输入计算机,建成一个正确的SPSS数据文件,并掌握如何对原始数据文件进行整理,包括数据查询,数据修改、删除,数据的排序等等。

二、试验内容

某航空公司38名职员性别和工资情况的调查数据,如表2.3所示,试在SPSS中进行如下操作:

(1)将数据输入到SPSS的数据编辑窗口中,将gender定义为字符型变量,将salary定义为数值型变量,并保存数据文件,命名为“试验1-1.sav”。

(2)插入一个变量income,定义为数值型变量。

(3)将数据文件按性别分组

(4)查找工资大于40000美元的职工

(5)当工资大于40000美元时,职工的奖金是工资的20%;当工资小于40000美元时,职工的奖金是工资的10%,假设实际收入=工资+奖金,计算所有职工的实际收入,并添加到income变量中。

三、 试验步骤与结果

选择菜单 【文件】→【新建】→【数据】。单击左下角【变量视窗】标签进入变量视图界面,根据试验的设计定义每个变量类型。变量定义完成以后,单击【数据视窗】标签进入数据视窗界面,将每个具体的变量值录入数据库单元格内。【文件】→【保存】或者【文件】→【另存为】(2)点击变量视图,新设定inconme变量,类型为数值。(3)选择菜单【数据】→【分割文件】。选

择拆分数据后,输出结果的排列方式,该对话框提供了3种方式:对全部观测进行分析,不进行拆分;在输出结果种将各组的分析结果放在一起进行比较;按组排列输出结果,即单独显示每一分组的分析结果。选择分组变量,选择数据的排序方式,单击ok按钮,执行操作(4)【数据】→【选择个案】→【如果】→【salary>40000】.(5) 【转换】→【计算变量】 目标变量为income,综合如果和数字表达式设计income。 结果:(3)和(4)和(5)

四、 试验总结

理解并掌握SPSS软件包有关数据文件创建和整理的基本操作,学习如何将收集到的数据输入计算机,建成一个正确的SPSS数据文件,并掌握如何对原始数据文件进行整理,包括数据查询,数据修改、删除,数据的排序。

试验2:描述统计

一、 试验目的

统计分析的目的'在于研究总体特征。但是,由于各种各样的原因,我们能够得到的往往只能是从总体中随机抽取的一部分观察对象,他们构成了样本,只有通过对样本的研究,我们才能对总体的实际情况作出可能的推断。因此描述性统计分析是统计分析的第一步,做好这一步是进行正确统计推断的先决条件。通过描述性统计分析可以大致了解数据的分布类型和特点、

数据分布的集中趋势和离散程度,或对数据进行初步的探索性分析(包括检查数据是否有错误,对数据分布特征和规律进行初步观察)。

本试验旨在于:引到学生利用正确的统计方法对数据进行适当的整理和显示,描述并探索出数据内在的数量规律性,掌握统计思想,培养学生学习统计学的兴趣,为继续学习推断统计方法及应用各种统计方法解决实际问题打下必要而坚实的基础。

二、试验内容

完成下列试验内容,并按试验(1)所附试验报告的格式撰写报告。

1.表2.7为某班级16位学生的身高数据,对其进行频数分析,并对实验报告作出说明。

2.测量18台电脑笔记重量,见表2.8,对其进行描述统计量分析,并对试验结果作出说明。

三、试验步骤与结果

1.【分析】—>【描述统计】—>【频率】。选择身高填入变量勾选显示频率表格,在同一窗口

上,点击“Statistics”按钮,打开统计量对话框,选择统计输出选项

2. 【分析】→【描述统计】→【描述】。将待分析的变量移入Variables列表框,Save standardized values as variables,对所选择的每个变量进行标准化处理,产生相应的Z分值,作为新变量保存在数据窗口中。其变量名为相应变量名前加前缀z。标准化计算公式:

四、实验总结

1.某班级16位同学的身高大部分高于平均数,极少部分小于166.56cm,身高分布图呈现左偏,走势比正态分布缓和。说明身高变化起伏不大。

2.从偏态和峰度指标看出,重量的分布基本符合正态分布,重量基本处于一个固定范围内。没有太大起伏变化。

4.英语的通知范文

炎热的太阳在磨练我们的意志,滚烫的大地在考验我们的耐力。

军训——单调烦躁,军训——艰苦难忍。 军训难道只给我们留下这样的回忆? 不,身体在军训中强壮,意志在军训中磨砺,风采在军训中展示。

军训中的炎热、疲惫、痛苦……军训中的忍耐、坚持、顽强……短暂的军训对我来说是一段刻骨铭心的记忆,短暂的军训对我来说是一生享用不尽的财富。 曾经看到整齐、威武的军队走路过,振奋人心的踏步声让我激动不已,强劲有力的动作更让我心潮起伏,而这一切正是正步的魅力。

可谁知今天真练起正步来,竟如此让人痛苦。空中荡着大火球,骄阳似火,真热啊!操场上走着一个个队列,正步操练,真累啊!我的腿都快软了,但我们都挺过来了,坚持住了。

我们战胜了骄阳,战胜了疲劳,我们自豪极了!在汗水中,我们脱去稚嫩,渐显成熟;在军训中,我们扔掉脆弱,变得坚强,我们成长着! “稍息、立正、向右看、敬礼、礼毕……”这些声音依然还在我耳边游荡! 我坚信只要大家团结一致,我们就会得到我们想要的“成绩”。 ---------------- 很高兴为楼主解答 以上回答仅供参考 具体可以联系学校。

5.10篇英语作文10字左右

酒吧的工作总结

一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,来为这一年的工作写一份工作总结吧。那么工作总结的格式,你掌握了吗?以下是小编精心整理的酒吧的工作总结,希望对大家有所帮助。

酒吧的工作总结1

一、经营酒吧最怕股东变成多头马车

酒吧就怕股东插手经营上的事情,不插手还好,一但插手是很危险的。股东都是管理者,谁都插手管事情。员工不知道该听谁的。最后酒吧经营就出现了多头马车。没有人能够承担起责任;你怪我,我怪他,相互推诿,上层怪中层,中层怪下层,下层怪上层;因为是自己的酒吧于是想怎样就怎样,最终因为决策上的失误而影响了全局。有句话说的好:“士兵千口,主帅一人”,只有责任明确了,什么困难都可以解决。不过,很多酒吧的老板是不见棺材不掉泪的。企业科学发展观心得

二、酒吧经营管理中一定要懂得放权

做酒吧要懂得放权:上头交代的事情总是完不成或拖拉;下属总在找各种借口;这并不是下属的原因。其原因有可能在管理者自己身上,因为你不懂得放权,什么事情不论巨细亲自过问的结果。懂得放权,一旦放权就一定要随时紧紧地盯住,给你下属一个空间这是最重要的。一味的服从这是最没有创造力和危险的事情,毕竟酒吧不是军队,酒吧就是强调人性化的管理。这样你即轻松,又能做好酒吧。

三、经营中不能缺少自己的文化特色

不管是什么样风格的酒吧,文化氛围是最重要的。什么是文化?“文化就是群体生存的方式”。不要把文化说的很高深莫测,所谓的历史就是人类生存的时间,所谓的传统就是生存的一种模式。只有那些吃饱没有事情干的文化人才把所谓文化说的这么高深,开酒吧是做生意不是研究历史文化。酒吧也该制定自己的生存方式,那么文化就有了。酒吧靠什么生存?靠你的音乐靠你能吸引客人的亮点、靠的是服务、靠的是理念、靠的是创新、靠的是品牌推广等,这就是你的文化。

四、酒吧的服务流程应该细致和规范

每一项工作的流程是不是做到完美细致,而且还不断的提高创新,这才是最重要的。服务流程都差不多,就看谁做的更完善更细致了。只要象园丁修建苗木一样,把所有的工作流程来不断的修剪,好的留住不好的剪掉。不断的更新服务流程,那么一个更合理更科学更优质的服务流程就规范了。自然服务就上去了。汽车为什么不断的更新、不断的换代,但是他永远是四个轮子,永远是靠燃料驱动,只有性能和外观上的提升,而管理同样也是这个道理。

五、酒吧经营管理中执行为何这么难

为了节约成本,管理者即是老板又是总经理,执行难的问题而往往出在这里,而所有的老板都认为自己是最内行的,最聪明的,经常会忽略了自身决策失误而造成的原因。总说属下执行力不够,其原因是出在最高层身上。没有不合格的员工,只有不合格的老板。在西方科学的管理系统中,经营权和产权是完全分开的。因为老板和总经理的角度和经营思想完全不同,当总经理又是老板时,很容易让属下把老板的喜好当成做事情的标准,如果安静的坐下把问题写出来交给你的手下去解决,那么,执行力度自然就出来了。

酒吧的工作总结2

一年工作就要结束了,回首过去,有光阴似箭的感觉,在这里我学到我一生中受益非浅的东西,做人的道理,社交知识及工作经验,让我这个无知的孩子开始已经慢慢长大。

工作过程中,我认识到作为酒吧服务员,在酒吧工作中热忱固然重要,但还需要具备良好的服务能力。例如遇到突发事件,客人心肌梗塞突然昏厥,如果等医务人员到来,客人生命恐怕会有危险。服务人员这时如果没有一点急救常识,纵有满腔热情也无济于事,因为其中涉及到“能与不能”的技术性问题。因此,我认为作为酒店服务员至少要具备以下几方面的服务能力。

一、语言能力

语言是服务员与客人建立良好关系、留下深刻印象的重要工具和途径。语言是思维的物质外壳,它体现服务员的精神涵养、气质底蕴、态度性格。客人能够感受到的最重要的两个方面就是服务员的言和行。

服务员在表达时,要注意语气的自然流畅、和蔼可亲,在语速上保持匀速,任何时候都要心平气和,礼貌有加。那些表示尊重、谦虚的语言词汇常常可以缓和语气,如“您、请、抱歉、假如、可以”等等。另外,服务员还要注意表达时机和表达对象,即根据不同的场合和客人不同身份等具体情况进行适当得体的表达。

人们在谈论时,常常忽略了语言的另外一个重要组成部分———身体语言。根据相关学者的研究,身体语言在内容的表达中起着非常重要的作用。服务员在运用语言表达时,应当恰当地使用身体语言,如运用恰当的手势、动作,与口头表达语言联袂,共同构造出让客人易于接受和满意的表达氛围。

二、交际能力

酒吧是一个人际交往大量集中发生的场所,每一个服务员每天都会与同事、上级、下属特别是大量的客人进行广泛的接触,并且会基于服务而与客人产生多样的互动关系,妥善地处理好这些关系,将会使客人感到被尊重、被看重、被优待。客人这一感受的获得将会为经营的持续兴旺和企业品牌的宣传、传播起到不可估量的作用。良好的交际能力则是服务员实现这些目标的重要基础。

三、观察能力

服务人员为客人提供的服务有三种,第一种是客人讲得非常明确的服务需求,只要有娴熟的服务技能,做好这一点一般来说是比较容易的。第二种是例行性的服务,即应当为客人提供的、不需客人提醒的服务。第三种则是客人没有想到、没法想到或正在考虑的潜在服务需求。

能够善于把客人的这种潜在需求一眼看透,是服务员最值得肯定的服务本领。这就需要服务员具有敏锐的观察能力,并把这种潜在的需求变为及时的实在服务。而这种服务的提供是所有服务中最有价值的部分。第一种服务是被动性的,后两种服务则是主动性的,而潜在服务的提供更强调服务员的主动性。观察能力的实质就在于善于想客人之所想,在客人开口言明之前将服务及时、妥帖地送到。

这一年我学会了很多也感谢哪些让我学到这些东西的人是你们让我变得更好,希望来年大家能够一起加油,创造更好更辉煌的业绩。

酒吧的工作总结3

在日式酒吧里工作了一段时间,现在静下来好好想想自己工作中存在的不足,并简单总结一下在以后的工作之中应该注意的事情。

1、责任感,只有拥有责任感才能把事情做好,把事情做得更加完善,而不是简单的机械运动,才不会会简单拘泥于具体的任务,忘记了其他方面。

2、做事主动,在过程中不能出现任务相互推诿的现象。要积极主动去做自己应该去做的事情,但有一点,不要太热心总是在同一件事情上填补别人的空缺,暂时补一下没问题,应该做的是向BOSS反映,这是他管理上的'问题。不然会吃力不讨好。在其位,谋其政。只有这样分工才会明确,管理体制才会更加完善,人人受益。

3、要创造性完成任务,这一点是与素质班提倡的“创造性完成工作”如出一辙。就是要明白BOSS交给你任务的意图,到懂得他表达的意思。例如,老板说你负责那个房间的桌子还不够光亮,那么你就不仅仅要解决的是桌子,应该再想一下整个卫生做的怎么样。把自己的卫生在检查一遍,哪里还没有打扫到,哪里还没有打扫干净。有时候可是这从BOSS的角度去想一下。

4、主动学习,无论是你身在何处,都有各种各样的机会去学习,你的工作总可以做得更好,学习的不仅仅是你的本职工作,还有其它方面的,还有,经营,管理等等,你要是经历,你怎么分配人员,协调工作。你要是BOSS怎么形成盈利模式,怎么吸引客服等等。所谓“学无止境”。当然,前提是你要有一颗不安分的心。

5、对于所在的公司有一些建议时,请委婉,平和,这是从一位同事身上看到的。他在工作上的表现没话说,佩服之至,对如何管协调好工作很有见地,就是有点心高气傲。在开会时总是打断经理的讲话,还不断反驳。结果经理也不怎么待见,因此会失去和一位优秀的人学习的机会。毕竟混到经理的位置也还是需要铁打铁的实力的。所以请你认真、友好,真诚地提出你的建议,不要尖酸刻薄地反唇相讥,竟然是来把问题解决更好的,为什么不徳理服人?

以上这些都是自己在工作工程当中赢基本具备的几点,可能要把事情做得更加美好,只是其中几点罢了。另外在停留上海的一个月里,还有很多不足:

1、时间没有好好利用。在工作的时候,一天24小时,平均8个小时的工作,11个小时的睡眠,再除掉两个小时的吃饭和洗漱,还有3个多小时是荒废的。基本上是在赖在床上玩手机,提前到店里面去玩,在寝室看电影,有时会还会打扑克。每天更笨没有去想抽时间去学习。虽然后来去文化中心学习,但是此前的状态已经持续将近半个月,而总共才有一个月。

2、未能及时反思自己在工作中存在的问题,虽然有时会想一下,但不透彻。糊糊涂涂干了一个月,没能及时静下来好好反思一下。虽然还是想了,但过期了的效果不明显。

3、未主动学习。

4、人太沉默了,一点不活跃。虽然在努力工作,但是在休息之余和阿姨相处无言。感觉一点话题都没有,我关注的东西他们一点不感兴趣,他们感兴趣的我一点不感冒。但生活毕竟是生活,不存在有没共同语言的问题,幽默风趣也不是部分人的专利,安心去学便可。应该在以后的各种场合主动去搭话,让自己变得更加健谈。

6.英语通知范文

    “如何优化销售培训及发展系统,有效提高销售队伍的整体素质及员工忠诚度?”是一个长期困扰企业高层及相关部门主管的重要问题,。

    通过对实践操作经验的提炼与分析,笔者愿在此与各位共享本人所总结的销售培训及发展新系统!

   

一、销售培训总体特点分析
    正如笔者上文(注1)所分析,实践工作中,培训与销售集中体现了理论与实践的关系,因此,销售培训的效率问题实质上就是理论联系实际的效果问题。

   

二、现行销售培训系统分析
    ■ 总体特点

    1、培训与销售分离:

    多数企业的人力资源部是销售培训的完全责任部门,其下属培训发展部是销售培训的组织者与实施者,而销售部通常只是培训的客体或客户。

    2、单一采取间断层进式的培训模式:

    对于特定销售人员,基于培训经济性的要求,企业只能每隔一段时间培训一次,

管理资料

《高效销售培训及发展新系统》(.unjs)。在特定时段内,企业实际可操作的培训也只局限于能够针对性帮助当期最普遍或最紧急问题解决的方面。

    3、培训与员工发展脱节:

    在实践中,多数企业没有员工职业发展规划,更没有与之相匹配的培训计划。即使某些先进企业也只对少数特别人才制定职业发展规划及相应的培训计划。

    ■ 系统流程图:

    间断层进式:

   

    其中:

    a)岗前培训:与新进员工试用期工作相关内容的介绍。

    b)入职培训:主要是企业文化等方面的培训

    c)专项培训:主要就对包括销售在内的各方面特定重要内容所做的专项培训。

    d)特别培训:针对企业当期要求及其他特别或紧急状况所做的培训。

    e)集中培训:主要是针对销售相关知识的系统培训;

7.用英语写一遍通知书内容随便

环评单位实习报告

环境影响评价实习报告

一 实习目的

1. 通过实习巩固环境影响评价课程的理论内容、阅读前人工作成果(包括环评报告表和环评报告书),熟悉并掌握建设项目环境影响评价的技术规范,以及环评报告书编写格式、内容、方法和要求,加深对环境影响评价工作目的意义的认识与了解

2. 进行现场实地调查的锻炼,将理论知识运用到实际情况中,做到理论联系实际。

3. 根据实际情况进行环境预测评价、 通过一系列的理论联系实际的实践过程,为以后的工作打下坚实的基础

二、实习任务

1.了解建设项目环境影响评价制度及环境影响评价员持证上岗制度。

2.了解不同等级环境影响评价适用对象及各自格式和要求;重点掌握环境影响评价报告书的编写格式,内容和要求。

3.了解环评工作过程和步骤,熟悉各工作环节的工作任务、内容和方法。重点是建设项目概况现场调查,区域环境质量评价和环境容量测算,建设项目环境因子分析和源强计算,污染物选加效应及其对环境影响预测评估,控制及削减建设项目对环境影响的途径、措施和方法等。

4.掌握环评报告书编制方法,参与并独立完成环评报告书部分内容编写工作。能够应用所学专业技术知识,提出削减与控制建设项目环境影响评价的环保措施,以及废物处理技术与工艺的可行性分析。

三、总结

201X年10月8日,我们12名同学一起来到崇左市宇宏环保技术有限公司为期23天的专业实习,刚到时觉得地方太小啦,12个一起太挤,于是就分为三组轮流来上班,看看环评资料,学习一些软件等,主要的的实习内容是环境评价报告书、报告表的'制作以及工作流程的学习和了解,以及环评工作领域的一些工作、就业情况,主要涉及到大气、地下水、表面水和声环境等方面,知识面广,接触的部门单位也多,是一个考验和提高综合素质的工作领域。

本次实习让我了解到环境影响评价适用对象及各自格式和要求;重点掌握环境影响评价报告表的编写格式、内容和要求;了解环评工作流程和步骤,熟悉各工作环节的工作任务、内容和方法,重点是建设项目概况现场调查,区域环境质量评价和环境容量测算,建设项目环境因子分析和源强预测及计算,控制及削减建设项目对环境影响的途径、措施和方法等;掌握环评报告表编制方法,参与并独立完成环评报告表部分内容的编制工作;能够应用所学专业技术知识,提出削减与控制建设项目环境影响评价的环保措施,以及废物处理技术与工艺的可行性分析。

实习真的是一种经历,只有亲身体验才能知其中的滋味。课本上学的知识都是最基本的知识,不管现实情况怎样变化,抓住了最基本的就可以以不变应万变。如今有不少学生实习时都觉得课堂上学的知识用不上,出现挫败感,但我觉得,要是没有课本上的知识做铺垫,又哪能应付这个瞬息万变的社会呢?

作为大学生涯的最后一课,实习不仅重要更有其独特性,正是通过实习,让我逐渐掌握怎样把学校教给我的理论知识恰当地运用到实际工作中,让我慢慢褪变学生的浮躁与稚嫩,真正地接触这个社会,渐渐地融入这个社会,实现我迈向社会独立成长的第一步。

站在时间的这一端倒回去看,实习经历教会我许许多多的东西,无论是对我以后的职业生涯还是对于我的人生来说,都是有益的。总结起来,那就是要认认真真做事,实实在在做人。

第一、我们要学会自己独立,不养成依赖的习惯 ,要对自己有信心,相信别人能做的,自己经过努力也能做得到,要勇敢,同时要营造良好的人际关系网,有助于你的工作顺利进行。

第二、工作的时候,要做到眼看四方,耳听八方,也就是要眼到手也到;工作的事情,要主动地去做,而做任何的事情,都要勤奋、积极。

第三、自己为自己的行为负责,要做一个敢于承担责任的人,凡事要忍耐,不要意气用事,要让自己磨练得更加坚强。

感谢所有帮助过我的人们,我成长的每一步,都离不开他们的关心与扶持,谢谢!这一段难忘的实习时光,将会永远铭记在我的心里,会给我留下美好社会实践经验,体验社会,为以后步入社会打下坚实的基础。实习是大学进入社会前理论与实际结合的最好的锻炼机会,也是大学生到从业者一个非常好的过渡阶段,更是大学生培养自身工作能力的磨刀石;实习是每一个大学生必须拥有的一段经历,它是我们在实践中里了解社会,在实践中巩固知识;实习又是对每一个大学毕业生专业知识的检验,它让我们学到了很多在课堂上根本学不到的知识,既开阔了事业,又增长见识,也是我们走向工作岗位的第一步。

8.用英语写一篇学校通知书作文50个单词

中文商业商务信函的写作格式 如同一般信函,商业信文一般由开头、正文、结尾、署名、日期等5个部分组成。

(1)开头 开头写收信人或收信单位的称呼。称呼单独占行、顶格书写,称呼后用冒号。

(2)正文 信文的正文是书信的主要部分,叙述商业业务往来联系的实质问题,通常包括: ①向收信人问候; ②写信的事由,例如何时收到对方的来信,表示谢意,对于来信中提到的问题答复等等; ③该信要进行的业务联系,如询问有关事宜,回答对方提出的问题,阐明自己的想法或看法,向对方提出要求等。如果既要向对方询问,又要回答对方的询问,则先答后问,以示尊重; ④提出进一步联系的希望、方式和要求。

(3)结尾 结尾往往用简单的一两句话,写明希望对方答复的要求。如“特此函达,即希函复。”

同时写表示祝愿或致敬的话,如“此致敬礼”、“敬祝健康”等。祝语一般分为两行书写,“此致”、“敬祝”可紧随正文,也可和正文空开。

“敬礼”、“健康”则转行顶格书写。 (4)署名 署名即写信人签名,通常写在结尾后另起一行(或空一、二行)的偏右下方位置。

以单位名义发出的商业信函,署名时可写单位名称或单位内具体部门名称,也可同时署写信人的姓名。重要的商业信函,为郑重起见,也可加盖公章。

(5)日期 写信日期—般写在署名的下一行或同一行偏右下方位置。商业信函的日期很重要,不要遗漏。

9.通知书之英语作文通知范文

关于英文书面通知的格式与写法书面通知又称通告或布告(notice)。

它是上级对下级、组织对成员部署工作、传达事情、召开会议所使用的一种文体。通告一般张贴在布告牌上,或公共场所显眼的地方。

通告正文上方的正中位置写上NOTICE(每个字母都大写)。出通知的单位写在正文结束后的右下角,或者写在NOTICE的正上方。

出通知的日期一般写在左下角。单位和日期两项也可以省略。

通告不写称呼,也没有结束语。但在正文里,往往首先提到被通知的对象,如本课Anotice中的第一句就提到Grades2and3。

通告的正文就是通告的内容,这是主体部分,包括通知的对象、事由、时间、地点等,语言应简洁明了,条理清晰,要求明确,特别是时间概念很重要,必须写得十分明确,不容丝毫含糊。

10.英文通知范文

第七条 中国人民银行对下列金融机构执行反洗钱规定的行为进行现场检查:

(一)金融机构总部。

(二)中国人民银行认为应当由其直接检查的金融机构。

第八条 中国人民银行分支机构对下列金融机构执行反洗钱规定的行为进行现场检查:(一)辖区内金融机构的分支机构和地方性金融机构。

(二)上级行授权其现场检查的金融机构。

第九条 上级行可以直接对下级行辖区内的金融机构进行现场检查,可以授权下级行检查应由上级行负责检查的金融机构;下级行认为金融机构执行反洗钱规定的行为有重大社会影响的,可以请求上级行进行现场检查。

第十条 中国人民银行分支机构之间对管辖权有争议的,应当报请共同上级行指定管辖。

第三章 现场检查准备:

第十一条 中国人民银行及其分支机构(以下简称检查单位)应了解和分析所管辖的金融机构反洗钱工作情况,确定被检查的金融机构(以下简称被查单位)。

第十二条 检查单位对被查单位进行现场检查应当立项。检查单位的反洗钱执法部门就每个被查单位要分别填写《现场检查立项审批表(附1),制定《现场检查实施方案(附2),经本行(部)行长(主任)或者主管副行长(副主任)批准后组织实施。

第十三条 检查单位在现场检查实施前应成立现场检查组。检查组成员包括组长、主查人和检查人员。根据实际情况,可在检查组下成立若干专项检查小组,每个专项检查小组成员不得少于两人。

在证据可能灭失或以后难以取得的情况下,经检查单位行长(主任)或者主管副行长(副主任)批准,检查组可对有关证据材料予以先行登记保存。

登记保存时,检查组需填写《现场检查登记保存证据材料通知书一式两份,一份由检查组留存,另一份加盖检查单位行政公章后送被查单位签收。被查单位拒绝签收的,检查组应在《现场检查登记保存证据材料通知书》上注明。对先行登记保存的,检查单位应当在7日内及时作出处理决定。

1.写一篇关于防疫情的英语作文50词

质检部个人述职报告

东流逝水,叶落纷纷,荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,回顾这段时间的工作,你有什么成长呢?快快来写一份述职报告吧。那么述职报告应该怎么写才合适呢?以下是小编为大家收集的质检部个人述职报告,希望对大家有所帮助。

质检部个人述职报告1

时间荏苒,岁月穿梭,转眼间xx年就要在紧张和忙碌中过去了,回顾这一年来,我作为公司质检部一名检验员,有很多进步,但是也存在一些不足之处。

半年来,在领导的关心指导下,在同事的支持帮助下,我不但勤奋踏实地完成了本职工作,而且顺利完成了领导交办的各项临时任务,自身在各方面都有所提升。为了更好地做好今后的工作,总结经验,吸取教训,下面就是本人的年终工作总结:

一、工作收获

1、首件检验

我严格按照控制计划要求,做到不漏检,不少检。

2、巡检

巡检是一项细致的工作。“细节决定成败”,在巡检的过程中,对工序流转的产品,必须按产品流转控制程序办理相关手续后方可放行,并执行上道工序对下道工序负责,下道工序复验上道工序的制度,做到层层把关

3、异常反馈

在生产中经常会由于设备或员工的原因,出现各种各样的异常,小则损坏单个组件,大则损坏成批的组件,出现异常,我会第一时间通知上级领导,及时的处理问题。

二、感想及体会

1、态度决定一切

工作时一定要一丝不苟,仔细认真。不能老是出错,有必要时检测一下自己的工作结果,以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训,不断提高工作效率,并从中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误,受到领导的批评,但是我并不认为这是一件可耻的事,由于我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误,而且可以让我在工作中更快的成长起来。在和大家工作的这段时间里,他们严谨、认真的工作作风给我留下了深刻的印象,我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。

2、勤于思考

岗位的日常工作比较繁琐,这就需要我们一定要勤于思考,改进工作方法,提高工作效率,减少工作时间。

3、不断学习

要不断的丰富自己的专业知识和技能,这会使我的工作更加得心应手。

一个人要在自己的职位上有所作为,就一定要对职位的专业知识熟知,并在不断的学习中拓宽自己的知识面。

三、自身的不足

1、工作中偶有由于马虎而造成工作失误,给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作。

2、要进一步加强组件检验工作的系统性、科学性,提高综合分析、解决问题的能力。

3、在完成领导交办的任务的基础上,发挥自身优势,继续加强专业知识的学习,进一步提高各项组件的检验技能。

四、xx年的工作规划

在新的一年里,我决心认真提高工作水平,为公司的发展贡献自己的一份力量。在今后的工作中要虚心向其他同事学习工作方面的经验,借鉴好的工作方法不断提高自身的素质,使自己的全面素质再有一个新的提高,以适应公司的发展和社会的需要。要进一步强化敬业精神,增强责任意识,提高完成工作的标准。

质检部个人述职报告2

各位领导、各位同事:

回首过去的一年,在领导的关怀下和同事们协助下,我坚守在生产一线,保持清醒的头脑,有针对性地制定工作计划,每天坚持不懈地对生产现场进行监控,迅速进入工作状态。工作中能够分清轻重缓急,有的放矢。加强与同事之间的沟通协作,积极配合各部门的工作,不推不拖,全力以赴地去完成生产任务。

一、XX年工作完成情况。

1、车间质量管理无小事,踏踏实实地做好日常生产的质量监控。

(1)、严格控制可见异物。

监控灯检操作人员,严格按《岗位操作规程》操作,发现有灯检工操作不到位,及时纠正。控制灯检速度,加大抽检力度,最大限度降低返检率和漏检率。XX年,在车间生产量增大,灯检人员数量不足的情况下,全年共抽检各种规格药品632批,一次抽检合格率85。2%,返检后二次抽检合格率100%,市场反馈可见异物不合格14批,占生产批次2。2%。在工作中经常与灯检操作人员交流,让每个人都深刻认识到其工作价值和责任的重大。

(2)、严格控制药品的混批及包装物的混淆。

全程监控灯检与包装工序,检查每批药品的状态标识、取药过程等,防止不同批次药品的混淆。XX年,车间新上了一条10ml的包装生产线,两条生产线同时包装。由于工作量大、人员不足、新设备也在磨合期,包装工序每天的工作时间多达17—19个小时,很多时候凌晨1、2点才下班。在员工在极度疲劳情况下,更要求质检员勤于检查,全程监控,对每一批包装物、安瓿印字的核对、监控说明书发放使用的每一个环节,以防止包装物的混淆以及人为差错发生。对包装工序实行奖罚管理制度,规范了员工的操作,调动了他们工作的'积极性。

(3)、严格检查生产的工艺卫生、人员卫生、环境卫生。

特别对提取半成品药液桶进入洁净区清洁、消毒进行了重点监控。随时检查人员的穿衣戴帽、工作服是否按规定清洗、检查状态标识、生产条件、执行定置管理。对违反规定者进行了及时纠正和培训,并严肃处理。严格按《洁净区尘埃粒子监测规程》进行监测,及时填写记录。

(4)、严格按内控标准检查验收原辅料、包装材料,对于不合格原辅料、包装材料拒绝接收。准时去仓库抄取原辅料批号,及时地填写批生产记录。

2、沟通是解决问题的关键,协作是提高效率的法宝。

一个车间是一个团队,整个企业是也是一个团队。作为一名质检员,不仅要在本车间多沟通、勤协作,更要积极配合各部门的工作。

(1)发现药品的可见异物增多,立即与车间主任、技术员、工艺员沟通,积极寻找原因,加强生产源头的管理。4月份生产的2ml清开灵注射液可见异物明显增多,在与主任沟通研究后,我对两台干燥灭菌机隧道进行了近十次尘埃粒子监测,确定是干燥灭菌机的高效过滤系统出现漏洞,协同设备部把两台干燥灭菌机的高效过滤器全部更换,并且要求洗瓶工每天生产后都对网带进清洗,产品的可见异物得到了有效控制。

(2)XX年4—7月,药品在市场上出现多批次、多例数不良反应,公司极其重视,并制定调查方案。我对针剂一车间的每个房间分别做了空调状态及非空调的状态下静态尘埃粒子监测。对干燥灭菌机隧道进行了静态监测,并每天对生产中的主要工序和百级层流罩做了动态监测。在近一个月调查中,我为此次调查提供了及时、准确、可靠的数据。

(3)根据gmp要求和车间生产情况,在主任组织下,对车间员工进行了2次质量管理方面的培训。一年中,每有新员工报到,我们质检员都负责对其岗位培训。在日常生产中,我们也找机会进行日常的业务培训。

3、在检查中总结经验、提高管理。

在4—12月间,针剂二车间经历了药监局包括品种核察、车间换证等近7次的检查。作为其中一员,在公司领导关切和各部门共同努力下,我们日夜奋战在检查现场,渡过一个又一个难关,受益匪浅。

4、不仅要保证产品的质量,更要保证安全地生产。

车间的产量不断增加,在保证产品质量的同时,安全的生产也同样重要。XX年3月21日,一名包装工的手指被正在运行印字机夹伤,及时把她送到医院并第一时间报告了主任。从中感到了责任的重大,安全生产不是一句口号,一定要落实到了每一个细小的行为中。一方面建议对设备进行改造,降低危险性。另一方面加强了对员工安全意识的培训,对安全操作的监控。

二、XX年工作中的不足:

1、全局观念不强,不能全面地考虑问题,需要换个思维,宏观地思考。

2、只顾低头工作,忽略了抬头看工作目标、工作进程。以后一定边工作边总结,及时调整工作方式。

3、工作中被动接受任务时候多,主动的创新意识还不够强。

三、XX年的工作目标:

1、进一步加强gmp管理工作和gmp培训工作,把好质量关,完成领导下达各项工作任务。

2、加大对生产安全培训和监控,提高对突发事件的应变能力,确保生产质量,生产安全。

3、积极主动学习新知识,新技术,以适应公司发展的需要。

4、在管理方法上要力求创新,主动查找生产管理中出现的漏洞,及时调整工作思路和方法,保证生产任务的顺利完成。

回顾过去,展望未来,机遇和挑战并存。在新的一年里,我对工作会更加给力。严抓管理、勇于创新、不松懈、不托辞。在领导的关怀下,在同事们的协助下,全力以赴!

我的述职完毕,谢谢大家!

质检部个人述职报告3

20XX年,本人担任后勤处质检中心主任一职,至今已满半年。半年来,本人牢记“服务”二字,以之为宗旨,踏实工作、勤恳做事,在工作之余本人认真学习科学理论,不断提高理论素养;本着全心全意为师生服务的理念,爱岗敬业、勤于耕耘、乐于奉献。在主管领导信任和同事的配合下,认真、细致、高效地履行了工作职责,完成了各项工作任务。

1、建章立制,规范工作流程为确保质检中心工作按照科学化、规范化、程序化的标准高效运转,本人在质检中心成立之际,便建立健全各项规章制度,规范质检工作流程。这样既使科内工作有章可循,又使科内人员权责明晰,分工明确,协作配合。

2、制定各中心检查标准鉴于质检中心的特殊工作性质,为使质检有的放矢,避免流于形式,本人在对各中心全方位实地考察后,查找相关材料,制订了后勤集团各中心检查标准,为日后质检工作的深入开展奠定基础。

3、摸底排查,组织考核遵循已制定的工作章程,结合科学制定的各部门考核标准,本人组织质检中心同志履行工作职责,对照标准对后勤处所属各部门逐项进行摸底检查,对检查过程中发现的问题,质检中心及时下发整改通知单,告知受检单位。另一方面,我们还积极与受检部门领导进行交流、沟通并及时将检查结果通报给对方,配合各受检部门有针对性的进行整顿改进。与此同时,每次质检结束本人都会将质检结果系统整理,以书面形式上报后勤集团有关领导,并做系统汇报。

4、组织招投标工作在过去的一年中,本人组织质检中心同志完成了沈辽中路6号高层家属楼给排水和消防的招标工作。为更好的组织招标工作,确保有资质、有实力的投标单位胜任相关工作,用最少的钱干最多的活,干好活,本人与基建处工程科、资产与设备处供应科多次交流,学习招投标的组织与环节设计,精心策划标书,设计公正、公平、公开的招标程序。

5、编制年度维修工程计划为确保20xx年维修工程计划编制工作按时完成,根据我们所掌握的学校新老校区建筑物的实际使用情况及学校各部门上报内容,我中心组织有关专业技术人员,对需要维修的部位进行了实地勘察、多方询价,在实际调研基础上编制出了20xx年维修工程计划。

6、认真总结,制定明年工作计划为使各项质检工作更加合理、科学、规范,每次质检工作后,本人都会组织中心成员认真总结质检工作中发现的问题,特别是就包括本人在内的质检中心成员专业知识、行业素质、质检经验等方面存在的不足,仔细揣摩,力争通过日后的学习、实践总结提升自我。结合已开展工作,根据本中心工作性质和人员构成情况,围绕完善检查标准,总结20xx年检查不足,建立学习型质检中心等方面,本人制定了20xx年中心学习培训计划和工作计划。

7、完成领导交办的其他工作今年,在履行本职之外,本人还完成领导交办的其他工作,如跑出售学校公有房屋的相关手续,向市房改办、市资金管理中心申请维修款。

在过去的一年中,本人通过对日常工作总结反思,日益深刻地认识到质检工作事关重大、责任重大。在满怀工作热情,不计个人得失的同时,本人也深刻认识到专业知识的匮乏严重制约质检工作的质量。为此,本人将在今后的工作中继续发挥优势,努力学习弥补不足,争取保质保量做好质检工作,为全校教职工提供一个良好的学习工作环境。

2.通知书之英语作文通知范文

编制财务报告的目的是为了向现有的和潜在的投资者、债权人、政府部门及其他机构等信息使用者提供企业的财务状况、经营成果和现金流量信息,以有利于正确地进行经济决策。

1.财务报告的编制要求 (1)编制时间要求。《规范》规定,各单位必须按照国家统一会计制度规定,定期编制财务报告。

财务报告可以分为月度、季度、年度等编制。公开发行股票的股份有限公司还应发布半年编报一次的财务报告。

我国编制财务报告的时间是由国家发布的各行业统一会计制度规定的,一般来说,资产负债表、损益表按月编制,现金流量表和利润分配表等表按年编制,各种附表和财务状况说明书随年报表的要求编制。 财务报告提供的信息有较强的时间性,各单位必须及时编制和报送。

(2)编制格式要求。《规范》规定,对外报送的财务报告的格式,应当符合国家有关规定;单位内部使用的财务报告,其格式要求由各单位自行规定。

国家统一会计制度对于对外报送的会计报表及其附表格式都有统一规定,各单位在编制会计报表时应当严格执行统一规定,不能随意增列或减并表内项目,更不能任意变更表内各项目的经济内容,以免引起使用方面的混乱。 对于内部使用的财务报告格式,各单位在自行规定时,格式要科学合理、体系完整、结构严谨、简明实用。

对于会计报表的封面,单位名称应当填写全称;单位公章应当使用单位行政公章,不能用财务专用章代替;同时还要盖齐单位负责人、总会计师、会计机构负责人、制表人等人员的印章;随同报表的财务状况说明书,应在封面之内与报表装订在一起,并在封面上注明“内附财务状况说明书一份”字样;报送文件一般应贴在报表封面上,不能与财务状况说明书订在一起;因为财务状况说明书是财务报告的组成部分,报送文件只是一种履行报送程序的方式。 (3)编制程序和质量要求。

《规范》规定,会计报表应当根据登记完整、核对无误的会计账簿记录和其他有关资料编制,做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人不得篡改或者授意、指使、强令他人篡改财务报告数字。

这是编制财务报告程序和质量最基本的要求,各单位必须严格执行。 ①数字真实。

财务报告应当与单位的财务状况和经营成果相一致。要求一切会计资料必须真实反映单位经济活动的实际,每一项会计记录都要有合法的会计凭证为依据,会计的计量、记录和确认必须根据国家统一会计制度和相关法规的规定处理;编制财务报告,必须以登记完整、核对无误的会计记录和其他有关资料为依据。

任何弄虚作假隐瞒财务状况的行为,都是编制财务报告所不能允许的。 ②计算准确。

在会计账簿和其他有关资料真实可靠的前提下,严格按照国家统一会计制度规定的会计报表编制说明,编制会计报表;做到表内各项目之间、报表与报表之间相互衔接,本期报表与上期报表之间有关数字,应当相互衔接;严禁任何人用任何方式篡改财务报告数字。 ③内容完整。

财务报告各项目的内容必须严格按照国家统一会计制度规定的内容编制,要能满足各方面对财务信息的需要;不能任意改变报表项目的内容,增列或减并报表项目,更不能漏报或谎报。 ④说明清楚。

财务报告所附的财务状况说明书,必须准确、简明、清晰地说明各个重要会计事项,如会计方法的变动及其影响、有关表内的综合项目(货币资金、存货等)构成情况说明,等等。通过说明,使财务报告使用者增强对财务报告的理解和掌握。

实际工作中存在的会计信息失真问题,很大程度上是在编制财务报告环节有意违纪或技术性差错造成的,为了从源头根治财务报告失真的问题,《规范》规定:“单位领导人对报送财务报告的合法性、真实性负法律责任”。这一规定既可以促使单位领导明确法律责任,强化法律意识,自觉遵守法规,根除授意、指使、强令他人篡改财务报告数字的不法行为;又能够促使单位领导人严格把关,要求财会人员保证财务报告的真实性、合法性,使财务报告的质量从根本上得到保证。

特别需要强调的是,《会计法》和《规范》都规定,各单位对外报送的会计报表应当由单位领导人、总会计师等签章。对此规定,切不可理解为仅是简单的工作程序,而是为了明确责任,表明单位有关领导已经认真审阅了报表的内容,并对会计报表的真实性、合理性承担法律责任。

在实际工作中,有些单位领导人不认真审阅会计报表内容,随便签章了事;有的甚至将个人印章放在会计部门,由会计部门代替其在会计报表上签章。这是一种极不负责的表现,也是一种违法行为 2.财务报告的格式和编制依据 财务报告的格式和编制依据,都是由国家统一会计制度规定的。

从编制财务报告方面发生的实际问题来看,财务报告格式方面很少出现问题,编制依据方面存在的问题较为普遍。有人为篡改伪造财务报告的问题,也有技术性差错问题。

例如企业单位的“财务状况变动表”由于每年年终只编制一次,不少单位都程度不同地存在平时不积累资料、临时捏造数字、偷工减料、为应付报送而编表的情况,进而引起报表使用者的决策失误或判断错误,导致经营损失或投资风险。这种危害性的结局,必。

3.英语通知范文

机电车间安全生产总结范文

2014年机电车间在段党委、段行政的领导下,在段安全科、教育科及有关部门的指导下,机电车间全体职工认真贯彻各项安全规章、制度,坚持“敢于引领、争创一流、全面发展”的工作方针,牢固树立“劳动安全是第一风险源”的责任意识,紧密结合车间的生产特点,克服人员调整分流、西固场地搬迁等因素为安全生产带来的困难和挑战,扎扎实实开展各项安全生产工作,及时解决生产中存在的各种问题,顺利完成了各项生产任务,实现了安全生产。1—10月份,机电车间安全生产平稳有序,安全基础管理工作有效改善,车间现场工作环境、设备安全状态、职工安全生产意识均有了较大幅度的提升,为争创“安全一流”的生产车间和“五个一流”的“标准化示范机务段”作出了自己的努力。现将有关工作总结如下:

一、深入开展安全生产风险管理及“四预”管理工作。

安全生产的实质是将各种安全隐患消灭在萌芽状态,防止各类安全事故的发生,实施安全生产风险管理及“四预”管理就是防范事故发生的有效措施之一。

今年以来,机电车间根据电焊、清洗、磨削及齿轮加工等不同形式的'作业特点,按风险管理的要求,认真分析各个作业环节中存在的风险源、伤害类型,及时采取防护措施,预防各类安全事故的发生。通过安全生产风险管理,对涉及机床设备、工作环境、操作规范、工艺流程等方面的内容逐一梳理,先后完善了动平衡机、滚齿机等设备操作规程,整修了车间边跨照明,规范了车间安全通道的设置和工件的码放,细化了滚齿、磨削、铣削等作业安全操作流程及作业标准,使车间安全风险管理工作落到实处。

开展“四预”管理,是落实安全风险管理的重要内容之一,在实施“四预”管理的过程中,车间利用生产交班会、班组每日例会及车间周安全学习会等形式广泛宣传“四预”管理的理念、做法及目的,使“四预”管理的理念牢固树立在每位职工的头脑中。针对职工年龄老化、职工岗位变化较多,产品种类及作业程序复杂,设备故障率较高的特点,及时进行安全技术及安全警示教育,记名传达局、段有关安全会议精神及安全事故案例。

二、扎实推进生产现场安全检查及专项安全整治工作。

安全生产工作的重心在现场,在推进安全管理工作中,车间将现场安全工作,作为车间管理的核心要务之一,以保证职工作业健康与安全作为行动的出发点,牢固树立关心职工、关爱职工、以人为本的工作思路,使职工切实感受到安全是最大的效益,安全是最大的福祉。

车间通过干部包保及专项整治工作,增强了管理人员服务职工、服务一线的责任意识,在段安全科、材料科的配合下,为职工配发了劳保服、防砸鞋、防护口罩等防护用品。根据夏季高温作业特点,及时开展防暑降温教育,配发防暑降温用品、设置通风机,改善职工作业环境。针对有毒有害作业岗位,及时调整作业人员,保证职工权益,预防职业病的发生。对符合发放劳动保健费标准的岗位,按规定发放保健津贴。

通过安全检查及专项整治,车间的各项管理工作更加贴近实际、贴近生产,对设备安全防护装置不全、脚踏板损坏、操作规程不全、起重设备吊带磨损、油泥污染等问题进行整治完善。针对滚齿、磨齿等劳动安全风险较大的作业岗位,安排生产骨干负责设备调试、生产监控、及质量保证工作,充分发挥生产骨干在安全生产中的核心作用。

三、加强安全基础管理工作。

今年,车间根据段安全规范化管理的要求,制定和细化了车间各级管理人员的安全职责、明确了安全管理职能,确保安全生产。职工日常安全技术教育与学习常态化,车间职工安全素质明显提高,顺利通过段职教科组织的《劳动安全》及新版《技规》考试。

车间班组安全管理、季度安全考核、星级班组(星级职工)评选等工作,全面融入段各项安全管理和考核制度,车间安全基础管理工作得到稳固和加强。

根据段“两违”活动组织安排,强化务工人员管理,确保车间安全管理工作无死角、无盲区。加强特种设备、特种作业人员管理,做到持证上岗。根据《兰西机务段危险废弃物管理制度》的要求,对车间废乳化油、废棉纱,定点管理、定点收集,严禁随意倾倒、丢弃,防止环境污染事故的发生。

四、存在不足及下一步的工作方向:

1、劳动安全仍然是车间工作重点之一,管理工作中考核力度不足,惯性违章时有发生,防止人身伤害还需要持续不断的推进。

2、工作现场文明程度不高,距离“5S”规范管理的要求,差距较大。车间现场仍然存在一定的火灾安全隐患,需要从工艺和管理入手解决问题。车间安全文化宣传、安全教育设施需要一定的投入。

3、设备惯性质量问题突出,设备老化、带病作业的问题,制约着车间安全管理水平的提高和生产进度的完成,提高设备质量和可靠性是车间的重点整治工作。

4、在安全管理工作中,发现的问题及制定的整改措施,需要继续巩固和深化。在干部管理上需要进一步加强督导,真正树立服务一线、服务班组的思想,切实解决安全生产中的实际问题。

4.英语的通知范文

人社局人社行风建设工作总结范文

根据文件要求,浦城县人社局对行风建设进行了认真、深刻的自查,并就我县人社系统行风建设取得成就和存在问题,采取以下整改措施:

一是强化服务队伍建设,加大人社系统工作人员培训力度。多组织工作人员进行服务纪律、业务实践操作等培训,强化学习意识。

二是强化创新意识,进一步解放思想,转变观念。在实际工作中边实践、边探索、边总结,不断改进工作作风,优化服务方式,完善管理手段,全面推进各项工作不断向前发展。

三是加强思想教育,着力培养干部职工的`敬业精神。结合我县“作风整顿年”精神,把效能建设纳入窗口制度管理,加强制度建设,逐步形成比较完善,针对性和可操作性强的制度体系,进一步完善制度。

四是进一步推动基层平台信息化建设。加快建立全县统一的涵盖人力资源和社会保障各业务领域和城乡各类服务对象的人社管理信息系统,尽快实现省、设区市、县、乡(镇)、村(社区)五级联网,逐步将劳动就业和社会保险经办服务延伸到村和社区。

五是进一步加大窗口服务平台整合力度。加大同类窗口单位、相近窗口单位功能重组、资源整合,促进各类关联窗口单位在同一场所、平台联合经办,努力实现“一门式”办公、“一站式”服务,全面提升服务能力和水平。

当前,我县已在建设就业和社会保障服务中心,预计明年可建成使用,届时可实现各窗口单位合署办公室,给群众提供“一站式服务”,极大方便群众办事。

5.英语通知范文

here,we'd love to employ an art teacher.the requirment are as follow:the one can go to work at 7am to 10 am.the one is good at art,such as paiting,drawing and so on.the one can write a beatiful and neat handwriting.and the most important is, the one can get on well with the children。

6.英语通知、通告的格式

次星慧营销策划大赛是我第二次参加了。上次参加是刚到工商管理学院学习,热情高涨。在贺和沈同学的组合下,我们参赛。以成都市素材馆作为项目的一个创业策划。虽然大家但是很努力,但是现在我回头看看我们的方案是多么一个业余的方案。可是我想说的是,我们经历过,我们努力过,认识到了与社会实践结合和专业知识的丰富。因此,我决定今年再次参赛。

同时,我想说下这次的团队。可以用黄金一代了形容。都是各个班上的精英人才,专业知识上都是很有基础的。有人力、财务,市场包括我还可以请到工程类和建筑设计类的同学,觉得蛮热门的一支队伍。

队伍是一流的,关键还是创意和战略。

而战略在此我主要是指规划、目标和决策。而这是我的主要任务。

昨天晚上大家第一次集中,5个人都准时地到齐了,这就是态度。我们2个工商的,1个人力的,2个财务的,绝对是全心全意地准备这场比赛。

在选择行业上,我们还是把此次比赛的赞助商分析了下,主要还是觉得,星慧是一个搞房地产和酒店行业的企业,所以在这个上边,大家主要在酒店和房地产上进行讨论。

集合的第二个议程就是在各种策划中筛选一个项目作为我们的策划项目。这里我比较熟悉的主要就是CIS策划、广告策划、品牌策划以及公关策划。但是似乎创新点不够,所以大家觉得在品牌策划和市场推广策划里选择。而作为短期的市场推广,我后来觉得还是能够有所具体,同时又能够和基础知识有所搭边,那就决定了做市场营销策划。

现在我把我把时间安排如下,注意我们的进度:

在4月2号前,各位把基础知识熟悉,主要是市场营销的书籍,市场营销策划和行业特色。

4月2-10号,首先我们将会形成一个思路,框架,弄好后,然后各位对于框架需要的资料进行查询,收集到资料和相关书籍的翻阅。对写作内容相关的都要所涉及。在框架上给与多的考虑,这就是规划。一定要做好。

4月10号-30号,写作,注意分工,提高效率。好好的分工,在其中交流也要有,以及在这里面的写作的文笔思路一定好好好的交流下。

5月1号-5月10号,主要就是在稿子的汇总和修改上。请老师能否给我们意见。

5月10-15号,有相当的定稿和交稿时间。

在费用上采取各自先垫付,最后再汇总均摊。

把有关资料都发到公共邮箱:

公共邮箱:bp_lianmeng@163.com 里面的网易网盘上,大家可以在里面上传和下载东西。

要有什么留言,在我的blog上写就是 /i_zhangjie

7.英语消息范文和通知范文

关于对署实名举报人答复制度

一、对署实名举报的信访件,信访室工作人员收阅后,要及时送有关领导批阅,按规定程序办理后,对信访人员予以答复。

二、按照分级负责、归口办理的原则,及时办理署实名举报访案件。对于不属于纪检监察部门受理范围内或需下级纪委受理的',要及时转交有关部门办理,并对信访人说明转办单位,转办时间等。

三、属于本级审计机关受理范围内的问题,在调查前要与举报人见面,详细了解案件线索,案件查结后,要将处理结果告知举报人,广泛征求意见。

四、答复的形式一般采取电话答复、信件答复、回访答复等。

五、为了切实保护举报人的合法权益,在转办署实名举报访件时,应将举报内容摘要转出,不许原件转出。

8.通知书之英语作文通知范文

最新关于总经理工作报告范文

尊敬的董事长:

尊敬的各位来宾、各位同仁、各位员工:

今天我满怀感激与喜悦之情,站在这里代表沈阳置业有限公司总结已经过去的一年多的工作。

首先,感谢公司的股东。是公司股东的高瞻远瞩,以战略投资的眼光投资1亿7千万元成立了这个具有巨大发展潜力和光明前景的公司,非常感激股东一年多来给予了我们以充分的信任、理解和全力的支持。

在这里我也要感谢公司的全体员工及各位员工家属,是大家共同的辛勤努力,创造了“河畔新城”这一沈阳房地产界新品牌,树立了沈阳房地产界一面大旗。面对未来,我为公司拥有这样优秀的干部和员工更加充满信心。

同时也要感谢政府、社会各界朋友对我们的大力支持。需要提及的是营销合作伙伴广州凌峻房地产咨询有限公司;项目总设计师,沈阳华新国际工程设计顾问有限公司总建筑师马涛先生;“”色彩主设计师,中国美术学院副院长宋健明教授;“”园林景观主设计师,清华大学章俊华教授。正是我们的这些真诚合作者认真负责的工作态度与敬业品行,为项目的顺利发展奠定了牢固的基础,使我们的产品性能别具一格、脱颖而出。

下面我代表沈阳华新联美置业有限公司做过去一年多来的工作报告。

过去工作的回顾

主要经营指标

自公司正式组建,河畔新城一期可售房屋总套数555套,认购率100%;已经签订《商品房买卖合同》并缴纳房款666套,签约率99%,尚未签约部分预计至明年6月份之前,部分主体封顶以后全部签约。可售住宅面积达22万平方米,预计实现住宅销售收入6亿元;半地下车库、库房、网点销售收入1万元,总销售收入5亿元,预计实现利润2万元。同时形成的股东资产有俱乐部、幼儿园、销售中心、物业用房等。据有关政府部门统计,在2003年沈阳市住宅房地产开发项目中,河畔新城销售总额、销售率、销售速度三项指标均位于沈阳市第一位。

工程进展情况

河畔新城项目建设取得了突飞猛进的发展,河畔新城于2003年3月18日正式开工,总占地面积约16。3公顷,一期总建筑面积14。3万平方米,2003年全部开工。由于场地动迁和高压线迁移迟缓,五栋多层住宅7月份开工,二栋小高层和三栋多层九月底开工。

工程建设方面:

多层住宅共29栋,有26栋住宅已经全部通过主体结构验收,剩余三个单体正在进行主体结构施工。其中16栋楼土建装饰工程完成70%,剩余10栋楼砌筑工程全部完工。

小高层共2栋,正进行四层主体结构施工。

半地下车库共8个,主体结构全部完工,除8#、9#车库外均通过主体结构验收。

幼儿园,土建装饰工程完成90%,已通过主体结构验收。

物业办公用房,通过主体结构验收,土建装饰工程完成45%。商业网点,主体结构已全部完工。

俱乐部主体结构全部完工,正进行钢结构的制作和安装。

企业品牌建设

品牌是消费者对产品或企业的信赖与忠诚,而且是长期与持久的信赖与忠诚。品牌是在激烈的市场竞争中独树一帜,也是对消费者的郑重承诺,是企业综合素质的体现。未来长期在市场竞争中取胜的法宝就是品牌。

因此,公司成立之初,下决心、花功夫进行品牌的建设,并成功的迈出了第一步。我们在去年就提出“河畔新城”要成为沈阳房地产界的一面旗帜。目前,在沈阳市民中流传着这样一句口头禅“南有河畔新城,北有格林梦夏”,昭示着河畔新城品牌已开始深入人心。

一年来,河畔新城项目先后获得6项全国性荣誉称号、3项省市级荣誉。

河畔新城项目从全国35个申报项目中脱颖而出,当时唯独河畔新城通过国家住宅与环境工程中心的评审,成为本年度第一个,也是东北首家“国家健康住宅”试点工程项目。

国家AAA级住宅是建设部根据住宅五大性能指标设定的最高等级住宅。2003年7月,在由建设部住宅产业化促进中心与沈阳市住宅产业化管理办公室联合组织的AAA级住宅性能评审会上,河畔新城项目以高分通过评审,成为沈阳首家国家AAA级住宅项目。

在“中国沈阳第六届房地产交易展示会”上,河畔新城荣获“十大畅销楼盘奖”。

在万众注目的第五届中国住交会上,河畔新城从强手如林、名盘汇翠的参评项目中,脱颖而出,一举夺得“年度中国名盘五十强”。

河畔新城作为沈阳市唯一住宅产业化示范工程,迎来了全国北方省市第十次墙改节能工作会议的建设部领导和来自全国二十多个盛市的八十多位代表以及日本住宅性能认定专家小组成员,河畔新城项目得到了高度的赞誉。

此外,河畔新城先后获得了国家有关部委评定的“中国住宅经典示范楼盘”、“中国优秀环境住宅设计大赛”之综合金奖、“2003全国人居方案竞赛综合大奖”、“辽宁省明星楼盘”称号、“人居浑南2003建筑规划设计大赛”之“最佳规划设计、最佳景观设计、最佳户型设计”三项锦标。

企业管理

企业管理的科学化、规范化、有序化是企业正常运作和发展的基本条件。公司成立之初首要的工作就是迅速建立科学的组织机构、工作流程和工作秩序,规范部门工作职责和岗位责任制,短时间内公司进入正常运行状态,使各项工作流程清晰、责任明确、有章可循、有序运作。

1、建立和完善各项规章制度

一年来,公司共出台了包括招投标管理、财务管理、资产管理、员工管理、档案管理等八个方面近40项规章制度和管理办法。经济合同管理和大宗材料、设备采购是公司经济管理的重点之一,公司出台了《经济合同管理办法》、《大宗材料、设备采购供应管理办法》等相关管理办法。《固定资产管理办法》使公司资产管理有章可循,《资金使用及审批管理办法》保证了公司资金使用始终处于计划控制状态下。

2、招投标制度在企业经营中广泛运用

公司把招投标管理作为公司管理工作重中之重,在完善规章制度基础之上,认真贯彻执行招投标制度。招投标制度坚持公开、公平、公正的.原则,通过对相关市场的调研、考察,对符合公司要求的工程承包商和材料供应商进行初选,实行邀请招标。公司对投标单位进行综合评议,按合理、低价的中标原则,确定中标单位。招投标制度采用决策权、执行权、审核权三权分立的原则,由工程部、预算部、计财部互相监督、各负其责,使招投标过程在“阳光下”运作,遏制社会上一些不良风气对公司的侵袭,有效的保护了企业利益,也保护了干部和员工队伍。

通过招投标制度,降低了工程开发建设的资金投入。例如:商品砼的市场价格在250元/立方米~410元/立方米,而经过招投标后价格锁定在235元/立方米~377元/立方米;符合项目品质的塑钢门窗价格在450元/平方米,招投标后价格为385元/平方米;通过招投标确定的同质采暖PB管材,价格比市场同类产品低一半以上。

招投标制度在降低公司开发成本,节省资金方面起到了关键性的作用。同时,作为一种管理制度已深入干部、员工心中。

3、企业文化建设取得初步成果

企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力,其核心是企业的精神和价值观。建设良好的企业文化能够增强企业的凝聚力,展示企业形象与风采,增强企业信誉与美誉,是企业管理的最重要内容。

而在企业文化的熏陶下,企业的员工有明确的行为规范,对于企业减少内耗、促进发展至关重要,也是企业文化存在的意义所在。

(1)每一个企业都有自己追求的目标,我们追求的企业目标是利润、客户、员工。

利润是企业实现再发展的基本要素,只有获取了利润才能回馈股东;客户是企业生存的基石,为客户提供品牌产品和品牌服务,就等于为企业创造未来;员工的进步推动企业的发展,而企业的发展又为员工实现人生价值提供更广阔的舞台。

成立之初,公司提出了企业的七项价值观,作为公司的追求和理念。我们的企业价值观是:

质量与信誉:是公司产品成功的关键,也是企业创立品牌的基础;

原创与领跑:理念领先、技术创新、永争第一,是公司的可持续发展战略的精髓;

规范与有序:实现规范化管理,有序化经营是公司的管理原则;

和谐与奋斗:内部和谐的氛围与整体的奋斗精神是公司的追求;

卓越与贡献:追求卓越与贡献是公司倡导的工作目标;

信任与尊重:给予员工信任与尊重,是对公司“人本”管理思想最好的诠释;

诚实与正直:是公司与员工共同秉承的优良品质。

(2)给员工创造参与管理的机会,是公司管理者所倡导和追求的企业文化氛围。公司通过组织员工满意度调查,了解员工对公司的总体满意状况、公司内部沟通协作状况、管理者行为评价、薪酬与福利等七个方面的意见,分析公司成功的原因,及时摸清公司存在的潜在问题,找出我们工作中存在的不足之处。掌握员工的思想动态,采取相应的管理措施,提高我们的管理水平,使员工更加关心企业,提高员工对企业的忠诚度,增强企业的凝聚力。

(3)加强对公司价值观、项目优势、项目规划理念的宣传与培训。注重对新员工的培训,每一位新员工上岗都会接受关于公司价值观、企业目标、组织机构、规章制度等方面的培训,对于项目的优势、规划理念,公司更是抽出时间组织专场的培训,使员工对公司的企业文化有深刻的认识,公司有计划地组织新员工分期分批到兄弟公司参观、考察,增强员工对河畔新城项目的信心。

(4)成立工会组织,举办丰富多彩的业余文化活动。一年来,公司先后组织了乒乓球、象棋、跳棋比赛,组织了员工联欢会和旅游等活动,增进员工之间的交流,增强了企业凝聚力,提高了团队协作能力。

企业资源

企业生存于社会中,作为优秀的房地产开发企业必须具备几个能力:资金力、资源力、产品力、营销力、服务力。合理、有效的整合社会上各种资源为企业服务是我们管理层工作的重要任务。河畔新城之所以能在仅一年半的时间里完成从规划设计到报批各项繁杂的手续直至一期销售的成功,与整合利用社会资源是分不开的。

与政府相关部门的密切合作

从规划设计完成后,公司在短短的三个月之内报建审批完成了从《规划许可证》到《施工许可证》的各项法律手续,为份顺利开工创造了有利条件。在施工过程当中,河畔新城项目经历了各种大大小小的检查,均顺利通过,保证了工程顺利进行。

新区政府一直把河畔新城项目作为整个浑南开发建设的重点项目,积极支持我们的工作,多次到公司实地帮助解决问题。

公司规范化管理及将高品质住宅进行到底的决心,赢得了市建委等开发管理部门对河畔新城项目的高度信赖与关注,在公司开发手续办理、企业资质认定等方面都给予了大力的支持。

河畔新城在申报国家AAA级住宅性能认定过程当中,市住宅产业办抽出专人陪同公司到建设部汇报申报情况,对申报材料提出多方面建设性意见,协助河畔新城在AAA住宅性能认定评审会上顺利通过专家评审。河畔新城被市建委指定为沈阳市示范工程,成为市建委向沈阳各大房地产开发商推介的对象。

同时,公司与沈阳市三大主导媒体和金融机构建立了良好的公共关系,为项目实施创造了良好的外部社会环境。在河畔新城一期的品牌推广中,与沈阳三大主导报纸媒体展开全面合作。通过与新闻媒体的深度合作,借助沈阳新闻媒体的雄厚实力,使得河畔新城项目的品牌宣传按计划推广实施,达到了良好的预期效果。

1.英语作文(写一篇通知)

XXX先生女士:

根据本公司(出卖人)与您(买受人)于XXXX年XX月XX日所签定的《商品房买卖合同》(编号:X房合字XX号)约定(合同第八、九条),至20XX年XX月XX日,您未能如期入住经验收合格的商品房(XXX市XX区XX路XXX号XXX花园XX栋XX号房),且逾期已达XXX天,为此,本公司提出解除该商品房买卖合同。

请您接此《解除合同通知书》送达之日起60天内来我公司办理退还合同已付款,按合同累计已付款的2%向本公司支付违约金,并自行承担有关部门所收取不可退还的款项赔,包括本次购房税费、保险费、银行按揭经费及供楼中所产生的利息费用等。如《解除合同通知书》送达之日后60您仍未能及时来处理相关事宜,本公司将通过法律渠道追究您应承担的相关责任。

特此知照。

盖章:

**年**月**日

2.英语书面通知的格式

员工从其他单位转入的

1.员工原来开过公积金帐户且在原单位内部封存的:

通知员工原单位,由对方单位为该员工办理公积金转移手续,在收到对方单位的公积金开户银行寄出的《职工公积金转入通知书》后才可以为其交缴公积金。

之后同样填写以上一式三联的《公积金变更清册》

一式三联的《公积金汇缴书》

2.员工原来开过公积金帐户且帐户在公积金管理中心封存办公室的:

由新单位办理公积金转移手续

填写:一式二联的《公积金转移通知书》

先把通知书交到公积金经办行(建行)

收到开户银行寄出的《职工公积金转入通知书》后,填写:

一式三联的《公积金变更清册》一式三联的《公积金汇缴书》

3.一篇书面通知书的英语作文

回家探亲申请书

尊敬的各位领导:

因我甘肃老家有独居的七十多岁的老父亲和老母亲身体欠佳,现提出申请准备回家探望。

申请人姓名: ,身份证号码: 。现居住地址为: 。

回家乘坐交通工具为:火车或飞机 。

回家详细地址为: 。

现本人身体健康,无发热等不适症状,回家一路上会严格遵守疫情防控注意事项,全程佩戴口罩,回家不聚会,少出门,勤洗手。

特此申请,望尽快批复!

申请人:

手机号:

日 期:2020年8月22日

4.英语书面通知

市民文明行为调查报告

近期,国家统计局达州调查队会同《达州晚报》开展专项调查,了解达州市民文明行为现状,引导市民自觉摒弃不文明行为。据问卷调查结果显示, 37.36%受访者对我市市民的文明素质基本满意,36.28%的受访者选择不太满意,14.27%的受访者选择不满意,对于发生在自己身上的不文明行为,97.01%的受访者表示将自觉改正。

本次调查,对象为我市城区居民,调查采取随机抽样的方法,通过网上问卷调查、定点发放问卷、实地走访观察相结合等方式进行,调查内容包括交通行为、公共卫生行为、公共场所行为、公共环境行为、市场秩序行为、整体评价及建议七个方面,侧重了解市民的亲身经历、实际感受和客观评价。

交通文明行为方面

1、“中国式过马路”现象仍然存在

在针对市民是否走斑马线穿行马路的调查结果中,有45%的受访者表示会偶尔随意穿行,还有4%的受访者则喜欢随意乱穿马路,近半数市民存在不遵守交通规则行为。

在是否会闯红灯的调查中,有29.21%的受访者表示偶尔会闯红灯,还有0.41%的受访者则无视红绿灯随意穿行。

调查期间,调查人员在中心广场、塔沱广场等交通枢纽处的斑马线分别进行实地观察,发现大多数市民会选择绿灯亮时过马路,但仍有59人闯红灯。这些闯红灯的市民接受调查时表示,他们主要是觉得“法不责众”才会闯红灯,即所谓“中国式过马路”行为。

2、不文明驾车行为普遍存在

在对驾车文明行为调查中,有超过五成的受访者存在不文明驾车行为。在所罗列的开车打电话等6种不文明驾车行为中,有54.30%的`驾驶员或多或少存在列举中的不文明行为,其中,开车接打电话、城区鸣笛、随意掉头变道居前三位,超速行驶、占道行驶、酒后或疲劳驾驶也不同程度存在。

调查结果显示,当遇到红灯时,98.28%的受访者表示会自觉候车,1.03%的受访者在认为有监控时会候车,没有监控时会闯红灯,而0.69%的受访者认为只要没有行人经过,就会闯红灯。

当绿灯亮时,93.81%的受访者表示自己会礼让行人,有6.19%的受访者则认为车辆无需礼让行人。

调查人员在中心广场等交通枢纽实地观察发现,目前车不让人现象普遍存在。从达州市交警支队的监测统计数据来看,仅2016年10月1日至10月18日期间,达州“电子警察”累计共抓拍各类违法行为100多万起,最多的四类分别为压线、不按导向车道行驶、闯红灯和逆行。

3、公共交通文明水平亟待提升

公交车、出租车是大多数市民出门选择的交通方式,调查发现,城区居民对公交车的满意度并不高,主要集中在对公交车司乘人员的服务态度满意度不高,(不满意的焦点问题集中在司乘人员很少使用文明用语,对乘客缺乏耐心,服务水平低,甚至因小事与乘客发生冲突,只顾自身利益,不顾乘客感受三个方面)。认为公交驾驶员的不良驾驶行为影响乘客安全(当被问及“您乘坐公交车过程中,驾驶员存在哪些违章驾驶行为?”时,“随意变道”、“不在规定道路上行驶”、“超载”排在前三位),对车内设施及卫生状况评价一般(据受访者反映,达城部分线路车辆清洗不及时、外观很邋遢,内部打扫也不够彻底,扫帚、垃圾袋、垃圾桶等设施配备不齐)。

除公交车外,市民对达州市出租车的满意度也同样不高。有95.52%的受访者认为达城出租车经常存在随意上下客行为,此外,出租车驾驶员还存在拒载、开车打电话、随意变道、抽烟等不文明行为。

公共场所文明行为方面

近年来,在全社会的共同努力下,少数的不文明行为虽有所收敛,但却远未彻底根除。

1、公共卫生:随地吐痰乱扔垃圾现象普遍存在

据问卷结果显示,目前市民随地吐痰现象普遍。在调查中,有24.73%的受访者表示会随地吐在街口、道边,21.6%的受访者表示自己不会主动清理宠物在公共场所大小便,有16.98%的受访者坦承有过向车窗外乱扔杂物、吐痰行为,有6.52%的受访者表示曾有高空抛物行为,5.84%的受访者表示当附近无垃圾桶时,会随手扔掉垃圾。

2、公共场所行为:言行举止修养有待提升

与卫生行为一样,在公共场所的言行举止也是公民个人素质的直接反映。而在问卷结果中,不文明行为“说脏话粗话”、“公共场所随意抽烟”居第一、二位,分别占50.66%和40.53%。随后是“公共场所高声喧哗”、“在会场、影剧院或图书馆大声打电话或手机铃声扰人”居第三、四位,除此外还有“在异性面前讲荤段子”、“在公共场所袒胸露怀、衣冠不整”等不文明行为存在。

调查人员发现,一些良好风气也正在形成,如宽容友爱,帮助弱者。据调查显示,受访者在公交车上为老、弱、病、残、孕及怀抱婴儿者主动让座达到83.7%。再比如乱刻乱画、乱摘践踏现象减少。有98.51%的受访者表示自己没有在旅游景点乱刻乱画,90.22%的受访者表示自己在公共花园或旅游景区没有攀折花木、践踏花草行为。

市场秩序行为方面

随着社会经济的不断发展,商业活动的文明水平也日益受到公众关注。据调查显示,85.05%的受访者表示自己不存在占用公共场地乱摆摊行为;82.61%的受访者表示自己在买卖东西时,从不存在以次充好、缺斤少两行为。但从实地走访情况来看,小贩乱摆摊位、占道经营、随街叫卖现象仍然普遍存在。

公共环境意识方面

现在,人们对自然环境的关注度不断增强。市民对燃放烟花爆竹、熏制腊肉、祭奠焚烧纸钱习俗等行为的看法正在不断改变。这些传统习俗带来的空气污染、噪音污染,以及安全隐患让越来越多的市民警惕,据调查,有46.47%的受访者赞成烟花爆竹应定点燃放,88.86%的受访者支持按照指定地点熏制腊肉,认为这种严重污染空气的行为应该予以规范管理。61.01%的受访者赞成文明祭祀,24.05%选择适当减少焚烧纸钱。

整体评价

据问卷调查结果显示:对于达州市民的文明素质,37.36%受访者选择基本满意;36.28%的受访者选择不太满意;14.27%的受访者选择不满意。总体过半的不满意率,表现出市民对达州市文明环境的担忧和对重塑文明的期待。因此,针对日常生活中存在的不文明行为,九成以上调查者认为应加以整改,而对于发生在自己身上的不文明行为,97.01%的受访者表示将自觉改正。

分析市民不文明行为发生的原因,一是与市民个人修养及宣传教育环境有关,即市民的行为修养尚未与城市的发展保持同步;二是习惯性的从众心理、侥幸心理作祟;三是由于管理部门配合不力,各自为政,以及城市基础设施建设滞后。

建议

在调查中,围绕“如何提高达州市民文明素质?”受访市民纷纷建言献策,他们表示,应该充分发挥达州主流媒体在社会文明建设中的重要作用,开展《文明行动》等专题栏目。依靠全社会的力量,广泛开展崇德向善、文明守礼教育实践活动。不少市民觉得,市民素质的提升不能仅仅依靠宣传教化,更需建立外化机制,并加强监督,从细节上控制不文明行为。动员社会力量,发挥志愿者队伍的作用,完善基础设施,为城市文明提供保障。

文明是一种习惯,更是一种素质。提高市民素质不可能一蹴而就,而需要常抓不懈和多方配合,只有坚持长期的宣传教育和制度引导,才能潜移默化的提升市民的素质,引导市民自觉摒弃不文明行为,形成“讲文明、重礼仪、守秩序”的社会新风尚,从而不断提升城市的文明水平。

5.书面通知英语作文

暑假实践报告

紧张又充实的社会实践又告一段落了,大家这段时间一定收获不少吧!此时此刻我们需要做一个实践报告。怎样写实践报告才更能吸引眼球呢?下面是小编为大家收集的暑假实践报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

暑假实践报告1

人生如果过于单调,则失去了色彩,生活如果不去努力,永远都缺少活力。我们大学生如果只知道在学校里学习,而不知道去社会中检验,锻炼也长大不了。

我们的大学生活短暂,宝贵,在这有限的是时间里怎样让自己的生活变得更加没要呢?当然是利用暑假时间参加社会实践了,去社会体验一番,去磨砺一番。

我背着包,坐上了暑假工作的列车,听着轰隆隆的车声赶去工作的岗位上班。我选择的是导游工作,因为我非常喜欢旅游,我对我们家附近的景点非常熟悉,经常去这些地方参观,无论是历史背景,还是其他我都比较了解。

我来到了工作工作岗位上挥舞着一个小旗带领着十多个游客开始在工作地点旅游,我没有这放面的经验,来旅游的都是全国各地的人还有外国人,还好我的英语成绩还可以,能与外国人交流,不然就尴尬了。

我开始的时候会在火车站接游客,安排他们的住宿,然后在给他们发相关的旅游信息给他们介绍一些基本常识。

当导游并没有我想象中的那么容易,需要学习的东西也非常多,为了能够带好游客我只好抽时间把公司交给我们的一些话术背下来,我为了背下来花了三天时间,太多了。

我要带领领他们玩,他们吃等等照顾他们,我有一次带一个团队的时候由于游客一时没有注意居然走丢了,我非常着急整整花了半个小时才找到,那次我还被投诉了,原本错在游客本身但是遭到批评的却是我,我与领导辩解,反而被更严厉训斥,虽然受到了委屈,但是我也知道我也有一定的错误,我的工作没有做到位。

以至于每次我带队的时候都会经常查人,看看有是否都在避免再次发生那样的事情,在与游客交流的时候我曾多次用到英语,因为有外国人有白人有黑人,在交流的过程中也会遇到一些生僻的单词听不懂,只好向同事求助。

在工作的时候我既参加了旅游,有挣到了生活费,折让我非常高兴,当然也学到了很多,我们大学生,就应该走出校门,多接触社会,多去做一些工作,多锻炼自己,如果只知道在学校了面苦读书,这样对我们并不好,学的再多关键要会运用,只记下而不知道运用是的悲哀。

我们离离开校门的时间越来越近时间不等人,如果不想在以后的工作中被淘汰,那我们就必须要提前规划好人生路线,提前了解社会,让自己的起步比别人高,则少不能落后与人,一旦落后就好挨打的。

暑假是我们时间充裕的时候,与其浪费在游玩中步入找一些工作锻炼自己,即达到了勤工俭学的目的有实现了自我的锻炼这是有利于我们成长的。

这次的暑假我过的很满意,以后我还会参加社会实践,多接触社会,了解社会做一个有用的人。

暑假实践报告2

暑假来临了,不能再像以前一样呆在家里了,仔细想想我该干什么呢?思索再三我决定打暑假工。赚钱是其次,首先是看我有没有这个能力,另外是如果我赚到了,也是对我能力的一种肯定。

通过熟人介绍我在本地最好的酒店,星天大酒店,找到了我人生第一份工作。工作的这一天终于来了。既让我期待又让我紧张。

老板看我结结实实的,就让我来做传菜员。刚开始的时候心理极不平衡。心想来从小到大读了这么多的书,家里花了那么多的钱把我培养长大成人,可现在只能端端盘子。当传菜员学徒有点失落再加上传菜部领班是个小学文化的,还对我指手画脚,确实心理上很不舒服。但是,人总是要适应自己自下而上的环境,我不想一开始就干不下去了,不行,我告诉我自己一定要坚持下去。要在自己的工作的环境中让自己的工作做起来很轻松。有时候会碰到特别讲究的顾客,稍有不到之处,就会锱铢必较。更头疼的是老板还会指责。还好没有扣我工资。这其中点点滴滴我一生不能忘怀。

在长达二十几天的实习中,我总结出了以下几点个人工作的理念来规范自己在工作中的言行举止:

1、笑对每一位顾客。

2、顾客就是我们要服务的上帝。

3、注意我的形象,服装、言行、举止大方文明得体,要做到一个服务者应该做到的本质。。

4、熟练酒楼里的各项规章和章程,保证上班的工作效率。

5、按时上下班、坚决做到不迟到、不早退。

6、上课时间不能接打电话,做私人事,聊天等。

7、处理突发事件言遇事冷静、理智以酒楼与顾客的利益出发,不鲁莽行事。

8、保证上班时间,服从领导安排,处处以大局为重,维护大局形象。

经过我的一番努力我的假期打工悄然落幕了,经过这次实践,我能真正体会到这一点。在工作中,在真正的社会交际中,顾客永远是对的。

第一:乐观,不管遇上什么样的困难,都要用乐观的态度去面对,相信会有所转机。

第二:自信,首先自己要有自信,自信不是自夸,而是对自己的能力作出的肯定,这样别人才能更加相信信任你。你要对自己说“我一定能行”那你就一定能行。

二十几天的实践让我学会很多,既增长了自己的.见识,又锻炼了自己的才干,培养自己的韧性,更为重要的是我找出了自己的不足和差距所在。

暑假实践报告3

经过两年时光的洗礼,我真正成为了羽翼渐丰的大学生,对社会和人生有了更多的见解,助教暑假实践报告。满是欢欣的迎来了大学第二个暑假的同时,我也是有些忧虑的,因为暑假不仅意味着学习生活上的休整,而且意味着再一次向暑期实践挑战。

经过大一暑期实践的磨练,我衷心的将这次暑期实践视为一个能够磨砺自身,接触社会的良好契机,并期望自己可以通过此次机会进一步正确的认识自己,定位自身,发现自己的不足并加以改正。怀着这样的想法,期中考试刚结束,我就主动从辅导员老师那里取得了合肥新东方的电话号码,后与负责招聘教师助理的老师联系。安排好面试时间后,我非常兴奋,第二天下午早早的就来到了新东方东门分校。在经过简短的介绍和谈话,接待我的老师向我介绍了VIP助教工作要求和工作内容。在了解了大概后,我忍不住犹犹豫豫的问道了工资待遇。接待的老师非常诚恳的告诉我,暑假兼职助教的并没有工资,只是每天会发交通和吃饭补助。虽然对待遇有些失望,但我想到新东方传奇般的发展历程,就不禁想一探究竟。于是隔天便填写了正式的应聘书。现在回头一看,我觉得十分汗颜。作为大二学生,我的社会经验、工作经验甚少,却自恃大学生的身份对工作待遇要求甚高。现在我才体会到了,冰冻三尺非一日之寒,想要成功,必要务实,努力。

按照招聘老师的提示,几天后,我早早的来到了位于屯溪路的新东方美屯校区。恰好从前我在这个校区上过课,可是这一次却是以另一个身份跨入了大厅,当时感觉非常微妙。在脖子上挂上了工作牌后,我终于开始了作为VIP助教的暑期实践。工作的头两天算是试用期,我由另一名早我几天来的兼职助教带领着,逐一熟悉VIP区的教师、学院和我的工作内容。

其实VIP助教的工作是十分轻松的。另一名助教告诉我,每天只要7点50上班,6点半下班,给学生听写、检查作业。除却工作,一天下来,还能有不少时间看看书,和助教、教管聊聊天。这样惬意的日子却没持续几天。因为开了新的魔鬼营,另一个助教被调走,我开始全权负责VIP的助教工作。这时正是学生上课的高峰期,VIP一对一的学员超过60,平均每天有20个学生要听写,而且还要帮教管到每个VIP教室送签到表。于是,每天,我从8点开始,在4楼和2楼之前不停地奔走。结果忙得要死,还被主管批评,说我不够热情。平时缺乏锻炼的我本就腰酸背痛,听到她的话后顿时很恼火,心烦之下,不禁兴起了退却之意。但是我想,退却不就代表了失败,不就是承认自己的无能吗?最终,我还是咬牙坚持了下来。我尽己所能,对老师热情恭敬,对学生耐心有礼。终于在7月底的VIP助教评分中获得了较高的分数,并与经常上课的学生建立了亦师亦友的真挚友谊。在工作快结束的时候,主管请包括我在内的三位兼职助教吃饭。她对其他的两位助教说,你怕我,你也怕我,然后她对我笑着说,我知道你开始也怕我。这个时候我也对她笑了,因为我开始明白,如果一丝不苟的完成自己的工作,我又何惧之有?

的确,在这白驹过隙的一个月间,我学到了很多书本上没有的知识与技能,也完成了自己积累社会经验的初衷。我在新东方的一个月,不仅体会到了它强大的企业精神,而且看到了这个传奇般的企业的种种缺陷。在这里,我深深地体会到了,传奇虽是传奇,却是真真正正由人缔造的。而有人的地方就有缺陷,有尊卑,但更多的却是缺陷间的互补,尊卑表面下的秩序。我学会了如何待人接物,如何跟不同身份、不同观念的人相处,如何在繁忙中保持对工作游刃有余。我学会了不卑不亢,但是,我最大的收益却并不在此。我觉得,我最大的收获是学会了敬业奉献。不管在怎样的岗位上,或是处于怎样的环境,胜不骄败不馁与不卑不亢这两句总是应验的,同时,人要有责任心,对自己的工作兢兢业业,恪尽职守。懒散畏缩的人是不会懂得全力而为之,更不可能成功的。这就是我在暑期实践中最好的所得。

6.英语通知作文怎么写

公司的月度计划或季度计划是公司全年计划的分解,每年末准备第二年的年度计划,作为公司计划,牵涉到的面较广,一般是由全公司经济运行部门,在年末给各车间(部门),下发编制下一年度工作计划的通知,要求各部门根据订单情况,有效合同情况,拟外协情况等制定生产计划;研发部门的研发经费、产品试制计划含费用计划;设备部门制定技措项目计划、计划修理计划、日常修理费用计划等;总务后勤部门的年度维护计划;公关部门的公共费用计划;办公用品月平均计划;根据生产需要的采购计划;为安全生产所必须的劳动保护费用计划(培训、持证上岗、三废处理、职业健康检查、各类岗前培训、劳保用品等);消防设施、设备检修,换药计划;为生产必须的水、煤、油、电、气年耗用计划;为保证产品质量需要的计量、检测、检定、计量器具的投入更新计划;工会职工福利计划等。

各项报出计划必须有费用预算,汇总后,有公司领导召集相关部门(生产、财务等)仔细研究分析,定出可实行的年度计划,报公司或上级主管批准。而月度计划或季度计划只不过是年度计划的分解和微调,可以说,有了年度计划,月度计划基本照搬就是,所以年度大计划是必须谨慎而为的,如其不然,计划还有啥用。

7.英语通知范文

手机销售毕业生实习报告

一、实习目的

1加强和巩固理论知识。发现问题并运用所学知识分析问题和解决问题的能力。

2锻炼自己的实习工作能力。适应社会能力和自我管理的能力。

3通过毕业实习接触认识社会。提高社会交往能力,学习优秀员工的优秀品质和敬业精神,培养素质,明确自己的社会责任。

二、公司概况

地级市以上级别的地区都有其分公司,公司成立于2007年,公司员工数十人,销售总公司生产的产品。中和商贸有限公司总部位于济南康桥工业园,专业研发手机。

三、实习内容

通过培训及亲身实践学习熟悉业务。公司首先对我进行基本的产品销售培训。负责培训的工作人员首先给我讲解产品的功能、成分、使用方法等知识。经过几天跟着师父出去作业的真正实践,中和商贸有限公司做销售工作。熟悉了销售过程。虽然知识并不复杂,但要想很快记住还是有一定难度的整个培训虽然简单,但整个流程下来还是很费心的也深深体会到工作和上学的不同。

正式开始接触销售了通过不断地向顾客介绍推销过程中,培训之后。让我懂得销售员是需要高度的激情和恒心的这些天的销售工作提高我交际能力,能锻炼我口才。这一个多月的实习当中我接待了很多客户,也不断的积累着自己的销售经验和技巧。从刚开始觉得销售只是运气使然,没什么技术含量,后来真的认识到销售其实真的一门伟大的艺术。也深深体会到销售行业必须遵循的第一原则,那就是顾客就是上帝,无论顾客多么刁钻,要求多高,都要尽量满足顾客。实习的过程中,态度要求也很高,首先就是自己的仪表必须要整洁,给人一种干净的感觉,其次就是要有礼貌,脸上要尽量带着微笑,这样就保证了员工的基本素质,同时也是给顾客留下一个良好的印象。这也让我深刻的解到无论在何处工作,细节都是必须要注意的因为细节决定成败。

四、实习总结和收获

会用各种各样的态度来对待你这就要求你有很强的应变能力。实习中不仅要面对顾客,实习过程中我也遇到各种不同的顾客。还要搞好和同事与上级的关系,要自己自动自觉的去做事,才能得到大家的肯定。

公司部门领导和同事们热心帮助及关爱下取得了一定的进步,两个多月来。综合看来,觉得自己还有以下的不足之处:

1.思想上个人主义较强。随意性较大;

2.有时候办事不够干练;

3.工作主动性发挥的还是不够。对工作的预见性和创造性不够;

4.业务知识方面特别是与客户接触沟通方面没有足够的经验。所掌握的沟通技巧还不够扎实等等。

也发现了公司存在一些问题如:员工管理上较为混乱,由于公司正处于发展阶段。职责不够明确,公司没有一个有效地激励机制,造成一些员工的工作积极性和效率不高。工作公司产品库存繁杂,很多没有明确的数据,更没有销售预测和较为合理的库存管理,这也造成大量的产品积压和库存成本,由于电子产品更新较快,一些产品甚至积压后成为淘汰品,造成大量的资金浪费,公司应该在库存管理方面,应该用较为明确合理的库存管理,精确记录每件产品和配件,包括产品的品种、数量和日期,形成完整的库存现状,这也省去繁杂的人工作业,节省人力,提高效率,也降低库存风险和库存成本。

确实让自己成长了许多。实习期间,短短一个多月的实习中。学到许多东西,遇到一些困难,也看到自己本身存在着许多问题。虽然开始认为销售不是一个太难的职业,但是亲临其境才意识到自己能力的欠缺和知识的匮乏。实习期间,拓宽了视野,增长了见识,也体验到社会竞争的残酷。

使我这次实习中得到提高,非常感谢学校给我提供这次实习。这次实习对我以后的工作有很大帮助。为我指明了前路,明天会更好。相信不经风雨怎能见彩虹,现在努力是为了以后的成功,机遇偏向时刻有准备的人。通过本次实习,对公司运作和业务有进一步的认识,积累了一定的经验,为我以后走上工作岗位奠定了基础。同时,也认识到自身的不足,比如英语不太好,工作能力有高;也切实地感受到理论只有与实践相结合,才能发挥其应有的作用,从而更好地指导实践。把实践中的方法上升到理论的高度,使理论与实践相辅相成;也深切地体会到书本上理论知识与工作中实际操作的差距。书本上的东西是普遍适用的并不能直接照搬。当面对现实的某一个特定的企业时,需要灵活处理,有针对性的开展销售工作。就我目前的知识的深度和广度而言,要做到这一一点是远远不够的有些工作看起来很简单,就有点眼高手低,但是做起来才知道并不是那么容易。

尽可能多的学一些东西,要想在短暂的实习时间内。这就需要跟领导和同事有很好的沟通,加深彼此的解,刚到新的'环境,领导了解你工作学习能力,不清楚你会做哪些工作,不清楚你想了解什么样的知识,所以跟领导同事建立起很好的沟通是很必要的同时我觉得这也是将来走上社会的一把不可获缺的钥匙。激情与耐心,就像火与冰,看似两种完全不同的东西,却能碰撞出最美丽的火花。学校时,老师就跟我说,无论你想做什么,激情与耐心必不可少。不断更新的世界里,需要你有激情去发现与创造,而你耐心就要用到不断的学习新知识,提高自己的专业水平当中去。老师曾经对我说过,无论在哪个实习岗位都要细心负责,具有基本的专业素养,因为细心负责是做好每一件事情所必备的基本条件,基本的专业素养是做好工作的前提。当你可以选择的时候,把主动权握在自己手中。公司的时候,会主动地帮同事做一些力所能及的事情,并会积极地寻找合适的时间,向同事请教问题,跟同事像朋友那样交流,谈生活学习以及未来的工作,通过这些我就和同事走的更近,实习当中,同事就会更愿意更多的指导我使我获得更大的收获。

大学生活的结束,实习。也是自己步入社会努力工作的开始。这短暂的实习期间,深深感到自己的不足,专业理论知识和实践应用上的差距。以后的工作学习中,会更加努力,取长补短,虚心求教,不断提升自我社会上贡献出自己的一份力量。将来无论在什么岗位上,都会努力上进,都会做一个对自己,对工作负责任的人!

8.写一份英文的书面通知

往来账项询证函

编 号:

公司:

本公司聘请的**会计师事务所正在对本公司2007年度财务报表进行审计,按照中国注册会计师审计准则的要求,应当询证本公司与贵公司的往来账项等事项。下列信息出自本公司账簿记录,如与贵公司记录相符,请在本函下端“信息证明无误”处签章证明;如有不符,请在“信息不符”处列明不符项目。如存在与本公司有关的未列入本函的其他项目,也请在“信息不符”处列出这些项目的金额及详细资料。回函请直接寄至**会计师事务所。

回函地址: 邮编:

电话: 传真: 联系人:

1.本公司与贵公司的往来账项列示如下:

单位:元

2.其他事项

本函仅为复核账目之用,并非催款结算。若款项在上述日期之后已经付清,仍请及时函复为盼。

公司(盖章)

2008年*月*日

以下仅供被询证单位填写

结论:

1. 信息证明无误。

公司(盖章)

年 月 日

经办人: 2.信息不符,请列明不符项目及具体内容:

公司(盖章)

年 月 日

经办人:

9.英语告示的作文150词

调研报告格式范文

调研报告是指经过在实践中对某一情况、某一事件、某一经验或问题的客观实际情况的调查了解,将调查了解到的全部情况和材料进行“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来的报告,以下是关于调研报告格式范文,欢迎阅读!

调研报告格式范文

一、基本情况

我市共有贫困人口2285户7300人,其中**县1579户5200人,**区706户2100人。贫困人口主要分布在**县沿祁连山浅山区7个乡镇 32 个村, 15个省级建档立卡贫困村和17个相对贫困村全部在**县。经过前两年集中攻坚,2015年全市共减少贫困人口1874户5900人(**县1168户3800人,**区706户2100人),贫困农户人均可支配收入达到6628.6元(**县5626元,**区8846.24元),**县达到“插花型贫困县”摘帽条件,15个建档立卡贫困村退出13个,**年计划将剩余的411户1400人全部脱贫。目前,现有建档立卡贫困人口252户847人,其中:上年未脱贫163户545人、需要巩固提高89户302人;一般贫困户184户633人、低保户68户214人。

二、主要做法和成效

通过调研,在省上“1+17”及市上“1+9” 精准扶贫方案的统领下,各级帮扶单位、驻村工作队及帮扶干部倾心倾力谋划思路,整合资源精准帮扶,综合施策破解难题,重点在产业支撑、项目带动、资金支持、功能配套上精准发力,精准扶贫工作取得了明显成效。

(一)认真开展扶贫对象识别,基础工作扎实有力。通过开展全市精准扶贫大调研,按照“脱贫出、返贫进”的动态管理原则,扎实开展建档立卡工作,精准识别扶贫对象,深入分析致贫原因,科学区分贫困类别,加快推进精准扶贫大数据平台建设,完善规范建档立卡资料,提高了帮扶工作的精准性和实效性。深入实施“853”挂图作业,按照省市的统一标准要求,各建档立卡贫困村全部设立了精准扶贫挂图作战室,制作了平台建设“八个准”、村级作战“五张图”和贫困农户“三本账”的脱贫攻坚“853”挂图,逐项明确了扶贫攻坚的任务书、时间表和路线图,既达到了阳光工作、公开透明、接受社会和群众监督的目的,又做到了各项工作任务一目了然、推进不拖延、落实见成效。

(二)大力培育富民多元产业,增收途径各具特色。各贫困村坚持把产业扶贫作为贫困群众稳定增收脱贫的重要途径,因地因村制宜确定脱贫致富思路,初步形成各具特色的多元增收产业。一是特色高效产业带动脱贫。在浅山冷凉灌区重点连片发展食用菌产业,在井河混灌区域重点连片发展日光温室,并扶持贫困村、贫困户大力发展舍饲养殖,建成了以山头庄村、何家湾村为代表的设施农业基地和头坝村、西湾村肉羊养殖为代表的设施养殖基地,较好地实现了以产业连片开发带动区域贫困农户整体脱贫。二是新型经营主体带动脱贫。

在集中连片发展设施农业等特色高效农业的基础上,大力培育发展种植大户、家庭农场、专业合作组织等新型经营主体,形成了以毛家庄村、七坝村“入股分红+土地流转收益+务工收入”为代表的新型经营主体带动贫困农户增收脱贫模式,稳定增加了农民群众的财产性收入。三是发展乡村旅游带动脱贫。实施生态旅游扶贫建设项目,改善乡村旅游休闲基础设施,优先吸纳贫困户参与项目建设与经营,建成了**东村、毛家庄村、永安村等以乡村客栈、农家乐和休闲观光为主的乡村旅游景点,使乡村休闲旅游成为惠农富农的新兴产业。

(三)着力加强基础设施建设,发展条件不断改善。坚持把夯实农村基础作为重中之重,积极回应贫困群众需求,整合项目资金,集中力量改善农村生产生活条件。大力推进贫困村水、路、房等基础设施建设,新改建、维修渠道717公里,推广滴灌、管灌等先进节水技术2.4万亩,建设高标准农田8.3万亩;铺设农村道路152公里;新建集中居住点20个,改造农村危旧房3660户。积极稳妥推进易地扶贫搬迁,完成了焦家庄乡骊靬村104户、328人整村搬迁工作;编制完成《**县红光园艺场易地扶贫搬迁安置总体规划》,逐年对新城子、红山窑等乡镇的541户1832人贫困人口实施搬迁,目前已向省财政厅上缴红光园艺场先期出让金1000万元,前期工作进展顺利。

(四)强化财政金融政策支持,融资难题有效破解。坚持把金融扶贫作为精准扶贫的重要手段,千方百计加大政策支持力度。一是创新融资扶持。创新财政投入方式,市、县财政出资3500万元,组建成立了**县扶贫开发担保有限公司,累计为3408户贫困户担保发放贷款2.22亿元,市级财政每年列支1000万元双联专项资金,重点支持贫困村产业发展和公益性基础设施建设,充分发挥了财政资金四两拨千斤的作用。

加大市级财政贴息额度,将精准扶贫专项贷款每户5万元标准提高到8万元,并建立贫困户贷款风险补偿基金,为贫困户提供免抵押、免担保、8万元以下、3年以内的政府贴息小额信用贷款,共发放精准扶贫专项贷款5350.7万元。二是整合资金扶持。统筹整合市级财政每年列支的双联、菜篮子、草食畜、农业产业化等专项资金6600万元,打包重点投向**县,支持贫困乡村加快发展。同时,整合各部门涉农项目资金2.04亿元,实施了涉及种养业、乡村道路、危房改造等方面的扶贫项目200多个,贫困村自我发展能力明显增强。三是建立基金扶持。分层次建立了乡镇双联帮扶基金和村级双联救助基金,重点用于支持农村项目建设和救助生活困难群众。目前,双联帮扶基金累计注资达到1194万元,实施双联强村富民项目52个,救助基金累计注资达到577万元,救助困难群众1062户(次)。

(五)不断完善民生服务保障,社会事业稳步推进。以满足贫困农民基本需求为落脚点,加大贫困村社会事业投入力度,扎实推进村卫生室标准化建设,大力实施综合文化站、农家书屋、农民体育健身等文体惠民工程,着力提高公共服务保障水平。新建包括贫困村在内的“一村一场”40个、“乡村舞台”51个、农村互助老人幸福院20个,其中投资180万元建成新型农村互助老人幸福院6所,每个新型互助老人幸福院落实运行经费3万元,并配备公益性服务岗位1个,有效解决了贫困村独居、空巢、高龄老人养老难的问题。所有行政村实现城乡低保一体化,人均补助标准由原来的每人每月129元提高到现在的每人每月343元。

(六)健全完善帮扶工作机制,帮扶合力效应显著。实行了领导干部包抓责任制、驻村工作帮扶机制、联合党组织工作协调机制,并积极探索创新社会帮扶机制,充分调动各方面的积极性和创造性,以强大的全力助推精准扶贫。全市有8466名党员干部结对帮扶10107户困难农户,15个贫困村驻村帮扶工作队长年驻村帮扶,先后选派69名后备干部到贫困村挂职锻炼,协调45家非公企业与贫困村结对帮扶,今年以来,全市联户干部累计进村入户48873人(次),解决群众急事、难事914件;开展义诊3896人(次),化解矛盾纠纷794起。

三、存在的问题

调研中,基层干部群众反映的问题主要有以下几个方面:

一是贫困人口思想观念落后。随着各项帮扶政策的落实,贫困人口切实享受到了实物和资金帮扶的实惠,但也助长了一部分人 “等、靠、要” 的思想,不愿参加致富技能培训,不敢创业发展产业,不想借助帮扶力量自我发展,一味靠政府接济,“扶不富的穷人”这一群体在各贫困村都有相当数量,“扶志”任务十分紧迫。

二是脱贫人口二次返贫现象不容忽视。经过帮扶和自我努力实现脱贫的人口,由于基础不够牢固,贫困人口脱贫抗风险能力弱,很容易出现因病、因灾、因学、因婚丧嫁娶等导致的再次返贫。

三是贫困人口自我发展能力较弱。贫困人口中留守老人、肢残智残、重大疾病患者等失能人口居多,脱贫难度较大;有劳动能力的贫困人口则因受教育程度普遍偏低,科技意识不强,生产经营能力较低,缺乏致富能力。这些人群的扶贫成本高、脱贫难度大,如果没有针对性很强的扶贫措施,难以实现脱贫目标。

四是贫困户贷款渠道不畅。承贷金融机构在精准扶贫专项贷款发放过程中执行扶贫政策不到位,贫困户贷款被要求提供各种抵押和担保,手续繁琐,门槛较高,贷款困难。

五是易地扶贫搬迁扶持力度不够。国家易地扶贫搬迁政策,只针对建档立卡贫困户,对与建档立卡贫困户同居住地需要同步整体搬迁的非建档立卡户没有扶持政策,贫困村中建档立卡户与非建档立卡户之间矛盾突出。目前,**县需要通过易地搬迁实现脱贫的农户有541户1832人,其中建档立卡贫困户只有95户321人,占搬迁户数和人数的17.6%和17.5%。

六是精准帮扶的视野不够宽。一些帮扶单位在帮助贫困村发展方面,对路、水、电、房等群众看得见、能见效的硬件建设帮扶力度较大,但对如何发展支撑群众持续增收的特色优势产业重视不够、措施不力,存在简单化、片面化的倾向。

四、对策建议

按照我市提出的“到**年底消除绝对贫困人口,确保贫困群众2018年与全市同步全面建成小康社会”的要求,今后一个时期精准扶贫的重点是巩固和扩大脱贫成果,实现全面脱贫、全面小康。要坚持把到村到户到人扶贫措施与县域经济社会发展统筹起来、把当前脱贫与长远致富统筹起来、把增加即期收入与提高可持续创业就业能力统筹起来、把内生动力激活与外部有效帮扶统筹起来的“四个统筹”,着力做好以下几个方面的工作:

一是着力提升农民持续增收水平。稳定脱贫和加快致富,关键要靠富民产业的发展。通过加快 “一村一品”产业培育,做大做强特色农牧业,培育壮大农产品加工业,积极向上争取扶贫开发项目,集中扶持贫困户发展以日光温室、食用菌棚、肉羊舍饲养殖为主的高效节水设施农业。加快推进土地流转,着力扶持发展专业合作社、专业种养大户、家庭农场等新型经营主体,培育壮大具有比较优势的增收产业,带动农民收入较快增长。加快发展旅游扶贫、电商扶贫、家庭手工业扶贫等扶贫新业态,积极探索建立促进扶贫对象可持续稳定增收的门路渠道和长效机制,不断增加贫困户的资产性收益,根治贫困人口的脆弱性返贫问题。

二是着力提高自我发展能力。脱贫致富的根本途径是增强贫困对象的造血功能。要教育培养贫困群众坚定战胜贫穷、改变落后面貌的信心和决心,克服“等靠要”依赖思想,充分调动他们自我脱贫致富的积极性、主动性和创造性,有效激活自我发展内生动力。要统筹考虑健康、教育、技能等层面的长期治本措施,使贫困人口的自我发展能力和可持续发展能力明显提高,最终阻断贫困的代际传递。制定和实施有针对性的就业脱贫和创业脱贫计划,要着力扶技扶智,深入实施“农村劳动力转移培训计划” 乡村旅游创业、农村电子务商等培训项目,提高贫困人口致富能力,力争使每户有劳动能力的家庭都能掌握一项以上的就业技能。

三是着力夯实农村发展基础。按照合理布局、协调推进的原则,有步骤、有计划地改善贫困村生产生活条件,加快构建功能配套的基础设施体系。加大基础设施建设资金投入,创新资金运管机制,建立逐年财政专项扶贫资金增长机制,进一步完善规范扶贫开发互助资金管理制度,综合运用多种政策积极引导信贷资金和社会资金向贫困村、贫困人口倾斜。集中人力、物力、财力,统筹各类资源,优先解决贫困村道路不畅通、农田水利设施老化、信息化落后等突出问题,认真谋划实施灌区续建配套和节水改造工程等重点项目,继续实施新农村居民点规划建设和改造整治,统筹抓好水、路、房建设,配套完善公共服务设施。大力推进农村危旧房改造和村容村貌整治工作,进一步改善农民群众居住环境。认真落实省上《易地扶贫搬迁实施规划(2013-2018年)》,有计划有步骤实施移民扶贫搬迁;积极探索政府引导、企业运作、农户参与、金融支持的扶贫开发模式,以产业项目为载体,促进易地扶贫搬迁。

四是着力提升贫困乡村公共服务水平。完善贫困村基本公共服务,实施教育、医疗、文化、体育扶贫工程,加快贫困村社会事业发展,促进基本公共服务向农村延伸、向贫困村覆盖,切实织好网、兜住底、促公正。加快实施贫困乡镇农村寄宿制学校、乡镇中心幼儿园标准化建设和贫困乡镇卫生院、村卫生室标准化建设。抓好贫困乡镇综合文化站、文化信息资源共享、农家书屋、农民体育健身等文体惠民工程。加快推进城乡低保提标扩面工作,使符合条件的建档立卡贫困户都能纳入低保范围,实现政策性脱贫。建立健全覆盖贫困人口的自然灾害应急救助体系、临时救助制度和外出就业农民的社会保障跟进机制。

五是着力破解农村发展融资难题。大力推进金融扶贫,建立贫困户个人信用档案,建立健全风险补偿和担保金机制,简化审批程序,确保有贷款需求的贫困户实现“8万元以内、三年期限、无抵押、无担保、全贴息”的贷款全覆盖,切实解决贫困农户缺资金、贷款难问题。加快推行农村房产权、林权、设施农牧业产权、集体资产收益分配权、土地流转及承包经营权抵押融资。健全完善扶贫开发担保融资机制。深化银政合作,强化政策支持,鼓励和支持金融机构在贫困乡村延伸服务网点,设立“三农服务终端(便民服务点)”。引导和支持金融机构丰富和创新金融产品,积极稳妥地扩大涉农信贷产品规模,解决贫困农户贷款难题。

六是着力健全完善工作保障机制。加强村级班子建设,让战斗堡垒“强”起来,让村“两委”成为引领群众加快发展的主心骨和领头羊。

1.劳动合同到期通知书,公司必须提前一个月下发书面通知书吗

社区党支部书记竞职演讲稿

尊敬的各位领导、各位村民:

大家好!我叫xx,大专文化。是我们村的党支部书记兼村委会主任。这次村委会换届,继续竞选村委会主任。

今天我非常荣幸地在这里参加这次竞聘演讲,心情十分激动。首先感谢领导、村民过去对我的培养、支持以及给我这次机会,站在这里进行竞聘演讲!我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次竞聘得到更大的锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。

我是人民的儿子,我热爱这片热土,我热爱这里的人民,首先我感谢各位在这三年里给了我一个学习工作的`机会,使我能为村人民服务。在这三年工作中,由于我经验不足,工作方法不当,某种程度上伤害了个别乡亲的脸面,引起了一些误解和不满,借此机会我向这些乡亲们道款,请大家给予谅解。

在这三年工作中,村起了很大变化,浇上水泥路,新做了村民休闲广场,新建了公厕。今年魏家小组浇了路,至十坊线一条米水泥路,这条路全村人民盼了好多年,今年已经实现了。村年被镇党委评为先进党支部,年村被县委评为先进基层党支部,我本人也多次被县委组织部评为先进党务工作者,取得这些成绩与在座父老乡亲的支持和帮助是分不开的。

这次我自荐直选村委会主任,我确实地感到心潮澎湃,感慨万分。在今天这样一个神圣的时刻,我只想把我的心里话说出来。各位领导,全体村民代表们,当村干部难,当一个能够聚人心、得民意,能够让百姓满意,令群众放心的村干部更难。有句话说得好:“给了舞台,就要唱好戏”。我尽自己最大的努力为村民服务好,如果我能够得到群众的信任,继续当选村主任,那么开弓没有回头箭,我就要打起十分的精神,拿出百分的信心和勇气,在镇党委、政府的正确领导下,和村党支部、村委会班子成员一道,克服重重困难,排除种种阻力,搞好我们村的稳定和发展大业,上为组织分忧,下为百姓解愁,全心全意为村民服务,实实在在为百姓办事,全力以赴抓稳定,一心一意谋发展,组织和带领群众共同富裕,当一名“想群众所想,急群众所急”的合格村干部。

如果我不能当选,我也将一如既往地为我们的村民服务,我也依然深深地向在座的各位父老乡亲、各位领导鞠一恭,道一声谢谢。

乡亲们,如果能够当选,我将促进尽快完成杨家小组。公里的水泥路面建设,拆除空心房,改造杨家小组米水渠,完善土库小组水泥路面建设。

各位领导、乡亲们,我不想说口头承诺,也不想把自己塑造成一个什么样的村干部,我只想努力去做好每一件事,只希望用实际行动把自己的愿望变为现实。最后,我要向全体村民说一句话,那就是:给我一次机会,还您一个满意,希望你们能够支持我。

谢谢大家!

2.合同到期前是否应该提前一个月书面通知

《中华人民共和国公司法》 第一百七十七条公司需要减少注册资本时,必须编制资产负 债表及财产清单。

公司应当自作出减少注册资本决议之日起十日内通知债权人,并于三十日内在报纸上公告。债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五日内,有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保。

债权人基于公司的现状与公司发生债权债务关系,那么一旦公司发生减资情况,债权人的债权担保范围就要减小,这很可能影响到债权人债权的偿付,所以债权人依法可以要求公司清偿自己的债务,或者是提供相应的担保来消除自己的合理怀疑,保护自己的合法利益。

通知活动的范文(活动通知怎么写)

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