通知怎么写范文wps(通知的格式要非常正确怎么写)

1.公司奖励通知怎么写

关于XX工程竣工结算的审计报告

XX字XX号

XX的有限公司董事会:

我们接受委托,审计了贵公司提供的XX建筑公司19XX年X月X日编制的XX工程竣工结算表。该表由XX建筑公司负责,我们的责任是对该表发表审计意见。我们的审计是根据中国注册会计师独立审计准则并参照《基本建设施工预决(结)算审计验证规则(试行)》进行的。在审计过程中,我们结合实际情况,实施了包括抽查会计记录等我们认为必要的审计程序。根据我们的审计,上述XX工程竣工决(结)算数为XXX元,比原结算数核减XX元,占原结算数的X%。业经施工单位和建设单位共同鉴证确认,足以公允反映了XX工程造价的实际情况。

XX会计师事务所 中国注册会计师

(公章) (签名盖章)

中国·XX

报告日期:XX年X月X日

XX公司XX工程竣工结算审计汇总表

序号 工程项目 审计前结算数额 审定数 核减数 核减数占原结算数% 直接费 扣除施工水电费

1AXXXXXXXXXXXX

2BXXXXXXXXXXXX

3CXXXXXXXXXXXX

4DXXXXXXXXXXXX

5EXXXXXXXXXXXX

6FXXXXXXXXXXXX

7GXXXXXXXXXXXX

8HXXXXXXXXXXXX

合计XXXXXXXXXXXX

2.公司员工奖励通知范文

水灾英语作文范文

水灾洪灾英语作文一:

The Yangzte River is the longest river in China. And it's important and helpful to us Chinese. But these days the Yangtze River is bringing us serious floods.

Many villages were destroyed by floods. The floods made hundreds of millions of people lose their homes, relatives and friends. Many children can't go to school as usual .Now the foods have drawn the attention of the whole world. People from abroad have offered their help too. In China, millions of soldiers are busy fighting against the floods. They are working very hard. Many of them have lost their lives in their attempt to save the villagers.

Though we can't help them to fight against floods, we should help them to rebuild their homeland. We can present them our pocketmoney and clothes. I believe most of the people will return to their homeland in the near future.

水灾洪灾英语作文二:

A flood disaster took place in some areas in China. It had been raining all those days and never stopped, which led to the flood. The PLA men arrived immediately to rescue the villagers of the flooded areas. And they did their best to fight against the flood. They supplied the villagers with fresh vegetables and food. Some medical teams were organized to help them so that they could have healthy diet. Poisonous food and dead animals were not allowed to be eaten and the water must be cleared over and over again before being drunk. The doctors told them to pay special attention to their health. Some leaders of our country also inspected the areas. Supplies and money from all parts of our country were sent to those areas to support them. After a long time, everything went on very well. And that was a sign of victory.

3.奖励通告怎么写

Vow。

我.们.不.孤.单。在.地.球.周.围.现.在.环.绕.着.许.多.外.星.朋.友,他.们.即.将.要.和.我.们.见.面,他.们.非.常.爱.我.们,很.想.帮.助.我.们,他.们.叫.银.河.联.邦。

当.他.们.到.来.的.时.候.请.您.不.要.害.怕,他.们.不.会.伤.害.你。他.们.不.侵.略.他.们.爱.和.平,如.果.您.愿.意,请.把.这.条.信.息.转.发.给.其.他.人,您.的.善.德.一.定.会.得.到.回.报,祝.福.你,素.未.谋.面.的.朋.友,我.爱.你。

请.在.百.度.贴.吧.搜.索:爱与光。lRM。

4.奖励通告怎么写

地震作文范文

在学习、工作乃至生活中,大家都跟作文打过交道吧,借助作文人们可以反映客观事物、表达思想感情、传递知识信息。还是对作文一筹莫展吗?下面是小编精心整理的地震作文范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

地震作文范文1

地震,你为何来势汹汹!

唐山,是上个世纪70年代到90年代全国最受关注的地方吧!对,只所以让它出名的,不是它的发达,不是它的繁荣,而是那场唐山大地震。有人不禁会问起来:不就是一场地震吗,至于让它这么出名吗?哈哈,这你就可说错了。那场唐山大地震,我上网看了图片。真是不看不知道,一看吓一跳。经过那场地震的侵袭,原本安宁的唐山市,在一瞬间变成了一片废墟:地面都裂开了,火车道扭得不成道形了,楼房都垮了,全市一片灰茫茫。看得让我揪心。那可是8。9级大地震哪!

且不说远的,就说今天。上午我们在上数学课,后面的同学对我恶狠狠地说:“不要摇椅子!”“噢!”我应了一声。可我并没有摇。又过了一会儿,他又说:“别摇了行不行。”“我根本没有摇!”这时,我的桌子也不由自主地晃了起来,别的同学也是。全班陷于一片恐慌之中。“汤老师,好像有地震!”“别动,我也感觉到了,我去看一下!”汤老师立刻警觉起来,脸上的那种严肃是我从来没有看见过的。“同学,赶快出去。”汤老师喊道。我们发疯似的往外“逃命”,到操场上等候学校通知。大约10点半左右,有个学校领导骑着自行车,到哪在哪喊:“学校放假两天,大家回家了!”“耶。”我们欢呼起来,一个个往学校外面冲。下午才知道,原来是九江发地震,我们这里是余震区。真是虚惊一场。

地震,你为何来势汹汹!

地震作文范文2

最近我们学了一篇文章,叫《地震中的父与子》。读了这篇文章,我感触很深,人们都说父爱是伟大的,而这篇文章就体现出了感人的父爱。

故事发生在美国洛杉矶,那里发生了一场大地震。在混乱中,一位年轻的父亲安顿好他的妻子后,便冲向了他七岁儿子的学校。那所教学楼已经变成了一片废墟。那个父亲绝望了,但是他又想起儿子对他说的话:“不论发生什么事,我总会跟你在一起。”于是他怀着希望,坚定的向儿子的教室走去。他到了那里,用手不断的挖着坚硬的石决。与此同时,有源源不断的孩子父母来到这里,痛哭并大喊:“我的孩子!”“我的女儿!”。说完,便绝望的离开了。而那位父亲仍在挖掘。尽管有人过来劝他离开,但他还是坚定的挖着。他一直想着:“儿子在等我!”最终,他用39小时的时间救出了自己的儿子。

本篇文章写出了一位父亲的执着而换来了他的儿子,也告诉我们父爱是伟大的,它时不时的在保护着我们。我们也要尊重这份感情,要记住一定要坚强,记住你的父母一定会来救你的!

地震作文范文3

5月永远都是那么潮湿。已是初夏的阳光特别的刺眼,地震过后的四川空气是那么的沉闷。满天的灰尘在山谷中旋转,阳光透过云层照耀着这片大地。

山脚下,国道上,一个13岁的小男孩背着一个2岁左右的小女孩,迈着坚毅的步伐,走在因为地震已变得坎坷的路上。沾满灰尘的衣裤,满是泥土有些磨损的胶鞋,向人们透露:他们是从遥远的灾区徒步而来。

通过记者的报道我知道了他们是灾难的幸存者。他们的家在一个比较偏远的山村,父母亲人在灾难中死亡,房屋全垮了。哥哥背着年幼的妹妹,走了三天的路才来到这国道上。

随着镜头的推移,给了这对兄妹一个特写。哥哥脸色如灰,眼神却出奇的坚毅,仿佛黑夜中闪烁的灯。妹妹自在地在哥哥背上喝着水,脸上一片宁静和好奇。

记者问:“你要把妹妹带到哪里?”

他回答:“我要把她带到安全的地方。”语气中有不可置疑的坚定。

也许,妹妹曾经问过哥哥:“我们要去哪里?”

三天的时间里,哥哥也不知多少次地安慰妹妹。余震不断,滑坡不断,塌方不断,灰尘漫天飞扬,从地底不时传来的奇怪的嗡嗡声中,不知哥哥是怎样煞费苦心,才抚平了妹妹心中的恐惧;也不知哥哥采取了什么办法,压住了妹妹心中对父母的思念。三天的山路行走,哥哥历经了多少艰辛才解决了平时看似简单的吃喝问题!

正是因为哥哥心中有“带妹妹到安全地方”的`信念,才让他变得如此坚强;正是有了哥哥的坚强,才保证了妹妹至今无忧无虑。

看着这个镜头,我想起了郑板桥的《竹石》:

咬定青山不放松,立根原在破岩中。

千磨万击还坚劲,任尔东西南北风。

晶莹的泪水滑过我的脸庞,我觉得他犹如咬定青山不放松的竹子般坚毅。

一对平凡的兄妹注定有着不平凡的人生。哥哥注定了要用稚嫩的肩膀,扛起本不属于他的责任。地震兄妹的镜头不断在我脑海显现,哥哥的坚强会鼓励人们,不论遇到多大的困难与挫折,都要坚强地挺过去。总理曾经说过,房子倒了可以重建,道路断了可以再修,只要人在就好。

有句古语说得好:“天将降大任于是人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。”经历了这番磨难的地震兄妹,将来一定会和同龄人一道,成为祖国建设的栋梁。

祝愿兄妹一路走好,祝愿所有活着的人们一路走好。

地震作文范文4

爱,就一个字,但它能让死神望而却步,你一定会问:“你怎么知道?”《地震中的父与子》这篇课文会告诉你。

1994年,美国洛杉机发生了大地震,一位年轻的父亲为了挽救自己7岁孩子的生命,在废墟中挖了38小时,救出了15个孩子。那你又会问:“其他孩子的父母呢?”他们看到这片废墟,以为孩子被压死了,哭喊一阵后便离开了。这便形成了一个鲜明的对比。一句“无论发生什么事,我永远与你在一起”的话,转变成无形的力量,悄悄地融入在父与子的心里,他们都彼此信赖着对方,坚信自己能脱险。您说,这能不让人感动吗?

这篇文章的语言朴朴实实,却向我们诉说着一个真实、伟大的传奇故事,让我们深深感到了父爱的伟大、无私。母爱是人们常歌颂的对象,而父爱却被人冷落,但他从不计较,默默无闻地关心我们。这难道还不足以表明父亲对我们深深的爱吗?

地震作文范文5

4月22日在四川雅安芦山县地震发生后,作为少数获批赴震区支援的民间救援团体,浙江杭州户外救援队一行8人于22日完成了对芦山龙门乡的抢险任务,驱车抵达附近的宝兴县太平镇。在徒步进入太平镇后,救援队突遭山体滑坡,目前与杭州总部暂时失去联系。 雅安地震发生后四川省通信管理局第一时间组织11支通信抢修队伍赶赴芦山县并成立前线指挥部,中国电信、中国移动、中国联通紧急调度应急队伍和设备赶赴灾区。20日11时,天全县全部通信抢通。20日19时四川省通信管理局协调军队直升机空投2部卫星电话至宝兴县城,县委书记向外打出第一个电话汇报灾情。21日9时,芦山县全部通信抢通。21日12时,中国电信成功抢通了芦山县至宝兴县的光缆,恢复了宝兴县城通信。22日8时中国移动抢通大溪乡通信。

4月21日位于芦山中学的“帐篷学校”也已开课,来自西南财经大学的近20名志愿者老师,在这里开起了临时课堂。他们有老师,有学生,课堂上的几十位孩子们,可以学到包括英语、语文、数学、财经小知识、心理辅导等课程、还有专门的留学生教授英语口语。年龄太小的儿童,也有专人照顾。 4月22日上午,在芦山县人民医院附近,当地人李少慧推着三轮车在卖白菜、萝卜、土豆。不过一会,这些菜被一位拒透露姓名的大姐全部买去,她说,“是买给受灾的人煮稀饭用的”。 4月22日,乌鲁木齐慈善总会在红山体育馆设立的捐款点迎来特殊捐款者,一名以乞讨为生的男子捐出了乞讨两个月所得1003元。

4月22日下午,一名女志愿者向芦山地震灾区运送救灾物资时,在芦山县境内被坠石砸中,经抢救无效不幸去世。 廖智 绵竹汉旺人,是一位舞蹈老师,512大地震让她失去了双腿。芦山地震发生后,她怀着一颗感恩的心,赶赴灾区当起了志愿者。 记者21日在雅安菜市场采访时遭小男孩“抢镜”,要求记者拍他,原因是“我外婆很担心,她天天都给家里打电话”。他还对着镜头落落大方地唱了一首《歌唱祖国》,向远在上海的外婆报平安。

5.一个人无偿加班公司决定给予奖励怎么写比较好

由于公司自身原因,对劳动合同到期的员工不提出续签也不下发,合同不签没关系,超过一个月你就可以主张双倍工资待遇了,你可以届时提起仲裁。 补工资?是指合同到期之前的工资么?那个是要支付的劳动法规定,劳动

公司在我劳动合同到期前10天给我下达了不在与我续签劳动合同,日即将到期。请将合同期满后你的打算选填如下: 合同期满后, 准备续订(终止)劳动合同。 选择后,请于 年月 日前将此通知书交至人事部负责人。续签劳动合同协议书。(

劳动合同到期之前,公司必须提前一个月下发书面通知书吗?,公司在我劳动合同到期前10天给我下达了不在与我续签劳动合同通知书,合同到期你能得到补偿,保存好单位第一次给你的不续签通知书。 能要到,要

6.施工通知单怎么写

人社局自查报告范文

时光荏苒,光阴似箭,辛苦的工作已经告一段落,回顾这段时间取得的成绩和出现的问题,自查报告也应跟上时间的脚步了。那么一般自查报告是怎么写的呢?以下是小编精心整理的人社局自查报告范文,仅供参考,希望能够帮助到大家。

人社局自查报告1

按照康依法组办发〔20xx〕2号《XX县依法行政工作领导小组办公室关于开展20xx年依法行政工作中期督查的通知》文件精神,我局认真开展了依法行政工作自查,现就自查情况报告如下:

一、工作开展情况

(一)加强领导,保证依法行政责任制有效运作。

我局始终高度重视依法行政工作,把依法行政工作放在首位,成立了以局长为组长,分管副局长为副组长,局有关股室负责人为成员的依法行政工作领导小组,负责对全局依法行政工作的部署、指导、协调、检查、落实等工作,切实把依法行政工作与日常业务工作结合起来,作为年终岗位目标考核的重要依据,实行奖惩工作机制,有效推动了依法行政工作的健康有序开展。

(二)健全制度,加强管理,强化依法行政监督。

行政监督是依法行政、严格执法、公正执法的保障,为此,我局着力抓好依法行政相关制度建设,一是制定了《XX县人力资源和社会保障局行政职权目录》,完善了人员调配、职称评聘、工资福利、劳动监察、干部人事档案管理、劳动人事争议仲裁等依法行政工作流程,按要求健全和完善了政务公开制度、规范性文件的管理制度、法律知识学习培训制度、重大行政决策制度、行政执法过错责任追究制度等30种依法行政工作制度,制定了印发了开展规范行政处罚自由裁量权实施方案,依靠严格的制度来管人管事。二是实行办事权限、办事程序、办事依据、办事标准和办事结果“五公开”制度,主动向社会公开业务法规政策和主要工作进展情况,有效保障了广大群众的知情权和监督权;

(三)加强学习,提高行政执法队伍的整体素质

人力资源和社会保障部门的行政执法工作是一项社会性、政策性很强的工作,如何及时正确处理面临越来越突出的劳资矛盾,营造和谐的劳动关系,维护社会稳定,已经成为人社部门一项重要任务,因此,建立一支高素质、高效能的行政执法队伍就显得尤为重要。一是加大对相关法律知识的学习力度。认真组织全局干部职工学习了《全面推进依法行政实施纲要》、《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》、《行政许可法》、《行政强制法》、《劳动监察条例》等法律法规和十八大精神,提高了广大干部职工思想素质和法制意识,增强依法行政的自觉性,提高工作效率和办事水平,保证了公务活动依照法定权限和法定程序进行,确保了各项工作规范有序地开展。二是强化对全局干部职工的法律知识培训。为进一步规范行政行为,提高工作效率,强化法律意识,先后对行政执法人员进行了《行政强制法》的学习培训,对全局干部职工进行了通用法律知识的学习培训,培训后及时组织了考试,通过学习和培训,切实提高了全局干部职工的依法行政的能力和水平,确保了把依法行政贯穿于履行职责的各个环节。

(四)严格管理,规范行政执法行为

我局按照“公正、公开、文明、规范”的要求,严格规范行政执法行为。一是严抓持证上岗,未取得行政执法证的.人员不得上岗执法。在开展行政执法过程中,始终做到持证上岗,着装规范,亮证执法,文明执法,用语文明,礼貌待人。同时,严格落实《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》、《禁止使用童工规定》、《劳动监察条例》等各项法律法规。并将行政执法检查工作从以重处罚向以教育引导为主的形式转变,采取了引导、提醒、告诫的方式,强调企业自查自律,指导完善制度,规范用工。二是为贯彻落实行政执法责任制,规范行政执法行为,保证本部门在实施行政处罚时公平、公正的行使自由裁量权,根据相关法律法规的规定,结合实际情况,制定了《XX县人力资源和社会保障局行使行政处罚自由裁量权规则》,在行政执法过程中,不断规范行政处罚行为,全面落实行政处罚自由裁量制度。

(五)加强法律宣传,提高法制意识

大力宣传人力资源和社会保障政策法规,利用劳动者权益保护宣传周、劳动法宣传月等活动,通过各种媒体、重要活动、典型案例裁决等方式方法,大力宣传劳动保障法律法规,拓宽宣传渠道,注重宣传效果,使人力资源和社会保障法律法规深入人心,家喻户晓,使企业经营者和广大职工了解掌握劳动法律、遵守劳动法律、维护劳动法律,减少各种劳动违法行为的发生。

通过全局上下的不懈努力,人社局每一位干部职工都能坚持依法行政,遵守各项依法行政工作制度,在依法行政的前提下,人社各项工作目标责任都圆满完成,也做出了一定的成绩,但与县委、政府的要求和人民群众的期盼相比还存在着一定的差距和不足,在今后工作中我们将以十八大精神为指导,在县委、政府的正确领导下。按照部门职责,多谋民生之利,多解民生之忧,多办民生之事,着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。

二、存在的问题

我局依法行政工作虽然取得了一定成效,但也还存在一些问题,主要表现在:一是依法行政工作机制仍有待进一步完善;二是推进依法行政工作力度仍需进一步加强,责任需要进一步明确。

三、下半年工作打算

(一)切实加强组织领导,确保各项工作落实。一是切实加强对依法行政工作的领导,结合实际,确定不同阶段的重点,确保把加强依法行政的各项要求落实到工作的各个方面、各个环节,认真扎实地加以推进,并将《全面推进依法行政实施纲要》的各项规定落到实处。二是要进一步加大行政执法队伍建设,加强对执法干部的培养、教育和使用,及时充实必要的专业人才。同时对依法行政工作经费予以必要保障。

(二)认真开展法制工作,改进依法执法方式。进一步加大法制宣传教育的力度、广度和深度,真正树立起自觉守法意识,为依法行政打好社会基础;其次是进一步加强干部队伍、特别是行政执法队伍的建设,增加法制意识和严格执法意识,避免行政行为和行政执法的主观随意性,提高行政干部运用法律手段管理经济和社会的能力,提高行政执法的质量和水平。

(三)建立完善各项制度,促进依法行政透明度。进一步建立完善依法行政工作制度,建立科学民主决策机制,对在经济社会发展中的重大决策,事先应由法制机构或委托专家、学者进行分析论证;对涉及人民群众切身利益和事关改革、发展、稳定大局的重大决策,应尽可能通过公开方式广泛征求群众意见。进一步加大行政执法责任制度、评议考核制度和政务公开制度,增加透明度,建立健全良好的依法行政环境。

(四)加强依法行政监督,营造和谐的社会氛围。自觉接受人大监督、政协的民主监督和人民群众的社会监督。加强对行政执法活动的监督,全面落实行政执法过错追究制,坚决纠正行政违法。加强矛盾纠纷调处和信访工作,畅通投诉、申诉渠道,防止矛盾激化,营造文明、和谐的社会氛围。

人社局自查报告2

近年来,我局认真贯彻落实国家、自治区和人社厅深化“放管服”改革的部署要求,积极推进行政审批制度改革,规范行政审批行为,强化审批权力监督,整体服务效能显著提升,有力地推动全市人社事业健康发展。

一是强化组织领导,落实工作责任。

成立以局主要领导为组长、分管领导为副组长,各有关科室和局属单位负责人为成员的领导小组,形成局主要领导亲自抓、分管领导具体抓、政策法规科牵头抓落实的工作格局。并明确目标任务,细化分解落实到人,层层压实责任,确保“放管服”工作顺利推进。

二是科学制订方案,推进简政放权

。根据国家简政放权的有关要求,分别制订自治区下放行政审批项目接收方案和行政审批项目下放县市区方案。20xx年以来,累计接收职业资格证书核发、定点职业培训机构认定等自治区下放行政审批项目42项,下放县市区工伤认定、实施特殊工时制度审批等行政审批项目44项,取消举办人才交流大会备案、基本医疗保险定点医疗机构资格审查等行政审批项目32项。目前,我局行政许可共7项,没有非行政许可项目,审批项目及内容均符合自治区相关文件的规定。

三是坚持放管结合,确保衔接顺畅。

对下放县市区的行政审批项目,我们在加强上下衔接、业务培训和检查指导上下功夫,确保调整下放到位、监管到位。积极组织县市区行政审批人员参加全区业务培训班,督促县市区将我局下放的行政审批事项全部纳入同级政务服务中心集中办理,并落实负责行政审批的工作人员。指导县市区编制行政审批操作规范和流程图,及时更新行政审批事项目录并加强动态监督。通过以上措施,确保下放审批项目放得下、接得住。

四是推进依法行政,优化政务服务。

从健全制度、规范执法、强化监督等方面入手,规范行政权力运行。推进“阳光人社”建设,定期在政府信息公开平台和我局门户网站公布最新的行政审批目录、行政审批操作规范及流程图,自觉接受群众监督。对医疗保险费用报销审核等6项业务工作流程进行优化,大力推行社保“一卡通”等便民服务。加强窗口单位作风建设,实行上下班脸谱指纹认证考勤管理制度和业务大厅视频音频监控管理,全面推行服务承诺制、首问负责制、限时办结制、责任追究制,着力规范工作行为,促进整体服务质量和水平进一步提升。

五是开展“回头看”,促进工作落实。

按照自治区人社厅部署,我们认真组织开展行政审批改革阶段性“回头看”活动,对照有关文件要求,对我局行政审批事项逐项进行检查。经检查,我局现有行政审批事项中没有中央已明确取消的审批事项,不存在违法设定行政许可、增加行政许可条件和程序的现象。积极开展行政审批中介服务去行政化工作。目前,我局的行政许可涉及中介服务事项的3项,分别为“民办学校筹设同意和设立、合并、分立、变更、终止审批”,“经营劳务派遣业务许可”,“申请人力资源服务许可”。这3项中介服务事项均已实行市场化管理,不再作为行政许可的受理条件。清理并建立部门权力清单和责任清单,共保留行政权力事项100项,共性权力事项11项;明确主要职责13项,具体工作事项129项,与相关部门的职责边界事项1项,部门公共服务事项11项,建立事中事后监管制度31项。20xx年7月25日,我局已将权力清单和责任清单通过局门户网站向社会公开。

人社局自查报告3

根据市机关效能建设领导小组办公室《关于开展惠企政策执行情况自查工作的通知》(瓯效办[20xx]8号)的要求,我局对20xx年以来各级惠企政策落实情况进行自查,现将有关情况报告如下:

一、各项惠企政策落实情况

(一)贯彻落实“劳动密集型小企业贴息贷款”政策情况

1、惠企政策内容:《关于进一步做好小额(担保)贷款工作有关问题的通知》(闽人社文[20xx]321号)“三、加大对劳动密集型小企业的扶持力度,充分发挥其对扩大就业的辐射拉动作用。”

2、惠企政策落实情况:20xx-20xx年享受劳动密集型小企业贴息贷款政策企业20家,拨付贴息资金70.44万元。

(二)贯彻落实“企业(单位)吸纳就业困难人员的社会保险补贴”政策情况

1、惠企政策内容:《关于印发福建省就业专项资金管理办法的通知》(闽财社[20xx]72号)“(四)社会保险补贴......对各类企业(单位)招用就业困难人员,在相应的劳动合同期限内缴纳社会保险费的;以及在公益性岗位安排就业困难人员,并缴纳社会保险费的,按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴,不包括就业困难人员个人应缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费,以及企业(单位)应缴纳的其他社会保险费。社会保险补贴期限,除对距法定退休年龄不足5年(自享受之日起计算)的就业困难人员可延长至退休外,其余人员最长不超过3年。”

2、惠企政策落实情况:20xx-20xx年享受企业吸纳就业困难人员社会保险补贴政策企业6家,拨付社会保险补贴19.1958万元。

(三)贯彻落实“促进企业进一步稳定职工队伍”政策情况

1、惠企政策内容:《福建省人民政府办公厅关于缓解企业用工短缺做好用工服务八条措施的通知》(闽政办[20xx]109号)“一、促进企业进一步稳定职工队伍。......各地可根据具体情况对推行工资集体协商的小微企业予以适当奖励;出台促进员工稳定就业(指企业与员工签订一年以上劳动合同,使员工在企业实际工作满一年以上)的奖励政策。”

2、惠企政策落实情况:20xx年享受奖励政策企业4家,拨付奖励资金11.5万元。

(四)贯彻落实“支持小微企业开展岗位技能培训”政策情况

1、惠企政策内容:《福建省人民政府办公厅关于缓解企业用工短缺做好用工服务八条措施的通知》(闽政办[20xx]109号)“三、支持小微企业开展岗位技能培训。各级公共就业服务机构与小微企业联手,采取按项目运作培训模式组织新招收劳动力培训的,可视同按项目运作农业富余劳动力转移就业培训补贴政策享受培训补贴。”

2、惠企政策落实情况:20xx年享受培训补贴企业1家,拨付培训费3万元。

(五)贯彻落实“直补企业政策”情况

1、惠企政策内容:《关于印发福建省就业专项资金管理办法的通知》(闽财社[20xx]72号)职业培训补贴......直补企业政策。企业制定培训计划,依法提取职工培训经费,组织本单位职工参加规定工种或职业的职业技能培训和职业技能鉴定,职工当年取得国家职业资格证书后,企业可获得培训补贴”。

2、惠企政策落实情况:20xx-20xx年享受培训直补企业12家,拨付直补企业培训费52万元。

二、主要措施

1、扎实推进劳动密集型小企业贴息贷款工作。我局把小额担保贷款作为创业促进就业的一项重要工作来抓,列入就业工作的重要议事日程和为民办实事项目,协调解决工作开展中存在的困难和问题。同时,加强同财政、人行、妇联、农行、信用联社等部门的协调配合,推进创业小额担保贷款工作开展。下发了《关于进一步开展小额担保贷款推动创业促进就业工作的通知》,对劳动密集型小企业的认定标准、贴息贷款额度及期限、申请程序等提出具体要求。为加强对我市小额担保贷款进展情况的检查督促和动态管理,我局还根据工作进度召开联席会议,推动小额担保贷款工作的深入开展,加大对劳动密集型小企业的扶持力度,充分发挥其对扩大就业辐身拉动作用。

2、认真落实培训经费直补企业政策。一是开展政策宣传。为激发企业培训积极性,我局主动深入生产经营正常的企业宣传培训经费直补企业政策,鼓励企业对各类员工开展初级技能、专项技能及在岗技能提升等各项培训,指导企业做好职业培训规划和组织实施。二是完善职业培训资金直补用人单位机制。确定局劳动就业培训股负责受理企业培训经费补助申请,核实申请培训经费补助材料,对参加培训并取得职业资格证书人员按等级实行补贴。三是加强职业技能鉴定管理。职业技能鉴定指导中心加强了对职业技能鉴定质量管理体系建设的管理,严格考评员管理,确保技能鉴定质量。

3、指导企业提升人力资源管理水平,稳定职工队伍。一是积极开展“企业诚信用工承诺”活动,建立挂钩联系企业制度。我局根据省政府开展“下基层、解民忧、办实事、促发展”和XX市委“我和百姓拉家常”的活动要求,建立挂钩联系企业制度,建立挂钩联系企业10家,通过深入调查,面对面帮扶,引导企业改善用工环境,规范用工管理,健全规章制度,调动职工工作积极性。通过点面结合,推进企业诚信用工,提升企业形象,促进劳动关系和谐。二是针对部分行业、企业缺工严重的现象,开展企业用工问题调查,加大政策宣传力度,引导企业改善用工环境,完善规章制度,提高员工待遇水平,努力营造和谐氛围,有效缓解企业缺工问题。三是进一步完善劳动力市场,建立企业职工工资正常增长和支付保障机制。及时向社会发布工资指导线、最低工资标准调整意见、人力资源市场薪酬指导价位。引导企业合理确定职工工资水平,积极推进企业工资集体协商制度,形成企业工资协商共决机制,保障劳动报酬增长和企业效益增长同步,努力形成企业和职工利益共享机制。

4、落实就业专项资金使用管理,为解决用工难提供政策保障。我局认真按照省财政厅、人力资源和社会保障厅《关于印发福建省就业专项金管理办法的通知》(闽财社[20xx]72号)要求,严格就业专项资金的使用管理,使就业专项资金在缓解我市企业招工中存在的结构性短缺问题方面发挥出积极的作用。

一是开展宣传,普及政策。通过分发各类宣传品、组织工作人员入企宣传等形式向企业开展政策普及活动,确保将中央和省、市的惠企精神和政策传达给企业,将政策的执行与操作公开化、透明化。

二是建立台帐,及时发放。认真做好惠企政策的落实和补贴资金的管理发放工作,做到早计划、早安排。在各项资金到位后,按要求准确及时地发放到企业手中,并指定专人负责各类补贴项目资金的审核和管理工作,确保无超报、漏报与错报行为,坚决杜绝截留、挤占、挪用、抵扣和骗取补贴资金等违规违纪现象发生。

三是认真自查,逐项落实。对各级出台的惠企政策,要求各职能部门按文件规定和要求逐项对照收费项目、标准,认真进行清理和规范。各项惠企政策得到了较好的贯彻落实,各种资金、补贴落实及时到位,各政策执行部门及工作人员能认真履行职责,廉洁自律,没有发现挪用、截留现象,相关企业真正享受到了国家政策的优惠,社会和企业总体反响良好。

三、存在困难、问题

1、企业用工缺乏吸引力。随着经济社会的不断发展,生活成本不断提高,“待遇低、强度大、环境差”的劳动密集型企业越来越难以吸引工人,造成企业缺工问题严重。同时部分企业缺乏用工前瞻性,在发生用工短缺时,更加剧了“用工荒”。

2、劳动力资源难以有效配置。随着产业结构的调整,劳动力素质与岗位需求不相适应的结构性失业问题日益凸显。“招工难”与“就业难”的问题始终难以得到有效解决。

3、金融机构开展小额担保贷款积极性不高。由于小额担保贷款业务量大,贷前审查和贷后管理工作繁琐,利息收入和手续费收入较低,金融机构不愿开展小额担保贷款工作。

4、部分企业在落实企业职工社会保险待遇方面主动性不高。

1.春节后工程复工报告

Notice For English Lecture

Dear all,

Our school has a lecture about How to learn English well will start on March 2nd. The details as follows:

Topic : How to learn English well 讲座的内容 怎样学好英语

Reporter : Professor Wang Ming from Zhengzhou University 郑州大学王明教授

Date: 3:00-5:00 p.m., Wednesday, March 2nd 3月2日星期三下午3点至5点

Venue: at the lecture theatre 阶梯教室

Target Audience: All the students and teachers 所有师生

A dicussion is required among the English learning after the lecture. Please be present on time! Welcome!

2.复工监理通知书

原发布者:进行寂挂鹊

篇一:解除房屋租赁合同及催收租金通知书催收房租租金通知书刘之初(承租方):《房屋租凭合同》第十一条违约责任租凭期间双方必须信守合同,双方在合同期,因一方违约而导致合同解除,应向守约方支付合同二个月的违约金。乙方拖欠租金3个月以上,甲方可解除合同,收回房屋,并要求赔偿损失,我方现通知你自2012/12/25起同时解除双方签定的上述房屋租赁合同关系,收回房屋。限你在2012年12月30日内将房屋内属于你的一切财物清理搬走,逾期不清理,视作你放弃财物所有权及其他处分权利,我方有权将其作为废弃物处理。同时,限你在本通知书告知之日起15日内缴清拖欠的租金及违约金,否则,我方将采取法律措施维护自身合法权利。特此通知出租方:

3.复工申请

社会实践报告范文

大学生活真是多姿多彩的,大一期末我迎来了社会实践活动,7月10日我和其他几个同学组成赤恩队开展有关献血的社会实践活动。

我们首先去了大润发门口的献血车上去献血,为后来的宣传献血活动做铺垫。开始献血时毫无献血经验的我面对笔芯一般粗的针头比较紧张,还出现了头晕的症状,还好医生护士们对我很关照,让我半躺在椅子上以加强头部的供血。最终我圆满的献完了血,献出了自己的爱心,还得到了一个粉红色保温杯,我把它送给老婆,她非常感动,还让她好友羡慕嫉妒,嘿嘿有点小得瑟,所以这次献血还增进了我们之间的感情。

有了献血的经历,我们去恒顺实验小学宣传献血知识,我参与了前期的ppt制作,以及后来的摄影工作,大家分工明确,在队长的带领下圆满的给小朋友们送上了一堂丰富多彩生动活泼的献血宣传课。我觉得通过这个宣传实践环节,我体会到了团队合作的重要性。小朋友都十分可爱十分配合,我们感到自己的付出得到了很好的回报。

宣传完献血我又去献血的地方做了半天志愿者,帮血站发宣传单,其间我被拒绝了好几次,我体验到了小小的传单也不是想象中这么好发。后来遇到城管的阻挠,他的理由是传单被别人丢在地上污染环境。其实也就几张传单被别人看完后扔在地上,我顺手把传单捡了起来。城管十分嚣张,小小的传单居然没能发下去,做个志愿者献爱心居然也会被强权阻挠,我认识到这个社会就是这样,总会有突发事件,总会有不公平,不是每件事都会一帆风顺,有些事可能只是自己的一厢情愿。。。

最后我们参观了血站,了解到献血者的献血进入血站后要通过多项检测流程,检测和保存献血的成本比较高,这可能就是国家提倡无偿献血的原因吧。还看到了很多昂贵的仪器只能依赖外国进口,我感到我们国家很多方面的技术还有待提高。

社会实践报告范文

暑假刚开始没多久,我便随几个同学一起开始了社会实践的旅途。这次的社会实践虽然只有短短的一天,但是我的收获却非常的多,不仅仅是在知识上的收获,更多的是我看到了关于中国食品安全的希望。

这次我们的实践地点是香猪果园农场,目的是了解有机农产品的发展前景及当前形势。当我们历尽千辛万苦来到这个期待已久的农场时,第一个感觉就是失望,至少我是这么感觉的,因为它没有一个像样的大门,里面杂草丛生,农作物种植得杂乱无章。与印象中果实累累,鸡鸭成群,布局整齐的农庄差距明显。走到一个屋舍,我们见到了农场的工作人员,从她那得知农场主需要到次日中午才能赶过来。没办法,我们只能将调查工作推到明天。随后我们就在附近转了转。在农场转了一阵子后,便开始吃晚饭了,其实就是一个菜—豇豆,无它!此时我心里就是一个感受—失落!一天50元换来的就是一盘素菜,实打实的花钱买罪受。虽然孟阳一直提醒我这是有机食品,但我心里仍然很不甘心。渐渐的,我对这个农场失望,不屑,甚至鄙视。

一大早我就被鸡鸣声吵醒,洗漱过后我拿着相机到外面转了转,过了半个小时其他组员也起来了,我们吃完跟昨天晚餐没两样的早餐后,到农场周围转了转,清晨的郊野真是让人感觉舒服,依稀的蝉鸣,湿润清新的空气,挂着露珠的花花草草,让人心无杂念。远离尘世喧嚣的感觉真好。一路上跟组员唠着嗑,心想就要见到农场主了,真想看看他是个什么样的人。

可能是昨天没休息好的原因,今天感觉浑身无力,散完步,一躺在床上就睡了过去,不知道什么时候,一个高高瘦瘦的人把我叫醒了,原来他就是农场主,一个充满活力的人。我跟着他来到遮荫棚与其他组员汇合了,于是我们在这里开始了对他的采访。

据了解,这个农场是XX年开的,已经近12年了,里面的所有蔬菜都是非转基因品种,在生长过程中不施化肥,不撒农药,是完完全全的天然食品,相对的,没施化肥,这些蔬菜的生长周期较那些批量生产的蔬菜长,所以产量也非常有限,成本也很高,售价不菲。对于草根百姓来说,这种天价蔬菜是他们不能承受的。所以一开始这个农场的产品就是面向高端人群的。对于农场作物的奇怪布局,农场主解释说,这是为了遵循大自然的客观规律,因为批量化的大生产本身就是有悖于自然客观规律的,所以一旦发生虫灾,农作物基本上都会毁于一旦。而农场多种作物搭配种植,遵循了大自然的法则,一片地物种丰富,害虫与其天敌相互制衡,作物在这种动态平衡中得以生存。这是一种高度稳定并且环境友好的种植方式。

引用农场主的一句话:蔬菜种植的最高境界就是无为而为。需要补充的是,农场主是一个太极拳师,对道家思想有一定研究,以中国古代哲学作为思想支柱也是他能成功管理这个农场的一个重要原因。

渐渐的,我对农场有了好感,也对农场主产生了一分崇敬。

4.疫情复工通知如何写

大学职业规划前言范文

卷首语

我曾是一只断了羽毛和爪子的老鹰,在悬崖峭壁边充满了惶恐的挣扎和无边的迷茫……职业生涯规划就像一束光,照进我黑暗的世界里,点亮我的希望,让我学会爱惜圣洁的自己。我开始意识到,该是奋斗的时候,再不努力便没有了以后。也许,拼搏之后的哪一天我能展翅高空,成为圣洁的天使。

青春应该是小小的疯狂加上大大地阳光。

青春,有多少不为认知的泪水?

青春期,我们叛逆,存在极端的心理。眼泪模糊了视线,模糊了前方的道路。因此,大人们说,我们都是远视眼,模糊了离我们最近的幸福……

青春,有多少不曾说出的语言?

叛逆期,我们也渴望着一双有力的手把我们从泥潭渊谷中拉回来,也渴望着一盏明灯点燃在黑暗的夜色中,照亮我们前行的方向……

每个人都有自己的理想的追求,我也不例外,我也有自己梦寐以求的生活和对孜孜不倦的追求。自幼以来,我时刻憧憬着教师职业的讲台,那是一个多么圣神、多么崇高的职业!为了实现成为一名教师这个梦想,我日日夜夜不懈追求,不停策划,只为到达我那长久以来的期待。

达成愿望的第一步--自我认识

先贤老子说过,知人者智,自知者明,胜人者有力,自胜者强。想要做自己人生的主人,把握自己的未来发展和成长道路,首先应该正确认识自己。正确认识自己是科学规划人生的第一步,然而这一步并不容易。正确认识自己,既不骄傲自满又不妄自菲薄,找到一条适合发挥自己才干的道路,却是值得每个人深思。正确认识自己有以下六点:

1、我喜欢做什么?

职业兴趣爱好对一个人的学习、工作起着重要的作用,具有深远的影响。我喜欢看书,从小我就喜欢看书,不断地补充自己的知识,并运用到实际生活中。我觉得这样人生才有意义。

2、我能够做什么?

职业能力的强弱对影响着一个人的综合发展。我能讲出一口清晰流利的普通话;我能弹出一首优美动听的曲子;我能画出一幅惟妙惟肖的画卷;我能写出工整的字体……

3、我最看重什么?

职业价值观指人生目标和人生态度在职业选择方面的具体表现,也就是一个人对职业的认识和态度以及他对职业目标的追求和向往。理想、信念、世界观对于职业的影响,集中体现在职业价值观上。俗话说:“人各有志。”这个“志”表现在职业选择上就是职业价值观,它是一种具有明确的目的性、自觉性和坚定性的职业选择的态度和行为,对一个人职业目标和择业动机起着决定性的作用。我以自己的兴趣和特长作为选择职业最重要的因素,能够扬长避短、趋利弊害、择我所爱、爱我所选,可以从工作中得到乐趣、得到成就感。在很多时候,会拒绝做自己不喜欢、不擅长的工作。

4、我适合做什么?

我身体协调能力差,在舞蹈和体育方面尽管很努力也达不到明显的效果。但,我比较能说,能写,能画。我大胆,善于言谈,相信在教师职业上会得顺应手。

5、我的优缺点及分析结果

一、我的优点:

善于沟通、为人谦虚较愿意乐于助人,并能总中获取快乐、做事有激-情,特别是在工作中遇到难题时,更有激-情和斗志、性格随和,有团队精神、做事认真,谨慎,有毅力,锁定的目标不到最后一刻决不放手、善于为他人考虑,较守承诺,不轻易许诺、做事不张扬,但不甘平凡。

优点的分析结果:入学以来,我一直担任班干,逐渐逐渐中养成了热情服务他人、为他人着想的性格,也锻炼了自己的胆量。

二、我的缺点:

平时较为慵懒,意志力稍有欠缺,常为自己的懒惰找借口,计划一般都无疾而终、不懂得释放自己,严肃古板、多数时候,做事缺乏思考,缺乏条理性,缺乏创造性、记性不好,马虎大意,不注意细节、憎恨表里不一,有很强的批判精神、固执,处事不够乐观、较为理想主义,追求完美,总希望把所有的事情尽可能做到完美,可在做的过程种却发现现实与理想总是有差距的,所以通常会觉得矛盾和苦恼。

缺点的分析结果:常常给自己找懒惰的理由,(www、fwsir、com)自然而然中养成了惰性心理。

我并不优秀,但我很努力;我并不丽质,但我很欣赏;我并不富裕,但我很满足……

6、环境因素

一、家庭因素:

我家住在一个遥远而又偏僻的小山村,那里风景优美、空气清新。只可惜交通不便、水电不通,因此,家庭收入低,导致经济困难。

分析结果:

1、因为是在农村里生长的孩子,我从小就学会如何勤俭节约;我从小就学会如何洗衣做饭;我从小就学会如何尊老爱幼;我从小就学会如何珍惜物质;我从小就学会如何感恩他人……

2、因为生长在丰富的自然环境,空气清新,父母长辈和-谐淳朴,我幸福安康度过一个色彩斑斓的童年,造就了一颗感恩善良的心。

3、渐渐的,我长高了,渴望走出大山去升学,去打造一片属于自己的蓝天。由于家庭经济困难,父母心有余而力不足……最后,我选择了一所中职学校,希望能在这里释放青春,逐梦飞翔。

二、学校因素:

我是广西右江民族商业学校“扶贫巾帼励志班”的学生,就读“学前教育专业”。广西右江民族商业学校是全国第二所举办“扶贫巾帼励志班”的中职学校。“扶贫巾帼励志班”是学校最响亮的名片,扶贫巾帼励志班的宗旨是“培育一个好女孩,培养一个合格的母亲,造就一个幸福的家庭”,通过扶贫资金整合,实现贫困家庭女孩全部免费完成中职学业,为老区贫困家庭女孩开辟了光明的未来之路。校园三面青山环抱,四季绿树成荫,红花绿叶争艳,书声鸟语齐鸣,闹中取静,幽雅宜人。学校以“传承商道,缔造未来”为己任,以智慧演绎商术,用心灵诠释商道。努力培养学生“以诚为人、以德立信、以信从商、以技立业”,为构建和-谐社会输送合格人才,为学生缔造理想职业奠定良好地基础。

在商校里,我学会了承受,学会了担当,学会了珍惜在校的日子和规划自己的人生。我会在光明的道路逐渐自己的才能,用勤奋的双手创造明天的辉煌。

达成愿望的第二步--职业认知

学前教育专业主干学科:

教育学、心理学。

当代大学生职业规划范文前言2016-04-06 19:43 | #2楼

当代大学生面临的最重要也是最迷茫的问题就是对自己未来的职业做一个规划。顺大流考公务员获取一份安稳还是进入社会的激流去拼搏,回到家乡在父母身边建筑自己的城还是去北上广沿海地区为异乡添砖加瓦,想必这些选项来来回回在每个人心里都挣扎纠结过。所以为自己将来的职业做一个规划,不仅仅是为了找一份工作那么简单,它甚至决定了一个人生的方向和高度。三百六十行的职业规划不尽相同,但职业规划前需要思考些什么是一个共通的话题,接下来就简单谈谈职业规划范文前言,也就是大家在做出职业规划前我们应该思考的问题。

一个人的职业伴随着他的一生,塑造着他的行为模式,展示出他的社会地位,实现了他的人生价值。因此,可以说职业铸就了人生。想过丰富多彩的幸福人生,就要拥有一份理想的职业。什么是理想的职业?即在保障生存、生活的情况下可以做自己感兴趣的事情。而现在对大学生而言,确立一个明确的志向就是对自己未来职业的规划。

每个人想要的生活大相径庭,但不管想要的生活是舒适安逸还是觥筹交错都需要昨天今天乃至明天在自己工作岗位上不懈的努力。明天想要什么样的成就,就靠今天的付出!作为正处于人生发展重要阶段的大学时期,应该切合实际的制定自己的职业生涯规划,根据自己的所学之长、个人综合条件、兴趣爱好、对生活的期许等等综合来考虑,做出切合自己需要也切合社会需要的规划,这也是能否赢在起点的关键之处。

通过职业生涯规划不仅能够帮助个人按照自己的资力条件找到一份工作,帮助个人真正了解自己,也为自己定下事业的方向,筹划未来的生活蓝图。所以进一步全面详细地评估主、客条件和内外环境的优势,在“衡外情、量己力”的情形下,设计出符合自己特点合理而又可行的职业生涯发展方向。制定一份份行之有效的职业生涯规划将会引导自己正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势,帮助重新对自己的价值进行定位并使其持续增值;引导对自己的综合优势与劣势进行对比分析;树立明确的职业发展目标与职业理想;搜索或发现新的或有潜力的职业机会;使自己学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施,不断增强自己的职业竞争力,实现自己的职业目标与理想。

中国虽地大物博但人口众多,各类资源有限,好的职业资源同样稀缺宝贵。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出,必须设计好自己的职业生涯规划。理想的工作的是对学识、业绩、个性、关系、口才等条件的综合要求,所以处于大学阶段的同学们应该未雨绸缪,先做好职业生涯规划,根据具体情况对自身作出相应的调整和完善,这不仅能使我们充分利用大学里各种资源提高自身的素质,也能为将来做好面对职场的准备,实现自己的人生追求和事业目标。以上就是大学生职业规划范文前言的内容,希望对大家有所启迪和帮助。 

我的大学职业规划书(范文)2016-04-06 10:49 | #3楼

一、自我分析

1、职业兴趣:我的职业兴趣类型属于一致型。只要我喜欢有什么不可以。有很多事情我们都以为我们是喜欢的,只有当我们实际接触,才蓦然发现自己所喜欢的只是一个被社会大众口耳相传所构建出来的假象。世间的人事物须亲身体验才知道自己是否真的喜欢。现在我不能绝对的说我喜欢什么,只能说偏好什么。①我偏好与人打交道的工作②我偏好亲近人被别人信赖的工作。③我希望我的工作和人力资源或者是社会工作者有关。

2、职业价值观:我希望我所从事的职业是收入稳定,有良好的社会地位,能独立掌握工作进度,具有挑战性,有较多学习成长机会的职业。我希望我的工作能得到社会和他人的肯定,对别人而言真的会有帮助,

3、个人特质:我是一个乐观开朗、情绪化、友善、乐于助人、有责任心、城市积极主动的人。不同时期表现出来的我不一样,有时充满了知识分子追求学问的热情,有时却懒得只想学陶渊明遁于终南山,不见世人,不问世事,不思事理。

4、角色分析

在人生的舞台上,我将会扮演多种角色,而就我个人职业生涯而言,具体体现在三个不同进程的规划中,也有三个不同的角色。首先,在短程规划中,我扮演的是一名“问路者”的角色。因为在没有投身社会实践之前,最重要的莫过于专业的理论知识,因此学好人力资源专业技能知识,打好扎实的学科基础,为将来的社会实践做充分的理论准备。第二,在中程规划中,我要扮演的角色是“行路人”的角色。“千里之行,始于足下。”只有在掌握了娴熟的理论技术的前提下,才能使之与实践相结合,完美地配合人生生活、学习、工作的进程。在实际工作中累积工作经验,更好地发挥专业技能特长,在不断努力和探索中打造美好的前程。与此同时,不断更新观念,与前沿的专业管理理论相结合,并对自身的专业素养也是一个非常好的磨练与发展时期。

最后,在远程规划中,我要扮演的角色是“指路人”。因为在积累了相当的实战经验后,更有实力打拚并且更加具备良好的专业及心理素质,不但能在实际工作中指导他人更好地完成“行路”这一阶段,更能在这一过程中充实自我、完善自我。这样才能成为同行中的佼佼者,成为表率,以至于更好地服务于大众。

5、自身状况:我觉得我在社会经验方面还急需提高,在以后的生活中还应该不断提高社交能力,增强组织管理协调能力,在生活重要客观的剖析自己,认清自己的不足和差距,努力完善自我,增强自己的竞争力.在学习中要密切关注职场信息,与人才市场保持联系. 提高就业竞争力,一定要有真才实学。文凭固然重要,但是没有真才实学,只有一纸文凭,毫无意义。现在用人单位越来越轻学历,重能力。大学生只有掌握真才实

6、自我分析小结:有理想,有追求,对待学习态度端正,对待工作兢兢业业,在自己人际交往的圈子中,我努力用真诚对待每一个人,因为我相信,爱出者爱返,福往者福来,我乐于交

友,希望能从朋友身上学到自己所没有的优点。 缺乏社会实践经验,动手能力不强。做事有点毛躁,抗压能力不强,对某些事物过于敏感

二、职业分析

1、家庭环境分析

出生在城市家庭,家庭经济还不错。父母工作稳定。也不强求我做什么,不施加我压力。

2、学校环境分析

我就读的学校是广州私立华联学院,教学设施基本齐全,但教学设施不是那么的先进,不过教学水平还是不错,还能在本校就读本科专业。

3、社会环境

我国现在大学生毕业渐渐增多,而且需求量渐饱和,对专业研究不透彻,社会就业率不高,反而失业率有上升的趋势,所以就业环境不是很好的。

4、职业环境分析

随着社会主义市场经济的发展,我国企业对人力资源越来越重视,现在只有大企业才会有自己专门的人力资源岗位,那些私人或者小型公司并没有专门的,多数是挂名、兼职或者是请外面公司的人力资源管理师。

5、职业分析总结:

我认为自己明确职业兴趣,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要多练练写作,多看一些课外书,拓宽自己的视野,等等。

四、职业定位

综合前面的自我分析和职业分析这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下: 优势因素 (S)

做事认真踏实、可靠、能吃苦耐劳、诚实守信勇于挑战的精神。具有一定的协调组织能力,高度的负责的精神。注重速度与效果并重。不达目的誓不罢休,对事有一种坚持不懈的追求的精神。对自己要求比较严格,做事情比较认真。

弱势因素 (W)

实际操作能力较弱、做事情缺乏果断、会有时有工作情绪、缺乏沉着冷静的精神、坚持的原则问题太多。对他人要求太苛刻,容易以自我为中心,缺乏自信、优柔寡断。创新意识和创新能力相对来说比较匮乏。

机会因素 (O)

随着社会主义市场经济的发展,企业公司希望学校能培养专业的人力资源管理者来帮助他们。

威胁因素(T)

英语口语不太好,竞争压力很大。企业的形象要求比较高,能力及实践能力和工作经验,最重要的是学历的要求比较高,学历可以说是我们进入企业的敲门砖。

计划方案

1、短期计划(2015-2015)

千里之行始于足下,做好每一天我该做好的事,终有一天成功的大门会向我敞开,我现在在做的就是让每一天过得充实有意义。

(1)思想政治方面:提高思想认识,树立正确的职业观,适应社会的发展,提高个人素质,提高人际关系。

(2)人力资源本科通过,办公室高级通过。

(3) 希望能找到一家好的公司做HR相关的实习。

(4)个性发展方面:在五年内尽量把自己想干的事都干了,看自己想看的书,学自己想学的东西(在学一门语言)。尽量不留下遗憾。

(5)身体素质方面:每天保证充足的睡眠,不熬夜。经常参加体育锻炼,提高身素质。

2、中期规划

(1)通过实践学习,总结出适合自己的职业道路。

(2)为自己补充所需的知识和技能。包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。

(3)能力目标:具备在经济领域从事具体HR工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验。

(4)进入一家比较好的HR公司,处理好人际关系。十年以后积累了一定的经济财富和人际关系。

3、长期规划

(1)职业条件:在大中型企业找一份稳定的工作;

(2)活到老,学到老,人一辈子都处在学习中,我要努力奋斗,争取有所作为,同时要注意继续学习。

(3) 我希望自己能够成为一个高层管理人员,在一家外资企业工作。趁着自己年轻气盛,努力工作,希望能够在自己的工作中表现得很出色。年薪可达到20万。另外,我希望能有自己的一套房、拥有自己的一辆汽车、有自己的存款,事业上有新进展,家庭幸福。

大学生职业生涯规划书范文2016-04-06 20:11 | #4楼

一、 前言

实现梦想的第一步就是要有梦想, 梦想是每个人的前进方向。一个切实可行的计划是成功的基础,美好的未来需要有个规划蓝图来指导。职业生涯对每个人而言,都是在一定的时间内有效,如果不进行合理有效的规划,就会浪费自己的时间和生命。

随着改革开放的大潮汹涌而至,建设规模急剧扩大,与此相伴相生的是建筑从业人员数量猛增,素质下降,管理脱节,导致原有的工程建设质量管理体制越来越不适应发展的要求,无法保证基本建设新高-潮的质量控制需要。在建设规模迅速扩大的形势下,建筑市场总体技术素质下降,管理脱节,工程建设单位缺乏强有力的监督机制,工程质量隐患严重,社会上急需大量的建筑工程师专业人才。 我根据社会发展的需要,对自己以后的职业选择为建筑工程师。我知道如果不为自己拟定一份职业生涯规划,把自己的未来设计好。生活和工作就会没有了方向,就像大海里的一叶小舟,迷失方向,不知所归,我们对自己的职业生涯进行规划,就是放飞自己的梦想,去遨游寰宇。远大的理想总是建立在坚实的土地上的,青春短暂,人生易逝。可未来却是掌握在我们自己手中,从现在起,就力争主动,好好规划一下未来的路,去书写心中的梦想。作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我试着为自己拟定一份职业规划,为将自己的未来好好的设计一下。漫漫人生,唯有急流勇进,不畏艰险,奋力拼搏,方能中流击水,抵达光明彼岸。为了实现自己的人生价值,特作以下个人职业生涯规划。

二、自我评定: 1.我的性格类型 沉静、友善、敏感和仁慈,欣赏目前和他们周围所发生的事情,喜欢有自己的空间,做事情能把我自己的时间。 2.优劣势分析

优势 综合素质 ◆较强的学习、创新、领导、组织、协调、表达能力 ◆积能看到事情积极的一面 ◆沉着冷静的气质 ◆大气、踏实、认真的特质 ◆较高的思想素养 ◆很高的职业操守 实际操作 ◆极强的责任感 劣势 ◆做事情想得太多,不果断 ◆原则太多 ◆有计划,但实施情况不好,常常打乱

◆速度与效果并重

◆做事认真,很有耐心 三、短期及长期职业目标:

职业理想: 成为国际建筑行业总工程师

长期职业目标:在中国建筑行业成为造价、建造、设计、为一体的综合型人才

5年短期目标:成为造价工程师中的业务精英 主要参与大中型工程项目招投标

4年短期目标: 考取造价工程师和一级建造工程师

3年短期目标: 准备考取注册造价工程师和一级建造师

2年短期目标: 成为造价行业最年轻的业务精英 学习结构课程 考取二级结构工程师

1 年内目标: 考取安装专业造价员证书、熟练掌握造价实训、精通造价行业规则

半年内目标: 注册二级建造师证书 考取土建专业造价员证书 考取会计职业资格证书

四、职业分析

1) 造价工程师

造价工程师通常指建设领域的造价工程师,也称注册造价工程师,或国家注册造价工程师,是指既懂建设工程技术专业知识、又懂建设工程经济和管理知识,同时也具有实践经验,并通过全国造价工程师执业资格统一考试或者资格认定、资格互认,取得中华人民共和国造价工程师执业资格,且取得中华人民共和国造价工程师注册执业证书和执业印章,受聘于一个工程造价咨询企业或者工程建设领域的建设、勘察设计、施工、招标代理、工程监理、工程造价管理等单位,在建设工程活动中从事工程造价相关业务的专业技术人员。

发展前景

随着市场经济的建立与飞速发展,造价工程师的地位也在不断提高。从目前把握的国内外资料看,造价工程师执业资格的社会地位和经济地位是随着市场经济的发育程度而成正比提高的。我国目前造价工程师处于紧缺状态,至2015年底已取得注册造价工程师资格证者约7.5万名左右,而全国预计需求则在100万人以上,众多从事建设工程领域中介服务的公司,争相以高薪酬、高福利争夺“注册造价工程师”这一高级人才,尤其是那些有着多年工作经验及大型商业项目操作经验的造价工程师、监理工程师及项目经理更是企业最希望找到的人才。造价工程师的身价一路攀升,大多企业开出的造价工程师年薪达到10万元以上。目前具有注册造价工程师执业资格证书的人才,大多在企业内担任总经济师、总设计师、总会计师、项目经理、技术总监等较高职务。

但要真正做好这一行并非取得仅仅取得执业资格就可以,还需要有丰富的多领域的知识储备。据统计,单就专业知识而言,造价工程师需要掌握和了解的领域近20个,造价工程师的价值正体现在拥有多方面知识并充分利用在工作中;再者,随着建筑行业的不断发展和规范化,对工程质量技术管理的要求也越来越高,造价工程师如能同时懂得结构、咨询和监理,毫无疑问的必成为在行业里的“精英人才”,成为最抢手的“香饽饽”。当然,在整个社会和各行各业持续快速的发展背景下,造价工程师要保持自己的竞争优势,也必须经常了解最新的知识和信息,总结自己的实践经验,持续不断地更新优化自身知识结构,不断提升服务质量与服务水平。

五、人生规划:

1、总体规划:

通过大学的学习,努力学好自身专业知识,掌握必要经营管理技能。积极参加社会实践,增强自己的社会实践经验。在寒暑假期间参加短期社会工作,进一步将理论运用到实际工作中去。

工作3年 考上造价工程师和一级建造师

工作5年 考上一级建筑工程师

2、计划实施

2015—2015年 学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力,全面提高个人综合素质。

2015—2016年 熟悉适应期:利用2左右的时间,经过不断的尝试努力 熟练精通造价行业业务成为最年轻造价业务精英。

此阶段完成的主要内容及途径:

l 学历、知识结构:不作安排

l 专业技能:较熟练,达到造价工程师技术水平,途径:专业学习、培训,熟悉工作环境;

l 个人发展、人际关系:在这一时期,主要做好职业生涯的基础工作,与同事友好相处,获得领导认同,打好基础,职位升迁暂不考虑。途径:加强沟通,虚心求教;

l 婚姻家庭:结婚不让家人担心 成为他们的骄傲

l 生活习惯、兴趣爱好:适当交际的环境下,形成较有规律的良好个人习惯,生活工作压力最大,并参加体育活动,如跑步、打球等。途径:制定生活时间表,约束自己更好执行。

2017—2019年 稳步发展期:在此3年左右的时间里,努力奋斗,使自己在本单位、本岗位上业务精湛,并小有成就。

此阶段完成的主要内容及途径:

l 学历、知识结构:在原基础上进一步提升自身学历层次,达到研究生水平。途径:参加研究生考试

l 专业技能:较熟练掌握本专业领域内的技术技能,达到高级工程师技术水平,并具有一定的生产技术管理经验。途径:参加专业培训,加强学术交流;

l 个人发展、人际关系:在做好与同事友好相处的基础上,使自己逐步成为单位的技术骨干,并充分发挥自身技术优势,能在技术管理岗位上有所小成。途径:大胆工作,敢于创新,充分利用网络、图书馆等条件不断学习新技术、新方法;

l 婚姻家庭:教育孩子抚养他们长大 承担家庭责任

l 生活习惯、兴趣爱好:此阶段形成个人良好习惯尤为重要,必须调整好自身状态,以保证能更好地投入到事业发展中去,定时参加体育活动,以增强体质。途径:制定生活时间表,家庭成员督促执行。

2015—2030年 事业有成期:此为职业生涯发展的黄金时期,应抓好这一阶段,使本人发展到个人事业的顶峰。

此阶段完成的主要内容及途径:

l 学历、知识结构:重点加强知识的更新,熟练掌握本专业领域技术技能,并成为技术权威,并具有较强的生产技术管理经验。途径:加强学术交流,虚心向年青人学习新技术;

l 个人发展、人际关系:成为单位的中流砥柱或高层领导,注意管理方法的学结,加强对年青人的指导帮助,带动新一代快速成长;

l 婚姻家庭:在工作时注意处理好家庭与工作关系,保证家庭和睦;

l 生活习惯、兴趣爱好:前些年养成的良好生活习惯将成为现阶段宝贵的一笔财富,注意继续保持。

2030—2055年 发挥余热期:此时已退休,若体力、精力还不错,可继续参加业余工作,为社会尽自己的一份力量,同时也为充实自己的老年生活,注意劳逸结合,千万不得过分劳累,时间视具体情况而定,但若有不适就提前停止工作,进入下一时期。

2055年以后 颐养天年期:忙碌了一辈子,该多多休息了。在家可养花弄草,闲庭信步,外出游览祖国大好河山,儿孙膝下承欢,尽享天伦之乐。这时候,我终于可以慢慢回顾自己过去走过的路,有可能的话还可以写一部个人回忆录。无论在别人的眼中我的一生过得如何,我总可以很自豪地在回忆录的最后一页写上两个字:成功!

六、结束语

有了目标,才会有动力。这份大学生职业生涯规划书就是给了我一个明确的学习目标和职业规划。我将会按着上面所写,亲身力行地完成好自己的学习任务和工作任务。使自己的一生过得更有意义。

是的,脚比路长,远方无论多远,只怕没有追寻的双足去抵达。人生亦是如此,我们不怕目标的高远,只怕没有追寻的勇气、热情、执著......只要头时时燃烧着坚定的信念,一往无前地进行下去,就会惊讶地发现——很多所谓的远方,其实并不遥远。用我们的热情和智慧扬起理想的风帆,用我们青春和生命奏响时代的强音!当我们抛弃了迷茫,把握了方向;我们勤字开头,不懈地摇桨时,命运的闸门会向我们敞开,诱-惑的人时刻也终将到来!

大学生职业生涯规划前言例文2016-04-06 12:14 | #5楼

前言一:

人生如同一本书,一本自传。不同的人他书中的内容也有着不同的内容。书中可能有彩色的,黑白的图片;有繁华的,纯朴的文章;有快乐的,痛苦的情绪,等等。

在书中,我们的经历就是那书中的书页,辞去了旧的一天,页码就会相应的增加了一页;迎来了新一天的同时,一张空白的纸也在等着我们去填写。而且每本书的开头都标明目录,以方便我们去查找所需要的内容。那我们人生之书的目录又是什么呢?是我们的`计划。出版社一般都是根据内容去制作目录,而我们的“书”则是根据目录去填写后面的内容。在不同的时期,可以根据自己的计划去完成预定的目标。古语曰:“凡事预则立,不预则废。”

想要自己人生之书内容变得丰富多彩就的先把目录写好。

前言二:

每个人的一生都是有限的,在有限的时间里,所有人了都希望自己能够达到自己梦想的巅峰。

在每个人的生命发展的过程中,其发展过程都是独特而又丰富多彩的。一生的时间不可以重复,那么在不可重复的今生一定要为自己做好一份详尽的规划,并按照规划好的人生方向前行。

做好职业规划并不简单,它是一个很庞大的概念。它是在个人与组织的相结合下,对一个人整个人生的主观、客观分析,结合实际情况确定一个人的最佳发展方向与目标,并未实现这个目标做出的合理的行动方案。

而自己,现在已经是一名法学系专业的大学生了,根据自己的切身情况,在展开整个大学生涯的学习之前,也要为自己做好一份职业规划。

大学生学前教育职业生涯规划书范文2016-04-06 20:30 | #6楼

前言

天下未有有其志而无其事者,亦未有无其志而有其事者。事因志立,志立则事成。古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚韧不拔之志。

“有志者事竟成”人各有志,如果没有自己远大的志向,那么也就做不成大事。所以,我致力于我现在所学的专业——珠宝鉴定与商贸。我相信,只要有目标就会有动力。那么,有了动力,我的未来就不是梦。

了解自我

面对在初中中等成绩的我,我毅然选择了中泰宝石学院。在这里我不就能够学习到理论知识,还能学到专业实践技能。所以,从我进入校门的第一天起,我就下定决心认真学习,为我以后的职业生涯础。

一、性格:我是一个中性的女孩,既不是很内向也不是很外向,内外兼有。我既善于与他人沟通,比较有亲和力,做事也比较认真,有吃苦耐劳的精神。

二、专业兴趣:因为我从小就生长在中国蓝宝石之乡——昌乐,所以,由于地理因素我从小就喜欢各种各样的石头很想弄明白各样的石头有什么异同点,所以我选择了现在的这份专业。而且,我对这些看起来不起眼的石头,很是惊讶。因为它们价值不菲,多达上千万。有了这样的兴趣爱好,我的成绩一直名列前茅。

三、其他爱好:我个人兴趣爱好广泛,喜欢朗诵、喜欢演讲。在心烦闲暇的时候,喜欢听听音乐、看看书,调节自己的心情。这些,丰富了我的课余生活。

哪里没有兴趣,哪里就没有记忆。——歌德

四、优点:我比较自信,这一点是我很欣慰的。而且,我有很强的集体荣誉感,对于集体的事,我一定会全力以赴。我有坚韧不拔的性格,遇到困难,我决不罢休。前方的路愈充满荆棘,我就与充满前进的力量。

五、缺点:我这个人从小就比较倔强,只要自己认准的事九头牛也拉不回来。还有就是对他人要求太苛刻。我对环境的适应也不是很快,需要一段时间。

我是一名学珠宝的学生,既然我选择了这个专业,那么我就义无反顾地把它学好。我不需要特别轰轰烈烈的事业,只要能是我自己满足就好。我希望能够成为一名优秀的珠宝鉴定师,当我老的时候,还会有人请我欣赏钻石、翡翠、祖母绿……那么,这样我就认为自己是一名优秀的检测师了。

环境分析

我出生于山东省昌乐县。大家都知道,这里试试蓝宝石之乡。由于家住火山口附近。受家人的熏陶,从小就喜欢宝玉石。由于地势很优越,我也就很方便的了解了蓝宝石的矿床,但也让我对其他宝玉石的生长产生了好奇。

随着宝城昌乐的不断扩大加强,人民生活均有大幅度提高,而外边的人也来投资我们昌乐的蓝宝石,是我们的宝石城不断发展,这是我感到欣慰与自豪的,我相信昌乐的珠宝也会越来越大。

学校环境对一个人的发展也有着至关重要的作用。这里环境清新,有着丰富的活动共我们参加,使我们课余生活充足。这里有高素质的老师,优良完善的教学设备和良好的生活环境,是一所综合性全日制管理的职业学校。

随着社会的迅速发展,社会竞争也日益激烈。虽然我们不能把金钱和关系摆到第一位,但我们如果没有能力,没有财产那么你就很有可能被淘汰,现在就是如此的残酷。所以,我们只有在技术能力上不断提高,这样在社会上才有我们的一席之地。所谓“天时、地利、人和”缺一不可,这是对的。现在的社会处处充满着机遇,那么就要看我们是否能抓住我们身边的机遇,这对我们的发展也是至关重要的。

我具体学的是珠宝营销、珠宝首饰设计和珠宝鉴定。那么,随着人们的经济水平不断提高,在满足了自己的温饱问题之后,人们就会注重自己的精神面貌,用一些珠宝首饰衬托自己的美和高贵的气质。那么,人们对珠宝的需求就会大大增多。所以,我认定这个专业是风常有潜力的,学这个专业的人就是一支潜力股。

对于本职业,专业性的人才还是比较少的,人才竞争比较弱。但是,珠宝公司和珠宝店相对于其他企业也是少的,所以我们要不断努力培养自己,让自己成为一个出色的专业人才。

我的理想目标

我的理想目标并不是特别的远大,所以我坚信一定能够实现。我想做一名珠宝鉴定师,那么就要考取国家珠宝检测证书。这也不是轻易的能够考取的,需要付出一定的努力,我相信一定能实现。只要我能够考取这个证书,那么理我的目标就近了。这才能够为我以后打下一个良好的基础。

1.绿化工程合同范文是怎么样的

工程竣工结算书构成:

1.封面;

2.工程名称,建设及施工单位,工程造价,经济指标,编制人员及证号等;

3.结算汇总表(附表一、附表二);

4.结算编制说明;

5.结算明细表(见附表三);

6.附原中标报价书或邀请招标批件。

工程竣工结算书制作与书写:

1、如果是招投标工程,先把中标的清单,项目金额,再加上施工过程中,现场签证,设计变更增加或减少项目,金额写清,上述两项内容合在一起,就是工程竣工结算书。并且把中标的清单、项目金额,再加上施工过程中、现场签证、设计变更增加或减少项目、金额复印一份,做附页,把施工单位、建设单位、施工现场监理的印鉴盖全。

2、如果是执行预算工程,按竣工图做工程预算书,再加上施工过程中、现场签证、设计变更增加或减少项目、金额写清,上述两项内容合在一起,就是工程竣工结算书,并且把中标的清单、项目金额,再加上施工过程中、现场签证、设计变更增加或减少项目、金额复印一份,做附页,把施工单位、建设单位、施工现场监理的印鉴盖全。

2.施工通知单怎么写

1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工在此期间的工作报酬。

2、企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。

3、企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。

职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

3.通知书之小区改造通知范文

公司考察报告范文_公司考察报告格式

考察报告以报告的对象为依据,每门学科都可以成为考察对象,写出考察报告。下面是爱汇网小编为大家整理的公司考察报告范文,供大家阅读!

公司考察报告范文篇1

一、 前言

大学生就业问题一直是社会各界广泛关注的问题,大学毕业生供给增长的速度远高于经济增长,越来越多的大学生在寻找工作,而劳动力市场需要一定的时间逐步消化大学毕业生在短期内的超量供给,造成现在毕业大学生就业形势越来越严峻。作为当代大学生,我们必须在肩负时代重任的同时,努力在危机中寻找就业的契机。因此,深入社会中去了解社会的需求与企业进行面对面的交流成为了大学生进行自我提升,调整就业定位的有效途径。趁着寒假我到昆明永赛电脑有限公司进行了为期3个星期的实习,此次实习使我受益匪浅。

二、 企业概况

昆明永赛电脑有限公司于1999年11月由全国优秀教师携手创办,它凭借高校的信誉与技术在短短的几年间便发展成为一个集电脑培训、电脑销售和软件开发为一体的实体,下设培训部、销售部、软件开发部三个部门, 并已建成深受学员喜爱的永赛电脑网站(),包括“专家论坛”、“历届考题”、“学员专区”、“硬件空间”等等。20XX年11月29日永赛培训成功与西安交通大学携手成立了永赛培训西安分公司,把永赛培训推向了一个更高的发展平台,使云南的计算机教育开始走出七彩云南,借此永赛培训也吹响了向全国进军的号角!永赛培训多年风雨坎坷创造了一个从小到大、从弱到强,从一人一桌的创业型企业发展成为一个注册资金过百万,拥有40多名优秀员工, 40多名优秀教师, 100多名教学辅导员的发展型企业,创造了云南本土企业的典范!

多年来,永赛培训与云南大学、云南师范大学、云南民族大学、云南财经大学、云南农业大学、西安交通大学省内外等高校教务处建立了紧密的合作关系,在这些高校都设有教学分支机构,目前在云南只有永赛培训同时与如此多的高校建立教学合作关系,与高校的合作保证了永赛培训教师队伍始终丰富、优秀。在昆明各高校搬迁至呈贡大学生城之际,永赛培训紧

跟高校步伐于20XX年10月18日正式入驻云南省昆明市呈贡大学城,并在云南民族大学呈贡校区广智院1号楼c区301室设立办公室,这保证了呈贡大学生城招生和教学的顺利进行。永赛培训现在可供教学使用的电脑达700余台,多媒体教室30余间,普通教室40余间。目前昆明各高校绝大部分的学生都认可和选择永赛培训,永赛培训在昆明计算机等级考试培训市场占有90%以上的份额,20XX年被评为“全国计算机等级考试优秀培训单位”, 20XX年12月18日永赛培训被昆明市劳动和社会保障局评为“诚信达标单位”,12月29日永赛培训被昆明市五华区评为“20XX—20XX年五华区文明单位”。

三、 企业文化

(一)企业精神

信誉为本、服务是根、团结进取、争创效益

(二)远景目标

以爱回报社会

(三)企业核心价值观

争创一流服务,打造一流企业,树立永赛品牌

(四)服务理念

滴水服务——随着科学技术的发展,企业产品越来越同质化,永赛培训认识到企业之间的竞争已不再是单纯的产品的竞争,而是服务的竞争,谁的服务做的好,谁就拥有了第一竞争优势,谁就能在市场上站稳脚跟。因此永赛培训提出了“滴水服务”的理念,专业、高效、快捷、真诚热情地为同事或学员提供工作或学习上的便利。

(五)管理理念

1、组织观

创建和谐永赛 ——和谐是一种责任,和谐追求共赢共享,是永赛全体员工的共同追求,也是永赛人对良好的经营环境和和谐工作环境的持续追求,只有和谐才能为永赛创造可持续发展的环境和条件。

2、工作作风

团结 ——“人心齐、泰山移”。一个人的能力是有限的,永赛人只有团结协作,懂得依靠团队的力量,才是真正的智者,才能产生强大的力量。高效——高效就是明确目标,以最少的付出达到目标效益的最大化,也就是事半功倍。永赛人只有懂得高效,我们的事业才会蒸蒸日上。务实——务实就是讲究实际、实事求是,工作从小事做起,抓住事物的本质和规律,注重工作实效。永赛人以务实为最基本的行为准则。

3、人才观

永赛培训在发展过程中始终坚持正确的人才观,在选拔员工和领导时坚持“德才兼备破格录用,有德无才培养任用,有才无德限制使用,无德无才坚决不用”的原则,确保永赛是一支充满生机和活力的团队。

4、管理之道

宁可犯错不能不做!——“人非圣贤,孰能无过”。在永赛培训讲求的是执行力,无论普通员工和领导,不管在什么时候都必须坚决执行公司上级领导的指示和任务。用总经理黄永赛老师的话说就是:做错了那可以原谅可以再改正,但是你不做那就是你的错。所以在永赛培训讲求第一执行力,第二执行力,第三还是执行力。

(六)行为理念

1、做人原则:低调、谦和、诚信、诚心——永赛人秉承低调、谦和、诚信、诚心的做人原则。“低调”使我们永远保持向别人学习的态度;“谦和”让我们形成海纳百川的胸怀;“诚信、诚心”培养我们“先做人,再做事”的品格。

2、能力要求:勤于学习、乐于学习——市场经济竞争的激励与残酷,要求我们具备迅速学习

的能力,以迅速敏捷的反应能力来应对变化,勤奋学习公司的业务知识,把学习作看成一种乐趣,不断提高专业知识和技能,提高服务水平和技巧。

3、平衡之道——快乐工作,快乐生活 。永赛培训致力于营造一种“快乐工作,快乐生活”的和谐发展氛围。企业的发展依靠我们每一个人的努力与发展来实现,需要我们把工作当做一项事业来做,同时倡导大家能“健康、快乐、和谐”的生活,只有快乐、健康,我们的团队才是真正和谐的团队。

4、社会责任——关爱他人、回报社会。 关爱他人,助人为乐,是永赛传统美德,永赛内部互相关爱、其乐融融,同时永赛人也把履行社会责任和对外关怀、帮助、回报他人作为很重要的一项事业来做,开展捐资助学、救灾济困等公益活动,努力构建和谐、关爱、互助的社会大家庭!

(七) 员工行为规范

着装整洁 、言语文明 、举止得当、尊敬领导 、团结同事 、互帮互助

四、 企业调研、实习体会

1、在实习期间,我做的工作是对学员们进行三级网络技术的上机辅导,刚开始由于没有任何经验,也缺乏一些自信,感觉很艰难,很多问题在学员面前都阐述不清楚,慢慢的变得自信了一些。 从中我也发觉到了自己在沟通能力、言辞方面有很多不足的地方,有的东西自己知道但如果要把它讲授给别人也并不是轻易就能讲清楚的。从事这个工作也需要很大的耐心,一个对我们来说是简单的问题对于初学者可能是很难的,当他们问到这些问题时你必须一遍又一遍不厌其烦的给他们讲解,因为这是你的职责,即使很累了也要保持微笑,从中我深深的体会到了教我们知识的老师们的辛苦。同时与同事之间的沟通、协作也是非常重要的,一个人的力量是薄弱的,自己不知道的东西同事可能知道,要多交流、多讨论。俗话说得好“三个臭皮匠,能顶一个诸葛亮”。

2、永赛培训是一个成功的企业,它的成功在我看来是因为公司有着完善的管理制度,注重吸收人才,更重要的是有着一位伟大的领导者和优秀的团队。公司的总经理黄永赛老师是公司的创始人,他来自农村,从一人一桌的创业型企业发展成为一个注册资金过百万的发展型企业,没有坚定的毅力是无法完成的,这种坚持不懈,勇于创新的精神非常值得我们学习。

3、大学生就业供求失调,隐含着自身的一些重要因素:

① 职业规划意识不够强,考证存在盲目性:很多大学本科在校生近年来各种培训机构层出不穷,为增强竞争力,大学生拼命考一大堆种类繁多的证书,对于以后的就业并没有明确的规划。而相比证书,企业更看重个人素质和实际操作的能力。

② 对企业不够了解:大多数大学生并不了解自己想要进入的公司发展前景、用人制度、企业文化、人际关系等等。

③ 就业能力不足,社会经验不足,处理不好从学生到职场人员的角色转换:对于大学生从学校到工作的转换,大学缺乏系统的职业指导与服务规划,导致学生或许有专业能力,但是缺乏“市场能力”——获取职业信息,展示专业能力,适应实际工作以及应对职业转换。 ④ 就业态度随便,工作不稳定,甚至心高气傲、我行我素:用人单位辛辛苦苦花时间培训大学生,还没到一年走人了 。认为反正年轻,有的是时间和精力。

⑤ 大学生自主创业困难:一方面对创业的认识不全面,甚至存在明显的缺陷,其中重要的一点就是缺少管理经验,另一方面,对行业缺少深度认识,对市场和营销缺少深入了解。

4、面对大学生就业难的问题,我们应该做到以下几点:

① 选择合适的职业发展路径:“人放对地方就会成金子,人放错了地方就会成垃圾”。 每个人的特征是有差异的,不同的工作对人的要求也是不一样的,只有做到人—职匹配,人才能适应工作,并且个人和社会都同时受益。

② 明确职业发展目标:如果没有明确的奋斗方向和阶段性目标,今天朝这个方向发展,明天

向那个方向发展,那是很难取得成功的。

③ 满足动态的社会需求:我们在自身的工作过程当中,要时刻考虑工作服务对象的需求,我们的工作成果只有满足了客户的需要,被客户认可了,我们的职业生涯才有可能获得成功。 ④ 具备良好的职业素质:包括职业资质、职业意识、职业心态、职业道德、职业行为、职业技能。

⑤ 从基层做起:现在有些大学生眼高手低,一心想着做企业的管理者,不愿从事基层工作,认为那是在埋没人才,其实基层是积累经验和锻炼能力的最好地方。从基层、小事做起,在这些细节当中不断实践,总结成功和失败的经验,提升自身的能力,从而一步一步走向成功。 提前进入社会,了解企业需要什么样的人才,为我们一年后的求职做好准备吧!

点击与您分享>>>>>公司考察报告范文_公司考察报告格式

4.工程罚款通知单怎么写

物流管理专业实习报告3000

物流管理专业实习报告3000

实习目的:

选择身边的企业单位为对象,联系课上所学理论,采用实地考察跟踪其物流全过程的方法,对垫江物流业发展现状进行初步了解。培养实际调研能力,尝试检验所学知识,并从实际中进一步学习了解物流的内涵与外延。

实习方式:

采用实地调研的方式,具体采用了面对面的访谈了解、过程跟踪调查和侧面行为观察的方式。出动全组成员合理分工,每人负责不同侧面的内容,协同合作,调查后集体讨论分析,并总结 出实习报告。

实习时间:2015年11月2日—11月12日

实习地点:重庆市垫江县

实习步骤:

一、前期准备工作

1、11月2日下午2:00在中色物流公司报道。

2、11月3日上午10:00在中色物流公司,听取物流管理的意见,并拟定实习方式、调查对象。

3、11月4日下午通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找调查对象,并争取专业物流公司或单位的支持和协助。到系办公室开介绍信 。

4、准备数码相机、笔记本等实习所需物品。

二、开展实习活动

1、11月6日,走访垫江县物流行业。

2、11月7日,参观、调查申通物流公司。

3、11月9日,走访垫江县圆通物流部门。

三、后期总结工作

11月11日—12日收集并整理资料,对物流情况分析并定稿。

实习内容:

(一)实习准备工作

11月4日下午2:00我在明确了这次实习的目的、方法及注意事项后。从摄影、记录、财务、安全保障、撰稿方面进行了详细的部署,确定了实习方式、调查对象,并拟定实习计划。

(二)走访调查物流部门

11月5日下午我开始寻找调查对象,通过登录网站、查阅报纸、杂志等方式寻找专业物流公司,在垫江物流网上我们搜到几家物流公司,但当我们致电争取公司支持和协助时,却一次次遭到拒绝和打击。其中有的公司很干脆:没时间接待;有的单位老总出差,没人可以做主接待我们;有的要申请 总经理的同意,可是就没了答复;还有的是我千辛万苦找到一家老总的手机号码,可是总也打不进去。总之,他们有足够的理由将我们拒之门外。功夫不负有心人,经过不断地询问,我们与重庆垫江物流行业的管理员取得了联系,并顺利争取到走访该物流的机会。

(三)实地调查情况

11月6日上午8:45分,我来到了垫江申通物流部门,这是我本次实习的第一站。当我讲明了这次走访的目的后,便开始了这次人物访谈。首先该站管理员向我讲述了其物流管理的历程。随着市场经济的迅速发展、社会化大生产特别是工业化初步实现。使得产品极大的丰富,产品的大量交换、运输与仓储成为必然。各种各样物资的流动与日俱增,越来越受到人们的关注。垫江县政府认识到作为新的经济增长点的现代物流业必然成为垫江经济发展的基础产业。要充分发挥其区位优势。潜在无限的商机,县内外商贾云集,纷纷把目光注视在垫江这片红土地上。县政府果断提出自己的发展思路和战略构想。并投入大量资金建设好县内、外1小时经济圈。栽好梧桐树、引来金凤凰。短短几年时间垫江经济发生了翻天覆地的变化。垫江物流业也正是在这样的环境下应运而生。

政府对物流业发展的高度重视,对该协会成立给予了大力支持,同时五家从事物流行业的公司是该协会的发起单位。县领导对垫江的物流现状进行了分析,他指出垫江县的物流业还处在一个低层次的发展阶段,与其他地区相比相对滞后,目前物流业发展停留在仓储和运输两大方面。但是其发展速度极快。随着一些民营企业的兴起,政府调控下的招商引资,市内从事物流业的公司企业大体可分为三大类:国有企业、中外合资企业。县领导还提出:在国家“十一五”规划和国家计划与发展委员会文件中了解到,重庆将投资发展物流业,其中垫江县就占了一个较重的地位,可见政策 的倾斜和对垫江县物流业发展的高度重视。因此,垫江物流业的市场之广,发展潜力之大,就业前景之阔。

11月8日上午,我有幸走访了一家物流货运部。大约在9:00中,我来到鼎峰小区116号,这是一家规模较大的.货运站,由于老板出差,接待我的是两位业务主管,王先生首先向我介绍了货运部的基本状况:该托运部是在构建社会“大物流”的市场背景下,配合垫江县整合垫江物流资源,打造完整物流产链的要求下组建的,是目前为止规模较大一家企业。投资雄厚以及投资规模的超前宏伟、在垫江县物流业拥有战略优势资源;并在县内同行业软、硬件业务操作能力的绝对优势,凸映出垫江县内规模最大、实力最强、具有国际先进物流理念的现代化物流企业,这一切构成了交远物流强大的后盾。

主管王先生还提到他们公司正在投资建设垫江物流中心(B型),该项目将分两期建成,总投资达几百万元人民币,具备较强的办事能力,可为企业提供便利的交通运输条件,并承担起垫江及周边地区运输的业务。其一期工程建设用地面积为100多亩,投资额为200多万元人民币,主要建设综合办公大楼以及3000平方米标准仓库、1000平方米查验熏蒸仓库、600平方米重箱堆场、1500平方米空箱堆场等基础设施;二期工程建设用地面积为100亩,投资额100多万元人民币,主要建设物流分拨、配送中心、零配件采购中心、物流增值服务加工中心等。与此同时,该中心目前正在着手与重庆集装箱码头航运物流信息、铁海联运物流信息、垫江进出口物流服务区有机结合起来,建成县内目前最大的商品货物集散中心,从而大大提高垫江县的物流综合服务能力。

11月9日下午,我又走访了垫江圆通物流部,其主要管理员先介绍了总公司的发展状况:该公司是垫江具物流规模较大的一家企业,具有一定经济实力。本部分别开发建成了商储大厦和建材批发市场,商储大厦主楼十二层,拥有高、中档标准间、套间客房等近二百间,并设有商务中心、大小多功能厅、停车场等,是一座集住宿、餐饮、旅游 服务为一体的功能齐全的综合型大厦,建材批发市场占地面积5000平方米,店面20余个,经营的建材有墙地砖、卫生洁具、石板材、水暖器材、陶瓷、木质地板、防盗门等十几大类,最高年销售收入达7000多万元。

接着,管理还特别提到了目前物流市场上存在的问题,比如那些货运部、信息部等,没有合法的经营执照和许可证,就打着“物流”的招牌经营配载业务,一间屋子、一台电脑和几张桌椅就组成了“某某物流公司”,他们的操作不够专业也很不规范,这些店面的存在严重制约了物流业的发展。他们希望政府应及时制定法律法规或政策去规范、整合、管理。我们还从主管那里了解到贵公司的机构设置和今后的发展思路。我围绕“物流外包、业务操作、人才招聘 ”等方面提了问题,他们都实事求是的做了回答和解释。他的知识渊博、谈吐风趣,让我们受益非浅、感受颇深。最后我参观了该公司的建材市场和物流中心。

(四)实习调查感想

经过一周多的实习,我收获了很多。走出美丽的象牙塔,感受外面的世界,才真正体会到社会竞争的现实性和残酷性。曾经的我们如井底蛙、笼中鸟,丝毫感受不到社会工作的复杂与艰辛。在大学校 园里有的同学还过着空虚、无聊的生活 ,现在想想真不应该。我们学到的知识好少。没有实际操作经验和技能,书本上的理论和知识与现实有很大的差距,我们应该清楚地认识到物流业虽是一个新兴产业,具有很大的发展空间和市场潜力,就业前景非常可观。但是,它又是一种艰辛的行业,社会上需求更多的是实际操作人员,而管理层人才往往需求较少。因此,在大学期间我们除了应具备扎实的专业知识外,还应该培养吃苦耐劳、团结协作的精神,这对我们今后就业、择业非常有帮助。志当存高远,事应求卓越。前途是光明的,道路是曲折的。所以,再也不要觉得无事可做了,其实我们的路很长,道很远。

5.中标通知书的范文

关于2009年度优秀员工评选结果的通知

各部门:

为弘扬“****”品牌文化,树立学习榜样,达到发扬成绩、总结经验、引导全体员工比学赶帮,共同进步的目的。公司于2010年*月*日至*月*日,组织开展2009年度年终总结工作暨优秀员工评选活动。各部门认真积极参与,总结一年以来的工作表现,通过民主集中的原则,评选优秀员工,使本次年终总结工作取得圆满成功。经公司领导研究决定评选结果如下:

优秀员工:***(奖励400元)

以上二位同志2009年度在各自的工作岗位上兢兢业业,做出了特别成绩,为公司发展贡献了力量。希望通过此次评优活动,在全公司范围内形成一个爱岗、敬业、学优、争先的工作氛围,全体员工在总公司及***的领导下,为共同开创2010年***经营、发展的新局面而努力奋斗!

特此通知。

***(单位名)

2010年2月1日

1.怎么写关于资料的监理工程师通知单

工作调动请示报告范文

xxx教育局:

我于2006年从xx学校毕业后分配在xx区从事教育工作,在xx小学工作四年后,于2010年7月调至xx小学工作至今。因本人工作的xx小学与家较远、丈夫不在市区工作等原因,导致小孩年幼无法照顾 等实际困难,特向领导提出申请,将本人调到离家较近的`xx路第一小学工作。

2009年12月,我与在x县上班的爱人结婚。2012年我们按揭在xx巷购置了房屋。我的父母在xx市居住,爱人的父母在x县居住,均因年事已高,不能来xx区与我们一起居住,不能给我们提供任何帮助。我们的儿子今年4岁,现在市保幼院读书,我们工作繁忙,根本无法亲自接送。因为丈夫从事公安工作,无暇顾及家庭,教养儿子,以及家务劳动,都由我独自承担。因我们家至xx小学较远,长期以来,我一直在学校与家庭间奔波,疲倦之极,实在难以支撑。

为解决家庭实际困难,免除后顾之忧,更好的投身工作,我希望就近调入大公路第一小学工作。请领导批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

申请日期:

2.通知的范文

Dear (name of friend):

I am having a birthday party this saturday and would like to invite you to come along. I am turning eighteen, which is a big turning point in my life and would want all my friends and family to be there to share this special moment. It would be a casual barbecue at a park near my house and I will send you the exact address closer to the date. Please contact me as soon as possible to inform me of your attendance.

3.关于通知的范文

贵州茅台酒市场调研报告

近期对茅台酒市场进行了两次调查,一次是在春节前,一次是在春节后。记录下来与朋友们分享,希望对朋友们判断茅台的价值有所帮助,也希望能听到朋友们的分析。

贵州茅台酒市场调研报告

对贵州茅台的市场调研是我一直想做的工作,特别是当对一些问题产生疑问的时候。这个春节前后,茅台经历了很多事,市场价格先是暴涨,春节后又传来下跌的声音。网上看到的必定是第二手资料,水份其实很大。在这个高速发展的时代,大众不仅绑架了真相,也绑架了媒体,媒体为了生存不得不讨好大众,其结果是大众扭曲了媒体,而媒体扭曲了信息。我们做判断,依据的其实是各种各样的信息,当被扭曲后的信息过多的时候,我们的判断就会出错。

有什么样的世界观,就会有什么样的价值观,在股市更是如此!

调查目的:

1,专卖店茅台酒到底是2000左右还是1099元。前期电话咨询的时候两种价格都有,觉得不太可能。

2,茅台酒的销售情况如何?

调查时间:1月28日下午,(之所以选择这一天是因为这天是春节前的最后一个周未,年味渐浓,正是酒销售火爆的时候)

调查地点:郑州市的茅台专卖店和其它酒经销店。

第一家:郑州市东风路某茅台专卖店,郑州市二三环之间,属亚黄金地带。

三个月前打过这家店的电话,普通茅台有,价格1900元左右。进门后发现这家店还不小属于中等。有两个服务员,很热情。服务员说现在没有普通茅台,已经没货两个月了,什么时候有货还不知道,之前价格1900元。服务员主动向我推荐汉酱酒,并带我到品酒处品尝汉酱酒,我喝了一杯,可能是没有吃饭菜味蕾比较敏感的缘故,感觉比较辣且刺喉,咳嗽了好几下。这是我第一次喝汉酱酒,与印象中的51度绵柔酱香的宣传大相径庭。服务员讲这个酒卖的还不错,当然这个话可信度不一定高。这是我调研所有专卖店中唯一一个向我主动推荐汉酱酒的店和服务员。

店中各种茅台酒非常齐全,但服务员告诉我其实很多是没货的。有43度茅台,要价近千元,没有38度茅台。迎宾酒和王子酒还有很多,生产日期比较靠前,在2010年和2011年的比较多。说明这两个酒卖得并不是很好。

第二家:郑州市金水路某茅台专卖店,郑州市主干道,属白金地带。

第二家,河南规模最大,属省副食品公司商店,位于郑州市最繁华的金水路中段,一排名酒名烟店一字排开,足有100余米,分别为茅台专卖,五粮液专卖,剑南春专卖,庐州老窑专卖,其他名酒专卖,名黄酒专卖,名烟专卖。前期电话咨询1099有货,但今天去后发现不是这样,如果按1099购买,需要同时购买标价约1100元的3瓶茅台红酒,这样不算红酒合2200元每瓶,如果不要红酒只买茅台价格为1980元。在店内约20分钟,有四人进来购买,其中1人购买1件,出厂日期为2011年11月中旬,趁服务员开门期间,看到仓库茅台酒还不少,目测有100-200件左右,不过目测可能不准,一是距离有十来米,二是还有其他茅台酒,短时间分不太清。其他茅台酒也很多。但生产日期没看清。

还有个细节,茅台的隔壁就是五粮液,标价1399元,如有会员卡可以1299还。和茅台的标价1099元出售1980元形成巨大反差。这说明茅台的市场竞争力远超五粮液。另外,过年的时候我同事送礼的时候送的是五粮液,这也说明茅台的高价格确实阻挡了一部分人的购买能力。品牌上差不多,但价格上相差很多。国窑1573标价1388,但可以打折到1100元左右。

第三家,郑州市金水路某茅台专卖店,郑州市主干道,属白金地段。

第三个店,也是位于郑州最繁华的金水路,我第一次买茅台就是在这个地方,在郑州很有名气,很多人慕名而来。这个地方茅台要价1999元,不带红酒,不砍价,货充足。在这个店呆了十几分钟,有一个人在,买了四瓶。我和他交流了几句,他说他也经常来这里购买,但他仍然担心酒的真假,按他的话说,即便在这里买,也不知道真假,但不在这里买就更不知道真假了。我说,这里应该是真的,我常在这里买,是茅台的加盟店。但他说,上次来买,可有人非要说是假的,弄的他也不知道这里是真是假了。这说明,茅台的真假问题是影响茅台销售的一个重要问题。

我让这位老兄打开包装看了看生产日期,是2012年01月07日。离调研当天1月28日只隔了20天的时间。这说明茅台酒厂已经在卖刚刚生产出来的酒了,窥一斑而可知全豹,我推测茅台酒的销售整体上来讲很不错。至少去年的酒全卖完了,不然茅台不会放着去年生产的酒不卖而去卖今年生产的酒。

然后我又去了茅台酒的隔壁五浪液专卖店,在五粮液店里,我看到好几款五粮液的原酒,价格相当高。最贵的一罐120000元,20斤。但在所有茅台的店里,从没有见到茅台的原酒。这点,可以看出五粮液的竞争能力比茅台差。茅台没有去炒原酒的概念,这很能说明问题。同样,1100元左右就可以买到普通五浪液。

第四家,郑州市区省行政区集中地某专卖店,紧邻政府,属白金地段。

这个店是在路上偶然发现的,店不大。里面有货价,可以成件提。价格1799元一瓶,这个价格是调查中有货价格最低的一家,我很意外。调查后一度我甚至怀疑酒的真假,但后来的调查才明白这个价是真的,后面的第二次调查才找到答案。这个店里的服务员说,茅台公司河南办事处规定茅台的价格要在1800附近。我估计服务员的这个话也不一定可靠。后来发现,这个话可能也是真的。

小插曲,在去这家店之前路过省公安城食堂进去方便,发现食堂里面也摆有一瓶看上去很旧的茅台酒,生产日期是08年的,标价1670元,我说要一瓶,服务员说需要食堂领导批。旁边的五粮液标价1500元。两个酒放一块儿,也很有意思,说明从人们对品牌的认识上来讲,茅台和五粮液应该是差不多的。但为什么市场2000元左右的价格还供不应求呢,我觉得这体现出了茅台的不可替代性。

第五家,金水路某郑州本地酒连锁店,属白金地段。

这个店面积不小,目测营面积有500平米只多不少,各种酒都有。里面的茅台让我大吃一惊,整整齐齐的摆了好大一堆,我大概数了数有100多件,据当时我写下的资料应该有200余件。这个数据在第二次调查时还有用。生产日期很奇怪,有好几个,大多是2012年1月6、7、9日的,还有一些是2010年10月份左右的。我猜测,从生产日期看这家酒连锁茅台酒的来源可能比较多,可能是老板通过不同渠道进的货。

毕竟是酒连锁店,服务明显不一样,非常热情,问一句答五句,在专卖店都是反过来。

服务经理给我介绍了这几天的销量,说非常好,某人一下要十箱,某人一下要二十箱等等,别看都放在这儿,其中不少是已经卖过了等等。当时我在想,在吹牛吧,可后来调查发现,可能是真的。我问了保真问题,服务经理说,可以在箱子上和每瓶酒上盖他们的章,假一赔十。给人的感觉很让人放心。

价格要2160元一瓶。不便宜。这个价格超过茅台专卖店1980元200元左右。

两个细节。在这些箱中,有一箱的生产日期是2010年2月的。封条和今年的有小小的差别。价格和今年的一样。第二个细节。这个地方有一个柜台,里面全是收来的年份酒,有80年后的,90年后的,2000年后的。价格3000到6000不等。

第六家:郑州市花园路某茅台专卖店,郑州市主干道上,属黄金地带。

这已经是我第三次进这家店调研,去年农历八月十五前到这家店调研时普通茅台959元还有货,但只剩下两瓶了,当时没买。后来推测,个人限购两瓶可能是厂里统一的要求。第二次去店里没货。这次去了后服务员还是说没货,我问现在什么价,服务员非常坚决的说1099元,我说不可能吧,现在都近1800了,服务员说就是1099元。说中间来了一次货几天就卖完了,价格还是1099元。我心想,这个价估计早内销了。其实我是相信服务员1099元这个话的`,因为我在之前买的时候959元真有货。我很奇怪,为什么别的店不遵守定价,而这个店遵守呢?我专门看了下这个店的编号是003,比较靠前,做的也比较规范。是不是这个原因,只能猜测了。

问汉酱的情况,说还可以,从表情上看,比较犹豫,可信度不高。迎宾和王子生产日期也是比较靠前。销售应该一般。

现在很后悔,当时959元的时候没有买下来。

当天总共调查了5家茅台专卖店和一家酒连锁店,回来的路上已经华灯初上,天很冷,由于没有开车,很多时候是在步行,女儿一直陪着我,一路上给我带来很多乐趣!为了感谢她,同时也是为了奖励自己,晚饭和女儿一起去郑州政六街的景祥烩面,老名叫慧丰园,在郑州很有名气。很巧合,竟然发现烩面馆里的服务员端着两瓶茅台酒进了某个房间。喝茅台吃烩面什么感觉呢?

调查结果和自己的判断已经随笔写在了调查过程中,一个多月过去了,茅台的市场发生了很多变化,在这里不再做专门的归纳。

春节过后,茅台降价的传闻不断,茅台到底值不值2000元一瓶?会降到什么价位?为什么会降价?市场的真实情况是什么,这些都是我想知的。昨天,过了凌晨就应该是前天了,周六,过完正月十五,算是春节过完后的第一个周未,也很有代表性,我再次带着女儿去做了次调查。路线与上次基本相同,多了两家酒连锁店。

第一家:郑州市东风路某茅台专卖店,郑州市二三环之间,属亚黄金地带。

出乎意料,这家专卖店还没有普通茅台酒,服务员讲中间一直没货,说进不来货,也许过十来天货可能会来。我就很奇怪茅台酒的货有这么难进吗?

后来想想有几种可能,

第一种可能:经营不善,不想进货了。但也不太可能,现在申请一家茅台专卖店可不容易,不可能不好好经营。能进来货不赚钱也不可能。

第二种可能:确实进不来货,这种可能性还是比较大的。因为据我从茅台网上商城了解,元旦茅台网上商城已经不再供货了,到今天都没有再开始营业,推测茅台公司直接向社会零售和团购已经停止了。我在《茅台的争议和真相》一文中推测,茅台专卖店占总销量的60-70%,茅台销售公司直接向社会销售占总销量可能在30%左右。这个30%左右茅台名义上是供社会团购,不给专卖店抢生意,我推测这个30%左右很多是被社会上的酒类公司买走了,真正直接被消费者买走的并不多,很简单,这里面的价差门道酒类公司要比普通消费者摸的清。茅台肯定也清楚,现在为了控制茅台的终端价格,专卖店这块儿还可以管管,外面的公司茅台是一点门儿也没有,而高价茅台恰恰是这些没法管的公司炒起来的,现在茅台就断了这块的供货,加强专卖店的供货,以实现对终端价格的控制。如果茅台的网上商城不再销售,除专卖店的其他渠道就也不会销售,那么社会上的其他酒经营店就很难进到茅台货。如果这个专卖店的配货销完了,他就真的很难找到其它货源了。

第三种可能:违规经营,私自涨价,被茅台厂断供了。这种可能性也不是不可能。

茅台网上商城从元旦至今不开,是个很奇怪的现象。如果开,就会直接暴露茅台涨价的程度和实际已经涨价的现实,会引来更多的攻击。实际已经涨价的信息在接下来的调查中的间接证据。

第二家:郑州市金水路某茅台专卖店,郑州市主干道,属白金地带。

河南规模最大,属省副食品公司商店,位于郑州市最繁华的金水路中段,一排名酒名烟店一字排开,足有100余米,分别为茅台专卖,五粮液专卖,剑南春专卖,庐州老窑专卖,其他名酒专卖,

这次去调查发现,一瓶600毫升的开国盛世还是什么名字的酒,标价120000元,好震撼!今天去这家河南最大的店儿,也算是开了眼界。

店里只有两人,是一块儿的,在和服务员说话,看样子是成交了。过了一会儿服务员从仓库里用小推车拉了10件出来,全搬到了这个人的宝马A5车上,车是河南漯河的牌照。本想和这位五十来岁的老兄攀谈几句,问问是自己消费还是卖,看他匆忙也就算了。不过我估计有可能是自己消费的概率大,如果是公司进货,一般不会只进茅台酒,还会进其他酒,如果还进其他酒只开个轿车肯定拉不完。生产日期2011年11月6日。记得上次来的时候,这个店里出售的酒生产日期也是2011年11月。不知道省副食去年搞了多少,生意这么好还没有售完。据我调查了解,一些酒经销商是从这家公司进的货,下面有交代。

价格已经从去年调查时的1980下调到1799元。

在这个店里待的时间不长,约十几分钟,在出门的时候又进来一位顾客。

第三家,郑州市金水路某茅台专卖店,郑州市主干道,属白金地段。

店的详细情况见上面介绍,就是在郑州很有名气的那家。店里有一位顾客,价格也调到了1850元。去年是1999元。降了150元左右。

服务员介绍是茅台河南办事处要求价格降下来,生意很好,基本半月都要进一次货。我看了下生产日期是2012年1月16号的,还是26号的,记不太清了,反正生产日期很近。上次是调查时的生产日期是2012年1月7日的。

可以由此判断,茅台酒厂供货的生产日期很近,说明节后进货量比较大,春节期间茅台酒销售不错。

第四家,郑州市区省行政区集中地某专卖店,紧邻政府,属白金地段

今天我是特地再过来一趟,因为上次调查期间发现,其他专卖店的酒要么1980元以上,要么没酒。只在这个地方的价格是1799元且有货。便宜近200元。

这次价格仍然是1799元,有货。生产日期还是2011年12月份的,去年调查的时候也是这个生产日期。

和服务员聊了一会儿,说是从去年10月份左右开始执行的1799元这个价格,从来没有变过。是茅台河南办事处要求的。我说这个地方来了两次都没有顾客,生意是不是不太好,他说我们的客户比较固定,一般都直接送货,零客比较少。从这个店的位置来看,服务员的话可信度还是比较高的。

从聊天推测,这个店比较低调,老板可能对市场不敏感或者是对挣钱不急切。春节前,省副食店售价1980元和上面的那个店售价1999元是想多挣钱,擅自提高了茅台酒的价格,而这家没有提,严格按照了办事处的规定。

第五家:郑州市花园路某茅台专卖店,郑州市主干道上,属黄金地带。

这已经是我第三次进这家店调研了,上次说的,这次是第四次了。就是959我没买,1099元总是没货的那家,这次终于有货了,价格也变了,1799元。服务员说是从春节前的第二天才有货的。价格才提到1799元。忘了问生产日期。

调查到第五家店,现在基本可以判断,茅台酒的专卖店零售价格是1799元,并且这个价是茅台酒河南办事处的指导价。

如果这个价也是全国专卖店的指导价的话,指导价就等于是从1099元提高到了1799元,提了700元。那么茅台酒厂出售给专卖店的价应该从619提高到多少呢?1099还是959,都有可能,应该不会更低了吧!

除了专卖店,这次调查还着重跑了三家酒类连锁店。也收获颇多。

第一家:金水路某郑州本地酒连锁店,属白金地段。

这家也就是我上次调查的第五家,这个店面积不小,目测营面积有500平米只多不少,各种酒都有。里面的茅台让我大吃一惊,整整齐齐的摆了好大一堆,我大概数了数有100多件,据当时我写下的资料应该有200余件。生产日期很奇怪,有好几个,大多是2012年1月6、7、9日的,还有一些是2010年10月份左右的。我猜测,从生产日期看这家酒连锁茅台酒的来源可能比较多,可能是老板通过不同渠道进的货。

还记得前文的介绍吗,今天再来,原来的100多件茅台酒已经只剩下20件左右了。在春节前后这不到一个月的时间里,销了80%以上。价格反而从年前调查时的2160元涨到了2200元一瓶。超专卖店1799元400元。如果便宜一点要求购买红酒。

这家店能卖这么好,除了地理位置不错外,我想与他们对顾客的保真服务好有关。可以在箱上和酒瓶上他们公司的盖章,很多人对真假不放心。

另外还了解到,这家酒连锁公司在郑州只开了两家店,一个在金水路上,一个在郑州东新区。老板能进来这么多货,可见能力相当强。并且很懂茅台,在茅台圈子里很不错,商店里摆有收来的各个年份出厂的茅台酒,在上文提到过,还是记得吗?

第二家:郑州某酒连锁店。属黄金地段非主干道

这个店属于郑州普通的酒连锁店,据店员讲已经有好几十家分店了。店里的茅台酒只有四瓶,要成件的在电脑上查了半天也没有,服务员讲茅台酒是从省副食品公司进的,就是我上面说的那个专卖店。

价格标2180,说可以便宜100卖钱,也就是2080。比省副食的1799加价280元。

拥有几十家分店的酒连锁店没有成件的茅台酒,不奇怪吗?他们还是从省副食品公司进的货,不奇怪吗?

可以说明两个问题,一是茅台酒他们少,他们从茅台酒厂已经进不来货了。二是再次说明,茅台酒厂现在很少或没有向非专卖店供货。

第三家,花园路华致酒行,属非黄金路段主干道

上次调查的时候本来计划要去华致酒行的,天色太晚匆匆回家路过时给忘了,这次去调查也出乎意料。茅台酒标价2450元,不还价,并且没有成箱的。

2450元算是调查中要价最高的了,华致酒行和五粮液关系好,标这个价是想把茅台的顾客吓跑吧!在丹尼斯百货标价2180元年前至今没动。华致酒行也没有成箱的,并且价格高,看样子非专卖店店茅台缺货是个普遍现象。

在本文开头说过,如果媒体想说茅台涨价了,他可以只介绍2450元的价格,如果想说茅台价格跌了可以介绍专卖店1799的价格。相差650元。

三个酒连锁店调查下来发现,专卖店之外茅台酒明显少了,而价格并没有降下来,而且相当坚挺!媒体报道茅台酒价格下调到1800元左右应该是茅台公司为了规范茅台价格造成的。茅台销售公司减少了社会团购配额,对茅台酒终端价格的控制能力越来越强。

再引申一个问题,如果茅台销售公司减少了社会团购配额,那么这部分酒会销给谁呢?专卖店吗!我想不会,茅台酒直营店可能超预期。

元旦前,茅台网络商城的价格是:个人购买1680元,单位机关团购1380元,经销商1080元。销售人员强调市场上1680元以下你不可能买到茅台。与这次的1799元比较接近。个人观点:茅台的出厂价可能会上千,即便公司不正式公布,也会柔化处理,使事实上出厂价上千。比如采用配售汉酱或红酒的方法。

4.公司录取通知书 范文

为规范校车接送过程的管理,保障幼儿的人身安全,避免错接、漏接情况的发生,特制订该制度:

一、每次车辆出发前,驾驶员需全面检查车辆状况正常后方可出发。校车定时参加年检和交管部门规定的审查。驾驶员需带齐所有证照,保证良好的身体状况,不酒后驾驶和疲劳驾驶。

二、跟车老师必须在乘车前仔细对照乘车名单,与领队老师确认核实当日乘车名单及人数无误后,方可上车。

三、如有幼儿因特殊原因更改上、下车时间或改乘其它线路车辆,家长须提前通知幼儿园,跟车老师必须在当日记录中做特别说明,以免遗漏。

四、跟车老师在跟车过程中,必须对照乘车清单,确认每个站点上、下车的幼儿,并在每个相应的名字后打勾确认。

五、跟车老师在跟车结束前,必须对整个车厢进行检查,确认没有一个幼儿被遗留在车上。

六、跟车老师在跟车结束后,必须再次检查乘车记录,并在乘车表上签名确认后,再请园长签名每月底交办公室备案。

七、督促校车司机必须保持车辆匀速行驶,遵守交通规则,并避免一切不安全驾驶的行为。

八、检查校车司机在接送的路程中是否正确在各站点停靠,无论该站点是否有人上下车。

九、提醒校车司机必须在幼儿上车坐稳后,跟车老师示意可以开车后,方可启动车辆前行。

十、校车站点及乘车幼儿名单需变更时,由每条线路组织教师提前通知到该车所有跟车人员及司机。

十一、家长接送幼儿必须出示接送卡。

5.通知书之单位考试通知范文

督导检查情况整改报告_督导检查整改报告范文

深化对巡视整改工作重要性的认识,切实增强做好巡视整改工作的思想自觉、政治自觉和行动自觉。下面是爱汇网小编为大家整理的督导检查情况整改报告,供大家阅读!

督导检查情况整改报告篇1

10月9日,县教育局益主席带领督导组,在学区郭校长陪同下对我校教育工作进行了综合督导检查,在肯定成绩的同时,督导组的领导也指出了我校存在的问题和不足。我校根据督导组提出的问题,要求所有人员深入思考,提出切实可行的整改措施,现将存在的问题和整改计划汇报如下:

一、存在的问题

作业检查方面:

督导组李督学在反馈时讲,学校各科作业的书写规范工整,教师的批阅认真、严格。尤其一年级写字作业和三年级英语作业、配套练习,教师批改认真,批阅及时。五年级周记,批语实在,有针对性。但部分作业上也出现书写潦草,不整洁的现象,学困生在这方面问题尤为突出。 作文检查方面:

督导组李督学在反馈时讲,虽然作文写作总体看质量不高,但都是学生自己写作,不存在抄袭现象。尤其三、五年级作文,教师批阅认真,批改符号规范,批语有针对性。但也存在作文写作格式不统一、批改符号不统一,批阅标准不一致的现象,由此看出学校对作文教学的重视度还是不够。 教案检查方面:

督导组陈督学在反馈时讲,总体看学校教研机构健全,

10月9日,县教育局益主席带领督导组,在学区郭校长陪同下对我校教育工作进行了综合督导检查,在肯定成绩的同时,督导组的领导也指出了我校存在的问题和不足。我校根据督导组提出的问题,要求所有人员深入思考,提出切实可行的整改措施,现将存在的问题和整改计划汇报如下:

一、存在的问题

作业检查方面:

督导组李督学在反馈时讲,学校各科作业的书写规范工整,教师的批阅认真、严格。尤其一年级写字作业和三年级英语作业、配套练习,教师批改认真,批阅及时。五年级周记,批语实在,有针对性。但部分作业上也出现书写潦草,不整洁的现象,学困生在这方面问题尤为突出。 作文检查方面:

督导组李督学在反馈时讲,虽然作文写作总体看质量不高,但都是学生自己写作,不存在抄袭现象。尤其三、五年级作文,教师批阅认真,批改符号规范,批语有针对性。但也存在作文写作格式不统一、批改符号不统一,批阅标准不一致的现象,由此看出学校对作文教学的重视度还是不够。 教案检查方面:

督导组陈督学在反馈时讲,总体看学校教研机构健全,针对性。真正让评语起到提高学生写作能力的作用。总之,加大对作文教学的重视度,开展“以说真话,写自己、写同学、写班级、写学校、写父母、写家庭为出发点的作文教学。”

在教案书写方面,结合反馈情况,组织教师进行教案书写交流,学习在督导反馈中受到表扬的三年级语文教案。鼓励教师见贤思齐,努力提高二次备课的质量。同时要求音、体、美各副课教案要结合教学大纲的进度要求进行备课。

学校其他工作方面:

针对益主席在反馈中提到的问题,及时召开校务会、教师会落实整改。

1、制定学校领导班子包年级、包教研组工作制度,健全材料。

2、加强门卫安全管理,把好校园入口关。严格门卫询问登记制度,非本校学生和工作人员必须有完备的登记手续和正当的理由方可进入校园,严格学生请假出校登记制度。

3、建立教师互相听课、评课制度,取长补短,促进教学。在听、评课过程中要敢于讲真话、实话,避免说虚话,唱赞歌。

总之,这次教育局的督导,既充分肯定了成绩与经验,也明确地指出了问题和不足。针对此次检查过程中发现的问题,我们将认真整改,让我校的教育教学更上一个台阶。

督导检查情况整改报告篇2

针对县教育局、政府督导室20xx年10月份对我校的专项督导评估反馈意见,学校积极

进行整改,现作整改报告如下:

一、队伍建设

学校高度重视教学工作,为教师提供充足的`教育教学资源,学校加大了对教学仪器、图书方面的投入,新购置教学仪器、图书价值2万余元,图书室面向教师、学生开放,提高了图书利用率,有效地促进了教师的教和学生的学。 为改善教师居住条件,学校改造教师宿舍13间,解决了教师住房难问题,准备近期更换部分办公桌椅。学校加强了对门卫工作的管理,强化了门卫工作的重要职责,上课期间及时关闭大门,对进出学校的人、车进行登记,解决了进出学校随意性问题,有效地维护了学校声誉和形象。

二、制度建设 学校安全

1、重新修订学校制度,增加了符合当前县域实际的内容,装订规范,把学生评教作为评价教师的依据之一,并将纳入教师考核方案之中。 学校安全方面:学校与班主任、与任课教师、与学生家长签订安全管理责任书;加强了安全备课,规范、及时的备课,使安全课为精彩,安全课教师,安全作业及时批改,全批全改,发现存在问题及时改正,绝不留下隐患。

学校安全检查建规立制,对检查时间、内容、人员作了详细的说明及要求,对于发现的问题,层层落实,责任到人,马上整改。 改善学校食堂卫生状况,对于食堂管理人员进行培训和教育,加强食堂防鼠、防蚊工作,确保卫生整洁,物品摆放有序,食物食用安全。 及时修缮学校办公楼、教学楼、雨水管,对于缺失、损坏的雨水管立即更换,并层层承包,责任到班级,让每一名教师、学生成为学校财物的保护者。

三、德育工作

落实德育计划,认真整理资料,政教处把我们学校开展的德育教育活动整理入档,努力完善文字资料、图片资料,不断扩充实际内容。 我校开学初,在学生中开展养成教育活动,全校各年级进行学习、卫生、文明礼仪、安全、诚信、感恩六大主题教育,通过主题班会、讨论会、演讲比赛等活动,让学生在活动中提高自身素质。在教师中开展了“二中是我家,发展靠大家”的主题教育活动,教师们献计献策,共谋学校发展之路,激发了广大教师的主人翁意识,鼓足了干劲,我校各项工作如火如荼,蒸蒸日上。

四、教学管理

努力开全课程,开足课时,增加地方课程、校本课程节数,增加综合实践活动课节,使其符合上级节数要求,不断培养学生动手、动脑、实践的能力。

五、教学工作

1、切实推进有效课堂达标活动开展,努力提高课堂教学效率,把县教育局课堂教学改革逐项落实在行动上,执行上,教务处重点抓住教师的学案制作,不间断地对教师上课过程进行指导、规范,立足学生,对教师的 备课、授课、作业、辅导等环节,形成了教务引领,教师监督,同科互助的喜人局面,将会有效地促进教学质量的全面提高。

2、教务处组织各教研组对新课标进行研究性学习,深刻领会新课标的精神实质,重点从知识能力、过程方法、情感价值三个方面努力去践行,引导教师在实践中学习、分析和研究,不断运用所学指导自己的教学活动。

3、学校组织教师去新湖中学、兖州一中等地学习和培训,获取新信息,以改进自己的教学。选派教师参加县市优质课评选及听课活动,开阔了视野,丰富了知识,学习了先进的教育教学方法,促进了教师能力的进步与提高。

六、校园文化 环境卫生

1、更换了教室内张贴内容,使之具有时代气息和文化特色。

2、面向全体师生开放图书室,各班认真落实借阅图书管理制度,借书还书制度化,规范化。

3、加强师德修养,结合县教育局开展的教育行风建设,在教师中展开大讨论,不断加强教师教学的责任心,努力培养教师的敬业精神和奉献精神,造就一支高素质的教师队伍。
 

点击与您分享>>>>>督导检查情况整改报告_督导检查整改报告范文

6.通知书之单位考试通知范文

液压支架是以乳化液作为动力介质,将液压能转化为机械能的一种机械设备。下面是小编为您精心整理的关于液压支架项目可行性分析报告全文内容,仅供大家参考。

第一部分 液压支架项目总论

总论作为可行性研究报告的首要部分,要综合叙述研究报告中各部分的主要问题和研究结论,并对项目的可行与否提出最终建议,为可行性研究的审批提供方便。

一、液压支架项目背景

(一)项目名称

(二)项目的承办单位

(三)承担可行性研究工作的单位情况

(四)项目的主管部门

(五)项目建设内容、规模、目标

(六)项目建设地点

二、项目可行性研究主要结论

在可行性研究中,对项目的产品销售、原料供应、政策保障、技术方案、资金总额筹措、项目的财务效益和国民经济、社会效益等重大问题,都应得出明确的结论,主要包括:

(一)项目产品市场前景

(二)项目原料供应问题

(三)项目政策保障问题

(四)项目资金保障问题

(五)项目组织保障问题

(六)项目技术保障问题

(七)项目人力保障问题

(八)项目风险控制问题

(九)项目财务效益结论

(十)项目社会效益结论

(十一)项目可行性综合评价

三、主要技术经济指标表

在总论部分中,可将研究报告中各部分的主要技术经济指标汇总,列出主要技术经济指标表,使审批和决策者对项目作全貌了解。

四、存在问题及建议

对可行性研究中提出的项目的主要问题进行说明并提出解决的建议。

第二部分 液压支架项目建设背景、必要性、可行性

这一部分主要应说明项目发起的背景、投资的必要性、投资理由及项目开展的支撑性条件等等。

一、液压支架项目建设背景

(一)国家或行业发展规划

(二)项目发起人以及发起缘由

(三)……

二、液压支架项目建设必要性

(一)……

(二)……

(三)……

(四)……

三、液压支架项目建设可行性

(一)经济可行性

(二)政策可行性

(三)技术可行性

(四)模式可行性

(五)组织和人力资源可行性

第三部分 液压支架项目产品市场分析

市场分析在可行性研究中的重要地位在于,任何一个项目,其生产规模的确定、技术的选择、投资估算甚至厂址的选择,都必须在对市场需求情况有了充分了解以后才能决定。而且市场分析的结果,还可以决定产品的价格、销售收入,最终影响到项目的盈利性和可行性。在可行性研究报告中,要详细研究当前市场现状,以此作为后期决策的依据。

一、液压支架项目产品市场调研

(一)液压支架项目产品国际市场调研

(二)液压支架项目产品国内市场调研

(三)液压支架项目产品价格调查

(四)液压支架项目产品上游原料市场调研

(五)液压支架项目产品下游消费市场调研

(六)液压支架项目产品市场竞争调查

二、液压支架项目产品市场预测

市场预测是市场调研在时间上和空间上的延续,利用市场调研所得到的信息资料,对本项目产品未来市场需求量及相关因素进行定量与定性的判断与分析,从而得出市场预测。在可行性研究工作报告中,市场预测的结论是制订产品方案,确定项目建设规模参考的重要根据。

(一)液压支架项目产品国际市场预测

(二)液压支架项目产品国内市场预测

(三)液压支架项目产品价格预测

(四)液压支架项目产品上游原料市场预测

(五)液压支架项目产品下游消费市场预测

(六)液压支架项目发展前景综述

第四部分 液压支架项目产品规划方案

一、液压支架项目产品产能规划方案

二、液压支架项目产品工艺规划方案

(一)工艺设备选型

(二)工艺说明

(三)工艺流程

三、液压支架项目产品营销规划方案

(一)营销战略规划

(二)营销模式

在商品经济环境中,企业要根据市场情况,制定合格的销售模式,争取扩大市场份额,稳定销售价格,提高产品竞争能力。因此,在可行性研究报告中,要对市场营销模式进行详细研究。

1、投资者分成

2、企业自销

3、国家部分收购

4、经销人代销及代销人情况分析

(三)促销策略

……

第五部分 液压支架项目建设地与土建总规

一、液压支架项目建设地

(一)液压支架项目建设地地理位置

(二)液压支架项目建设地自然情况

(三)液压支架项目建设地资源情况

(四)液压支架项目建设地经济情况

(五)液压支架项目建设地人口情况

二、液压支架项目土建总规

(一)项目厂址及厂房建设

1、厂址

2、厂房建设内容

3、厂房建设造价

(二)土建总图布置

1、平面布置。列出项目主要单项工程的名称、生产能力、占地面积、外形尺寸、流程顺序和布置方案。

2、竖向布置

(1)场址地形条件

(2)竖向布置方案

(3)场地标高及土石方工程量

3、技术改造项目原有建、构筑物利用情况

4、总平面布置图(技术改造项目应标明新建和原有以及拆除的建、构筑物的位置)

5、总平面布置主要指标表

(三)场内外运输

1、场外运输量及运输方式

2、场内运输量及运输方式

3、场内运输设施及设备

(四)项目土建及配套工程

1、项目占地

2、项目土建及配套工程内容

(五)项目土建及配套工程造价

(六)项目其他辅助工程

1、供水工程

2、供电工程

3、供暖工程

4、通信工程

5、其他

第六部分 液压支架项目环保、节能与劳动安全方案

在项目建设中,必须贯彻执行国家有关环境保护、能源节约和职业安全方面的法规、法律,对项目可能造成周边环境影响或劳动者健康和安全的因素,必须在可行性研究阶段进行论证分析,提出防治措施,并对其进行评价,推荐技术可行、经济,且布局合理,对环境有害影响较小的最佳方案。按照国家现行规定,凡从事对环境有影响的建设项目都必须执行环境影响报告书的审批制度,同时,在可行性研究报告中,对环境保护和劳动安全要有专门论述。

一、液压支架项目环境保护

(一)项目环境保护设计依据

(二)项目环境保护措施

(三)项目环境保护评价

二、液压支架项目资源利用及能耗分析

(一)项目资源利用及能耗标准

(二)项目资源利用及能耗分析

三、液压支架项目节能方案

(一)项目节能设计依据

(二)项目节能分析

四、液压支架项目消防方案

(一)项目消防设计依据

(二)项目消防措施

(三)火灾报警系统

(四)灭火系统

(五)消防知识教育

五、液压支架项目劳动安全卫生方案

(一)项目劳动安全设计依据

(二)项目劳动安全保护措施

第七部分 液压支架项目组织和劳动定员

在可行性研究报告中,根据项目规模、项目组成和工艺流程,研究提出相应的企业组织机构,劳动定员总数及劳动力来源及相应的人员培训计划。

一、液压支架项目组织

(一)组织形式

(二)工作制度

二、液压支架项目劳动定员和人员培训

(一)劳动定员

(二)年总工资和职工年平均工资估算

(三)人员培训及费用估算

第八部分 液压支架项目实施进度安排

项目实施时期的进度安排是可行性研究报告中的一个重要组成部分。项目实施时期亦称投资时间,是指从正式确定建设项目到项目达到正常生产这段时期,这一时期包括项目实施准备,资金筹集安排,勘察设计和设备订货,施工准备,施工和生产准备,试运转直到竣工验收和交付使用等各个工作阶段。这些阶段的各项投资活动和各个工作环节,有些是相互影响的,前后紧密衔接的,也有同时开展,相互交叉进行的。因此,在可行性研究阶段,需将项目实施时期每个阶段的工作环节进行统一规划,综合平衡,作出合理又切实可行的安排。

一、液压支架项目实施的各阶段

(一)建立项目实施管理机构

(二)资金筹集安排

(三)技术获得与转让

(四)勘察设计和设备订货

(五)施工准备

(六)施工和生产准备

(七)竣工验收

二、液压支架项目实施进度表

三、液压支架剂项目实施费用

(一)建设单位管理费

(二)生产筹备费

(三)生产职工培训费

(四)办公和生活家具购置费

(五)其他应支出的费用

第九部分 液压支架项目财务评价分析

一、液压支架项目总投资估算

图:项目总投资估算体系

二、液压支架项目资金筹措

一个建设项目所需要的投资资金,可以从多个来源渠道获得。项目可行性研究阶段,资金筹措工作是根据对建设项目固定资产投资估算和流动资金估算的结果,研究落实资金的来源渠道和筹措方式,从中选择条件优惠的资金。可行性研究报告中,应对每一种来源渠道的资金及其筹措方式逐一论述。并附有必要的计算表格和附件。可行性研究中,应对下列内容加以说明:

(一)资金来源

(二)项目筹资方案

三、液压支架项目投资使用计划

(一)投资使用计划

(二)借款偿还计划

四、项目财务评价说明&财务测算假定

(一)计算依据及相关说明

(二)项目测算基本设定

五、液压支架项目总成本费用估算

(一)直接成本

(二)工资及福利费用

(三)折旧及摊销

(四)工资及福利费用

(五)修理费

(六)财务费用

(七)其他费用

(八)财务费用

(九)总成本费用

六、销售收入、销售税金及附加和增值税估算

(一)销售收入

(二)销售税金及附加

(三)增值税

(四)销售收入、销售税金及附加和增值税估算

七、损益及利润分配估算

八、现金流估算

(一)项目投资现金流估算

(二)项目资本金现金流估算

九、不确定性分析

在对建设项目进行评价时,所采用的数据多数来自预测和估算。由于资料和信息的有限性,将来的实际情况可能与此有出入,这对项目投资决策会带来风险。为避免或尽可能减少风险,就要分析不确定性因素对项目经济评价指标的影响,以确定项目的可靠性,这就是不确定性分析。

根据分析内容和侧重面不同,不确定性分析可分为盈亏平衡分析、敏感性分析和概率分析。在可行性研究中,一般要进行的盈亏平衡平分析、敏感性分配和概率分析,可视项目情况而定。

(一)盈亏平衡分析

(二)敏感性分析

第十部分 液压支架项目财务效益、经济和社会效益评价

在建设项目的技术路线确定以后,必须对不同的方案进行财务、经济效益评价,判断项目在经济上是否可行,并比选出优秀方案。本部分的评价结论是建议方案取舍的主要依据之一,也是对建设项目进行投资决策的重要依据。本部分就可行性研究报告中财务、经济与社会效益评价的主要内容做一概要说明

一、财务评价

财务评价是考察项目建成后的获利能力、债务偿还能力及外汇平衡能力的财务状况,以判断建设项目在财务上的可行性。财务评价多用静态分析与动态分析相结合,以动态为主的办法进行。并用财务评价指标分别和相应的基准参数——财务基准收益率、行业平均投资回收期、平均投资利润率、投资利税率相比较,以判断项目在财务上是否可行。

(一)财务净现值

财务净现值是指把项目计算期内各年的财务净现金流量,按照一个设定的标准折现率(基准收益率)折算到建设期初(项目计算期第一年年初)的现值之和。财务净现值是考察项目在其计算期内盈利能力的主要动态评价指标。

如果项目财务净现值等于或大于零,表明项目的盈利能力达到或超过了所要求的盈利水平,项目财务上可行。

(二)财务内部收益率(FIRR)

财务内部收益率是指项目在整个计算期内各年财务净现金流量的现值之和等于零时的折现率,也就是使项目的财务净现值等于零时的折现率。

财务内部收益率是反映项目实际收益率的一个动态指标,该指标越大越好。

一般情况下,财务内部收益率大于等于基准收益率时,项目可行。

(三)投资回收期Pt

投资回收期按照是否考虑资金时间价值可以分为静态投资回收期和动态投资回收期。以动态回收期为例:

(l)计算公式

动态投资回收期的计算在实际应用中根据项目的现金流量表,用下列近似公式计算:Pt=(累计净现金流量现值出现正值的年数-1)+上一年累计净现金流量现值的绝对值/出现正值年份净现金流量的现值

(2)评价准则

1)Pt≤Pc(基准投资回收期)时,说明项目(或方案)能在要求的时间内收回投资,是可行的;

2)Pt>Pc时,则项目(或方案)不可行,应予拒绝。

(四)项目投资收益率ROI

项目投资收益率是指项目达到设计能力后正常年份的年息税前利润或营运期内年平均息税前利润(EBIT)与项目总投资(TI)的比率。总投资收益率高于同行业的收益率参考值,表明用总投资收益率表示的盈利能力满足要求。

ROI≥部门(行业)平均投资利润率(或基准投资利润率)时,项目在财务上可考虑接受。

(五)项目投资利税率

项目投资利税率是指项目达到设计生产能力后的一个正常生产年份的年利润总额或平均年利润总额与销售税金及附加与项目总投资的比率,计算公式为:

投资利税率=年利税总额或年平均利税总额/总投资×100%

投资利税率≥部门(行业)平均投资利税率(或基准投资利税率)时,项目在财务上可考虑接受。

(六)项目资本金净利润率(ROE)

项目资本金净利润率是指项目达到设计能力后正常年份的年净利润或运营期内平均净利润(NP)与项目资本金(EC)的比率。

项目资本金净利润率高于同行业的净利润率参考值,表明用项目资本金净利润率表示的盈利能力满足要求。

(七)项目测算核心指标汇总表

二、国民经济评价

国民经济评价是项目经济评价的核心部分,是决策部门考虑项目取舍的重要依据。建设项目国民经济评价采用费用与效益分析的方法,运用影子价格、影子汇率、影子工资和社会折现率等参数,计算项目对国民经济的净贡献,评价项目在经济上的合理性。国民经济评价采用国民经济盈利能力分析和外汇效果分析,以经济内部收益率(EIRR)作为主要的评价指标。根据项目的具体特点和实际需要也可计算经济净现值(ENPV)指标,涉及产品出口创汇或替代进口节汇的项目,要计算经济外汇净现值(ENPV),经济换汇成本或经济节汇成本。

三、社会效益和社会影响分析

在可行性研究中,除对以上各项指标进行计算和分析以外,还应对项目的社会效益和社会影响进行分析,也就是对不能定量的效益影响进行定性描述。

第十一部分 液压支架项目风险分析及风险防控

一、建设风险分析及防控措施

二、法律政策风险及防控措施

三、市场风险及防控措施

四、筹资风险及防控措施

五、其他相关粉线及防控措施

第十二部分 液压支架项目可行性研究结论与建议

一、结论与建议

根据前面各节的研究分析结果,对项目在技术上、经济上进行全面的评价,对建设方案进行总结,提出结论性意见和建议。主要内容有:

1、对推荐的拟建方案建设条件、产品方案、工艺技术、经济效益、社会效益、环境影响的结论性意见

2、对主要的对比方案进行说明

3、对可行性研究中尚未解决的主要问题提出解决办法和建议

4、对应修改的主要问题进行说明,提出修改意见

5、对不可行的项目,提出不可行的主要问题及处理意见

6、可行性研究中主要争议问题的结论

二、附件

凡属于项目可行性研究范围,但在研究报告以外单独成册的文件,均需列为可行性研究报告的附件,所列附件应注明名称、日期、编号。

1、项目建议书(初步可行性报告)

2、项目立项批文

3、 厂址选择报告书

4、 资源勘探报告

5、 贷款意向书

6、环境影响报告

7、 需单独进行可行性研究的单项或配套工程的可行性研究报告

8、需要的市场预测报告

9、引进技术项目的考察报告

10、 引进外资的名类协议文件

11、其他主要对比方案说明

12、其他

三、附图

1、 厂址地形或位置图(设有等高线)

2、 总平面布置方案图(设有标高)

3、 工艺流程图

4、 主要车间布置方案简图

5、 其它

1.工程催款函怎么写

低年级的孩子学习有二个大问题,第一个是学习兴趣不高,第二个是学习方法没有,所以对于低年级孩子的学习来说,先要解决这两个问题。所以托管班的课后辅导可以做以下几点来帮助孩子学习。

一、明确晚辅老师职责及要求

1、各学科老师需分工明确自己负责的学科。老师不仅要进行学科知识的答疑和检查,同时要负责本班的课堂纪律。

2、晚辅结束,老师需在晚辅班级群里及时反馈。学生的表现,作业完成状况,当天新知识的掌握状况等等,同时也和家长交流孩子习惯问题,在双方合作的基础上,使学生养成良好的学习习惯。

每位老师每天需要在晚辅群里实时播报孩子当天作业状态以及作业完成情况,结束时也会在群里给每位家长交代孩子作业中存在的问题,方便了家长实时了解自己孩子的学习情况,同时也方便学管对晚辅学生的扩科和转化。

3、对照作业清单检查作业。作业检查一定对照学生抄写和家长在晚辅群里所发检查,不能出现遗漏。比如:晚辅负责老师在孩子到教室的第一时间询问孩子当天作业项目,同时把作业项目按班级,年级和个人分别罗列在黑板上,确保作业检查不会遗漏。

4、各科老师一定要细致的检查。比如语文科目中经常存在的书写,拼音,错别字,标点这类小问题;数学中的计算错误,一定要纠正学生不好的学习习惯。

5、拓展训练。完成当天的作业后,如果还有时间,可以给孩子做一些课外练习,或者看看课外书,帮助孩子复习巩固学过的知识点和预习即将学习的新课。贝尔安亲为了解决这个问题,让长沙的砂子塘新世界小学校区引入用动画视频和游戏的方式来给孩子进行课后复习的,所以孩子们上课很认真,做的作业准确率也是比较高。

二、教师辅导内容

1、了解学生当天作业情况,督促其保质保量完成,不允许出现作业未完成就回家的情况,有学生需要回家完成作业部分,需告知家长作业事项并督促完成。

2、对作业中的重点、难点予以辅导、解答。不允许出现作业中有错误未检查出来情况,对于检查出来的问题要耐心解答使其明白。

三、晚辅学员遵守制度

1、每天放学后,快速到校完成作业。小学同学建议先完成作业,再回家吃饭,因为小学放学较早。

2、学生有问题需举手示意晚辅老师,然后晚辅老师来讲解,

3、学生出教室,不管出去做什么,都要先举手报告晚辅老师,不能随意出入晚辅教室。

4、学生必须坐在晚辅老师安排的教室写作业,不能随意的走动,不能自己单独找教室写作业。

5、学校每天写作业有上下课时间,学生严格按照学校的作息时间完成作业就要像平时上课一样。作息时间表如下:

6、中途休息期间不得大声吵闹疯玩。

2.有没有建筑方面的催款通知书范本,急用,谢谢

改革开放以来,国有企业以经济建设为中心,以市场为导向,加强内部改革和推动经营方式的改变,企业的经济效益不断提升。

在进行生产经营的同时,职工文体活动的开展也是企业关注的重要方面,然而,各企业工会体育协会的发展并不平衡,效益好的国有企业工作开展相对正常,效益差的国有企业工作开展不正常甚至取消了相关组织。国有企业行业各异、经营状况千差万别,效益参差不齐,但职工参加体育协会的愿望需求是共同的,笔者就国有企业工会体育协会如何规范运作进行了思考,形成了一定的工作思路。

3.施工通知单怎么写

毕业设计(论文开题报告)

毕业设计(论文开题报告)

学生姓名: 学 号:

专 业:

设计(论文)题目:

指导教师:

2010年03月30日

开题报告填写要求

1.开题报告(含“文献综述”)作为毕业设计(论文)答辩委员会对学生答辩资格审查的依据材料之一。此报告应在指导教师指导下,由学生在毕业设计(论文)工作前期内完成,经指导教师签署意见及所在专业审查后生效。

2.开题报告内容必须用黑墨水笔工整书写或按此电子文档标准格式(可从电气系网页或各教研室FTB上下载)打印,禁止打印在其它纸上后剪贴,完成后应及时交给指导教师签署意见。

3.“文献综述”应按论文的格式成文,并直接书写(或打印)在本开题报告第一栏目内,学生写文献综述的参考文献应不少于10篇(不包括辞典、手册),其中至少应包括1篇外文资料。

4.统一用A4纸,并装订单独成册,随《毕业设计论文》等资料装入文件袋中。

毕 业 设 计(论 文)开 题 报 告

1.文献综述:结合毕业设计(论文)课题情况,根据所查阅的'文献资料,撰写1800字以上的文献综述,文后应列出所查阅的文献资料。

标题用小4黑体,正文用5号宋体,22磅行距。

简历模板

毕 业 设 计(论 文)开 题 报 告

2.开题报告:

一、课题的目的与意义;

二、课题发展现状和前景展望;

三、课题主要内容和要求;四、可行性分析、研究方法和步骤。

开题报告必须在充分熟悉本课题的基础上紧扣课题任务撰写。标题用小4黑体,正文用5号宋体,22磅行距。

毕 业 设 计(论 文)开 题 报 告

指导教师意见:

1.对“文献综述”的评语:

2.对本课题的深度、广度及工作量的意见:

指导教师:

年 月 日

所在专业教研室审查意见:

负责人:

年 月 日 简历下载

4.工程罚款通知单怎么写

高中教师年度思想总结

一年以来,本人热爱教育事业,热爱党,热爱人民,认真贯彻落实党的教育方针、政策,自觉遵守《教师法》,努力学习教育教学理论,结合当前的社会发展,教育改革的形势以及学生的实际,努力提高自己的教研、教育、教学的能力。形成良好的师德,树立良好的形象,思想端正,作风正派,服从领导,团结同志,关心学生。

严格遵守国家法律和劳动纪律,不迟到、不早退、不旷工,爱岗敬业,勤奋工作,孜孜不倦,精益求精。

在教学工作中,做到认真备课、上课,认真批改作业,对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏,力争做到考试之后满分,批改之后全对。教学中积极构建高效课堂,采用多提问,多检查,及时疏导,及时反馈的形式,让学生自主参与、合作探究。

通过个人不懈的.努力,课堂教学水平不断提高,取得了显著的教学效果,学生的学习成绩也大幅度地提高了,深受领导和学生家长和社会各界的好评

尽管取得了一点成绩,但是和优秀的教师比起来,还存在一定差距,今后我要不断地挑战自我,努力向上,再接再厉,埋头苦干,争取更大的进步。

5.中标通知书的范文

感谢贵公司提供给我的这个面试机会, 如期约定见面. 再次感谢. 其实一般公司都不会再者上面下功夫的,你好好的准备面试就好了,回复简单点,不要太做作,自然的面对,不然看起来还不自然了。

面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,物以类聚,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。

在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。面试是公司挑选职工的一种重要方法。

面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会,能使公司和应招者之间相互了解,从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。

1.工程索赔的通知书怎么写

药品自查报告范文

在生活中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有双向沟通性的特点。为了让您不再为写报告头疼,下面是小编精心整理的药品自查报告范文,欢迎大家分享。

药品自查报告范文1

一、企业概况

本企业成立于20xx年3月,是一家个体药品零售企业。本企业以GSP为准则,编制并完善企业质量管理体系。

目前本企业员工4人,其中药师2人、药士1人,药学专业技术人员占总人数的100%。药学技术人员配置能适应药品经营质量管理的要求。

二、GSP组织人员机构

企业设置企业负责人、采购、养护员、仓管员为XX;质量负责人为XXX;质理管理员、验收员为XXX;审方员为XXXX、XXX;营业员为XXX、XXX明确专职质量人员的质量责任。

三、人员与培训

为了不断提高全体员工的专业技术素质,制定了学习培训计划,定期的组织全体员工学习药品管理法律法规和专业技术知识,每六个月进行一次考核,并建立培训档案。

四、设施与设备

本企业根据新版GSP要求配备了电脑及符合相关管理要求的药品进销存管理软件,在营业场所配置了检测温湿度的设备,现备有温湿度计、空调。并配置了防鼠、防虫、防火设备等。营业场所清洁、明亮,营业货架、柜台齐备。

五、药品进货、验收管理

根据《药品管理法》和《药品经营质量管理规范》等有关法律法规要求,对购进药品进行质量与合法资格的审核,并索取加盖企业公章的药品GSP认证书、药品经营许可证(批发)和营业执照复印件,委托书应明确规定授权范围和授权期限;药品销售人员的身份证复印件;购进进口药品,向供货单位索取《进口药品注册证》、《进口药品检验报告书》复印件,并加盖供货单位质量管理机构的原印章;进口药品应有中文标识的说明书。对首营企业和首营药品实行审核制度。企业建立了药品购进台帐,台帐真实、完整地记录药品购进情况,做到票、帐、物相符,再根据相关程序录入电脑做好各项基础工作。

验收管理:验收人员对购进的药品,根据原始凭证及税票,严格按照有关规定逐批检查验收并记录。主要检查验收的药品是否符合相应的外观质量标准规定。(1)外包装是否牢固、干燥;封签、封条有无破损;外包装是否注明通用名称、规格、生产厂商、批准文号、注册商标、批号、有效期。对于特定储运标志是否符合药品包装要求。(2)内包装每件中是否有产品合格证,容器是否合理,有无破损,封口严密是否合格,包装字迹应清晰,品名、规格、批号等不得缺项;瓶签要粘贴牢固。(3)药品标签说明书上明确印有药品的通用名称、成份、规格、生产企业名称、批准文号、生产批号、生产日期、有效期等。标签或说明书上还应有适应症或功能主治、用法用量、禁忌、不良反应、注意事项以及贮存条件等。(4)验收进口药品其包装的标签以中文注明名称、主要成份以及注册号,有中文说明书,并附有《进口药品注册证》、《进口药材批件》和《进口药品检验报告书》,并加盖供货单位质量管理机构红印章的复印件。及时收集药品不良反应情况,出现不良反应马上上报药监部门。

药品自查报告范文2

xx年度药品质量管理自查报告 根据药监局领导下发的xx年医疗机构药品安全专项整治工作的通知,我院按照药监局培训的各项内容进行了自查,现将自查结果汇总如下:

一、领导重视,管理组织健全

我院成立了医院药事管理小组,负责监督、指导本院规范管理药品和合理用药。设立了药品质量管理员具体负责药品质量管理的管理工作,确定各岗位职能,并建立健全药品质量管理各环节制度。

二、药品的管理

1、建立供货单位档案,严格审核供货单位及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合格药品。

2、根据《药品管理法》及相关药品法律法规并结合我院实际制定了相关的药品质量管理制度:包括药品的购进、验收、养护制度、处方的调配及处方管理制度、近效期药品管理制度、特殊药品管理制度、药品不良反应报告制度等。

3、购进的麻醉及药品按规定管理,专柜存放,设有防盗设施,实行双人双锁管理。专账记录,账物相符。

4、实行药品效期储存管理,对效期不足6个月的药品挂牌警示。报各使用科室进行促用。

5、药房、药库每日上午、下午定时对药品进行巡查与养护,进行温湿度检测并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。

三:药房的管理

1、按照药房规范化建设要求摆放药品,区域定位标志明显、内服药与外用药分开存放、易串味单独存放、危险品专柜存放。

2、按照要求药房每月对陈列的药品进行养护,做好养护记录台账,每日上、下午定时监测温湿度,并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。

3、由药学专业技术人员对处方进行审核、调配、发药以及安全用药指导。

4、调配处方时严格执行“四查十对”制度,确保发出药品的准确无误。不得擅自更改处方,对有疑问、配伍禁忌、超剂量处方应拒绝调配,必要时经处方医师更正或重新签字后方可调配。审核与调配人员均应在处方上签字。

5、严格执行处方管理的相关规定,处方开具当日有效,特殊情况需处长有效期的,由开具处方的医师注明有效期限,但有效期不得超过3天,处方药品剂量一般不超过7日用量;急诊处方一般不超过3日用量;特殊药品应严格使用专用处方。

6、严格按照规定保存处方:普通处方、急诊处方、儿科处方保存1年;药品处方保存2年;麻醉处方保留3年。

7、每年对直接接触药品的人员进行了健康检查。

8、认真执行药品不良反应监测报告制度,有专人负责信息的收集和报告工作。

四、药品质量和管理责任重大,在下一步的管理工作中,我们将以自检自查为新起点,扎实有效地开展好以下几个方面的工作:

1、加强院与科室两级管理,提高药品质量管理,确保用药安全,确保医疗安全。

2、 建立医院药品质量科学管理的长效机制,严格贯彻执行药品质量管理法律法规。

3、加强高危药品和抗菌药品的管理和使用。

4、加强对新员工的上岗培训,及老员工的继续教育培训。

5、加强对各项管理制度执行情况的检查考核及评审。

6、医院药品不良反应监测和报告领导小组要加强领导,统一思想,提高认识,落实好药品不良反应报告制度;认真负责,严密监测,及时报告。

药品自查报告范文3

为保障人民群众使用医疗器械有效性,我们针对上级文件精神,特组织相关人员重点就全院医疗器械进行了全面检查,现将具体情况汇报如下:

一、加强领导、强化责任,增强质量责任意识。

医院首先成立了以院长为组长、各科室主任为成员的安全管理组织,把医疗器械安全的管理纳入医院工作重中之重。加强领导、强化责任,增强质量责任意识。医院建立、完善了一系列医疗器械相关制度:医疗器械不合格处理制度、一次性医疗用品管理制度、医疗器械不良事件监督管理制度、医疗器械储存、养护、使用、维修制度等,以制度来保障医院临床工作的安全顺利开展。

二、为保证购进医疗器械的质量和使用安全,杜绝不合格医疗器械进入,本院特制订医疗器械购进管理制度。对购进的医疗器械所具备的条件以及供应商所具备的资质做出了严格的规定。

三、为保证入库医疗器械的合法及质量,认真执行医疗器械入库制度,确保医疗器械的安全使用。

四、做好日常保管工作

五、为保证在库储存医疗器械的质量,我们还组织专门人员做好医疗器械日常维护工作。

六、加强不合格医疗器械的管理,防止不合格医疗器械进入临床,我院特制订不良事件报告制度。如有医疗器械不良事件发生,应查清事发地点、时间、不良反应或不良事件基本情况,并做好记录,迅速上报区药品医疗器械监督管理局。

七、我院今后医疗器械工作的重点

切实加强医院医疗器械安全工作,杜绝医疗器械安全事件发生,保证广大患者的使用医疗器械安全,在今后工作中,我们打算:

1、进一步加大医疗器械安全知识的宣传力度,落实相关制度,提高医院的医疗器械安全责任意识。

2、增加医院医疗器械安全工作日常检查、监督的频次,及时排查医疗器械安全隐患,牢固树立"安全第一''意识,服务患者,不断构建人民满意的医院。

3、继续与上级部门积极配合,巩固医院医疗器械安全工作取得成果,共同营造医疗器械的良好氛围,为构建和谐社会做出更大贡献。

药品自查报告范文4

一、药店概况我店成立于200**年**月,位于****,营业面积**平方米。药店现有职工**人,其中**药师人,药士**人,药学学历**人。经营中成药、化学药制剂、抗生素、生化药品等共**个品种,年销售总额**万元,拥有固定资产**万元。药店制定了较完善的质量管理制度,执行情况良好,从无经营假劣药品及其他违法违规行为。

二、自查情况

(一)管理职责:

在一年的经营工作中,我店始终坚持质量第一的原则,严格按照药事法规规范经营,做到了按照依法批准的经营方式和经营范围从事药品经营活动,从根本上杜绝了各种违法违规事件的发生。目前,本店质量岗位健全,职责明确,职能发挥良好。gsp质量管理制度是药店药品经营的行为准则,因此我店按照gsp及其实施细则的要求制定了质量方针目标、药品购进管理、首营企业和首营品种质量审核管理、药品养护管理、药品验收管理、药品陈列管理、药品销售管理、处方调配管理、不合格药品管理及人员培训、卫生和人员健康管理等**项管理制度,并把学习和制度执行情况纳入综合考核,每季度对制度执行情况进行一次检查,并对检查情况进行记录,对检查中存在的问题制定了改进措施,并责令相关岗位限期整改,保证了制度的贯彻实施。

(二)人员与培训

质量负责人为***职称,处方审核员为***职称,符合gsp规定,企业负责人为***文凭,曾参加市**次培训,对直接接触药品人员,每年进行一次健康检查,并建立了健康档案,未发现可能污染药品的疾病患者。

为提高职工对实施gsp的认识、提高全员素质,我们开展了职业道德、法律法规、专业知识等多内容、多形式的学习培训,并建立了员工培新档案,对新上岗的的员工进行了岗前专业技能和法规的培训,经考试合格后上岗。通过一系列的教育培训,员工的质量意识、业务素质、法制、法律观念都有了长足的`进步和提高,为我店实施gsp打下了坚实的基础。

(三)设施与设备

经过改造建设,目前我店办公营业场所及辅助设施达到了与gsp相适应的要求,做到了宽敞、明亮、整洁,配备了符合规定的消防、防盗设备并建立了定期检查、保养、使用档案。确保了药品经营过程中的质量,达到了gsp的要求。

(四)进货与验收

为防止假劣药品进入我店,购进中我店重点加强了对供货单位销售人员的资格审查、购入药品合法性审核和合同管理。首先是选择和审查供货单位,明确规定必须从具有合法资格、“证照”齐全的正规生产企业、经营企业进货,其次是认真审核药品的合法性和质量的可靠性,对购进的药品及进口药品,均严格按照gsp要求和规定的内容进行审核。对首营品种重点审核。按照要求严格签订进货合同,合同质量条款明确,药品附产品合格证;药品包装符合有关规定和货物运输要求;购进的药品均具有合法票据,按照规定建立了药品购进记录,做到了票、帐、货相符。

在药品质量的验收环节上,验收人员做到了按照法定标准和合同规定的质量条款对所购进的药品进行逐批验收,并按照《药品验收质量管理制度》规定的抽样原则,对药品的包装、标签、说明书以及产品合格证和药品的外观质量等进行逐一检查,进口药品认真核对加盖供货单位质量管理机构原印章的《进口药品注册证》和《进口药品检验报告书》复印件及中文说明书,验收首营品种,均有该批号的质量检验报告书。药品质量的验收均按照gsp规定建立了验收记录,记录完整、详实、规范。

药品自查报告范文5

20xx年度药品质量管理自查报告 根据药监局领导下发的20xx年医疗机构药品安全专项整治工作的通知,我院按照药监局培训的各项内容进行了自查,现将自查结果汇总如下:

  一、领导重视,管理组织健全

我院成立了医院药事管理与药物治疗学委员会,负责监督、指导本机构科学管理药品和合理用药。药剂科设立了药品质量管理员具体负责药品质量管理的管理工作,确定各岗位职能,并建立健全药品质量管理各环节制度。

二、药品的管理

1、我院已经于20xx年7月通过XXX医疗机构网上集中采购平台采购药品,药品采购目录根据《国家基本药物目录》、《城镇医疗保险目录》、《XXX合作医疗基本药物目录》及结合临床实际使用确定,并经医院药事管理与药物治疗学委员会审核通过,由药剂科按照目录进行网上采购。

2、建立供货单位档案,严格审核供货单位及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合格药品。

3、根据《药品管理法》及相关药品法律法规并结合我院实际制定了相关的药品质量管理制度:包括药品的购进、验收、养护制度、处方的调配及处方管理制度、近效期药品管理制度、特殊药品管理制度、药品不良反应报告制度等。

4、购进的麻醉按规定管理,专柜存放,设

有防盗设施,实行双人双锁管理。专账记录,账物相符。

5、实行药品效期储存管理,对效期不足6个月的药品挂牌警示。报各使用科室进行促用。

6、药房、药库每日上午、下午定时对药品进行巡查与养护,进行温湿度检测并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。

三:医疗器械的管理

1、我院从合法的医疗器械企业供货单位购进医疗器械,建立供货单位档案,严格审核供货单位及销售人员的资质。确保从有合法资格的企业采购合格医疗器械。

2、建立建全了医疗器械购进验收记录。

3、按照药品的相关要求管理在库的医疗器械,按照要求进行养护和储存。每日上午、下午定时对在库医疗器械进行巡查与养护,进行温湿度检测并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。

四:药房的管理

1、按照药房规范化建设要求摆放药品,区域定位标志明显、内服药与外用药分开存放、易串味单独存放、危险品专柜存放。

2、按照要求药房每月对陈列的药品进行养护,做好养护记录台账,每日上、下午定时监测温湿度,并做好记录,如超出规定范围,及时采取调控措施。

3、由药学专业技术人员对处方进行审核、调配、发药以及安全用药指导。

4、调配处方时严格执行“四查十对”制度,确保发出药品的准确无误。不得擅自更改处方,对有疑问、配伍禁忌、超剂量处方应拒绝调配,必要时经处方医师更正或重新签字后方可调配。审核与调配人员均应在处方上签字。

5、严格执行处方管理的相关规定,处方开具当日有效,特殊情况需处长有效期的,由开具处方的医师注明有效期限,但有效期不得超过3天,处方药品剂量一般不超过7日用量;急诊处方一般不超过3日用量;特殊药品应严格使用专用处方。

6、严格按照规定保存处方:普通处方、急诊处方、儿科处方保存1年;

7、每年对直接接触药品的人员进行了健康检查。

8、认真执行药品不良反应监测报告制度,有专人负责信息的收集和报告工作。

药品质量和管理责任重大,在下一步的管理工作中,我们将以自检自查为新起点,扎实有效地开展好以下几个方面的工作:

1、加强院与科室两级管理,提高药品质量管理,确保用药安全,确保医疗安全。

2、 建立医院药品质量科学管理的长效机制,严格贯彻执行药品质量管理法律法规。

3、加强高危药品和抗菌药品的管理和使用。

4、加强对新员工的上岗培训,及老员工的继续教育培

训。

5、加强对各项管理制度执行情况的检查考核及评审

6、医院药品不良反应监测和报告领导小组要加强领导,统一思想,提高认识,落实好药品不良反应报告制度;认真负责,严密监测,及时报告。

XXX

XXX年XXX月XXX日

药品自查报告范文6

药店基本概况:

本药店成立于xxx年,地址在:xxxx。经营范围及方式为:中成药、化学药制剂、抗生素、生化药品、生物制品(除疫苗)、生物制品(除血液药品)零售。我店于xxx年12月15日通过XX省药品监督管理局的GSP认证,并再次通过跟踪检查,《药品经营许可证》有效期至xxx年12月31日。为了配合这次换证工作,我们根据《药品经营质量管理规范》和《药品零售企业GSP认证检查评定标准》对本店进行了自查。

1、管理职责:

目前我药店人员岗位分工为:企业负责人赵丙辰;药店经理,全面负责药店日常行政和业务活动,对本店经营药品的质量管理体系和正常运行全面负责,同时兼采购员、营业员。质量管理员 赵孝春 ;全面负责药店的质量管理,贯彻执行GSP,确保经营顺利进行并保证经营药品质量符合要求,同时兼处方审核员、营业员;营业员孟春玲兼养护员。

2、人员与培训:

积极组织员工参加各级药监部门及公司内部主办的培训,提高员工质量意识、专业技能,同时进行药品法律法规和职业道德的培训,建立员工培训档案。

3、设施与设备:

我店自认证以来就完全按照GSP的要求配备了电脑1台、空调1台、冰箱1台、风扇2台、温湿度计1个、粘鼠板4个,并对其设备进行定期检修更换,非处方药与处方药分货架存放,非药品也另设货架,目前营业厅面积40m2,有柜台6个、货架7个、拆零有专柜。

4、进货、验收流程:

自20xx年以来,随着对GSP的实施,我市各商业公司的不断成熟,我店药品验收人员经过专业培训,熟悉药品知识和理化性能,了解各项验收标准。药品在进货验收中,根据送货单,有冷藏要求的药品优先验收,对照实物、对品名、规格、剂型、生产厂商、批号、批准文号、生产日期、有效期、数量逐项进行检查,对药品的包装、标签说明书及有关的证明进行核对,重点验收标识、外观质量和包装。进口药品验收时,详细审核盖有供货单位原印章的《进口药品注册证》、《进口药品检验报告书》。

5、陈列与养护:

我店对陈列的药品按功能、剂型分类摆放、药品与非药品、处方药与非处方药分开陈列、内服与外用药、性质互相影响易串味药品分开摆放,同时按要求对药品进行养护,即每一个月养护一遍,并做好记录,包括对空调、温湿度计等养护设备的养护和记录。

6、销售与售后服务:

药品销售直接面对顾客和患者,营业员上岗前要经内部业务培训考核合格,并每年进行健康检查,取得健康证后方可上岗工作。营业期间,营业员都能做到统一着装,并佩戴注明工号、职务职称的岗位牌,做到微笑服务,正确介绍药品用途和性能、使用方法、注意事项,不夸大误导消费者。我店还为顾客和患者提供测量血压、开水、咨询、缺药代购等免费服务,并受到了广大消费者的认可和赞同,自20xx年1月1日起我店将国家规定需凭处方销售的药品严格凭处方销售,并认真做好销售记录。

7、信息化管理:

为了配合我市药品零售企业的监督管理,推动和促进药品市场诚信体系的建设,保障人民用药安全、有效,我店安装了盐城索普药械质量远程管理系统。

以上是我店的自查报告,在此郑重向药品监督管理部门提出换证申请,请予换证。

药品自查报告范文7

一、企业概况及历史沿革情况

XXX制药有限公司座落于XXX,是一家专业从事中成药制剂研发、生产与销售的现代化制药企业。

公司始建于XX年月,原名XX,经XX月改制,经省局批准存的XX制药有限公司,XX竣工,并于XX通过国家食品药品监督管理局组织的GMP认证现场检查,顺利通过认证。 公司建有液体制剂车间、固体制剂车间与中药提取车间,拥有片剂、口服液、颗粒剂与胶囊剂生产线,其中年产量为片、支、袋、粒等。

二、生产质量管理情况

(一)机构与人员

1、公司人员情况

公司现有员工XX人,具有高中、中专以上学历XX人,占总人数的%,其中高级职称X人,占职工总数的X%,中级职称X人,占职工总数的X%,初级职称X人,占职工总数的X%。

2、机构设置

公司实行董事长兼总经理负责制,全面主持公司工作,并分管质量管理工作,公司下设质量管理部、生产技术部、等,其中质量管理部下设质量保证(QA)和质量控制(QC),生产技术部下设口服液体制剂车间、口服固体制剂车间、提取车间与技术实验室,并配备有相应的管理经验人员和技术人员。

3公司主要管理人员简介

董事长兼总经理,专业、学历、职称、从事药品相关工作X年,熟悉国家和医药行业有关法律、法规,有丰富的专业管理经验,是公司生产、经营和和实施GMP的主要组织者。 总经理,专业、学历、职称、从事药品相关工作X年,,熟悉国家和医药行业有关法律、法规,有丰富的专业管理经验。

副总经理,专业、学历、职称、从事药品相关工作X年,,熟悉国家和医药行业有关法律、法规,有丰富的专业知识与制药经验。

质量管理部经理专业、学历、职称、从事药品相关工作X年,有较强的专业知识及制药和质量管理经验,熟悉国家和医药行业有关法律、法规,能坚持原则,为公司质量管理的主要实施者,在质量管理上具有否决权。

生产部经理

物资供应部经理

动力设备部经理

办事室主任

4、质量管理人员

质量管理部共有质量管理人员和质量检验人员17人,文化程序及比例,都经过相关专业培训并有质量管理和质量检验工作实践经验,能胜任本岗位工作。

5生产人员

生产技术部共有员工X人,文化层次及比例,全部经过岗前岗位培训,能胜任本岗位工作。

6、人员培训

公司人员培训采用聘请专家及由公司管理人员工授课、现场培训及外送等形式进行,每年都制定处度培训计划,并按计划实施。XX年共进行XX人次培训,其中外训XX人次,内训XX人次。

对于新招员工或调动原岗位者一律实行上岗前培训,培训经考核合格后方能上岗。

(二)厂房与设施

1、厂区环境

公司厂址位于XXX,方位情况,附近无烟尘、噪音污染源,卫生状况良好,空气质量优良,周围道路通畅,交通运输方便。

公司占地面积XX,其中建筑面积XX绿化面积XX,绿化率X%;厂区内环境整洁,种植有无花灌木与草坪,无杂草,无露土地面,无垃圾积土,积水与明沟等蛟蝇滋生地;厂区内道路平整、畅通,路面为水泥路面,不起灰,不积水,并设有专门的物流通道;不同用途的厂房,根据主流风向进行合理布局,能有效避免交叉污染。

2、生产车间

(1)制剂车间

公司制剂车间包括口服液体制剂车间和口服固体制剂车间,其中口服固体制剂车间包括片剂生产线、颗粒剂、硬胶囊剂生产线,完全按照产品工艺流程及所要求的空气洁净度级别进行布局,同一厂房内的生产操作和相邻厂房之间的生产操作不存在互相妨碍,生产区与贮存区有与生产规模相适应的面积与空间用于安装设备成、贮存物料、中间产品与成品,能有效的防止差错与交叉污染。

制剂车间厂房根据各剂型的空气洁净度级别要求分为一般生产区,30万级区与10万级区,以分别满足口服固体制剂与口服液体制剂的生产要求,其中固体制剂车间面积,30万级面积液体制剂车间面积,10万级洁净区面积。

洁净区与一般区装修均采用彩钢板隔断,环氧沙浆涂层地面,地面、墙壁、天花板的交界处成弧形,建筑物平整光滑、不产尘、易清洁消毒,保证药品生产环境符合要求。

洁净室内的管道、灯具、风口等设施表面平整光滑,易清洁,与墙壁或天棚的连接部位密封严密,洁净室与非洁净室之间设置缓冲设施,人员和物料分别按人净和物净程序进出洁净区。进入洁净室的空气经过净化,湿度控制在18-26,相对湿度控制在45-65%,洁净区经检测达到洁净级别的要求;配料、粉碎、制粒、压片等产尘量的功能间与相邻房间保持负压,并采用空气直排方式,避免了交叉污染,厂房内照明在300以上,厂房内设有应急照明设施。 电气照明、工程设备配线及各类管道均置于技术夹层内,与机器连接的各种管路采用316L或304不锈钢。

(2)提取车间

位于厂区东侧,为独立厂房,总面积为XX,其中参照30万级管理的面积为XX,提取两国间的墙壁等内表面平整,无脱落,无霉迹,药材净选间设有不锈钢工作台以及排气扇等设施,用于直接入药的净药材和干膏的配料、粉碎、混合、过筛的功能间设有通风除尘设施,并参照30万级管理。

3、公用系统

生产所用工艺用水为饮用水和纯化水,纯化水采用二级反渗透制水工艺制备,贮罐及环形输送管道采用316L不锈钢材质,经验证水质符合中国药典20xx年版质量要求。

净化空调采用集中空调机组三级过滤,送入洁净区的空气质量和压差控制经验证测试符合洁净区的要求。

压缩空气系统均使用304管道安装,经除油、除尘、0.22微米微孔滤膜过滤,质量符合洁净区空气质量要求。

4、仓储设施

总仓储面积为XX,其中化学原料库XX,中药材库XX(含阴凉库XX、净料库XX),包材库XX、成品库XX,危险品库XX,中间品库XX,并设有特殊药品专柜、毒性药材专柜和贵细药材专柜以及不合格品专区与退货专区,能满足公司所有物料与生产产品的贮藏要求,并与生产规模相适应。仓库安装有空调、排气扇等通风、除湿与降温设施,设置有挡鼠板、灭蝇灯等防虫防鼠设施,并有完备的消防设施。

5、检验设施

公司检验室面积XX,设有化学分析室、天平室、精密仪器室、微生物限度检查一窍不通 、标定室、高温室、中药标本室、阴凉留样室与试剂仓库等功能间。

(三)设备

公司所有设备均能满足公司产品的生产需要,其与药品接触部位的材质均为不锈钢,表面平整光洁,清洁消毒方便,与药物直接接触的各类贮槽、容器、输送泵及物料管道的材质均采用优质低碳不锈钢316L并经抛光和钝化处理。

工艺用纯化水采用饮用水作为制备水源,经过多介质过滤、活性炭吸附、二级反渗透处理制得,其输送管道和贮罐均采用优质低碳不锈钢316L加工而成,管道的设施和安装无死角、盲管,安装后均经过钝化处理,经验证水质符合中国药典20xx年版二部纯化水项下的要求。 根据生产品种的药品质量标准要求,公司配备有高效液相色谱仪、气相色谱仪、原子吸收分光光度计、药物溶出仪、酸度计、电子天平等精密检测仪器,能满足生产产品与原辅料的全部检验项目需要。

所有用于生产和检验的仪器、仪表、量器与衡器,全部经过质量技术监督部门校验合格,并贴有校验合格标签,其适用范围与精度完全能够满足公司产品生产与检验需要。

所有设备均制订有标准操作规程、清洁规程和维护保养规程,操作人员和保养人员均严格按照操作规程作业,设备的使用、维修与保养均予以记录并入档保存。

(四)物料

物料的购入、验收、储存、发放与使用严格按照公司相关文件进行,所购入物料按批取样检验,其质量完全符合国家药品标准、包装材料标签或其它有关标准。

公司所有物料按照其质量标准规定的贮藏条件按批号、规格进行存放,其中固体与液体分开,原药材与净药材分开;物料分别按其状态情况(待验、合格、不合格)等用状态标识牌或都围绳进行区分管理,其中不合格物料设专区管理。

药品标签说明书严格按照国家食品药品监督管理部门批准的内容、样式与文字进行印刷,按品种、规格与批号专库存放,专人管理,经质量管理部校对无误后计数发放使用,残损标签计数销毁,其发放、使用与销毁均记录在案。

有机溶剂等危险品存放在危险品库,库内外按消防要求备有专用灭火器材,并有相应的管理制度。

(五)卫生

公司按照生产和空气洁净等级的村注制定了厂区区、不同生产区域以及个人卫生管理制度和厂房、设备与容器清洁规程,并配备了足够数量的清洁工人负责厂区环境及车间的清洁卫生工作。厂区、生产车间、设备、管道、容器均按照规定方法、程序与时间间隔进行清洁,卫生状况符合规定要求,并定期对洁净区进行消毒,消毒剂的配制有详细记录。

对进入生产区的人员与物品进行严格管理,非生产用品、生活用品与私人杂物不得进入生产区,进入洁净的临时人员都经过了指导,并严格控制人数。

工作服按照生产操作与空气洁净度等级要求进行选材,并有明显的样式或颜色qu分,避免了混用,不同洁净级别的工作服,按照规定的清洗周期,由专人进行清洗整理。

公司给后有员工建立了健康档案,定期组织体检,建立了身体不适应生产情况主动报告制度,及时把患有传染病、皮肤病及体表有伤口员工调离直接接触药品岗位。

六)验证

公司每年根据验证管理制度成立验证领导机构,制定年度验证计划,并根据验证对象成立验证小组,提出验证项目,制定验证方案并按计划组织实施。每年验证的主要内容包括空气净化系统、工艺用水系统、生产工艺及其变更、设备清洗、主要原辅材料变更,其验证方案、验证记录与验证报告等验证文件及时进行了归档保存。

(七)文件

按照GMP要求,公司建立了GMP文件体系,其主要内容包括厂房、设施、设备使用、维护、检修管理制度与记录,物料采购、验收、生产操作、检验、发放、成品销售和用户投诉管理制度与记录,不合格品管理、物料退库和报废、紧急情况处理管理制度与记录,物料、中间产品和成品质量标准及检验操作规程与批检验记录,产品质量稳定性考察计划、原始数据和分析汇总报告,文件的起草、修订、审查、批准、撤销、印制、分发、回收及保管管理制度,厂房、设备、人员卫生管理制度与记录,人员培训管理制与记录。

正式生产的产吕均有药品申请与审批文件,并制定了相应质量标准、工艺规程和标准操作规程及批生产记录与批检验记录。

公司GMP文件由质量管理部负责颁发与日常管理,每季度对现有文件进行检查,确保了使用的文件为现行版本,并根据国家药事法规与国家药品质量标准的变化以及公司内部管理制度的变化等情况及时组织相关文件的修订工作。

(八)生产管理

公司所用产品均严格按照注册批准的生产工艺制定工艺规程、岗位操作法或标准操作规程,并严格按照批准的工艺规程、岗位标准操作规程组织生产,工艺规程、岗位标准操作规程的修改严格按照文件管理的程序进行,无随意更改情况。

固体制剂在成型或者分装前的混合工序、液体制剂在灌装的混合工序划定批次并编制批号,在生产过程中严格控制尘埃的产生与扩散,并及时进行清场、物料平衡检查与批记录的填写,液体制剂的配制、过滤、灌封、灭菌等过程都在规定的时间内完成。

中间产品均制定了公司内控质量标准,规定了贮存期与贮存条件,生产过程生产的不合格中间品实行专区管理、醒目标识,不直接流入下一道工序,并在规定的期限内按照不合格品处理程序进行处理。

中药制剂生产过程中,中药材在使用前均按规定进行拣选、整理、剪切、洗衣涤等加工处理,直接入药的药材粉末在使用前均进行了灭菌处理,经检验微生物限度均符合公司内控质量标准,毒性贵细药材的投料均进行监控并有监控记录。

工艺用水除制剂的配料用水以及直接接触药品的设备与容器的最后一次洗涤用水均使用纯化水。工艺用水根据验证结果制定了检验周期,并定期按时检验。

(九)质量管理

公司设立质量管理部负责药品生产全过程的质量管理和检验,由总经理直接领导,独立履行物料和中间产品使用、成品放行的决定权。

质量管理部下设检验室,配制有高效液相色谱仪等仪器,制定了检验用设备、仪器、试剂、试液、标准品(或对照品)、滴定液、培训基等管理办法。

质量管理部门负责制定和修订物料、中间产品和成品的内控标准和检验标准操作规程、取样和留样制度,并对物料、中间产品和成品进行取样、检验、留样,并按试验原始数据如实出具检验报告。

质量管理部根据验证结果定期监测洁净室的尘粒数的微生物数,评估主要物料供应商质量体系、审核不合格品处理程序、审核批记录、并及时评价原料、中间产品及成品的质量稳定性。

(十)产品销售与收回

公司产品只有检验合格并经过批记录审核合格批准予以放行后,方可销售。

公司制定了药品销售、退化和收回管理制度与记录,建立了客户档案,所有产品均有完整的销售记录,能追查每批药织品的销售情况,并保存至药品有效期后一年。

(十一)投诉与不良反应报告

公司制定了质量投诉、药品不良反应监测和报告管理制度、处理程序与记录,并批定质量管理部负责药品不良反应信息的收集整理与报告,以及质量投诉的处理,建立了完整的产品投

诉与不良反应档案,确保患者用药安全。

(十二)自检

公司制定了自检管理制度,规定了自检的范围、周期以及参与人员。公司每年年初制定年度自检计划与实施方案,并按期完成。自检过程中及时填写自检记录,自检完成后及时出具自检报告,批出存在的偏差,提出整改的措施和期限并责任到人,同时对整改的项目进行定期回检。

XX年公司进行的自检情况,基本达到GMP要求。

三、软、硬件变化情况

(一)GMP文件变化情况

根据药典版式本的变更,公司对相关物料与产品的质量标准、检验标准操作规程以及工艺规程进行了修订,同时根据GMP执行过程中的实际情况,对GMP文件体系进行了调整,完善了文件系统,规范管理流程,强化了对药品生产全过程的控制,同时对各类文件按照一定的规则进行了重新排序,方便了文件的检索与查找。

(二)硬件的变化情况

1、厂房设施的变化情况

2、生产设备的变化情况

3、检验设备的变化情况

四、前次认证缺陷项目的整改情况

五、小结

在公司通过认证以来,通过不断培训、自检与整改,强化了全体员工的GMP意识,提高了员工对GMP的理解,梳理了管理流程,规范了日常管理,加大并规范了对药生产过程的监控,有效地保证了产品质量。

药品自查报告范文8

自实施药品“三统一”工作以来,我院认真按照县卫生局及药品“三统一”管理办公室相关文件要求,根据各村实际情况,由院主要领导带领公共卫生服务站全体人员,对各村卫生室进行了认真细致的检查考核。自11月1日起,按照卫药统发[]6号文件精神,我院严格执行村卫生室由乡镇卫生院统一代理采购、配送基本药物制度,改进药品采购配送方式,共为辖区15所村卫生室统一填报采购计划4万余元,实际配送基本药物3。5万余元,从而加强和规范了药品“三统一”工作的顺利开展。现将自查情况报告如下:

一、工作开展情况

(一)三统一药品采购工作开展不力。通过专项检查和查阅购药计划数量等情况,自国家基本药物实施以来,各村医疗站对药品三统一政策掌握不够熟悉。思想认识不到位,存在消极应付和等待观望心理,“三统一”报送计划量偏少,三统一药品配送率偏低。

(二)药品三统一政策宣传不到位。个别村卫生室未严格执行三统一政策,宣传公示三统一药品种类及价格不到位。通过逐户检查发现,15家村卫生室均设立了三统一价格公示栏,但未能全面及时宣传相关政策,未使老百姓享受“三统一”带来的实惠。

(三)药房药品管理不力,资料归档不整齐、完善。个别村卫生室存在药房药品管理不到位,脏、乱、差现象严重,门诊处方书写不规范,门诊日志记录不规范现象。

二、整改方案

(一)提高认识,加快推进基本药物“三统一”工作。我院将继续加强全镇医务人员药品三统一培训工作,使全院职工及各村卫生室人员高度认识基本药物工作的重要性,加大宣传力度,增强工作责任感,提高执行国家医改政策的自觉性,扎实推进基本药物制度的贯彻实施,合理用药,提高使用率,切实减轻患者的用药负担。

(二)明确目标,提高基本药物配送使用率。基本药物制度工作是政府目标责任的重要内容,全院职工及各村卫生室要熟练掌握及公布基本药物的种类及价格,让老百姓真正认识到医改的优惠政策,熟悉用药原则,规范处方书写,提高基本药物使用率。

(三)加强药品配送工作,规范门诊日志,加强药房管理。各村卫生室要及时向我院上报三统一药品采购计划,并严格执行药品“零”差率销售,合理使用基本药物。加强药房管理,保证药品摆放整齐,杜绝脏、乱、差现象,及时清除过期药品,保证医疗安全。

药品自查报告范文9

县政府督办室:

根据《XX县目标绩效管理办公室关于做好20xx年上半年目标绩效考核相关工作的通知》(XX办〔20xx〕11号)文件要求,现将XX县食药监局20xx年上半年各项目标完成情况报告如下:

一、加大餐饮服务食品、保健食品、化妆品、药品和医疗器械法律法规宣传力度,组织集中宣传活动5次,占任务数的62%,开展相关从业人员培训3期,占任务数的75%。

二、对学校食堂、大中型餐饮企业检查面达70%,占任务数的70%,机关食堂监管面达80%,对全县330所供餐学校的1245名营养午餐从业人员和专职管理人员开展了食品安全知识的培训,培训指导面达100%;对药品生产企业检查4次,占任务数的50%,组织开展医疗机构制剂室专项检查1次,占任务数的100%,报送药品不良反应病例246例,占任务数的76%,完成药品抽检43批次,占任务数的76%。

三、20xx上半年共开展药品流通领域专项整治、铬超标问题胶囊专项清理、“狂犬病疫苗”、“ 农村市场假劣药品专项整治”等专项检查12次,占任务数的100%。

四、做好餐饮服务行政审批工作,今年上半年办理餐饮服务许可共计130家,按时办结率达100%。

五、加强药械质量监督,及时查处制售假、劣药品、医疗器械违法行为,保障人民群众用药(械)安全,上半年查处食品药品、医疗器械违法行为51起,当场处罚42起,立案9起,结案9起,结案率100%。

六、积极开展市级餐饮服务示范街,示范店创建活动。制定了实施方案,以县政府名义下发。利用标语、电视、网络、手机短信等媒介宣传创建工作动态,开展集中宣传2次,发放宣传资料15000余份。全面提高餐饮单位持证率,全县共有餐饮单位740家,持证的740家,持证率从原来的70%提升到100%。全面推行量化分级管理制度,目前全县已实施量化分级管理的餐饮单位710家,全县量化分级管理率由67%上升到96%。

七、项目建设(无)

药品自查报告范文10

20xx年X月25日由企业负责人和相关部门的主要成员组成的生产质量管理自查小组按照《济宁市20xx年中药生产监督检查工作方案》的要求,对生产质量情况进行了全面的自查,自查认为符合GMP要求。现将自查情况汇报如下:

(一)质量部会同物料部、生产技术部对主要物料供应商进行质量体系审计,并对供应的物料进行检验、验证和试用,确定了主要物料的供货商;企业从合法渠道购进中药材,购进手续齐全,质量管理档案分类管理较好,购入合同和发票与企业实际购入量和使用量相符合,从而保证了供应物料的质量稳定。生产所用的原辅料均制定了购入、储存、发放、使用等管理制度及有关操作规程,建立了物料管理所用的台帐和库卡等各种记录和状态标志。药品生产用的物料均符合中药材标准、包装材料标准及其他有关标准,所购物料的供应厂商均经质量部、物料部、生产技术部进行质量审计并确认符合要求。

(二)生产所用物料进厂后,质检中心按规定要求取样,对每次购买的中药材均按照法定标准进行逐批检验,检验合格出具检验报告书;中间产品在生产结束后由生产车间填写请验单,质检中心按规定要求取样检验,并出具检验报告书;质量部设有留样观察室和中药标本室,室内有温度计,建有留样观察管理制度,留样产品由专人负责测试和观察,有记录和质量稳定情况分析,留样结束有书面总结。样品保留至产品有效期后一年。

(三)中药材的储存条件能够满足需要。企业现有中药材库与净药材库分开,按要求划分了阴凉库、贵细药材库等,并对中药材定期进行养护;

(四)主要设备与药品直接接触的部位光洁平整、易拆洗消毒,耐磨蚀,不与药品发生化学变化,不吸附药品。设备所用润滑剂不对药品和容器造成污染。纯化水系统经验证符合GMP要求,满足生产需要,且管道设计、安装无死角和盲管,储水罐上安装不脱落纤维的0.22μm 疏水性除菌过滤器。储罐和输送管道均采用316L不锈钢,并定期清洗和灭菌,保证了纯化水的质量。

主要设备均建立了设备档案,制定了各项管理制度、标准操作规程及维护保养程序,有设备状态标志,并由专人管理,负责清洗、维护和保养。设备的操作、维护保养严格按设备标准操作规程、设备维护保养程序执行,与药品接触的设备、管道、容器,每批生产结束后及时进行清洗消毒,与设备连接的主要固定管道有表明内容物名称、流向的标志。

用于生产和质量检验的仪器、仪表和衡器由工程部负责按照检定周期由济宁市、微山县计量检定所检定校验,并发合格证,以保证计量的准确性。所有检验仪器和计量器具均建立台帐和档案。

企业制定有验证管理程序,并成立了由生产技术副经理负责,质量部、生产技术部、工程设备部、物料部、生产车间等各有关部门人员组成的验证领导小组和验证工作小组,验证小组根据GMP要求,制定厂房、公用工程、生产工艺、生产主要设备及主要设备的清洗、主要原辅料供货商等各项验证方案,由验证总负责人审核批准后组织实施。

经验证,制剂车间、提取车间的洁净厂房符合三十万级的洁净要求;公用工程系统符合生产规定要求;生产所用的主要设备及检验仪器均与生产要求相适应;主要设备的清洗经过验证,能消除交叉污染的隐患;生产工艺经验证证明按现行 的工艺生产出来的产品质量稳定、均一。 通过验证,证明在药品生产和检验过程中所使用的厂房与设施、设备、仪器仪表、原辅料、生产工艺及质量控制方法达到了预期的目的。

(五)能够按照注册批准的处方和工艺组织生产。制定有产品工艺规程、岗位责任制、岗位标准操作规程、岗位清洁标准操作规程及他管理文件。认真填写批生产记录,对处方量、浸膏收率、成品制成量、物料平衡等项目进行了严格控制,制定有严格的清场管理制度。生产结束后,彻底清理生产场所并填写清场记录,清场不合格不得进行下一批次的生产。对设备定期清洗消毒,物料称量时执行复核控制监督,做到不合格的中间产品不流入下道工序,中间产品检验合格后才转入下一工序,有移交记录。整个生产过程都处于QA人员严格监控之下,有现场监控管理程序和现场监控记录。

(六)制定了提取物、中间产品的内控质量标准,并经检验合格后投料。对提取物、中间产品进行了稳定性考察,并根据考察结果制定了提取物、中间产品的储存效期和复验周期,并按规定执行;

(七)直接接触中间产品的包装材料符合标准,进厂后进行全检,不符合质量标准的坚决退货,因此不会对产品质量产生不良影响;

(八)企业外购的中药提取物——颠茄浸膏,符合以下要求:

(1)胃康灵胶囊处方中明确规定使用中药提取物投料生产;

(2)中药提取物的质量标准收载于20xx版中国药典中;

(3)是在取得《药品生产许可证》的中药前处理及提取车间内生产

(九)企业开展中药产品不良反应监测工作,进行不良反应病例报告、信息处理。建立了用户投诉和不良反应监察报告制度,由质量部派专人负责,每一位用户投诉或任何不良反应都由专门登记表记录,用户投诉经核实无误后及时做出相应的处理,由不良反应引起的用户投诉要求根据情况及时处理,并及时向当地药品监督管理部门报告。

(十)企业现有基本药物七个,全部按要求实施电子监管,并入网、赋码和上传。

以上为企业自查的基本情况,在检查的过程中也发现了个别的问题,如培训不到位等。今后我们一定在工作中加大管理力度,杜绝不良现象的产生,以确保产品质量,保证人们用药安全有效。

2.工程中标通知书范本

通知(通告,Notice)是要告知某种信息而使用的一种文体,它是上级对下级,领导对成员或者组织者对参与者传达事情,部署工作或者召开会议等所使用的日常生活中经常使用的文体。

写作格式:

1.标题:第一行正中央,首字母大写(NOTICE)

2.正文:通知的主体部分,一般写时间、地点、事情内容、通知对象、要求等等,尽可能用精炼的文字表达明确的信息。

3.署名:靠右对齐,署名个人或者单位

4.日期:书信式通知的日期可写在标题下一行的右上角;布告式通知的时间一般放在正文的左下角,低于落款。

如:

NOTICE

All teachers and students are requested to meet at academic hall at 2:00 on Wednesday afternoon to hear a report by Dr. Li from Peking University. Be sure to attend on time.

The President Office

扩展资料:

通知分为两种,一种为书面通知(written notice),另外一种为口头通知(announcement)。书面通知比口头通知所使用的句式要复杂一些,书面通知可以将若干的信息通过一个句子表达出来,而口头通知则可以分为若干个句子表达。书面通知一般篇幅小,要求言简意赅,用词准确,简洁明了,条理清晰,对格式有一定的要求,表达语言书面化。口头通知比较灵活,富于口语化,相对书面通知随便一些。

常用的句式:

1.The session(meeting/activity) is/will be organized/held by。at。(time)in/at。(place)

2.It is here by announce that。(特此通知)

3.Thank you for your attention.

4.I am writing to inform you that。

5.There will be a lecture on 。

6.Make sure that you 。

7.Please attend it on time.

3.施工通知单怎么写

物流货运实习报告范文

实习期间,我们除了学到了专业技能外,还会感受到很多技能之外的东西。以下《物流货运实习报告范文》是实习报告网实习报告范文栏目频道为您精心提供的,更多精彩内容请收藏本站(ctrl+D即可)!

一、走近你,让我充满向往

当我在毕业生人才交流会上向海程邦达国际货运代理有限公司投出我的求职简历时,我并不知道,这一份简历会把我带进一个怎样的世界,我将走上一条怎样的路。心底的自信强溢在脸上,又带着那样的迷惑,不安和好奇,参加过三次面试,见到的始终是充满干劲的脸。我获得了参加公司培训的机会。也曾有过很多故事,但命运还是让我走近了你,海程邦达,走近了你,也更让我充满了向往和渴望。

短短的五天培训,像一个小小的切口,通过它,我看到了什么是优秀,什么是爱岗敬业,什么是邦达的好员工。五天里,从海运到空运,从报关到报检,那么多优秀的主管熟练地讲着自己工作中的经验。谈到公司,谈到工作,他(她)们眼睛里闪烁着自信的光芒;谈起未来,谈起我们,他(她)们言语里尽是关照。

从1993年的仅4名员工到今天的500多人,这样传奇的创业经历,怎能不让我这样即将走出校门、踏进社会的的学生心生敬佩呢!十年啊,短短的十年,从4人到500多人,再到组织机构健全、社会口碑良好的公司,这一切就像一块磁石一样紧紧的吸引了我。

是的,就是这样,仅仅三次面试,五天的培训,就让我对你充满了向往,邦达,你是好样的!

二、走进你,让我斗志昂扬

4月12日,星期一,我来到公司开始实习,实习部门是海运部。带着些许敬畏和几缕惊慌,我踏进了海运部的办公区域。第一站,4月12日至4月17日上午,定舱部;第二站,4月19日至24日上午,拼箱部之美西航线;第三站,4月26日至28日,美加整柜;第四站,4月29日、30日,美东、加拿大拼箱。

A一步一步走向前——专业技能的学习

作为一个即将毕业的的大学生,我很清楚的知道,眼高手低是我们的通病。所以,在自己动手能力还很弱的情况下,我更乐意从最基本的东西学起、做起,比如发发传真,接接电话什么的。4月12日,实习的第一天,我就在从座位到传真机,从传真机到座位的脚步中度过了。但是我的心很平静,尽管头上一直冒着冷汗,但那是怕耽误师傅们工作的谨慎。

从4月13日,也就是实习的第二天到4月17日上午,我在定舱部实习。这条代号为06的航线工作主要是从接受定舱委托书开始的。大致流程为:接受定舱委托后向船公司定舱,主要是通过传真、电话或者EDI等途径。然后等船公司回传定舱确认书,收到船公司的确认后,给客户发入舱通知。这期间要注意船公司的舱位以及运价情况。

4月19日到24日上午和4月29、30日,我是在美西拼箱及美东、加拿大拼箱实习的。在这两条航线上实习,主要是学习了如何准备报关资料,打印下货纸4-6联;怎样检查SHIPPING2000里已输入的资料,特别注意货物的件、重、尺,然后给客户发提单确认;制作入仓通知、国内账单、预配单及舱单等等。应该说在这两条航线上我动手实际操作的机会最多,当然出错的时候也不少啊。

4月26日到28日,实习范围是美加整柜。这条航线上需要发的传真比较多,但是我学会了不少东西。比如,我学会了写派车单,还知道写派车单时,“装货时间”一栏一定要写明白什么时间到什么地点,是工厂还是贸易公司。我还学会了定舱单的制作和更改的书写,留底文件的整理、归档等等。

总之,在上述四条航线上的实习,基本上完成了“实习指导书”里应该实习的10条内容,像了解航线基本情况,接受与审核委托书,缮制下货纸,制作集卡联系单等。我就是这样一点一点地学习和请教,一步一步地向前走的。本着积极上进的态度,认真、努力地学习了海运出口操作的一些最基本的常识和技能,并且理论结合实际,锻炼了自己的动手能力。

B一点一滴的温暖在心田——实习指导人的`关照

十四天,短短的实习时间,却让我拥有了无数位师傅的关心和关照。

首先是牛兵和肖国暄师傅。他(她)们两个工作挺认真的,在指导我实习的时候也比较有耐心。

其次是万娟娟、贾丽红和郑蕾蕾几位师傅。她们几个都很鼓励我大胆地动手操作,不要怕出错。尤其是万娟娟和郑蕾蕾,她们俩教会了我不少东西。

最后是吴梅和张家两位师傅。因为她们这条航线一直很忙,所以,我的吴梅师傅每天都要加班,她和张家两个人工作认真负责,有点工作狂的味道。在我实习期间,吴梅还给我补过课,给我系统地讲解了操作整柜时易出现的问题和解决方法等等。

总之,那些个日子,每位师傅对我都能尽心尽力地指导和帮助,都尽可能最大程度地容忍我的很多欠妥之处,一点一滴的温暖让我很感激她们。

三、海程邦达,我能为你做些什么

实习期间,除了浅层次地学习了专业技能外,我还感受和体会到了很多技能之外的东西。首先是邦达人的敬业和那种生机蓬勃的工作氛围。走进这样的一个集体中,你的心会不由自主地年轻起来,你的脚步会不由自主地跟着大家快起来,而你的工作态度更会变得努力、认真,再认真一些,再努力一点。也许,这就是一个集体的凝聚力,这就是一个企业写在书面之外的“特殊文化”!

短期的实习,让我学到了不少东西,自己呢,也有一些不成熟的话想说。实话实说,“物流”算是一个比较年轻的词吧。目前,物流运输仿佛处在“战国时代”,足可以用一个“乱”字来形容。其实,打价格战、无序竞争已经使物流业成为一个微利行业了。也就是说,中国物流业发展的现状是不容乐观的。但是,要想长久的留住客户,绝对不是靠压低价格,还要靠品牌和实力,服务和硬件才是创造品牌、增强实力的途径啊!竞争如激烈,我们靠什么胜出?最简单的道理就是企业要跟随市场的发展,市场需要什么,企业就要提供什么,我们必须提供给客户1+100个最优的服务!

从长远来讲,我觉得公司应该在海运方面做实体运输,也就是不仅仅作无船承运人,我们应该尽可能的克服困难,让公司拥有运输工具,有自己的实体,发展的空间才可能无限地拓宽。

其次,还有几个小问题,我觉得应该注意一下。第一,大家要尽量做到书写字迹清楚,不能太草,应该让客户比较容易辨认。第二,其实公司有必要在必要的场合、必要的时候,要求员工穿工装,比如召开大型的会议,比如在招聘新员工的时候等等。

当然,以上仅仅代表我个人的想法,是“井底之蛙”之见,如有冒犯之处,实属无心,请多包涵。

在和邦达结缘之后,我一直在为自己“估价”,也一直在想我到底能为公司做些什么。我不敢骄傲、不敢妄言,我只能说,在以后的日子里,我会尽200%的努力,尽200%的热情去工作,我希望公司能知人善任,同时也期盼着自己能够很好的从最低点做起,一步一步扎扎实实地往前走,全心全意为成为一个合格,再到优秀,直至出色的邦达人而努力!

四、谢辞

首先,感谢海程邦达给我这样的机会,让我为她而工作;同时也为给公司带来的诸多不便,深感不安。

其次,我要深深感谢妥善安排并确保我的实习顺利实施的管理部;我还要感谢海运部的各位师傅:牛兵、肖国暄、尹晓晖、吴梅、张家、万娟娟、贾丽红、郑蕾蕾,感谢他(她)们给我的指导,谢谢!我也要对陈鑫经理及各位主管说一声谢谢,感谢他们对我的栽培!

盛夏七月再相会!

4.中标通知书的范文

第十三届皇朝集团职工文化艺术节 羽毛球比赛方案1. 活动主题:我运动、我健康、我快乐;2. 活动目的:丰富你我生活色彩,共享皇朝企业文化;3. 赛事主办及管理:本次比赛由第十三届文化艺术节组委会主办,羽毛球竞赛小组承办;赛事组织:佘建松;4. 比赛项目:男单、女单;5. 报名时间:2013年11月28日~2013年12月4日;6.报名地点:各参赛选手可在所属部门负责人处报名,由各队负责人将选手名单统一交到品管中心杨莉莉处,报名电话(内线)8245,集群短号:66240;7.比赛时间:2013年12月9日至2013年12月17日;8.比赛地点:石滩工厂体育广场;9.竞赛办法:9.1比赛顺序根据报名队数以抽签形式,进行分组编号来决定。

9.2竞赛形式:小组赛区采用淘汰赛(根据报名人数而定)制记分,直至决出小组前两名,半决赛时进行交叉赛,即A组第一名对B组第二名,B组第一名对A组第二名,最后胜者与胜者争夺第一二名,负者与负者争夺第三名。9.3.现场比赛规则9.3.1本次比赛将采用每场三局两胜制。

小组赛半决赛,女子比赛每局十一分制,男子比赛每局十五分制。决赛阶段比赛每局二十一分制。

9.3.2根据男女不同的场次率先得到女子11分或男子15分(决赛20分)的一方赢得当局比赛。9.3.3如果双方比分打成女子11分或男子15分(决赛20分),获胜一方需超过对手2 分才算取胜。

9.3.4如果双方比分打成19比19(决赛29分),则率先得到第20分(决赛30分)的一方取胜。9.3.5首局获胜一方在接下来的一局比赛中率先发球。

9.3.6当一方在比赛中得到11分后,双方队员将休息1分钟。9.3.7两局比赛之间的休息时间为2分钟。

9.4.发球规则:9.4.1发球时任何一方都不允许非法延误发球。9.4.2发球员和接发球员都必须站在斜对角发球区内发球和接发球,脚不能触及发球区的界线;两脚必须都有一部分与地面接触,不得移动,直至将球发出。

9.4.3发球员的球拍必须先击中球托,与此同时整个球要低于发球员的腰部。9.4.4击球瞬间,球拍杆应指向下方,从而使整个排头明显低于发球员的整个握拍手部。

9.4.5发球开始后,发球员的球拍必须连续向前挥动,直至将球发出。9.4.6发出的球必须向上飞行过网,如果不受拦截,应落入接发球员的发球区内。

9.4.7一旦双方运动员站好位置,发球员的球拍头第一次向前挥动即为发球开始。9.4.8发球员须在接发球员准备好后才能发球,如果接发球员已试图接发球则被认为已做好准备。

9.4.9一旦发球开始,球被发球员的球拍触及或落地即为发球结束。9.5.0 重发球:(有裁判员宣判“重发球”,用于中断比赛)9.5.1遇不能预见或意外的情况,应重发球。

9.5.2除发球外,球过网后挂在网上或停在网顶,应重发球。9.5.3发球时,发球员和接发球员同时违例,应重发球。

9.5.4发球员在接发球员未做好准备时发球,应重发球。9.5.5比赛进行中,球托与球的其他部分完全分离,应重发球。

9.5.6司线员未看清,裁判员也不能作出决定时,应重发球。9.5.7“重发球”时,最后一次发球无效,原发球员重新发球。

9.6.0 死球:(有裁判员宣判“死球”,用于中断比赛)9.6.球撞网并挂在网上,或停在网顶。9.6.2球撞网或网柱后开始在击球者这一方落向地面。

9.6.3球触及地面。9.6.4 “违例”或“重发球”已被宣报。

9.7.0 站位规则:9.7.发球员的分数为0或双数时,双方运动员均应在各自的右发球区发球或接发球。9.7.2发球员的分数为单数时,双方运动员均应在各自的左发球区发球或接发球。

9.7.3如“再赛”,发球员应以该局的总得分来站位。9.7.4球发出后,由发球员和接发球员交替对击直至“违例”或“死球”。

9.7.5接发球员违例或因球触及接发球员场区内的地面而成死球,发球员就得一分。随后,发球员再从另一发球区发球。

9.7.6发球员违例或因球触及发球员场区内的地面而成死球,发球员即失去发球权。随后,接发球员成了发球员,双方均不得分。

9.8.0 胜负评定:9.8.小组取胜出的前两名进入下一轮比赛。9.8.2如小组循环赛出现净胜场次相同,将比较净胜局数。

9.8.3如小组循环赛出现净胜局次相同,将比较净胜分数;10.后勤保障:由后勤负责准备相应的球拍4对防风羽毛球20筒球网及场地两套等,同时请行政部协调比赛期间场地的维护;11.名次设置及奖金颁布:奖金为第一名500元,第二名400元,第三名300元。所有裁判员工作人员赛事组织者均获纪念品一份;12.项目负责人:佘建松,协助: 杨莉莉;13.赛程安排:具体赛程及现场裁判见《附表一》,如遇天气等特殊因素赛程顺延;14.附加说明:* 对此次比赛裁决有异者,可以仲裁委员会申诉。

* 本赛事方案最终解释权属艺术节组委会。* 比赛期间请各代表队选手准时参赛,未到按弃权处理。

* 本方案自签发起生效至艺术节全程结束失效,本方案未尽事宜,由组委会协调处理。 第十三届文化艺术节 羽毛球赛小组:佘建松2013年11月29日 呈报:文化艺术节目组委会 公布全公司。

1.对政府协查通知书的回复怎么写

开头:

Dear XXX,

I am glad to receive your letter.很高兴收到你的来信。/ You asked me about( problem question 等),now let me give you some advice.你在来信中询问我。.,现在,让我给你一些建议。/ It has been a long time since we met.我们很久没见面了

结尾:

I am looking forward to receiving your letter.我期待着你的来信。/Thank you in advance.提前谢谢你。/Please wirte to me as soon as possible.请尽快回信./Good luck |Best wishes.祝你好运

Yours sincerely XXX

2.公安局是否会给个人下发协查通知书

你们好!

今天,我走上演讲台发表就职演讲。我坚信,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我的勇气和才干,凭着我与大家同舟共济的深厚友情,我相信我能胜任这一光荣的职务.

我从没有担任过助理,缺少经验。这是劣势,但正因为从未在“官场”混过,一身干净,没有“官相官态”,“官腔官气”;少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲。正因为我一向生活在最底层,从未有过“高高在上”的体验,对摆“官架子”看不惯,弄不来,就特别具有民主作风。因此,我的口号是“做一个彻底的平民助理”。

校长助理作为一个学校的核心人物,应该具有统御全局的大德大能,我相信自己是够条件的。首先,我有能力处理好学校的各种事务。因为本人具有较高的组织能力和协调能力,凭借这一优势,我相信我能“处变不惊,临乱不慌”,能够处理好各种偶发事件,将损失减少到最低限度。再次,我相信自己在必要时,能“忍辱负重”。最后,因为本人平时与大家相处融洽,人际关系较好,这样在客观上就减少了工作的阻力。

我会经得住考验的,相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明才智,我们学校的工作一定能搞得十分出色,我们的学校一定能跻身全市先进班级的先列,步入新的辉煌!

谢谢,谢谢大家对我的厚爱.

我觉得已经很短了,其实最明白你自己的是你本人,只有你自己修改才符合你自己的标准,如果让我修改,我会这样修改.

你们好!

今天,我走上演讲台发表就职演讲。我坚信,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我的勇气和才干,凭着我与大家同舟共济的深厚友情,我相信我能胜任这一光荣的职务.

我从没有担任过助理,缺少经验。这是劣势,但正因为从未在“官场”混过,一身干净,没有“官相官态”,“官腔官气”;少的是畏首畏尾的私虑,多的是敢作敢为的闯劲。正因为我一向生活在最底层,从未有过“高高在上”的体验,对摆“官架子”看不惯,弄不来,就特别具有民主作风。因此,我的口号是“做一个彻底的平民助理”。

校长助理作为一个学校的核心人物,应该具有统御全局的大德大能,我相信自己是够条件的。因为本人具有较高的组织能力和协调能力,凭借这一优势,我相信我能“处变不惊,临乱不慌”,能够处理好各种偶发事件,将损失减少到最低限度。再次,我相信自己在必要时,能“忍辱负重”。

我相信我们的学校一定能跻身全市先进班级的先列,步入新的辉煌!

谢谢,谢谢大家对我的厚爱.

3.税务案件的协查可否由管理部门负责

1 在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,按照护理质量标准,制定工作计划,并组织实施具体工作,认真履行护士长职责和义务。

坚持 “以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务理念,把好入院宣教与出院指导关,加大健康教育力度,做好出院访视工作。2 不断加强医护,护患沟通,定期征求各方意见,及时采取整改措施扬长避短。

更好地为病人提供优质亲情服务。3 使科室人人都以主人翁精神参与管理。

挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源。4 重点管理护理安全,杜绝护理纠纷和护理差错。

开展法律意识教育,防范安全隐患。制定切实可行的岗位责任制。

做到有章必循、责罚分明。严格遵守规章制度及操作规程,及时完成各种有效记录,把好护理环节质量和终末质量关。

5 培养经营意识,善于进行成本效益核算。创造科室效益的同时节约不必要的开支,降低医疗成本,保障科室走持续发展的道路。

6继续发扬现任护士长(如--护长、---护长等)的优良作风及管理方法,爱院敬院精神不计较个人得失,爱院如家,任劳任怨,关爱我们的护士姐妹。

4.成都离退休人员享受医疗保险待遇资格核查需要提交哪些材料

给你资料参考预防溺水的措施:1、应在成人带领下游泳,学会游泳;2、不要独自在河边、山塘边玩耍;3、不去非游泳区游泳;4、不会游泳者,不要游到深水区,即使带着救生圈也不安全;5、游泳前要做适当的准备活动,以防抽筋。

二、溺水时的自救方法:1、不要慌张,发现周围有人时立即呼救;2、放松全身,让身体飘浮在水面上,将头部浮出水面,用脚踢水,防止体力丧失,等待救援;3、身体下沉时,可将手掌向下压;4、如果在水中突然抽筋,又无法靠岸时,立即求救。如周围无人,可深吸一口气潜入水中,伸直抽筋的那条腿,用手将脚趾向上扳,以解除抽筋。

三、发现有人溺水时的救护方法:可将救生圈、竹竿、木板等物抛给溺水者,再将其拖至岸边;若没有救护器材,可入水直接救护。接近溺水者时要转动他的髋部,使其背向自己然后拖运。

拖运时通常采用侧泳或仰泳拖运法。特别强调:未成年人发现有人溺水,不能冒然下水营救,应立即大声呼救,或利用救生器材呼救。

救人也要在自己能力范围之内!四、同伴溺水后如何急救?万一同伴发生溺水的情况后,切莫贸然下水救人,应马上呼喊大人搭救。将溺水者搭救上岸后,立刻撬开牙齿,清除口腔和鼻内的杂物,使呼吸道通畅;抢救者屈膝,将病人俯卧于大腿上,头朝下,按压腹部迫使呼吸道及胃内的水倒出,如溺水者呼吸和心跳均已停止,应头向上做胸外心脏按摩和人工呼吸,同时急速送医院抢救。

5.检察院反贪局无"询问通知书"以协查名义限止人身自由是否合法

文件保密管理自查报告

自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。下面是小编带来的是文件保密管理自查报告,希望对您有帮助。

文件保密管理自查报告1

市保密委:

根据市委保密委员会《关于组织开展专项保密检查的通知》(池密20115号)文件的要求,我局对此次自查工作进行了专题布置,要求有关人员严格按照文件要求开展深入细致的自查工作。现将有关自查情况报告如下:

一、加强组织领导,增强保密意识

保密工作事关国家安全和利益。我局领导历来高度重视保密工作,始终把保密工作摆上主要领导的重要议事日程。根据保密工作要求,我局成立了以局主要领导为组长、分管领导为副组长、各有关科、室(中心站)负责人为成员的“池州市统计局保密工作领导小组”,领导全局保密工作。领导小组下设办公室,由局办公室具体负责市统计局保密工作的日常工作,计算中心负责全局计算机网络的安全保密工作,明确单位一把手对保密工作负总责,分管领导负具体责任,局办公室牵头,各科室各司其责,做好保密工作。同时将保密工作列入年度工作目标责任制中,做到与全局工作同时布置、检查。真正做到保密工作“一级管一级,一级对一级负责”,层层落实了保密责任,做到机构、人员、责任、措施“四个落实”。针对这次是保密委部署的专项检查,我局接

到文件后,局领导高度重视,立即召开局干部职工全体会议,布置专项检查工作,安排专人牵头自查工作,所有使用电脑的同志都要积极配合,开展自查,确保自查不漏环节、不留死角、不走过场,特别是对生产和管理重要统计数据的电脑,要进行彻底排查,并对检查中出现的问题尽快整改和复查。

  二、建立健全保密制度,加强涉密人员的教育

近年来,我局根据保密工作规定,进一步完善了健全保密制度。结合统计工作实际,修订完善了《池州市统计局保密制度》等一系列保密工作制度,对全局各专业中的月、季、年报数据,综合核算数据、国家大型普查数据,有关全市经济社会发展重大情况的统计分析材料等的发布时间、程序、范围做出了规定,并在工作中严格执行。在日常工作中,我局加强保密宣传教育,注重加强保密工作的宣传教育,局里对涉密人员及其他工作人员通过参加保密工作主管部门举办的培训班、个人自学等形式普及保密知识,不断强化涉密人员保密意识,提高新形势下做好统计部门保密工作的能力。按照市保密委统一要求,全局领导干部和干部职工全部签订了保密承诺书,增强了全体职工在统计工作中的保密意识。

  三、强化措施,加强对保密工作管理

1、加强对密码电报的管理。通过自查,市统计局在密码电报管理方面按保密规定办理。在密码电报的签收、递送、阅办、保管、归档和销毁符合管理要求。不存在违规转发、摘发、复制和扩大阅读范围问题。不存在密电明复制等问题。

2、加强涉密文件信息资料管理。一直以来,我们加强了对各类涉密文件信息资料的保密安全措施。在起草环节,对于定密标准严格遵照保密委的要求合理定密,设备和场所能够完全符合安全保密的要求,对起草文件过程中产生的废弃稿纸,不准随便乱扔,集中进行销毁。印发和报送的范围严格遵循“根据工作需要知悉”和“知悉范围最小化”的原则;在阅读管理环节能够严格按照阅读范围进行传阅,传阅完后能够及时返还局档案室。清退销毁环节能够严格按照保密要求进行清理做好机要文件的送阅、传阅保密工作,对全局传阅机要文件提出明确要求:对呈送局领导的文件进行登记,阅后退还办文部门,领导之间不横向传批文件,不得把批文直接交承办单位。传阅文件一律采取直传方式,阅文人之间不得横向传阅。传阅夹内的文件,不许随意抽取,不得擅自扩大文件的传阅范围,文件阅毕后,必须签注姓名及时间。急件阅后即退,不得任意积压。各科室在年终必须按规定做好文件清退工作。

3、加强计算机网络的保密工作。近年来,随着统计工作的`需要和统计信息化建设的快速发展,我局为每个统计人员配备了电脑,组建了办公局域网,这也对计算机网络保密安全工作提出了更高的要求。为加强全局计算机信息系统的保密工作,我局采取以下措施:一是由局计算中心全面负责全局的统计信息网络的安全运行和监控工作;二是在局域网交换机上安装了防火墙,在服务器和每台电脑安装了杀毒软件;三是制定完善电脑安全操作规范,要求全局人员严格按规范操作,发现病毒及时报告,由专人处理。四是加强计算机网络管理,定期对计算机内外网,实施安全自查,将内用和专用计算机与互联网进行了物理隔离,坚持“涉密不上网,上网不涉密”的原则。五是上网发布的统计资料需经保密工作领导小组批准方可上传,严防泄密发生。

5、加强对涉密存储介质的保密管理。涉密计算机、硬盘、移动磁盘发生故障时,由局计算中心查明原因及具体情况后,联系专业电脑公司派技术人员直接上门到单位对故障机和存储介质进行现场维修,以确保信息不被泄密和被窃。结合统计工作实际,加强统计数据管理,对涉密数据和未经省局核准的统计数据,进行重点统一管理,严禁向外界透露。

6、保密电话管理情况。我局没有架设保密电话,未涉及该内容。

四、加强保密工作的督促检查

近年来,我局每年都组织保密工作专项检查,对涉密文件,计算机、移动存储介质和其他载体进行全面检查。局办公室负责检查各科室涉密文件、工作资料的管理、使用和保存情况,督促各科室加强对涉密文件、资料的起草、印制、传递等工作的管理。局计算机站对全局计算机保密工作开展检查,重点检查上网计算机。由于各项措施有力,近年来未发生泄密事件,较好地履行了保密工作职责。

五、存在问题及改进措施

1、保密工作的宣传力度需进一步加大,还需要制定相应的规章制度,堵塞可能发生的失、泄密事件,消除隐患,使保密工作沿着法制化的轨道不断改进。

2、对计算机网络的保密管理是一项艰巨的工作还缺乏完全有保障的技术支持,目前只能以常规的保密制度加以约束,通过严密的监督措施以防万一。

3、内部资料的密级确定问题,由于定密等级和范围分寸较难掌握,使得在工作中难以明确要求和规范。

4、加强对保密工作人员的业务培训,提高保密干部的素质。近年来,保密工作逐步走向规范化、制度化,我局没有出现过涉密事故。今后将继续努力,积极探索新时期保密工作的新情况、新问题,力争保密工作再上新台阶。

二〇一X年四月十九日

文件保密管理自查报告2

根据保密委员会《关于组织开展专项保密检查》(密委发〔2015〕1号)文件精神,我局重点检查涉密网络和非涉密网络使用情况,贯彻落实文件精神,认真自查自纠,现将自查情况报告如下:

一、建立健全保密工作领导小组

我局高度重视保密工作,成立了以局长为组长,纪检组长、副局长为副组长,部门负责人为成员的保密工作领导小组,重点检查涉密网络和非涉密网络使用情况。

二、加强保密教育,提高思想认识

为认真做好保密工作,我局结合工作实际,把保密工作贯穿于平时的学习中,全体干部职工学习了《中华人民共和国保密国家秘密法》等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议精神等。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时明确了涉密人员对文件收发、登记、传阅、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。

三、完善保密工作规章制度

为严格保密纪律,加强机关的保密工作,我局制订了保密工作规章制度。一是制订了文书管理制度,对文件的处理、传阅、撰写、发文等方面都作了明确规定。二是制订了档案管理制度。对档案管理,由专人进行立卷、存档。尤其是密级文件的管理以及文印保密,计算机保密作了严格规定。办公室定期对执法各项保密制度进行检查督促,确保局机关保密工作制度落到实处。

  四、落实各项措施 ,确保机密安全

为切实落实保密制度,做好保密机要工作,我局采取了以下几个方面的措施。

一是严格文件资料管理。档案室是文件资料的加工、储存场所,为确保文件不随意外流,我局由3名专职文书人员,负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等,对涉密的文件资料,只准在机关办公室阅,未经批准,不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等,确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理,非工作人员一般不准进入档案室,防止机密外泄。

二是严格政府信息公开保密制度。按照市政府要求,每月至少上报16条信息,对不宜公开的信息不公开,对该公开的信息一律公开。

三是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公室都配备了计算机,局办公室与政府网络信息中心联网,每台电脑上都安装了网络防火墙,对每台电脑的软件进行清理,删除一切与工作无关的信息和软件,尤其是一些工作无关的联网软件,防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

综上所述,我局所涉及的保密内容都能按照《保密法》的相关规定进行妥善处理,保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全,从未出现过失、泄密问题。然而,按照上级的要求还存在着一定差距和不足,做好保密工作仍然任重而道远。在今后的工作中,我局将进一步加强对保密工作的重视,强化对涉密内容的管理,力争保密工作取得新成绩,确保我局工作顺利开展。

201X年4月2日

1.通知

复函的全文由标题、正文、落款三部分构成:

(1)标题

由发文机关、事由和文种类别(复函)组成,一般不可省略。

(2)正文

包括受文单位、开头用语、答复意见、结尾四部分。受文单位要顶格写;开头用语多为“你处**函收悉,经**研究,现答复如下”之类,要写明来函日期、名称和编号;接着是针对来函内容作出的具体答复;结尾用“此复”、“特此函复”等语作结。

(3)落款

发文机关、日期并加盖公章。

复函的写作,要求有针对性,措辞简明得体。一般应一事一函。

2.通知的范文

关工委工作调研报告

为深入学习践行科学发展观,推动我区关心下一代工作科学发展,根据区关工委的安排,紧紧围绕科学发展观这个主题,振兴东路街道办事处关工委班子成员深入社区,开展了关心下一代工作调查研究,全面了解了辖区关工委的组织建设和工作开展情况。有关情况如下:

一、关工委组织建设现状

1、领导重视,组织健全。

振兴东路街道办事处管辖的5个社区都建立了关工委组织,均由各社区党支部书记担任关工委主任,由一名副主任主持日常工作。街道关工委已经基本建立起会议制度、学习制度、考核奖惩制度等各项制度,使街道关工委的工作逐步走向经常化、制度化。能充分发挥辖区内的人才优势,广泛发动辖区内的“五老”队伍走进社区、担任社区的专兼职辅导员,累计共有五个社区52人参与社区青少年教育实践活动。这些措施的实施使我辖区的关工委工作形成了齐抓共管,各方支持的良好局面。

2、“五老”、 “十大员”队伍建设情况。

为了摸清我辖区“五老”人员的情况、调动大家参与关心下一代工作的积极性、让更多的人参与到关工委工作中来,我们对辖区“五老”人员及工作情况进行了调查。各社区关工委工作人员采取走访等形式,摸清辖区内“五老”的数量、身体健康状况和特长,建立“五老”队伍资源库。据统计,截止2008年底辖区离退休老同志累计共1024人,其中热心参与关工委工作的老同志有216人。组成“五老”队伍52人,“十大员”队伍130人。有的社区还把居民小组长、社区青少年家长、学校的老师吸收到关工委队伍中来,每逢

节假日,这些“五老”队伍以及热心关心下一代事业的.人士深入社区,走近居民,开展了形式多样、内容丰富的各类教育、帮教等活动。

二、关心下一代活动开展情况

几年来,办事处关工委在区委和区关工委的领导下,在各有关部门和老同志的大力支持下,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实区委有关工作会议精神,充分发挥社区在构建“三位一体”教育格局中的平台作用,结合新时期关心下一代工作的新特点、新要求,求真务实,开拓创新,全面推动了办事处关心下一代工作的开展。

(一)强化教育,努力提高青少年的思想道德素质和法制意识

1、加强对青少年的爱国主义和思想道德教育。

我街关工委结合青少年的学习实际,与辖区学校开展专题讲座,并以喜闻乐见的方式宣讲“三个代表”重要思想和党的“十七”大会议有关内容,使青少年能够及时了解党和国家的方针政策。我们还在“七一”、“八一”前夕,利用社区的板报、宣传栏广泛宣传革命英雄主义和爱国主义精神,并带领社区青少年走访慰问复员老军人和优抚对象,用他们的革命事迹感染教育青少年,让革命英雄主义和爱国主义精神教育感染着他们,激发他们努力学习,为国贡献的动力和自觉性。组织观看电教片、优秀读物,为青少年健康成长提供精神食粮。

2、创建活动载体,深化传统美德教育。

我们以实施“八荣八耻”、《公民道德建设实施纲要》为主要内容,创新活动载体,对青少年深化传统美德教育。社区开展读书活动时,形式多样,如在2006年6月以“知荣明耻如何做”、2007年6月以“爱家爱校”、2008的4月以“敬老爱老”为主题,主题活动形式多样,内容丰富,都以

促进青少年健康成长为目的。在“重阳节”,开展“敬老爱老奉献日”活动,组织青少年为孤老家庭打扫庭院,洗衣做饭,陪老人度过快乐的一天,让他们感受到在自己的成长过程中,父母亲所付出的坚辛,懂得孝老敬老,弘扬中华传统美德。

3、开展法制教育,提高青少年的法律意识

在落实“五五”普法工作任务期间,街道党工委有计划地组织法律宣传和培训,开展活动时都让青少年积极参与,逢节假日,还组织部分在校生参加。广泛搜集适合青少年学习认知的法律资料,如《刑法》、《宪法》、《义务教育法》、《治安管理处罚条例》、《末成年人保护法》、《预防末成年人犯罪法》等法律知识,共发放学习材料1100多份。同时开展青少年法律维权活动。通过活动提高学生的法律知识的同时使学生受到法律知识的教育,使学生做到知法、守法、用法、护法。去年,我们组织了“交通安全知识竞赛”活动,有45名中小学生参加,通过这次活动,培养了学生遵纪守法的自觉性,增强了青少年学生自我管理、自我约束、自我服务的能力,使学生养成良好的行为习惯,成为一名遵纪守法、讲文明、讲道德、有文化的合格公民。

(二)以实践活动,促进青少年道德素质的提高

为培养未成年人思想道德素质的提高,社区与家庭教育、社会教育相结合,组织青少年参加社会实践活动,积极培养青少年的养成良好的行为习惯和高尚的道德情操。

1、组织青少年开展环境治理活动

每年春季,社区内边缘地段都会垃圾成堆,春风把白色垃圾吹得满天飞,我们组织由部分在校中学生、待业青少年和社区“五老”人员和志愿者组成的队伍开展大治理,协助清运垃圾、整理沟渠、捡拾白色垃圾,小广告,在夏季,还组织他们栽花种草,美化社区环境。通过这些活动,使青少

年认识到爱护环境、建设美好家园人人有责,责任意识、大局意识明显增强。现在,他们继续为建设社区、建设美好家园而不懈努力。

2、组织青少年开展帮扶活动

这两年,随着社区建设的不断深入和提高,社区功能不断完善,服务水平有所提高。扶贫帮困成了我们经常性的工作,关心、帮助社区青少年的弱势和特殊群体解决实际困难。 在开展扶贫帮困活动中,我们积极动员青少年参与,如结对帮扶贫困生、结对帮扶老年人、结对帮扶残疾人等。共有21名青少年参与帮扶8名贫困学生完成中学学业、10名青少年帮助7名孤老人员日常生活、3名青少年帮助3户残疾人家庭解决生活困难问题和子女学业。

(三)增强服务观念,坚持为青少年办好事办实事

1、扶贫帮困,救助贫困学生。针对困难学生就学难问题,我们积极协调区教育局、民政局、共青团、妇联等部门实施困难救助,为他们解决学杂费和学习用品,避免了贫困学生因贫辍学。几年来,在街道关心下一代工作委员会的帮助下,共帮助16名中小学生完成九年义务教育,协调各部门,为32名考入大学的寒门学子解决了学费问题。

2、为待业青少年就业提供服务。为帮助青少年掌握一技之长,我们除了利用就业局、民政、妇联提供的各种就业培训之机,输送大批待业青少年开展创业培训外,我街关工委还经常组织开展创业技能培训班,加大培训力度,为他们走入社会,自力更生提供一技或多技能,有的还走上致富之路。

开展职业指导和职业介绍工作,经常深入企业,寻找用人单位,为待业青少年提供就业岗位帮助解决一些就业难的问题,根据求职者的自身条件和就业愿望,认真做好信息收集和传递工作。动员他们积极参加我市、区就业局举办的招聘大集,及时收集信息,及时传递,并亲自送到他们身边,使他们尽快找到合适的工作。目前,在办事处关工委帮助下,共为青少年安排就业26人,自谋职业开展创业青少年有5人。

三、关工委工作中存在的问题及解决措施

调查中我们了解到,我街关工委组织建设已经初具规模,但也存在一些薄弱环节:

1、认识有待提高。

从社区开展的工作看,有的社区工作就做得很扎实,开展活动呈现出经常化、规范化,也有一定的深度和具有自己的特色。有个别社区工作开展少,没有特点。关心下一代工作需要家长的配合,而有的家长不重视、不配合,家长的认识需要提高。

2、缺少老同志。街、社区两级虽然都建立了关工委组织,但关工委成员大多数由在职领导组成,参与关心下一代工作的老同志普遍较少,没有体现出“以离退休老同志为主体”的要求。辖区内的五老人员年龄偏大,文化水平低,有的热情高但却不能身体力行地为下一代做好服务,90%的“五 老”人员文化水平低,而不能适应新形势的需要。

3、工作发展不平衡。

有的社区关工委工作缺乏创新和特点。在建立关工委组织和“五老”队伍后,青少年的教育活动开展较少。

4、教育活动特点不突出。

关心下一代工作虽然做了许多,但开展青少年教育活动重点不突出,缺乏创造性和特点。

5、长效机制建设有待加强。

按《条例》要求,还存在工作制度有的不健全,缺乏人员、经费紧张等具体困难。

3.通知书之催货通知函范文

最低0.27元开通文库会员,查看完整内容> 原发布者:李鹏亚 喝酒的警示语【篇一:酒驾标语】10推荐1、全民拒酒驾,平安你我他。

2、远离酒驾,平安回家。3、平安出行始于心,拒绝酒驾践于行。

4、滴酒不沾,人车平安。5、车行千万里,拒酒零距离。

6、桌上的一杯酒,轮下的离别愁。7、绷不紧酒后禁驾弦,弹不出平安和谐调。

8、驾车滴酒不沾,一生平安相伴。9、驾前贪杯,驾后伤悲。

10、儿行千里母担忧,酒后禁驾记心头。11、跟酒杯分手,和平安交友。

12、酒桌上一杯再一杯,车轮下一悲接一悲。13、拒绝酒后驾驶,共享美好人生。

14、司机好一口,危险时刻有。15、宴席桌上把酒推,平安驾驶比酒贵。

16、平安新昌是我家,酒后禁驾靠大家!17、我爱我家,酒后不驾。18、万水千山总是情,酒后禁驾伴我行。

19、劝亲劝友,不劝司机喝酒!20、拒绝酒驾从心开始,文明交通从行开始。21、酒后禁驾人人爱,有你参与更精彩。

22、驾车不是儿戏,酒后别当司机!23、生命无价,酒后禁驾。24、无数次的痛,千百次的爱,汇成这句温馨的告白:开车不喝酒,酒后不开车。

25、拒绝酒驾大舞台,有你参与更精彩。26、开车滴酒不沾,出行一路平安。

27、生命多美好,酒后别上道!28、千金万银,难比生命之贵;千悔万恨,难补酒驾之祸。29、“醉”出事故,“让”出平安。

30、开车拒酒,幸福永久。31、美酒可以重倒,生命不能重来。

32、当你酒后准备驾车时,你是否想起过父母慈祥的面容和家人深深的爱。他们希望你一生平安。

谨记:切勿酒后驾车。

4.公司下发通知格式范文6篇

端午节活动方案 一、活动时间:6月12日(星期六)下午:13:00—17:00;晚上:18:00-21:00. 二、活动地点:伟星滨江花园三期空置房 三、活动主题:喜迎端午佳节 共创和谐伟星 四、活动目的: 1、庆祝端午佳节,了解传统节日意义 2、丰富员工生活,增加沟通与交流,增进团队凝聚力 五、活动形式:游园会、放飞梦想 六、参加对象:奉新伟星置业全体员工 七、活动内容: 下午:游园活动(本活动共设6关,每关根据实际完成情况发放一定奖励) 第一关:智力游戏:猜谜语、脑经急转弯、我是大侦探(共计题目150个,每个人限猜3个谜语或脑经急转弯,侦探题限1题,答对一题得一张奖券) 第二关:瞎子贴鼻:先观察好位置,然后蒙上眼睛,去3米外为一个没有鼻子的头像贴上鼻子,贴对位置者过关,发放2张奖券。

第三关:比比谁的眼力好:主持人准备好三支筷子,一个空啤酒瓶。参赛者站在啤酒瓶的一侧,筷子离瓶口约一米的距离,瞄准瓶口,放掉手中筷子。

如果筷子掉进瓶里,便是优胜者,即得奖劵。每人有三次机会。

第四关:比比肺活量:准备好12个等高的杯子。每个杯子都要装满水,竖排。

每四个杯子排成一排。每排的第一个杯子都要放一个乒乓球。

参赛者要将乒乓球从第一个杯子吹向另一个杯子,一个一个地吹,不能跳杯子。若乒乓球吹落了,则不能得奖。

若一次性吹完则得奖。每次参赛3人。

第五关:越叠越高:本环节设20个易拉罐,叠的越高越好,倒地为止,每人一次机会,两个易拉罐为一张奖券,不足者按少的计。 第六关:我是神枪手:射飞镖,每人三次机会,取最好值发放奖券。

晚上:放孔明灯。在孔明灯上写上你的梦想,放飞梦想。

八、奖励规则 1、一等奖:获30张以上奖券者。 2、二等奖:获21—30张奖券者。

3、三等奖:获15—20张奖券者。 九、现场布置: 现场横幅:喜迎端午游园会 现场布置:彩带、气球 现场音乐:我相信 十、活动经费: 十一、活动所需物资: 物品: 预计金额:(元) 1、谜语150个 0 2、头像一个,鼻子3个 0 3、空啤酒瓶2个,筷子5双 2 4、杯子12个,乒乓球5个 5 5、易拉罐20个 5 6、飞镖一副 7、孔明灯50个 75元 奖品: 一等奖: 二等奖: 三等奖: 十二、其他事项:。

5.公司录取通知书 范文

学校基本情况汇报

xx镇xx小学现有中心校1所于2015年7月改为xx中心 校,村级小学8所,在校学生总计1627人,教学班79个(村小56个班),教师总数195人。有市级示范园1所,5个幼儿班,幼儿教师10人,接受幼儿教育237名。全镇村小学前班8个,有教师8名,学生135名。高级教师88人,一级教师91人。盛市、县骨干教师33人,市、县教学标兵、能手、新秀13人。

几年来,我们始终坚持“抓管理、育新人,以发展为本,重科研、树名师、创特色学校”的办学理念;全校上下形成了“科学管理,和谐施教,传承文明”的校风,“实、博、专、新”,“勤、全、活、真”的教风与学风,使教育教学质量稳中有升。在鼓励教师参加继续教育,强化校本培训的同时,实施“科研兴校,科研强师”战略,承担了“十五”期间国家、盛市、县级科研课题7项,有一项课题获得优秀奖,57篇论文发表于市级以上的教育刊物。

辛勤的付出获得了丰硕的回报。2003年被评为松原市文明校;2004年被评为松原市“标准化学校”,前郭县“教育信息化建设先进校”;2005年被评为前郭县“办学水平优秀校”,“民语教学管理先进校”,一所村小评为“优秀村斜;2006年被县政府评为“花园式单位”,一所村小被教育局评为“优秀村斜。在十七届县那达慕大会上获得农村小学组总分第八名的好成绩。

随着新课改的深入和素质教育的全面推进,为了完成教育局提出的`“普及、发展、提高”三大任务,创办优质教育,创建特色学校。我们树立科学的发展观和赶超意识,强化颜局长提出的“学校内涵发展”,创造性地开展工作,从而落实和丰富“四个四”工作内容,来提高我校的整体办学水平。

近四年来,按照教育局的村小布局调整工作要求,我校对布局不合理,办学条件、师资队伍及管理较差的学校进行调整。可以说克服了重重困难,做了大量的工作,完成了调整任务,撤并了三个延伸点,七个村校即03年三个延伸点,白庙字、火犁地和三部落;04年两个村小,二部落和三棵树;06年两个村小,万宝山和小榆树。今年07年我们到目前为止(三月份),已经基本完成了“十一”期间(2006——2010年)的村小布局调整任务,共撤并村小三所大榆树、红房子、一部落。但随之而来又出现了新的问题,由于农民对子女教育的重视程度越来越高,看到中心校的教学条件和教学质量比其他村小好,教师素质高,科目上的全,开设了微机课和电教课,还在语音室上英语课。并在1-2年级加授了蒙文课,因此撤并村小有98%的的学生没有到指定的学校就读,而是宁可雇车或住宿全部涌入中心校。椐我们初步统计村小学生在中心校就读的人数总计达399人,其中一部落村17人,二部落村61人,三棵树村70人,万宝山村72人,小榆树村53人,大榆树村42人,红房子村37人,其他村小47人。还有各村小幼儿入中心园57人。这样给中心校办学带来了巨大的压力,教师不足,校舍不足,桌椅不足日益突出。

目前,中心校校园面积仅18500平方米,校舍面积仅3350平方米. 而在校学生达到1042人,教学班23个,50人以上的班级有7个,班额最多达到69人,最少已经达到36人,教师总数70人。“新三室”装备,微机室现有微机40台,语音室36座位,电教室48座位,这些远远不能满足正常教学的需要。

因此,在07年中心校需新建校舍17间,建筑面积456平方米,预计投资32万。新建微机室1个,购置微机60台,预计每台微机3150元,桌椅每套200元,安装费每台(含网线等)100元,累计每台微机配套投资3450元,此项投入207000元。新建校舍和装配微机共计投入527000元。这样暂时能缓解了目前的办学压力。

今后,我们将继续走创“求知读书”特色学校之路,达优质教育之标,来铸就xx小学教育辉煌的明天,为xx镇的发展做出自己的贡献。

6.公司旅游通知范文

通 知 各处(室):为迎接省直机关文明单位考评验收,现将打扫卫生、整治办公室秩序等有关事项通知如下:一、要切实重视,作为一件事关大家切身利益的大事抓紧抓好;要认真细致,做到上下里外井井有条一尘不染;要持之以恒,营造和保持拴心留人的工作环境。

二、时间安排:3月17、18日集中两天时间集中进行。三、各处(室)先自行统一办公室的整治,包括柜子里外、办公桌上下物品的摆放,办公室房间办公设备的设置等。

3月19日组织检查,评出1个样榜处(室)。各处(室)以样榜处(室)为标准,再次进行统一整理。

3月26日,局将组织检查验收,不合格单位给予批评并限期改进。 秘书处二O一O年三月十七日。

1.幼儿园收费通知书怎么写

●《中华人民共和国残疾人证》《中华人民共和国残疾人证》是经国家批准的由中国残联统一制发的残疾人专用证件,其效用主要体现在:(1)证明残疾及其残疾类别、等级的凭证;(2)享受国家和地方政府优惠政策及扶助规定,维护合法权益的依据;(3)制定工作计划,发展残疾人事业的基础。

根据《中华人民共和国残疾人证管理办法》规定:"凡符合《中国残疾人实用评定标准》的视力、听力、言语、智力、肢体、精神等残疾人均应发给残疾人证。"身有残疾尚未达到规定标准者,不能发给残疾人证。

●地方残联如何核发和管理残疾人证核发和管理残疾人证是各级残联的职责,是残联管理职能的重要体现,是残联的经常性工作。各级残联要指定专人负责残疾人证的核发和管理工作。

《中华人民共和国残疾人证管理办法》对核发和管理残疾人证,作了明确规定:(1)残疾人证由省级残联统一编号,县级残联负责核发和管理。(2)以《中国残疾人实用评定标准》认定发证。

对于明显残疾,易于认定残疾类别、等级者,可直接认定发证;县级残联难以直接认定残疾类别、等级者,请县及县级以上医院或专科医院检查后认定核发。(3)严格按残疾类别、等级和残疾人证各栏具体要求填写残疾人证,并登记造册,建档立卡。

(4)残疾人康复脱残、死亡要及时收回残疾人证;残疾人证遗失要及时注销并补办新证。(5)规范残疾人证的核发和管理工作,杜绝向非残疾人发证。

●制发残疾人证不得向残疾人收费由于我国残疾人生活水平低且短期内难以改善,国家指定制发残疾人证不向残疾人收费。财政部、国家计委联合下发的《关于批准收取残疾人证工本费的通知》(财综字〔1997〕131号)中明确规定:"各省、自治区、直辖市残联及以下各级残联向残疾人发放残疾人证时一律不得收取工本费。

"财政部《关于制发残疾人证经费负担问题的通知》(财社字〔1997〕164号)进一步规定:"各省、自治区、直辖市残联向中残联领取残疾人证缴纳的工本费(每证0?55元)由省级财政负担。""各省、自治区、直辖市残联以及以下各级残联向残疾人核发残疾人证时,一律不得收取费用。

各地残联在核发残疾人证过程中发生的证件运输、保管及登记、申领等相关费用,由同级财政部门在每年核定残联事业费时统筹安排解决。"办理残疾证须知一、依据《中华人民共和国残疾人保障法》,对残疾人康复、教育、劳动就业、文化生活、福利等都要给予一定的照顾和扶助。

二、办事程序:(一)户籍证明;(二)4张一寸照片;(三)持医院认定残疾类别证明(市友谊医院、第四人民医院、市眼科医院)(四)填写“残疾人状况登记表:(五)残疾证办理,由工作人员审核后,上报残联批准。残疾证换证程序同上。

(换证时须交回原证)。三、依照市残字(1996)25号文件精神,应向未达到比例安置残疾人就业单位发出《残疾人就业保障金交款通知书》,如单位无正当理由不交或不足交纳保障金的,可对其进行罚款和行政处罚。

四、在办理残疾证及管理残疾人日常工作中,如发现办事人员服务态度差,工作不认真,工作中常出现差错,可向领导及时反映。二、残疾人实用评定标准(试用)(一)六类残疾标准视力残疾标准1. 视力残疾的定义视力残疾,是指由于各种原因导致双眼视力障碍或视野缩小,通过各种药物、手术及其它疗法而不能恢复视功能者(或暂时不能通过上述疗法恢复视功能者),以致不能进行一般人所能从事的工作、学习或其它活动。

视力残疾包括:盲及低视力两类。2. 视力残疾的分级盲:一级盲:最佳矫正视力低于0.02;或视野半径小于5度。

二级盲:最佳矫正视力等于或优于0.02,而低于0.05;或视野半径小于10度。低视力:一级低视力:最佳矫正视力等于或优于0.05,而低于0.1。

二级低视力:最佳矫正视力等于或优于0.1,而低于0.3。列表如下:类别 级别 最佳矫正视力盲 一级盲 90(好耳) 追问: 本人有残疾证 问哈能不能办创业证和失业证? 评论0 0 0。

2.民办幼儿园开学收费通知书怎么写

仅供参考,选择几条就好。

健全门卫制度,严禁非教学用的易燃易爆、有毒物品、管制器具进入校园,严禁机动车辆和闲杂人员进入校园。进出校园要严格把关,严格登记、验证。门卫要认真履行职责,丝毫不能懈怠。把好进出校门第一关。

2.校园的路灯,楼道的电灯,楼梯的扶手,走道的栏杆,用水、用电、用气等相关设施设备经常检查、维修。

3.加强寝管人员的职责,值班室夜间要有人值班。一旦有事故发生,要保障安全出口、通道的畅通,组织施救、疏散学生。

4.食堂物质定点采购、索证和登记,做好饭菜的留验和记录工作。

5.危险化学物品、放射性物质要存放在安全地方,不能让学生接触或带出实验室。

6.学生有先天性疾病、特异体质的情况要报告老师,建立和妥善保管学生健康档案,给予特别的关照和留心,并依法保护学生的个人隐私。

7.建立学生安全信息通报制。学生在校、放假、返校时间有非正常缺席或擅自离校情况,要及时通知其监护人。联系电话要做到及时更正,保证信息畅通。

8.对住宿生的管理要实行夜间巡查、值班制度,特别要加强女生宿舍的安全管理。

9.注意交通安全和接送学生的校车管理。

10.建立安全工作档案,记录日常安全工作、安全责任落实,安全检查、安全隐患消除等情况。

11.注重易发事故的时间:体育课、劳动课、自习课、夜间休息,区域:楼道、走廊、宿舍、厕所, 类型:打架斗殴、翻院墙、交通、用水、用电、火灾、自然灾害等。

12.大型集体活动,防拥挤踩踏。上课的老师一定要维持秩序,合理安排疏散时间,分时段、分楼层有序下楼。

13.安全知识要渗透到教学活动中,多利用读报、放假前、开学初、升旗时开展安全教育。

14.校园内发生安全事故及自然灾害时,应及时启动应急预案。全员参与救援、疏散、报警和上报家长及上级部门。保障学生身体健康和人身、财产安全。

15.教师生活区的安全问题同样不容忽视

3.通知回执单的格式是怎样的

ppt如何移动图片步骤

导语:现在的办公中几乎已经离不开ppt了,特别是开会需要到的时候特别多,那么你懂ppt如何移动图片吗?不懂也没有关系,下面的的百分网小编为大家搜集的ppt如何移动图片步骤,希望可以帮到你。

在你的'电脑上找到POWERPOINT工具图标,双击打开它。

 

打开POWERPOINT工具后,点插入选项,插入两个图片到编辑区范围内。

 

插入两个图片后,按住SHIFT键单击这两个图片,然后全部选中它们。

4.收到收款通知,前日托收方式收取货款已收妥入账的会计分录例子

亲爱的同学们: 你们好! 当你满怀喜悦的心情打开录取通知书时,你已经成为了十三中这个温馨大家庭的一份子。

作为衡水市三所市直属重点高中之一,无论是硬件设备还是师资队伍都是无可挑剔的,今年高考成绩的辉煌就是给同学和家长最好的礼物,刻苦拼搏的学哥学姐们和高考的成功也是我们高一新生所要学习的榜样和目标。 我们的初中生活已经画上圆满的句号了,接下来就是要满怀信心去迎接丰富多彩的高中生活。

新的起点,新的环境,我们企盼着你能改变人生的轨迹,创造人生的奇迹,请你牢记“三年的卓越,来自每天的超越”。面对新学期,新环境,新老师,同学们都会遇到很多问题,这些困难都会成为我们成长的催化剂,因此面对这些挑战,希望大家用积极的心态来面对,尽快适应高中的步伐,我们十三中的各位老师都会是你们坚强的后盾。

一、适应新环境 马上就要进入高中生活,高中生活要比初三还要紧张,所以新同学要及时调整,抓紧适应,以好的心态和状态投入到高中学校中。新入学学生的不适应通常表现有: 第一,对新的作息时间的不适应。

这就需要学生在放假期间,在身心放松、快乐度假的同时,要有规律的作息和生活,尽快调整作息时间,力求很快能与高中生活接轨。 第二,对新的学习集体的不适应。

高一新同学来自全市各县市区,面对新的同学、陌生的面孔,新的生活环境,新的学习集体,希望学生多与家长和学长沟通,通过家长在这方面的开导和引导,老师和同学们的相互帮助,力求尽快建立新的同学友谊,在学习上相互促进。 第三,对新的教学方式的不适应。

高中学习与初中相比内容很多,老师教学量会很大,每个老师有不同的个性和授课风格,也许和你初中老师的上课方式不同,希望同学们在心态上及时调整,适应新的教学方式,实现教学相长。 二、竞争促成才 高中需要学会争分夺秒,生活是快节奏的,。

激烈的竞争才能激励我们不懈奋斗。有竞争就会有排名,就会有成功和失败,大起大落。

除了每个月的月考还有不定期的联考,这无形之中带给同学们很大压力。压力能使我们进步但也会有副作用,因此我们应该及时调整心态来避免副作用,用积极的心态来面对考试,面对失利时的沮丧。

把每一个困难和调整都看作对自己的锻炼。 成绩的取得是靠汗水的。

我们的初中知识,有很多掌握的并不扎实,新学期的内容很多、很难,一样的同学、一样的条件、同样的竞争,我们的假期能逍遥的度过吗? 进入高中等于进了一个更大的舞台,我们不能停止前进的脚步。 我们要在竞争中磨炼自己,在竞争中寻找差距,在竞争中激发斗志,在竞争中超越自我,这才是竞争的魅力所在。

三、假期勿松懈 中考刚刚结束高考的硝烟早就已弥漫。高一是新的开始、新的起点,相信同学们没有人愿意输在起跑线上,能否有效地利用好假期时间努力充实自己非常关键。

莘莘学子要从现在开始,脚踏实地去努力、去奋斗,丰富我们的知识,提高我们的能力。 为了让同学们打好基础,我们组织教学经验丰富的各科老师集体编写了专用的暑假作业,里面每个字都凝聚着十三中老师们的心血。

希望同学们保质保量地完成,不要走形式抄答案,应付老师是对自己和父母不负责任的行为。 在假期除了完成假期作业之外,建议高一新生多读些文学书籍,丰富课余生活,陶冶情操。

根据自身情况安排好假期的充电计划,查漏补缺,针对偏科的学生,建议要做好对不擅长的学科的预习工作。 天道酬勤,相信你的付出一定会有回报。

最后,祝同学们过一个快乐而又充实的假期! 高一年级部 2012年7月。

1.向工厂下达生产任务通知单,这通知单要怎么写

FPC品质经理简历模板

姓名:应届毕业生求职网              性别:

出生日期:

户口所在地:

工作年限:

目前年薪:

期望年薪:

电子邮件:

移动电话:

应聘职位:FPC品质经理

自我评价:对事物有敏锐的.洞察力;能很好得与人沟通,具有团队合作精神;对负责的工作会付出全部精力和热情,制定缜密计划,力争在最短时间内将目标达成;喜欢挑战,能在较短时间内适应高压力的工作。

工作经历:

学    历:

社会实践:
 

2.晋升通知书范文

有一条公路,非常狭窄,只能容下一辆大车和一辆自行车通过。

这天,有一辆满载游客的“大客”来到了路口,一辆装着煤炭的“大货”迅速从旁边插了过来。两辆大车都争着过,但路实在太窄,谁也过不去。

过了一会儿,一辆辆“出租”、“皮卡”、“小轿”和摩托蜂拥而至,形成了一条巨大的长龙。发动机的轰鸣声、刺耳的喇叭声和人们的争吵声响成一片,好像一曲交响乐。

路过的行人纷纷驻足停留,来看热闹。这里成了车的世界、人的海洋。

“大客”着急地对“大货”说:“我先来,我应该先走。”“大货”生气地喊道:“轻车让重车。

难道你连这个道理都不懂吗?”“小轿”哭丧着脸直叹息:“唉!都怪咱们的个头太小,挤不过别人,撞不过别人,只能跟在别人后面‘吃灰受气’。”突然,车龙里冲出一匹黑马。

“出租”大叫一声:“让开!”便加大油门,想往前超。只听“怦”地一声,“出租”的脑袋撞上了“皮卡”的屁股,头皮开裂,惨不忍睹。

倒霉的“皮卡”愤怒了,大骂“出租”是莽子、二百五。就在他们争吵时,交通警察来了,只见他不停地打着手势,指挥着过往的车辆和行人。

一会儿工夫,大家都非常有秩序地安全通过了这条狭窄的公路。

3.通知书之催货通知函范文

主要写一下主要的工作内容,取得的成绩,以及不足,最后提出合理化的建议或者新的努力方向。

以下供你参考: 转载:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。

总结与计划是相辅相成的,要以计划为依据,制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。 总结的基本要求 1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。

这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2.成绩和缺点。

这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。

成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。 3.经验和教训。

做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。

今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等 总结的注意事项 1.一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。

这是分析、得出教训的基础。 2.条理要清楚。

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。 3.要剪裁得体,详略适宜。

材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。

总结的基本格式 1、标题 2、正文 开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。 主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。

结尾:分析问题,明确方向。 3、落款 署名,日期。

4.公司下发通知格式范文6篇

添置健身器材的申请报告

关于修建灯光球场 添置健身器材的`申请报告

尊敬的领导:

兹有**镇**村一处操场,因年久失修,破败不堪,与新农村建设的村容整洁要求格格不入;无人管理,杂物堆置,一直以来是防涝、防火的重点保护单位。同时全村1300余人仅有一处篮球场(长17.8米,宽15.2米;标准篮球场地长28米,宽15米),一处健身点(健身器材11件),已经不能满足村民日益增长的娱乐健身需求。

本着消除安全隐患,丰富群众文体活动的出发点,推进新农村新祝家建设的出发点,特申请将此处空地修建为灯光球场,同时添置健身器材。

特此申请,恳请批准为盼。

申请人:**镇**村村民委员会

申请日期:

5.裁员通知书格式

景区暑假社会实践报告

景区暑假社会实践报告怎么写,下面是为你整理的关于景区暑假社会实践报告范文,欢迎借鉴!

景区暑假社会实践报告告范文一

暑假我选择在某市中青旅进行社会实践,我在中青旅将近两个月的实习时光里,我收获很多。

到中青旅出境公司的第一个部门是产品定制部。在这里主要的工作应该就是“跑腿”了,大多数是去某5星酒店送个护照取个护照之类的。这类工作的好处就是,多受受高雅的熏陶,还有时刻提醒自己与人交往时多注重礼节。之后我也跟着前辈们学习了如何算行程报价和利润结算,空闲时也常翻阅一些关于旅游景区的书籍。

大约十天过后,因为项目调整的原因,我又非常幸运的调到了出境公司的邮轮中心。幸运的原因有三:第一,我大三开始专业方向为酒店管理。众所周知邮轮不仅仅只是一个交通工具,它更是一座移动中的高级酒店。自己认为在邮轮中心工作很大程度上和我的专业对口了。第二,由于中青旅包船的原因,我们这些实习生也很幸运的能够到游轮上去工作,并到日本韩国协助带团,拓宽了视野,增加了阅历。同时,也深刻感受到了干旅游业的艰辛。第三,认识了很交心的前辈,在平日工作中得到了很多真诚的教诲。

下面说说我感触最深的两件事吧。

第一件发生在去日韩出差前的前两周。因为包船的工作量大,邮轮中心的人也不是很多,加上实习生一共才八个人,所以我们踏上了用生命去工作的旅途。最晚的一次我们自愿加到了凌晨4点多,回到家躺倒在床上时,外边天亮了。

第二件事发生在出差时。与游客的直接接触是一件非常锻炼人的事情,你总会遇到一些莫名其妙就被吼了的事情。但不要多想,只要去解决问题就好了。只有亲身下到一线,才能确实彻彻底底感受到“干旅游很艰辛”这种话。就像是之前的一个前辈所调侃的那样:“去旅游和干旅游简直是天壤之别。” 要说总结的话我觉得主要要说两方面,第一,工作上要有坚持奋斗和谨小慎微的态度。第二,待人一定要真诚可靠并且懂得礼节。其实还有很多心灵上

的成长,但总感觉自己的文字表达不出来或是写出来太矫情。总之在实习过后,轻微的筋疲力尽之后,反而心中燃起了更亮的希望。

景区暑假社会实践报告告范文二

实践单位:洛阳木札岭旅游有限责任公司

实践时间:20xx年6月30日 至 20xx 年8月22日

实践目的:实践可为以后找工作打基础。通过这段时间的实习,学到一些在学校里学不到的东西。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不一样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地从各方面武装自已,才能在竞争中突出自已,表现自已。

实践内容:让我从理论高度上升到实践高度,更好的实现理论与实践相结合,让我感受到由一个大学生转变为职业人的过程。更好的体会我的专业知识和技能。

实践结果:通过这次实践让我对旅游这一行业有了更深的认识,我也更喜欢旅游这一行业了,学到了很多书本之外的知识。也学习了一些人际交往中的道理,各种人情风俗更深深吸引着我去追求。而且在这里更开阔了眼界,整合和延伸了课堂知识,同时也培养了旅游职业感觉。对景区建设与管理有了一定的见解。在以后的学习中我会在用这次实践中所获得的知识作为我以后工作的基础。

假期来了,我还能像以前一样来挥霍自己的时间吗?一片叶子属于一个季节,年轻的莘莘学子拥有绚丽的青春年华。谁说意气风发,我们年少轻狂,经受不住暴雨的洗礼?谁说校园里的我们两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书?走出校园,踏上社会,我们能否不辜负他人的期望,为自己书写一份满意的答卷……

第一次参加跟我的专业挂边的社会实践,我明白社会实践是引导我们学生走出校门,走向社会,接触社会,了解社会,投身社会的良好形式;是培养锻炼才干的好渠道;是提升思想,修身养性,树立服务社会的思想的有效途径。通过参加社会实践活动,有助于我们在校学生更新观念,吸收新的思想与知识。近三个月的社会实践,一晃而过,却让我从中领悟到了很多的东西,而这些东西将让我终生受用。社会实践加深了我与社会各阶层人的感情,拉近了我与社会的距离,也让自己在社会实践中开拓了视野,增长了才干,进一步明确了我们青年学生的成材之路与肩负的历史使命。社会才是学习和受教育的大课堂,在那片广阔的天地里,我们的人生价值得到了体现,为将来更加激烈的竞争打下了更为坚实的基础。我在实践中得到许多的感悟!

选择了旅游专业的我,主要学的是景区开发与管理,因为我们马上就要考导游证了,所以在这次实践中自然比较关注这一环。我们来的是洛阳的一个4A级景区,没来之前我们有很多幻想,想想的是多么的美好。到这之后发现我们的工作主要是导游讲解但是还会干很多其他岗位的工作,虽然我们都觉得很辛苦但是我们也确实学到了很多书本上学不到的知识。在这个景区里我们每天面对的景色是一样的但是游客却没有一样的。虽然导游词都是那些东西但对于不同职业的游客我们的表达方式也不同,通过与他们相处的过程我也学到了很多为人处事的道理。

虽然在实践中只是在景区里做讲解员,但能把自己在学校学到的知识真正运用出来也使我颇感兴奋!在学校上课时都是老师在教授,学生听讲,理论部分占主体,而我自己对专业知识也能掌握,本以为到了景区实践应该能够应付得来,但是在景区里并没想象中如此容易。从我们刚来就开始熟悉导游词,了解各景点的情况。更重要的是背会了还得讲出来,要在游客面前讲出来保证他们能听懂,真正用到了导游实务老师讲的导游人员在讲解过程中的语速语调态度等。在带团过程中虽然很辛苦,但一看到游客的笑容和他们满意的面孔就感觉所有的辛苦都是值得的,他们的旅途圆满了他们很开心我的.讲解得到了他们的肯定我也感觉非常高兴。

在这次实际践中,让我很有感触的一点就人际交往方面, 大家都知道社会上人际交往非常复杂,但是具体多么复杂,我想也很难说清楚,只有经历了才能了解.才能有深刻的感受,大家为了工作走到一起, 每一个人都有自己的思想和个性,要跟他(她)们处理好关系得需要许多技巧,就看你怎么把握了.我想说的一点就是,在交际中,既然我们不能改变一些东西,那我们就学着适应它.如果还不行,那就改变一下适应它的方法。让我在这次社会实践中掌握了很多东西,最重要的就是使我在待人接物、如何处理好人际关系这方面有了很大的进步。同时在这次实践中使我深深体会到我们必须在工作中勤于动手慢慢琢磨,不断学习不断积累。遇到不懂的地方,自己先想方设法解决,实在不行可以虚心请教他人。

俗话说:"在家千日好,出门半"招"难!"意思就是说:在家里的时候,有自已的父母照顾,关心,呵护!那肯定就是日子过得无忧无虑了,但是,只要你去到外面工作的时候,不管你遇到什么困难,挫折都是靠自已一个人去解决,在这近二个月里,让我学会了自强自立!凡事都要靠自已!现在,就算父母不在我的身边,我都能够自已独立! 也更能体会到了要跟朋友商量团队的协作力。我们还算挺好的,我们一块来的有八个人不管干什么都互相有个照应,也真正体现了团结的力量。

通过这次的实践我了解了在社会人际交往中我们应该做到以下几点:

1.做事勤快,不能偷懒,不仅要做好本职工作,还要帮助其他人.

2.虚心向别人学习,努力完善自己.

3.对待客人要面带笑容,耐心服务.

4.要与同事和睦相处

在景区里边,有很多的管理员,他们就如我们学校里边的领导和班级里面的班干部.要想成为一名好的管理,就必须要有好的管理方法,就要以艺术性的管理方法去管理好你的员工,你的下属,你班级里的同学们!要想让他们服从你的管理.那么你对每个员工或每个同学,要用到不同的管理方法,意思就是说:在管理时,也要因人而异!

一切认识都来源于实践。实践是认识的来源说明了亲身实践的必要性和重要性,但是并不排斥学习间接经验的必要性。实践的发展不断促进人类认识能力的发展。实践的不断发展,不断提出新的问题,促使人们去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决,与此同步,人的认识能力也就不断地改善和提高!马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用,认识对实践具有巨大的反作用。认识对实践的反作用主要表现在认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生,但是认识一经产生就具有相对独立性,可以对实践进行指导。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等零。理论应该与实践相结合。

作为一名新世纪的大学生,应该懂得与社会上各方面的人交往,处理社会上所发生的各方面的事情,这就意味着大学生要注意到社会实践,社会实践必不可少。毕竟,2年之后,我已经不再是一名大学生,是社会中的一分子,要与社会交流,为社会做贡献。只懂得纸上谈兵是远远不及的,以后的人生旅途是漫长的,为了锻炼自己成为一名合格的、对社会有用的人才,很多在学校读书的人都说宁愿出去工作,不愿在校读书;而已在社会的人都宁愿回校读书。我们上学,学习先进的科学知识,为的都是将来走进社会,献出自己的一份力量,我们应该在今天努力掌握专业知识,明天才能更好地为社会服务。

作为一名合格的导游,必须对自己的工作认真负责。这段时间的景区实习,对我来说受益匪浅,这次实习也让我发现书本上的知识与实际问题的差距,对旅游这一行业有了更深的体会。在实习期间我体会到旅游这个行业中旅行社,社与社之间的竞争、人与人竞争的激烈程度。在旅游业业这样的服务性行业所需要的人才不仅是要有一定的专业知识,还需要你懂得如何为人处事和接人带物,以及对景区顾客的耐心以及责任心。着实更为重要的在实际的过程中我才真正发现自己学识的浅薄,经验的缺乏,真是学到用时方恨少,我感觉在学校学到的理论知识和自己在工作中实践其实并不是一个概念,我想这也是学校之所以让我们在暑假实习的原因,让我们进一步的巩固和理解课堂所学知识,培养和提高学生的能力,理论联系实际,我认为实践环节重要的是理论联系实际,提高了我们调查研究,观察问题,分析问题和解决问题的能力和方法,培养在校大学生在社会中的生存及能力,在实习期间所学习到的社会经验和团队精神将会使我终身受益。

这次假期实践我以“善用知识,增加社会经验,提高实践能力,丰富假期生活”为宗旨,利用假期参加有意义的社会实践活动,接触社会,了解社会,从社会实践中检验自我。学会了自立,懂得了团队在工作中的作用,为以后的工作和学习提供了宝贵的经验和教训,我会依次为起点,以后更加勤奋学习,锻炼自己的各方面的能力,努力提高自己的综合实力!同时这次亲身体验让我有了深刻感触,这不仅是一次实践,还是一次人生经历,是一生宝贵的财富。在今后我要参加更多的社会实践,磨练自己的同时让自己认识的更多,使自己未踏入社会就已体会社会更多方面。

6.通知的范文

医院夜班护士工作职责:

1、提前10~15分钟接班,接清一切物品、药品,与中班护士床头交接,了解全病区病人情况、需继续观察处理的问题及治疗情况。查对医嘱。

2、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作,配合、危重病人的抢救工作。

3、接受急诊入院病人,及时发现护理问题,采取护理措施。

4、抽空腹血及做术前或特殊检查前各种准备。

5、对病人的情况进行评估,提出护理诊断,采取护理措施、效果评价,并做好记录,同时进行必要的健康教育。

6、查并绘制甲温,整理办公室、治疗室及抽屉、柜内等物品。

7、督促协助护理员进行晨间护理。指导病人正确留取各种标本。

7.通知书之公司财务通知范文

回门宴请柬的写法一般是:姓名用全称,不能用任何小名昵称或姓名的缩写;家庭成员的顺序写清;“和”字要出现;日期、星期、时间写清;年份不必出现在回门帖上;在请帖一角附上婚宴的地点、时间顺序等或在卡里另附一页加以说明。这是一般的格式,当然现在有些酒店为了招揽生意,会提前印出一些格式统一的回门帖,免费提供给客人们使用。

回门帖一般要以家长的名义发出,落款是父母亲的大名。以长辈的名义去邀请会显得格外的有诚意和应有的尊重。

回门宴邀请短信范文精选

1.今天是小女 X X X和贤婿X X X结婚的回门之日,感谢各位亲朋好友在百忙之中来参加他们的回门宴会,谢谢大家的光临。从今天开始他们就有了自己的家庭独立生活了,也是我们父母放飞希望的时候,我希望小俩口在今后的生活中相亲相爱,互相包容对方,在工作中互相扶持,无私的支持对方的工作,孝敬双方父母,常回家看看。 最后希望大家能够在今晚的宴会中吃的开心,玩的高兴。 谢谢大家

2.我们的幸福需要您的祝福与见证:诚意邀请您参加XX和XX的婚礼——XX年X月XX日下午18:00,XX饭店XX厅.感谢您一直以来的支持与关爱,我们携手期待着您的到来!

3.佳偶天成、珠联璧合~新郎&新娘X月X日甜蜜大婚,诚邀您共同见证我们的幸福时刻!(酒店名称:*** )报名从速,请于当日x点x分(时间)前到达.

4.为解决本人衣服无人洗,饭菜无人做,花钱无节制,生活无压力的现状,本人新引进一招商项目,将于****年**月**日**时**分举行盛大的庆典活动,请准时参加!

5.为摆脱狂蜂浪蝶的骚扰,为购物无跟班随从,本人将于****年**月**日**时**分公开招聘一名贴身跟班,特举行盛大的招聘活动,请准时参加!

6.送呈 中间邀请人名字 台启甜蜜幸福中的我们定于二零一三年一月四日(农历一月四日)星期六 举办新婚喜宴 婚礼时间:18:00 新郎:罗密欧

7.某年某月某日,在哪里(具体酒店和大厅)邀请某某某来喝你和你老公的名字的喜酒。

通知怎么写范文wps(通知的格式要非常正确怎么写)

转载请注明出处教育百科网 » 通知怎么写范文wps(通知的格式要非常正确怎么写)

资讯

关于冬季消防安全检查通知范文(关于自主招生考试的通知范文(自主招生例文))

阅读(0)

本文主要为您介绍关于冬季消防安全检查通知范文,内容包括关于自主招生考试的通知范文(自主招生例文),1、在思想政治上、品德素质上、修养及职业道德上,积极认真贯彻党的基本路线和方针政策。积极主动认真的学习专业知识,端正工作态度,并虚心向领导请教、向同事学习、在实践中摸索。明确工作的程序、方向,提高工作能力,为今后的工作顺利进行不断的武装自己。

资讯

多人任免通知范文(公文写作通知范文1000字)

阅读(0)

本文主要为您介绍多人任免通知范文,内容包括公文写作通知范文1000字,(四)健全机制,注重实效一、是不断完善农产品质量安全责任追究制度。要建立农产品质量安全监管工作责任制,对承担质量安全监管的机构和人员制定工作目标责任制,层层落实监管责任,并实行严格的考核奖惩。

资讯

操办婚丧嫁娶事宜的承诺书(不操办学子宴承诺书)(幼儿看护点申请书(私人幼儿看护点申请书范文))

阅读(0)

本文主要为您介绍操办婚丧嫁娶事宜的承诺书(不操办学子宴承诺书),内容包括幼儿看护点申请书(私人幼儿看护点申请书范文),二是坚持每周推门听课。年级组长每学期要坚持把本年级的所有任课教师推门听课一遍。教研组长要把所管学科教师听课一遍,并及时做好课堂教学评估。随时交流并解决教学过程中发现的问题。

资讯

元旦放假安排消息(元旦放假安排)(体育新闻报道作文(《作文(新闻报道)》教案))

阅读(0)

本文主要为您介绍元旦放假安排消息(元旦放假安排),内容包括体育新闻报道作文(《作文(新闻报道)》教案),2、选题的质量状况:讨论过程中都没有对选题问题提出意见,题目都是自拟;没有发现有问题的题目;6位同学的论文,都已基本完成,多数表示只待最后修改补充。6名同学普遍对文献资料条件提出质疑。主要意见是:资料陈旧,使用不便,资料带给服务不方便,主要相关书刊都在新校图书馆,不利于老校同学使用。

资讯

试用期辞职书面通知范文(试用期内辞职书面通知什么样的书面通知才有法律效应该怎么写啊)(假期通知日语范文(关于五一假期安排的日语作文,200字左右,初级水平))

阅读(0)

本文主要为您介绍试用期辞职书面通知范文(试用期内辞职书面通知什么样的书面通知才有法律效应该怎么写啊),内容包括假期通知日语范文(关于五一假期安排的日语作文,200字左右,初级水平),工程部在去年的工作基础上,分工种制定详细的设施设备保养计划,将计划分解到每个月,制定了详细的保养工作内容与标准,实施时落实到人,保证了工作的质量和效率。

资讯

镇政府写通知的格式及范文(小学关于同桌的作文(小学生关于同桌的作文))

阅读(0)

本文主要为您介绍镇政府写通知的格式及范文,内容包括小学关于同桌的作文(小学生关于同桌的作文),三、介绍区域功能,可拿出具体幼儿作品为案例说明 四、做好家园共育, 5+2 =7, 否则5+2 =0 五、家长建议及交流。一、总结上学期幼儿的学习生活及行为习惯的养成及做好本学期的幼小衔接工作。

资讯

事务文书通知范文(业户房屋到期通知函范文)

阅读(0)

本文主要为您介绍事务文书通知范文,内容包括业户房屋到期通知函范文,(1)与电网建设规划结合,缩短配电网供电半径,提高负荷转供能力、提高电网电压无功控制能力;认真处理电网技术改造与基本建设等工作的关系,以基本建设促进电网快速发展,以技术改造促进电网完善与挖潜,做到统筹协调,共同推动电网发展。

资讯

语文教学研讨会通知范文(语文教学教研情况如何写)(物业通知电梯维修范文(小区电梯坏了需要维修通知怎么写))

阅读(0)

本文主要为您介绍语文教学研讨会通知范文(语文教学教研情况如何写),内容包括物业通知电梯维修范文(小区电梯坏了需要维修通知怎么写),根据国家关于安全生产的有关法律、法规、方针、政策,我们制订了相关的“安全生产管理制度”和“安全技术操作规程”,建立健全了各级安全生产责任制和安全保证体系,并按照工程规模、地域、施工工期等因素配备专职或兼职安全管理人员,做到了制度健全、责任明确、分工细致、运行有效,并按照国家规定,对各工种配备应有的劳动保护用品,按需定期发放,以保证从业人员的安全操作,使其整个公司在安全生产方面有法可依,有章可循;公司为员工办理了意外伤害保险,对事故善后处理提前作好基础,对员工安心工作起到了积极的作用;同时,公司根据《安全生产管理制度》和《企业职工奖惩条例》来严格考核、督促、检查制度,坚持定期检查与不定期检查相结合、全面检查与重点检查相结合、各级管理部门检查与企业自检相结合的三结合方针,在检查中严要求、高标准,确保各项制度的落实,把安全工作和创文明工地一起来抓,以预防为主,坚持生产过程中的全员、全过程、全方位、全天候的“四全”动态跟踪管理,管生产的同时管安全,坚持“安全无事故”的管理目标,基本上做到了安全与质量的相互包涵和安全与生产的统一。

资讯

创新团队总结报告(模拟招聘实训个人总结(模拟招聘会实训总结))

阅读(0)

本文主要为您介绍创新团队总结报告,内容包括模拟招聘实训个人总结(模拟招聘会实训总结),公司地处荆州高新技术产业开发区,交通顺畅便捷,东连东方大道与泸蓉高速相通,西接荆州长江大桥与荆襄、京珠高速相连,南临国家一类水运口岸盐卡港可通江达海,北靠地方铁路沙市站可幅射全国。以207、318国道和13条省级千道为支架为众多企业提供公路直达、公铁联运、水路联运和多式联运的物流服务。

资讯

幼儿园延长教学时间涨费通知范文(幼儿园涨费通知怎么写)(机械技能实习总结)

阅读(0)

本文主要为您介绍幼儿园延长教学时间涨费通知范文(幼儿园涨费通知怎么写),内容包括机械技能实习总结,F字签证 中国境内有关单位或个人出具的邀请函件。该邀请函须包含以下内容: (一)被邀请人个人信息:姓名、性别、出生日期等; (二)被邀请人访问信息:来华事由、抵离日期、访问地点、与邀请单位或邀请人关系、费用来源等; (三)邀请单位或邀请人信息:邀请单位名称或邀请人姓名、联系电话、地址、单位印章、法定代表或邀请人签字等。

资讯

部门会议通知范文模板(通知格式范文关于成立服务团队)

阅读(0)

本文主要为您介绍部门会议通知范文模板,内容包括通知格式范文关于成立服务团队,读书看似简单,却也不简单,但说它难,那就要看你读书认不认真了。一个好的习惯,铸就学习的成功。这句话是毋庸置疑的',习惯代表你的性格,你个人的形象,也能看出你做事是否认真,仔细,沉稳,不浮躁。